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人力资源管理英文词汇

时间:2024-09-14 15:55:45 英语词汇 我要投稿
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人力资源管理必备英文词汇大全

  词汇是词的集合体,词汇和词的关系是集体与个体的关系,好比树林和树的关系。下面小编为大家整理了一些关于人力资源管理的词汇,一起来看看吧:

  1  人力资源管理

  Human Resource Management, HRM

  人力资源经理:( human resource manager)

  高级管理人员:(executive)

  职业:(profession)

  道德标准:(ethics)

  操作工:(operative employees/operation staff)

  专家:(specialist)

  人力资源认证协会:(the Human Resource Certification Institute,HRCI)

  2  外部环境

  external environment

  内部环境:(internal environment)

  政策:(policy)

  企业文化:(corporate culture)

  目标:(mission/goal)

  股东:(shareholders)

  非正式组织:(informal organization)

  跨国公司:(multinational corporation,MNC)

  管理多样性:(managing diversity)

  3  工作

  Job

  职位发布:(job posting)

  职位:(position)

  工作分析:(job analysis)

  工作描述:(job description),简称JD

  工作规范:(job specification)

  工作分析计划表:(job analysis schedule,JAS)

  职位分析问卷调查法:(Management Position Description Questionnaire, MPDQ)

  4  人力资源规划

  Human Resource Planning, HRP

  战略规划:(strategic planning)

  长期趋势:(long-term trend)

  需求预测:(requirement forecast)

  供给预测:(availability forecast)

  管理人力储备:(management inventory)

  裁减:(downsizing)

  人力资源信息系统:(Human Resource Information System,HRIS)

  5  招聘

  recruitment

  工作申请表:(job application form)

  招聘方法:(recruitment methods)

  内部提升:(Promotion From Within ,PFW)

  工作公告:(job posting)

  广告:(advertising)

  职业介绍所:(employment agency)

  特殊事件:(special events)

  实习:(internship)

  猎头公司:( headhunting company, recruitment agency)

  候选人:(candidate)

  候选资格:(candidacy)

  试用期:(probation)

  6  选择

  selection

  选择率:(selection rate)

  简历:(resume)

  标准化:(standardization)

  有效性:(validity)

  客观性:(objectivity)

  规范:(norm)

  录用分数线:(cutoff score)

  准确度:(aiming)

  业务知识测试:(job knowledge tests)

  面试流程:(interview process)

  电话面试:(telephone interview)

  面对面面试:(face-to-face interview)

  求职面试:(employment interview)

  非结构化面试:(unstructured interview)

  结构化面试:(structured interview)

  小组面试:(group interview)

  职业兴趣测试:(vocational interest tests)

  会议型面试:(board interview)

  7  组织变化与人力资源开发

  Human Resource Development, HRD

  培训:(training/coaching)

  开发:(development)

  定位:(orientation)

  训练:(coaching)

  辅导:(mentoring)

  经营管理策略:(business strategy)

  案例研究:(case study)

  会议方法:(conference method)

  角色扮演:(role play)

  工作轮换:(job rotation)

  在职培训:(on-the-job training ,OJT)

  媒介:(media)

  8  企业文化与组织发展

  企业文化:(corporate culture)

  组织发展:(organization development,OD)

  调查反馈:(survey feedback)

  品质圈:(quality circles)

  目标管理:(management by objective,MBO)

  全面质量管理:(Total Quality Management,TQM)

  团队建设:(team building)

  9  职业规划与发展

  职业:(career)

  职业规划:(career planning)

  职业道路:(career path)

  职业发展:(career development)

  自我评价:(self-assessment)

  职业锚:(career anchors)

  10  绩效评价

  Performance Appraisal, PA

  小组评价:(group appraisal)

  业绩评定表:(rating scales method)

  关键事件法:(critical incident method)

  排列法:(ranking method)

  平行比较法:(paired comparison)

  硬性分佈法:(forced distribution method)

  晕圈错误:(halo error)

  宽松:(leniency)

  严格:(strictness)

  360度反馈:(360-degree feedback)

  叙述法:(essay method)

  集中趋势:(central tendency)

  11  薪酬与福利

  Compensation& Benefits, C&B

  薪酬:(compensation)

  直接经济报酬:(direct financial compensation)

  间接经济报酬:(indirect financial compensation)

  非经济报酬:(no financial compensation)

  公平:(equity)

  外部公平:(external equity)

  内部公平:(internal equity)

  员工公平:(employee equity)

  小组公平:(team equity)

  工资水平领先者:(pay leaders)

  现行工资率:(going rate)

  工资水平居后者:(pay followers)

  劳动力市场:(labor market)

  工作评价:(job evaluation)

  排列法:(ranking method)

  分类法:(classification method)

  因素比较法:(factor comparison method)

  评分法:(point method)

  海氏指示图表个人能力分析法:(Hay Guide Chart-profile Method)

  工作定价:(job pricing)

  工资等级:(pay grade)

  工资曲线:(wage curve)

  工资幅度:(pay range)

  社保:(social insurance)

  生育险:(maternity insurance)

  医疗保险:(medical insurance)

  养老保险:(pension insurance)

  工伤保险:(work-related injury insurance)

  失业险:(unemployment insurance)

  公积金:(housing fund)

  12  福利和其它报酬问题

  员工股权计划:(employee stock ownership plan,ESOP)

  值班津贴:(shift differential)

  奖金:(incentive/bonus)

  分红制:(profit sharing)

  股票期权:(stock options)

  年终奖:(annual bonus)

  13  安全与健康的工作环境

  安全:(safety)

  健康:(health)

  频率:(frequency rate)

  紧张/压力:(stress)

  角色冲突:(role conflict)

  催眠法:(hypnosis)

  酗酒:(alcoholism)

  14  员工和劳动关系

  工会:(labor union)

  地方工会:(local labor union)

  行业工会:(craft labor union)

  产业工会:(industrial labor union)

  全国工会:(national labor union)

  谈判组:(bargaining union)

  劳资谈判:(collective bargaining)

  劳动争议:(Labor Disputes)

  仲裁:(arbitration)

  罢 工:(strike)

  内部员工关系:(internal employee relations)

  人力资源和社会保障局:(human resources and social security bureau)

  纪律:(discipline)

  纪律处分:(disciplinary action)

  申诉:(grievance)

  降职:(demotion)

  调动:(transfer)

  晋升:(promotion)


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