怎样提升自己的领导力
领导力是每一个职场人都需要掌握的一种能力，不管你目前是否领导者，都需要必备这种职业发展的能力。那么怎样提升自己的领导力呢，一起来看看！
一、领导者要确保让下属快乐工作
做为领导者你要为下属创造一个卓越的工作环境，消除那些不公平、不公正的事物。为下属创造一个让他们激动、快乐的工作环境。
二、领导者要视自己有首席解释官。
领导者首先要确立正确的'目标、使命和价值观，并持之以恒、充满激情地向下属解释企业的使命和价值观，告诉他们我们正处于什么境地，为什么会这样。你要多解释几遍，以便让下属更好地理解。
三、领导者要为下属的前进道路扫除障碍
你看过冬奥会上的“冰壶”比赛吗?但不得不承认，这项运动看起来很奇怪。一名选手掷球时，另外三名队员在冰壶滑行的前方快速左右擦扫冰面，使冰壶能够准确到达营垒的中心。那些擦扫冰面的选手所做的事情就是竭尽全力地扫除一切影响冰壶接近目标的障碍。其实，优秀的领导者也应该如此，竭尽全力地帮助下属扫除前进道路上的障碍。
四、领导者要愉快地展示“慷慨基因”
做为领导者一定要根据员工的绩效慷慨的给予下属涨薪，予以晋升，赋予更多职责，或当众表扬他们。
五、领导者要体谅下属。
真正同下属接触，了解他们，关心他们。
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