2017经济师考试《初级工商管理》精选测试题（附答案）
精选测试题一：
1.为满足某一客户群所需的各种产品属于()模式
A.市场集中化模式
B.产品专业化模式
C.市场专业化模式
D.选择专业化模式
答案:C
2.只能短时使用，不利于频繁或长期使用的是()
A.人员促销
B.广告
C.营业推广
D.公共关系
答案:C
3.制造商和中间商品牌是按()进行分类
A.辐射区域
B.市场地位
C.生命周期
D.使用主题
答案:D
4.解决品牌结构问题的是()
A.品牌化决策
B.品牌模式选择
C.品牌识别界定
D.品牌管理规划
E.品牌远景设立
答案:B
5.社会公众属于企业营销中的()
A.社会环境
B.微观环境
C.大众环境
D.宏观环境
答案:C
6.()指消费者对产品不了解.未感到需要等原因而漠不关心，不欲购买。
A.无需求
B.过度需求
C.无益或有害需求
D.不规则需求
答案:A
7.为避免与强大竞争对手正面交锋，大多数企业采用的是()
A.避强定位策略
B.迎头定位策略
C.重新定位策略
D.平衡定位策略
答案:A
8.动力供应属于()
A.生产技术准备过程
B.基本生产过程
C.辅助生产过程
D.生产服务过程
答案:C
9.生产过程的“按照要求的阶段和工序进行生产”是指()
A.连续性原则
B.比例性原则
C.节奏性原则
D.准时性原则
答案:D
10.不属于大量生产类型的特点是
A.生产条件稳定，专业化程度高
B.采用高效率设备或技术
C.采用流水生产及生产线
D.专业化度低
答案:D
精选测试题二：
1.装备更新属于()
A.核心层技术改造
B.深层技术改造
C.内层技术改造
D.表层技术改造
答案:D
2.技术可行性分析的核心，是企业技术改造()
A.技术选择问题
B.效益问题
C.方式选择问题
D.经济可行性分析问题
答案:A
3.工作分析的主体是()。
A.企业内部各个职位
B.与各个职位有关的情况信息
C.进行工作分析的管理者和有关人员
D.工作分析报告
答案:C
4.员工绩效考核步骤中，()主要任务是绩效沟通与绩效考核评价。
A.准备阶段
B.具体实施阶段
C.信息反馈阶段
D.考核结果的运用阶段
答案:B
5.()是指资金的筹集.投放.使用.收回及分配等一系列企业资金收支活动的总称，它贯穿于企业经营过程的始终。
A.筹资活动
B.投资活动
C.财务活动
D.财务管理
答案:C
6.某企业全年需要某种原料4800吨每吨原料年库存保管成本为200元，一次订货成本为300元，则该企业的经济订货批量为()吨。
A.140
B.120
C.110
D.100
答案:B
7.当前学术界比较人口的企业理财目标是()。
A.以利润最大化为目标
B.以企业价值最大化为目标
C.以每股收益最大化为目标
D.以股东财富最大化为目标
答案:B
8.()就是指管理者了解企业内的一种职位信息和任职条件信息，并以一种格式把与这种职位有关的信息描述出来，从而使其他人能了解这种职位和人员需求的过程。
A.工作总结
B.职位分析
C.工作分析
D.职位解析
答案:C
9.()的员工非常关心自己的收入。
A.职业探索期阶段
B.立业与发展阶段
C.职业生涯中期阶段
D.职业生涯后期阶段
答案:C
10.普通年金又称()
A.永续年金
B.递延年金
C.先付年金
D.后付年金
答案:D
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