专访AIA学员李佩:跨国企业非常注重这类专业证书

　　李佩，施耐德中国有限公司税务经理，已经通过AIA的大部分课程，作为一个就职于500强企业财务工作者，对于证书和资质，会有怎样的需求?在这里我们采访到了这位AIA学员，了解她的学习和工作。

　　AIA的学习对于学生的理解要求很高

　　李佩女士作为公司管理层人士，觉得AIA的最大难点有两块，一块是生活上的，业余制的学生平时的工作都非常繁忙，尤其李佩女士这个级别的学员，本身业余时间就非常少，周末要放在AIA的面授课学习上，平时下班还需要看书和理解，因而学习AIA同时也是对一个学员毅力的锻炼。

　　另一个难点就是学习模式方面。AIA的学习和国内的学习习惯有非常大的差异，国内很多证书往往专注于课本，但是AIA则对于理解和实践的要求更高，你不仅仅要熟悉课本内容，还需要能在实际工作中举一反三，这既是AIA的亮点，能“学以致用”，同时也是一个难点。

　　跨国公司对于这类证书需求会更高

　　在500强企业工作的李佩，认为类似于AIA这样具备国际资质的证书，在跨国公司尤其受到重视。比如施耐德的财务总监也是具备这样资质的，在公开采访中也提到自己受益于这类国际化的学习，因而主观上更接受具备同样国际资质和证书的员工。

　　而对于李佩个人而言，由于进行了AIA的学习，与海外同事之间的沟通更加方便。AIA的课程是以IFRS体系编写的，经过系统了解国际财务报告准则的李佩，与海外同事在很多财税方面，理解方向能很好的达成了共识，这对于自己的工作而言起到事半功倍的作用。

　　另外，作为一个管理层，由于AIA的课程都是站在管理者的角度去思索，也为李佩女士的思维模式开了一扇窗，让她的思路更开放，并且能为公司提出更多有建设性的意见。

　　选择AIA的理由：国际认可度+一年四考

　　在施耐德这种500强企业，周围不少员工都在攻读各类国际类证书，李佩选择AIA，基于以下两个理由，一是AIA在国际上的认知度非常高，因而AIA对于李佩的晋升会有极大帮助;另一点就是AIA一年有四次考试，李佩认为，频繁的考试意味着有着更多机会的练习，从考证角度而言，则更容易拿到AIA的证书。

　　在课堂上，李佩由衷感受到AIA的老师专业性非常高。“尤其是sally(于春)老师，她本身就是事务所合伙人，上课时擅长用自己十几年工作中遇到的案例作为素材，和我们讲解知识点，这对于我而言能够更直接的理解课程和教材的内容。”

　　如今(8月14日)李佩同学正在攻读AIA的剩余几门，对她而言，具备professional资质需要坚持和努力的，等到花开的时候，自己的职场道路也会越来越顺，往自己希望的方向前进着。

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