卡耐基人性的弱点观后感
《人性的弱点》着一本书是二十世纪最著名的成功学导师:戴尔.卡耐基的著作!下面是小编整理的卡耐基人性的弱点观后感，欢迎参考!
【1】卡耐基人性的弱点观后感
这本书汇集了卡耐基的思想精华和最激动人心的内容,是作者最成功的励志经典,无数读者通过阅读和实践书中介绍的各种方法,不仅走出困境,有的还成为世人仰慕的杰出人士!
这本书包括与人相处的技巧、平安快乐的要求
、如何使人喜欢你
、如何赢得他人的赞同
、如何更好的说服他人、让你的家庭生活幸福快乐
、如何使你变得更加成熟
、走出孤独忧虑的人生
、不要为工作和金钱而烦恼
、防止疲劳，永葆活力十大主题，分为八个章节对人性的弱点进行了阐述，史论结合，有理有据，让人不得不信服。沿着一个认识自我，正视自我和超越自我的轨迹，从昨天、今天和明天的视角，为我们找出问题，分析问题乃至解决问题。让每个阅读者都能从书中找到自己的不足和努力方向，都能从书中收益，所以这本书和任何层次的读者都没有距离，这也许是它广受吹捧最根本的原因。
我阅读之后,对在社会上该如何待人接事有了更多的了解,其中第二篇的:使人喜欢你的六种方法,最让我受益良多,它的内容与现实社会有着紧密的联系,如实地反映出生活中的点点滴滴。
在第一章中,我明白到,并不是所有的人都对你产生兴趣,都会关心你! 如果我们只是想使人注意，使人对我们发生兴趣，我们、水远不会有很多真诚的朋友……朋友，真正的朋友，不是那样造成的.例如老总统罗斯福的仆人爱默士说了这样一个故事:
有一次，我妻子问总统，美洲鹑鸟是什么样子?因为她从没有见过鹑鸟，而罗斯福总统不厌其详的告诉了她。过些时候，我家里的电话铃声响了一爱默士和他妻子，住在罗斯福总统牡蛎湾住宅内一所小房子里一，我妻子接了电话;原来是总统亲自打来的。罗斯福总统在电话里告诉她，现在窗外正有一只鹑鸟，如果她向窗外看去，就可以看到了.
这样关心一桩小事情，正是罗斯福总统的特点之一。像这样一位主人，怎么不使佣人们喜爱?谁能不喜欢他呢?所以你要使别人喜欢你，必需遵守的第一条规则是:真诚的对别人发生兴趣。看到这里,我又想到,现在的人思想过于自私,总以自我为中心,个性太强了,导致有点脱群!人际关系需要整理!
在第二章,如何给人好印象.我看了“一比遗产的妇人”“司华伯”两个事例后，我懂得了微笑可以给人留下好印象!一个人的行动，比他所说的话，更有具体的表现，而人们脸上的微笑，就有这样的表示:“我喜欢你，你使我快乐，我非常高兴见到你，那么喜欢狗，相信也是同样的原因……你看牠们那么的喜欢跟我们接近，当牠们看到我们时，那股出于自然的高兴，所以人们也就喜欢了牠们。一个微笑虽然是小事，但坚持着并不容易!
在第三章中，你要避免发生麻烦，就请这样做!罗斯福总统知道一种最简单、最明显、而又是最重要的如何获得好感的方法，就是记住对方的姓名，使别人感到自己很重要……可是，在我们之间，又有多少人能这样做?当别人介绍一个陌生人跟我们认识，虽有几分钟的谈话，临走时已把对方的姓名忘得干干净净。我觉得能记住你所接触到的每一个人的名字，是一种基本的礼貌，也是一种对别人的尊重!
在第四章中，如何养成优美而得人好感的谈吐。只谈论自己的人，永远只为自己设想，而“只为自己设想的'人”……哥伦比亚大学校长白德勒博士，他曾经这样说过:这种人是无药可救的，没有受过教育的!”白德勒博士又说:“无论他曾接受过什么样的教育，仍然跟没有受过教育一样。”
需要记住:跟你说话的人，对他自己来讲，他的需要、他的问题，比你的问题要重要上百倍。他的牙痛，对他来讲，要比发生天灾死了数百万人还重要得多。他注意自己头上一个小疮愈，比注意发生一椿大地震还来得多。所以，你如果要别人喜欢你，第四项原则是: 做一个善于静听的人，鼓励别人多谈谈他们自己。
第五，六章是如何使人感到兴趣，如何使人很快的喜欢你。我认为要让别人很快的喜欢你，首先就要产生兴趣!兴趣都没有，又如何谈喜欢呢?所以在日常的交谈中一定要尊重别人的发言!若想别人对你感兴趣，首先你要关心别人，不要一意孤行!这样从感兴趣到喜欢就会得到很快的升级!
利物莫曾经说过:“我也是人，也有人性的缺点。”贪婪、恐惧、急躁、冲动、懒惰、自大、健忘等等，都是人性的弱点，如影随形的陪伴我们每个人的一生，它们才是真正的对手，要战胜别人，赢得世界，首要的便是战胜自己，战胜自己这些人性的弱点，而战胜弱点的前提必须先找到弱点，并且还要去心悦诚服地承认这些弱点，然后才能谈得上去克服和改正。在这方面，卡耐基并没有高深抽象的理论，只是从生活常理中提炼出来哲理，结合着现实生活中典型的事例，读来很有种平易近人的说服力，就如同一位饱经风霜的老者，在冬日的艳阳下，结合自己一生的际遇和感悟，向我们娓娓道来，让人深受启发，受益匪浅。书中的那些哲理来源于生活，却又高于生活本身，平铺直叙中教导受众如何为人处世，如何帮助，如何获得自尊自重、获得勇气和信心，以及如何克服人性的弱点、发挥人性的优点，从而获得事业的成功和人生的辉煌。
《人性的弱点》教我用平和的心态来对待发生在我们身上所有的喜怒哀乐，用爱来对待我们身边所有的人和事，以宽容的态度，微笑着对待生活。工作的间隙阅读，工作当中一点一滴地试着去用在与人交际中，结合着不同场景一一映射，竟发觉慢慢起到了效果，身边的人从一开始的些许惊讶，到逐渐的赞许。在此过程中，我逐渐学会了注意细节，多考虑别人的感受，试着去换位思考，与此同时，我也慢慢地得到别人积极的回应，加上工作本身的出色，我渐渐地在现有的工作中游刃有余，而这些都是或者说很大一部分都是这本书的功劳。
卡耐基现象也给我一个启示，一切关于人的学问都要尽量追溯源头，这源头就是人性。美好生活的创造也要追溯源头，这源头也是人性。换成很中国化的一句话就是:世事洞明皆学问，人情练达即文章。这绝对不是叫你去遵循《厚黑学》当中的捷径，而是让你认识自己，正视自己，然后超越自己，由内而外和由外而内是截然不同的两种行为方式。正如卡耐基先生所言:“一个人的成功，只有15%归结于他的专业知识，还有85%归于他表达思想、领导他人及唤起他人热情的能力。”所以，我想:只要我们不断反复研读《人性的弱点》，它必将有助于我们获得成功所必备的那85%的能力，这一点对于我们的人生至关重要，因为每个人生来都不是完美的，都需要后天去雕琢和矫正。
现在，我把这本读物推荐给想要不断完善自己的你，希望看了它以后有所感悟，有所改变。我们不必把它视为足以供奉的经典,它是一本轻松的读物,是一本放在床头,反思自己,修正路线的一面镜子。
人们说:正确的思想会使人享受正确而快乐的人生!祝愿《人性的弱点》的每一个读者朋友都有一个充实而快乐的的人生。
【2】卡耐基人性的弱点观后感
卡内基在书里说“一个成功的人，只有15%归结于他的专业知识，还有85%归结于他表达思想、领导他人及唤起他人热情的能力。”
了解“人性的弱点”，就可能获得成功所必备的另外85%的能力。而且克服的弱点越多，拥有的优点就越多。任何人只要愿意控制自己的弱点，愿意接受积极的心态，就能把弱点转化为最强点。信仰可以大大改变人的生活，新思想可以将旧的坏思想排挤出去。只要有意识得改变自己，就能真正达到目的。
“思想的变化”一定会体现在行为态度的变化上。读一本好书就是与一个伟大的心灵对话。
戴尔·卡内基(Dale Carnegie，1888年11月24日-1955年11月1日)，美国著名的人际关系学大师，西方现代人际关系教育的奠基人。其在1936年出版的著作《人性的弱点》，70年来始终被西方世界视为社交技巧的圣经之一。他并在1912年创立卡内基训练，以教导人们人际沟通及处理压力的技巧。
《美国时代周刊》曾这样评价卡耐基一生的地位和影响---“或许除了自由女神，卡耐基就是美国的象征。”
由卡耐基开创并倡导的个人成功学，已经成为这个时代有志青年迈向成功的阶梯，通过他的传播和教导，无数人明白了积极生活的意义，并由此改变了他们的命运。卡耐基留给我们的不仅仅是几本书和一所学校，其真正价值是他把个人成功的技巧传授给了每一个向往成功的年轻人。
--约翰·肯尼迪
虽然作为中国人，一直讨厌美国的强权、霸道、对其它国家的干涉，但不能不敬佩美国给现代文明所作的贡献，一个没有历史的国家(与美国相比，现代的中国就是个标准的富二代，因为有5000年的积淀)，能在200多年的历史里快速的崛起，这里面有机遇，但更多的相信是美国人的努力、奋读与拼搏。
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