每日晨读职场励志文章

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每日晨读职场励志文章

每日晨读职场励志文章1

　　一天，机遇老人来到一座城市，突发奇想，将一块金砖、一块银砖、一块铜砖依次摆放在人行道上，然后笑眯眯地隐身躲了起来。

每日晨读职场励志文章

　　不久，一个行人走过来，看到摆放整整齐齐的三块砖心想，一定有诈，于是走了。又一个西装革履的人走过来，一边走着一边对着手机说着什么，连地上的三块砖是什么做的都没看清就走了。第三个行人走过来，对着三块砖傻笑了一阵后就走了。第四个行人戴着一副墨镜，拄着拐杖，看也没看一眼就走开了。第五个行人走到三块砖前面停下了脚步，盯着看，暗自嘀咕：“这年头，就算是一块破铜烂铁都会被人捡走，这三块砖一定是假的，要不就是什么圈套。”想到这儿，也走了……

　　这五个人当中，—个是聪明人，一个是寸秒寸金的商人，一个是傻子，一个是盲人，一个是疑神疑鬼、自以为是的`人……机遇老人感叹着收走三块砖，飘然而去。

　　机遇无处不在，但能慧眼看见机通的人并不多，能及时捕捉住机遇的人更是极少。很多人没有成功并非没有机会，而是内心充斥了浮躁、自以为是、猜疑臆断等，而任由光临身边的机遇白白溜走了。

每日晨读职场励志文章2

　　如果一件事情和利益有关，在做这件事情的时候，大多数人往往会想到，这件事情能给自己带来多少好处。很多人会为了好处放下自己的原则，出卖朋友，不顾别人的利益等。很多人在面对利益的时候都把利益作为自己行事的准则而忽略自己的良心。利益真的可以给自己带来一切吗?做事情的时候真的就不必考虑让自己心安的问题了吗?

　　青年于航远在高考落榜后就到南方的一个城市去打工。老师觉得成绩一向优秀的于航远这次落榜只是失误而已，建议他复读但他没有去复读。因为家里已经没有办法再供他读书了，父亲生病，家里已经欠下了很多钱。于航远就跟着本家的`一个舅舅开始了打工生涯。

　　舅舅一开始就告诉他，打工的人做得再好，老板也会当做没有看见，所以只要做好自己分内的事情就可以了，不必多管闲事。于航远默默地听着没有说什么。开始的时候，他就跟着舅舅在一个公司的仓库里做管理员。说是仓库，其实有一大部分的货物都是用很大的帆布掩盖起来的。于航远和舅舅的工作就是照看这些货物，别被人偷走。

　　有一天晚上刮大风，又下着大雨。于航远听着外面的风声和雨声，有点担心，就穿上雨衣一声不响地朝外走。舅舅在他身后喊：“外面下这么大的雨，你干什么去呀?”

　　于航远答道：“我去看看盖货物的帆布有没有被大风给吹开。”

　　舅舅拉住他说：“你干吗要费那劲呢，这又不归我们管。我们只要看着这些货物，别被偷去就可以了。”

　　于航远没有说话，他甩开舅舅的手出去了。外面的雨势很急很大，风呼呼地刮。于航远冒着大雨一堆一堆地査看货物，果然发现有几个被风吹起的帆布没有盖住货物，于航远拉起帆布把货物盖好。他正在忙的时候，有人从身后拍了拍他的肩膀。他转过头一看，发现经理正站在他的身后。

　　经理说：“我来看看货物是不是被雨淋湿了，你是新来的吧，小伙子?”

　　于航远点点头，说：“刚来一个星期。”

　　经理说：“小伙子，这不是你的工作啊。如果你被大雨淋感冒了，我不会给你算工伤的，而且也不会给你奖金。”说完呵呵地笑起来。

　　于航远沉默了一会儿，说：“我没有想过这些，我既然管这些货物，就要把它们照看好。”

　　经理看着他，没有说话，等到所有的货物都被整理好了，经理头也不回地就走了。于航远默默地回到了屋里。舅舅看见他淋得像落汤鸡一样，不禁训斥道：“你这是何苦呢，又没有人给你嘉奖，又不是为了钱，干吗这样拼命。”

　　于航远擦着淋湿的头发说：“不为什么，我妈一直说，人做事情要图个心安。”

　　这件事情过去一个星期后，有一天，公司的一个主管忽然跑来对于航远说：“经理让你去他的办公室。”

　　于航远来到经理的办公室，经理笑着让他坐下，然后说：“我那天说你如果生病了，我不会给你算工伤的，是吧?”

　　于航远说：“我什么都不要，我只要自己心安。”

　　经理严肃地看着他说：“小于，你为什么可以不为利益去做一件事情呢?”

　　于航远摇着头说：“我只想做事情的时候，不要丟掉让自己心安这个原则。”

　　经理看着他，过了一会儿，说：“小伙子，你可以回去了。”于航远默默地走出经理的办公室。

　　过了几天，就有人给于航远送来了一个表格，来人告诉他，让他填完这个表格，然后搬去职工宿舍，做一名正式员工。经理还托送表格的人送了一封信给他。信上只写了几个字：小于，你没有在你应得的利益面前为自己辩驳，你做事情有自己的原则，我相信你会做好你自己的事情。

　　舅舅羡慕地看着于航远收拾自己的包袱，对他说：“你小子真是幸运，没有几个人有你这样的运气。”

　　于航远说：“我妈说的那句话没有错，良心就是我的原则。”

　　很多利益的追寻者和奉行者都有这样的原则：利益就是一切，利益至上。他们常常说的一句话就是：良心值多少钱。这样的观点显然是有问题的。无论做什么事情，做人的原则都是基本的东西。不能为了利益什么都不要，否则最终什么都得不到。

每日晨读职场励志文章3

　　有一位母亲和两个女儿，母女三人相依为命，过着简朴而平静的生活。后来，母亲不幸病倒，家里的经济状况开始恶化起来。这时候，大女儿珍妮决定出去找工作，以维持家庭生计。她听说离家不远的地方有一片森林，里面充满着幸运。她决定去碰碰运气。

　　如果传说的那样，一切都很幸运。当她在森林中迷失方向、饥寒交迫的时候，抬眼一看，不知不觉之中她已经来到一间小屋的门前。一跨进门，她吃惊地缩回了脚步，因为她看到了杯盘狼藉、满地灰尘的场面。珍妮是一个喜欢干净的姑娘，等她的手一暖和过来，她就开始整理房子。她清洗了盘子，整理了床，擦了地。

　　不一会儿，门开了，进来十二个她从没见过的小矮人。他们对屋里焕然一新的环境十分惊讶。小女孩告诉他们，这一切都是她做的。她妈妈病了，她出来找工作，想在这里歇歇脚。

　　小矮人们非常感激。他们告诉她，他们的仙女保姆去度假了。由于她不在，房子变得又脏又乱。现在他们需要一个临时保姆。

　　小女孩高兴极了，她马上表示愿意当他们的临时保姆。

　　工作生涯开始了。第二天，她早早地起床，给主人们做早餐，打扫屋子，准备晚餐，手脚勤快，工作又认真。

　　第三天、第四天也是如此。

　　到了第五天的时候，她透过厨房的窗子看到了美丽的森林风景，“对了，自从来到这里，我还没有见过白天森林的景色。出去看看吧。”小女孩对自己说道。

　　一切都是那么新奇。她在外面玩了整整两个小时。回到屋里的时候，太阳已经快落山了。她急急忙忙地跑过去整理床铺，洗盘子，准备晚饭。还有一件重要的事情——打扫地毯和地毯下面的灰尘。但由于时间太短，她决定不打扫地毯下面的灰尘了。“反正地毯下面没人看得见，有点灰尘也没有关系。”

　　一切都非常顺利，小矮人回来后，并没有发现什么。

　　又过了一天，珍妮又跑出去玩，又没有打扫地毽下的灰尘。“我每周请理一次灰尘就可以了。”珍妮对自己说道。

　　又过了五天，小矮人们也设有说些什么。用过晚餐，他们聚在一起打扑克。其中有一位小矮人丢了张牌，他们到处寻找都没有找到。这时候有一位小矮人开玩笑地说：“说不定那张牌钻到地毯下面去了。”

　　很不幸的是，居然有人相信他的话，他们揭开了地毯，看见了灰尘满地的地板。结局如你所料，幸运之神不再眷顾珍妮，她丢掉了这份工作，离开森林，开始寻找下一份工作。在深深的懊悔中，她开始明白：就算机会垂青，机遇降临身边，也要付出责任心，百分之百地完成自己的工作。这样才算真正地掌握了机会，利用了机会。

　　这是一个在美国故事书中经常出现的故事。很多人都知道，同时也有很多人从这个故事中领悟到了生活和工作的.真谛。他们的内心拥有平衡感，不会因为看到某个人在一夜之间成功就说;“他们是上帝的宠儿，是机遇让他们成功的。”他们能够更清楚地看待成功的本质，认为成功取决于个人品质。

　　作为现代社会的一份子，面对日益激烈的竞争，无论从事何种工作，缺乏工作责任感，无异会给自己贴上一个失业的标签。

每日晨读职场励志文章4

　　李华利是一名毫不起眼的理发师，他的理发店在街角最不起眼的地方，但却是顾客盈门。理由很简单：这里面有一位很好的理发师。他总能把顾客的头发剪出最好的效果。如果能够拥有一个好发型和一份好心情，在路上多花一点时间又有什么关系呢?不仅如此，他的客人还向自己的家人和朋友推荐这家理发店。久而久之，李华利的理发店名声大振，成为这个城市中首屈一指的`理发店。

　　在这个过程中，李华利招收了一批小学徒。在每次教授技艺的时候，李华利总是不忘说这样一句话：记住，每一刀剪下去都要负责任。这句话也是在李华利正式做学徒的那一天师傅对他说的第一句话。

　　因为这句话，李华利对工作的态度近乎偏执。有一次，一位有钱人来店里理发。李华利告诉对方，剪发大概要用四十分钟的时间。对方没有异议。可是，剪到三十分钟的时候，这位顾客突然接到一个电话，得马上走。李华利坚持说：必须把头发剪完才能走，不然的话，会影响到整体的效果。顾客很生气，但是李华利仍然不肯放他走，并且再三强调要为自己的工作负责。顾客没有办法，只能留在店里把头发剪完。

　　半年后，那位顾客又来了，他笑眯眯她对李华利说：“上次因为在你这里剪头发而耽误了生意，我曾发誓再也不来这里剪发了。但后来发现其他理发店剪出来的效果都没有这里好。现在，我和我的朋友们只认你这一家理发店。”

　　社会学家戴维斯说:“放弃了自己对社会的责任，就意味着放弃了自身在这个社会中更好的生存机会。”一个人责任的强弱决定了他对待工作是尽心尽责还是敷衍了事。如果你在工作中，对待每一件事都是尽职尽责，出现问题也决不推脱，那么你将赢得足够的尊敬和荣誉。

每日晨读职场励志文章5

　　为了发展真正的团队合作，领导者必须能够和团体之间交换信息，倾听和交流。创造信任是所有的领导智慧的起点。信任对任何一个持久性事业的成功都是至关重要的。

　　一个人去买鹦鹉，看到一只鹦鹉前标：此鹦鹉会两门语言，售价二百元。另一只鹦鹉前则标道：此鹦鹉会四门语言，售价四百元。该买哪只呢?两只都毛色光鲜，非常灵活可爱。这人转啊转，拿不定主意。结果突然发现一只老掉了牙的鹦鹉，毛色暗淡散乱，标价八百元。这人赶紧将老板叫来：这只鹦鹉是不是会说八门语言?店主说：不。这人奇怪了：那为什么又老又丑，又没有能力，会值这个数呢?店主回答：因为另外两只鹦鹉叫这只鹦鹉老板。

　　这故事告诉我们，真正的领导人，不一定自己能力有多强，只要懂信任，懂放权，懂珍惜，就能团结比自己更强的力量，从而提升自己的身价。相反许多能非常强的'人却因为过于完美主义，事必躬亲，什么人都不如自己，最后成不了优秀的领导人。信任是一种默契，是对他人的一种预期，有了这种默契和预期，合作才有可能。

　　在管理工作中以实际行动建立彼此之间的相互信任关系，现代社会，完成任何一项任务都不可能单靠领导，任何工作的圆满完成都是集体智慧的结晶。作为领导者，只有具备充分信任下属的素质，才能发挥组织内部每一个人的作用。信任下属，依赖下属会产生极佳的领导效果，只要动机纯正，真心相待，下属一定会报之以礼，待之以诚。反之，纵有大才也会湮灭。一个有智慧的领导者，应该懂得把工作分出去做，他的责任不是事必躬亲，而是训练下属和自己一起做。不把工作分给下属做，就是对他们的不信任。若一件工作变成了领导者个人的“独脚戏”，那离失败就不远了。

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