李嘉诚格言(精选40句)
我认为勤奋是个人成功的要素,所谓"一分耕耘,一分收获",一个人所获得的报酬和成果,与他所付出的努力有极大的关系。运气只是一个小因素,个人的努力才是创造事业的最基本条件。勤奋,是获取成功的密径。很多事情是需要个人付出努力的,你不去努力,事情便不会成功,你努力了没有成功,你这一生不会后悔,这是个竞争的社会,适者生存。很多人都知道这个道理,但很多人安于现状,不愿意放下悠闲和舒适,这是很可悲的。以下是小编整理的李嘉诚格言,欢迎阅读,希望能够对大家有所帮助。
1、〝没有完人,只有完蛋〞,所以有缺点是正常的。
2、光凭能忍、任劳任怨的毅力已是低循环过时的观念,成功也许没有既定的方程式,失败的因子却显而易见,建立减低失败的架构,是步向成功的快捷方式。
3、当我做生意时,就警惕自己,若我有骄傲之心,迟早有一天是会碰壁的。
4、跑的太慢,就会抓不着目标;跑得太快,就会被绊倒。做人当求一个"稳"字,不急不慢,步步为营,才能走得更长远。"稳"字的道理并不玄奥,因为少被绊倒一次,就等于你的行进战术是正确的。这就是要求做人必须低头走稳!
5、在生意场上,最好的担保人就是自己。一个人的实力能有效地证明自己值得信赖,如果能直接证明自己值得信任,能容易使别人放心地与自己合作。
6、成功有三个阶段:第一个阶段完全靠勤劳工作、不断奋斗而得成果;第二个阶段,虽然有少许幸运存在,但也不会很多;第三阶段,当然也靠运气,但如果没有个人条件,运气来了也会跑掉的。
7、准备足够的信心和耐心,去等待和创造每一个生意机会。创造市场影响力是增加销售非常有效的途径。作为一个商人,要不断寻找新的办法,来改良产品及服务,以求增加生产、销售和降低成本。
8、是员工养活了整个公司,公司应该多谢他们都对。
9、要成为一位成功的领导者,不单要努力,更要听取别人的意见,要有忍耐力,提出自己的意见前,更要考虑别人的意见。
10、尽量挤出时间使自己得到良好的休息。只有得到良好的休息,才会有充沛、旺盛的精力去面对突如其来发生的各种事情。
11、假如我持有一家公司的一些股票,但感到我无法在友善环境下增加股权,在双方谅解的情况下,我便会卖出我的股权图利。
12、我从不间断阅读新科技、新知识的书籍,不致因为不了解新信息而和时代潮流脱节。彼得·德鲁克说:"人们越来越依赖知识进行工作,人们对于知识的依赖日益超过技术。"人们也渐渐认识到,知识较技术而言,可以不断自我更新。只有不断地更新自己的知识才能不落后于人。我们必须认识到,在我们漫长的一生中,每个人都在不断变化,在每一个阶段都会有不同的需求、能力和远景目标。所以,我们要不断进行自我改造,不断更新自己的知识结构。假如我们的工作周期是[xx]年,我们必须进行不断改造,才能适应不断变化的工作。
13、钱可以用,但不可以浪费。
14、创业很困难,就是生活比较简单。
15、当年我用一分钟的时间算了一下上班的结果,于是我离开了。
16、商业的存在除了创造繁荣和就业,最大作用是服务人类的需要。
17、我就会帮他慢慢地经过一个时期而成为核心分子,这是我公司一向的政策。
18、贪婪是最真实的贫穷,满足是最真实的财富。
19、用最少的浪费面对现在。
20、以往我是百分之九十九是教孩子做人的道理,现在有时会与他们谈生意……但约三分之一谈生意,三分之二教他们做人的道理。因为世情才是大学问。
21、科技世界深如海,正如曾国藩所说的,必须有智、有识,当你懂得一门技艺,并引以为荣,便愈知道深如海,而我根本未到深如海的境界,我只知道别人走快我们几十年,我们现在才起步追,有很多东西要学习。
22、好好扮演自己的角色,做自己该做的事。
23、少一点预设的期待,那份对人的关怀会更自在。
24、领导全心协力投入热诚,是企业最大的鼓动力。与员工互动沟通,对同事尊重,才可建立团队精神。人才难求,对具备创意、胆识及谨慎态度的同事,应给予良好的报酬和显示明确的前途。
25、我认为要像西方那样,有制度且比较进取,用两种方式来做,而不是全盘西化或是全盘儒家。儒家有它的好处,也有它的短处,儒家在进取方面是很不够的。
26、不是房子,不是股票,是人,跟什么人交往,跟随什么人, 交什么样的朋友,其实就是你投资什么人,而这,是对人生影响最大的。 钱不会给人机会,房子也不会, 只有人会给人机会,当人需要帮助的时候,只有人会帮人。也就是你的人脉,请记住以最短的时间,结交更多优质的人脉。
27、机构大必须依靠组织,在二三十人的企业,领袖走在最前端便最成功。当规模扩大至几百人,领袖还是要去参与工作,但不一定是走在前面的第一人。要大便要靠组织,否则,便尽早会撞板,这样的例子很多,百多年的银行也一朝崩溃。
28、只有能面对现实的.人才可征服现实,只有更加勤奋、更具观察力和韧力的人才可改变困境,创造机会和缔造希望。
29、善于学习的人能领会和掌握未来。好学的人懂得把观察、经验和知识转化为智慧并使用得当,不仅能把梦想持之以恒,更懂得如何事半功倍。
30、要成为一位成功的领导者,不单要努力,更要听取别人的意见,要有忍耐力,提出自己意见前,更要考虑别人的意见,最重要的是创出新颖的意念……作为一个领袖,第一最重要的是责已以严,待人以宽;第二。要令他人肯为自……
31、在逆境的时候,你要问自己是否有足够的条件。
32、思想如钻子,必须集中在一点钻下去才有力量。
33、要成为一位成功的领导者,不单要努力,更要听取别人的意见,要有忍耐力,提出自己意见前,更要考虑别人的意见,最重要的是创出新颖的意念。
34、对人恳切,做事负责,多结善缘,自然多得人的帮助;淡泊明志,随遇而安,不作非分之想,心情安乐,必少很多失意之苦。
35、你不能左右天气,但你能转变你的心情。
36、未攻之前一定先要守,每一个政策的实施之前都必须做到这一点。当我着手进攻的时候,我要确信,有超过百分之一百的能力。换句话说,即使本来有一百的力量足以成事,但我要储足二百的力量才去攻,而不是随便去赌一赌。
37、行动是通向成功的唯一途径。
38、我会不停研究每个项目要面对可能发生的坏情况下出现的问题,所以往往花%考虑失败。
39、每朵花都有盛开的理由。
40、人才取之不尽,用之不竭。你对人好,人家对你好是很自然的,世界上任何人也都可以成为你的焦点人物。
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