保密自查报告15篇

　　在经济飞速发展的今天，报告的用途越来越大，我们在写报告的时候要避免篇幅过长。我敢肯定，大部分人都对写报告很是头疼的，下面是小编整理的保密自查报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。

保密自查报告15篇

保密自查报告1

　　按照国家保密局《机关、单位保密自查自评工作规则(试行)》要求，结合我局实际和自查自评标准，经过逐条自查，现将自查情况报告如下。

　　一、高度重视，强化责任

　　局党组始终把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。成立了保密工作领导小组，由党组书记为组长，分管副局长为副组长，办公室、监察室、综治办、保密员为成员，并且落实了保密工作岗位负责制和“属地管理”原则，做到了保密工作机构、人员、职责、制度“四落实”。

　　二、健全制度，落实任务

　　一是建立健全规章制度。近年来，我们进一步修订完善了局保密工作制度，加强保密基础设施建设，在机关经费紧缺的情况下拿出资金专门用于档案室、文印室、财务室的保密基础设施建设，以防止泄密、失密事件发生。二是对档案和涉密文件及时收归档案室管理，保证秘密文件不外泄。三是加强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人员如有泄密、失密事件，对档案人员予以调离并追究相关责任，查询档案必须做到登记并签名，有关档案必须经局长或分管副职同意后方可查询。四是规范处理文件，有关文件按规定及时进行销毁，保证废纸篓不留完整文件纸张。五是对上级下发的“秘密”文件进行登记发放，并及时予以回收。六是加强政府电子政务管理。确保专网不连接互联网、专人管理、严格管理，确保安全。

　　三、明确重点，加强管理

　　我局财务室、档案室、计算机是保密重点环节，针对这三个重点部位，我们加强了管理，确保不出现泄密问题。在档案室管理上，我们制定了档案工作人员保密职责，查、借、阅档案手续齐备;秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照保密规定办理。在财务室管理上，我们对于财务资料建立财务档案，严格按照财务制度进行审查存放，除了财务人员、档案管理员外其他人员一律不准查阅，如因特殊原因需要查阅，必须经分管领导签字同意。在计算机信息系统保密上，我们落实了专人负责全局的电脑管理工作，对涉密计算机，严禁上互联网。

　　四、加强教育，增强意识

　　加强保密教育，增强保密观念，是做好保密工作的前提和基础。对此，我局高度重视保密工作的宣传教育，领导干部和涉密人员坚持带头认真学习《中华人民共和国保守国家秘密法》和各项保密工作的有关规定，不断提高依法管理保密工作的水平。

　　五、强化整改，注重实效

　　我局根据保密工作要求，针对保密工作存在的突出问题及时进行梳理，并抓好整改。如针对有的干部职工保密意识不强的问题，利用各种会议期间对干部职工加强保密教育，要求大家切实按《保密法》的规定做到不该讲的`不讲，不该说的不说，随时将保密法规牢记心中，树立全局观念，维护大局利益，维护社会稳定。

　　迄今为止，全局上下无一失、泄密事件发生。虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩，但也存在着不足，主要是以下两个方面：一是对计算机的保密管理还缺乏技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。二是内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难掌握，使得在工作中难以明确要求和规范。今后我们将继续努力，巩固和发扬过去已取得的成绩，积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题，力争把保密工作进一步做细做实。

保密自查报告2

　　甲方（聘用单位）：

　　乙方（受聘人）：

　　为保护甲方商业秘密，防止恶性竞争的发生，甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及其他法律、法规的规定，签订本保密协议。

　　一、保密的内容与范围

　　1.1经营信息：

　　1.1.1单位重大决策中的秘密事项；

　　1.1.2单位尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策；

　　1.1.3单位内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录；

　　1.1.4单位财务预决算报告及各类财务报表、统计报表；

　　1.1.5单位尚未公开的企划方案、预算；

　　1.2人事信息

　　1.2.1单位尚未公布的具体岗位人事安排方案。

　　1.2.2单位内部员工的个人信息。（包括学历、家庭背景、联系方式、薪酬待遇等。）

　　1.3其它

　　1.3.1乙方在履行职务过程中所知悉的甲方合作伙伴的商业秘密，以及甲方依照法律规定或有关协议的约定（如技术合同、合作协议等）对外承担保密义务的事项等。

　　1.3.2甲方依照法律规定和有关协议的约定要求乙方承担保密义务的其他事项。

　　二、甲方的权利与义务

　　2.1对经营信息、人事信息和其它需要保密的信息的有效适用、转移等采取合理、有效的措施和控制系统。

　　2.2保证经营信息、人事信息和其它需要保密的信息符合国家法律、法规、国家及社会的公共利益。

　　三、乙方的权利与义务

　　3.1乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定有不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方的商业机密。

　　3.2除了履行职责需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄漏、告知、公布、出版、传授、转让或者以其他方式使任何第三方知悉属于甲方的秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

　　3.3乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方同意，不在与甲方提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、顾问等。

　　3.4不得以刺探或以其他不正当手段获取与本职工作无关的甲方内部保密信息。

　　3.5未经甲方书面同意，不得擅自带任何人或团体参观甲方工作场所。

　　3.6乙方应于离职之时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。如果该载体是乙方自备的，保密信息可以从载体复制或消除的，待甲方将保密信息从该载体复制到甲方指定设备并从原载体删除后，乙方可取回自备的载体。

　　四、保密的期限

　　4.1乙方任职期限内，其保密期限与甲、乙双方签订劳动合同期限一致。

　　4.2乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的'甲方秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自适用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。保密期限直到本文中所有保密信息公开发布为止。

　　五、违约责任

　　乙方的违约行为造成甲方的直接或间接经济损失或严重后果，乙方应承担违约责任，具体规定如下：

　　5.1损失的赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失以及可举证之期待利益损失。

　　5.2甲方因调查和追究乙方的违约行为而支付的合理费用（包括交通费、律师费等）也由乙方承担。

　　六、其它

　　6.1本协议从双方签字之日起生效。

　　6.2本协议的修改必须经过双方的书面同意。

　　6.3本协议正本壹式叁份，甲方持贰份，乙方持壹份，各份协议具有同等法律效力。

　　甲方：（盖章）

　　乙方：（签名）

　　法定代表人

　　日期：

保密自查报告3

　　按照区委、区政府关于《开展计算机保密专项检查的通知》精神，建设路街道严格按文件要求对我街道的计算机保密工作进行了自查，特汇报如下：

　　一、领导重视、带头参与计算机保密专项检查活动

　　作为涉密单位，我街道把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。明确了保密工作的领导机构和人员，成立了由党工委书记李文华任组长，领导班子成员为副组长的计算机保密专项检查领导小组，制定了《计算机操作人员保密职责》并且落实了保密工作岗位负责制和“属地管理”原则，签订了计算机操作人员保密工作责任书。做到了保密工作机构、人员、职责、制度“四落实”。在对各科室的计算机检查过程中，党工委书记李文华多次寻问登记情况，了解有无人员违规处理保密信息和上不良网站等情况。

　　二、计算机保密管理现状

　　我街道共有应用计算机37台，我街道所有电脑都配备了杀毒软件，能定期杀毒与升级。对于涉密单机的管理，明确了一名分管领导具体负责，并指定专人从事计算机保密管理工作。对于非涉密单机的管理，都要求设置了开机密码，作到定期更换，同时明确非涉密单机不得处理涉密信息。对于计算机磁介质（软盘、u盘、移动硬盘等）的管理，采取专人保管、涉密文件单独存放，严禁携带存有涉密内容的磁介质到上网的计算机上加工、贮存、传递处理文件。

　　到目前为止，我街道未发生一起计算机泄密事故。

　　三、计算机保密工作落实情况

　　（一）以宣传教育为主导，强化保密意识

　　为加强计算机及其网络的保密管理，防止计算机及其网络泄密事件发生，确保国家秘密信息安全，在计算机网络管理人员以及操作计算机的领导干部、涉密人员中强化计算机保密安全意识，我街道采取多种方式，多渠道对计算机保密相关人员进行宣传教育。一是将国家、省、市相关保密方面的政策、法规发至各责任股室，要求结合实际，认真组织学习，并抓好贯彻落实。二是进行警示教育。把组织单位干部职工学习保密网上的发生的泄密事件，要求机关各股室以此为鉴，汲取教训，进一步重视和加强网上信息的保密管理，确保计算机及其网络安全。

　　（二）以制度建设为保障，严格规范管理

　　加强制度建设，是做好计算机保密管理的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系，不断完善各项规章制度，规范计算机及其网络的保密管理，我街道主要采取了以下几项措施：一是认真贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求，不断增强依法做好计算机保密管理的能力；二是制定《涉密计算机及网络管理制度》；三是严格涉密信息流转的规范性，弥补管理上存在的空挡；四是针对信息发布中存在的`不规范等问题，及时制定涉密信息发布审查制度，要求对上网信息严格审查、严格控制、严格把关，从制度上杜绝泄密隐患，做到“上网信息不涉密、涉密信息不上网”。

　　（三）以督促检查为手段，堵塞管理漏洞

　　为了确保计算机及其网络保密管理工作各项规章制度的落实，及时发现计算机保密工作中存在的泄密隐患，堵塞管理漏洞，我街道十分重视对计算机及其网络保密工作的督促检查，采取自查与抽查相结合，常规检查与重点检查相结合，定期检查与突击检查相结合等方式，对计算机及其网络管理制度的落实情况、涉密网络的建设和使用情况以及涉密计算机、涉密网络采取的管理和防范措施的落实情况进行检查。今年以来，建设路街道对全街道计算机及其网络的情况进行了进行了一次全面检查，通过检查，查找计算机保密工作中存在的管理漏洞，并整改到位。

　　通过自查，我街道的计算机保密工作能做到制度到位、管理到位、检查到位，但也存在一定的问题，主要是计算机防范技术和部分人员的网络安全意识有待学习提高。

保密自查报告4

　　今年以来，为深入贯彻各级领导关于加强保密工作的指示精神，按照市保密局的工作要求，结合我单位保密工作实际，现将我单位保密工作网络安全自查情况报告如下：

　　一、强化保密知识宣传教育，增强干部职工的保密意识

　　针对包括部分领导在内的广大干部职工中普遍存在的保密工作说起来重要、做起来次要、忙起来不要的懈怠观念，今年，我局把保密工作作为内部工作的一项重点来抓，严格执行上级保密工作要求，切实加强自身保密工作建设。本着预防为主的原则，组织所有干部职工认真学习并严格执行有关保密法规。学习的内容主要有：《中华人民共和国保守国家秘密法》、《领导干部保密制度》、《会议保密规定》和《公文保密制度》等与机关日常工作密切相关的法规制度、上级有关保密工作的指示、保密规章制度以及科技、地方志法律法规等等。在保密教育中，我们做到了三个结合：即保密工作与科技工作实际相结合;日常性教育和重大活动前的教育相结合;正面教育与反面案例教育相结合。同时加强了对涉密人员的.保密教育和管理。领导班子、科室负责人、档案人员等按规定每年签订《保密承诺书》，进一步增强保密意识，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的发生。

　　二、及时传达保密工作精神，认真完成保密工作任务

　　我局始终将保密工作作为重点工作摆上工作议程。对上级保密部门下发的文件力争做到及时传达和认真落实，并能很好地完成保密部门交予的各项任务。能够把保密工作纳入业务工作中同步考虑，避免泄密事件发生。在今年文件归档中，局领导特别要求文件清理归档人员要注意涉密文件，对涉密文件要严格按照保密规定的程序处理，不得随意归档。

　　三、健全保密制度建设，抓住保密工作管理环节

　　我局根据保密工作规定，成立了保密工作领导小组，并明确各自工作职责。进一步完善了《保密工作制度》、《涉密人员保密管理制度》、《计算机安全保密制度》、《科技安全保密制度》、《科技保密制度》、《保密员岗位职责》、《科技查阅制度》、《涉密文件处理(管理)规定》、《保密工作人员管理规定》等保密工作规章制度，并装订成册，分管领导以及所有涉密人员做到了人手一册，使保密工作有据可依、有章可循，严格按制度规范办事程序。

　　四、加强对保密重点部位的安全管理

　　(一)为真正做到保守机密慎之又慎，我局结合工作实际，确定科技库房管理人员、办公室人员、文秘工作岗位、计算机系统、财务管理等几个保密重点部位，并列入要害部位管理之中切实加强防范。

　　(二)根据业务工作特点对涉密与非涉密计算机予以明确区分，确定了商密网专用电脑、财务专用电脑、办公文件制作专用电脑处理内部单位保密信息涉密计算机，做到上网不涉密，涉密不上网，同时规定不准上因特网以防失泄密;其次是对涉密计算机逐台设置开机密码，重要目录设置密钥口令进行身份认证，对计算机病毒进行查毒杀毒。加强电脑资料的保管，未经单位领导同意，严禁将单位软件资料打印或拷贝给外单位人员。

　　(三)加强对涉密机和磁介质的维修保密管理。当涉密机和涉密软、硬盘、移动磁盘

　　发生故障时，由办公室查明原因及具体情况后，联系专业电脑公司派技术人员直接上门到单位对故障机和磁介质进行现场维修，以确保秘密信息不被泄密和被窃。同时按规定加强做好对新闻出版、对外提供信息的保密监管工作，防范于未然。

　　(四)加强对机要文件的管理和各类文件的印制、保管、清理、归档、销毁工作的保密安全措施。特别是对起草文件过程中产生的废弃稿纸，不准随便乱扔，集中进行烧毁或用保密碎纸机进行碎纸销毁。传阅夹内的文件，不许随意抽取，不得擅自扩大文件的传阅范围，文件阅毕后，必须签注姓名(全称)及时间。传阅文件一般每次不得超过两天，急件阅后即退，不得任意积压与延长时间。凡发给领导干部私人圈阅的各类文件，在年终必须按规定做好清退工作。

　　五、制订保密工作计划，加强保密检查

　　年初，我局根据上级保密部门工作精神，制定了本单位保密工作计划，并认真对照计划，定期开展检查，发现隐患，认真整改。在文件清理归档过程中，保密领导小组多次进行督查指导，保证了文件归档的质量。

　　今年以来，对保密工作高度重视，本着预防为主的原则，加强了保密工作建设，认真进行自查，使保密工作得到了较好地落实，有力地推动了单位保密工作向依法管理、依法治密迈进，保障了全市经济社会的健康有序发展。

保密自查报告5

　　近年来，我局把保密工作与教育工作紧密结合，加强领导，明确职责，坚持安全规范，强化保密教育和保密基础工作，建立了良好的教育秩序。为了切实贯彻落实保密工作要求，进一步强化管理工作，确保国家秘密安全，按照中共昌乐县委保密委员会《关于印发《昌乐县党政机关保密检查工作实施方案》的通知》(乐密发【20xx】1号)要求，现将我局开展保密工作及自查情景报告如下：

　　一、自查情景

　　(一)涉密文件信息资料管理情景：涉密文件信息资料起草、印发和传输、阅读管理、清退销毁等环节的保密管理均能按照规定程序予以办理。

　　(二)计算机信息系统的保密管理情景：我局共有办公计算机67台，其中涉密计算机4台(财务科1台、招生办1台、办公室1台、人事科1台)，互联网的计算机与局域网物理隔离，上互联网的计算机无涉密信息资料。对于涉密计算机，专人专用，设有保密措施。经检查均未出现泄密情景。

　　(三)教育网站管理和使用情景：指定专人负责网站的技术维护和信息发布，所有上传材料均经过严格的审查后方可发布，到目前为止未发现有涉密文件在网上发布的情景。

　　(四)财务、人事、学籍管理、考试试题等涉密的科室均严格遵守保密规定，所有兼职保密人员均为正式工作人员，经检查均未出现泄密情景。

　　二、采取的措施

　　(一)完善了保密机构，加强了对保密工作的领导

　　我局严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》和《山东省人民政府办公厅关于政府信息公开保密审查的暂行规定》要求(86.），依据“谁公开、谁审查”，“谁公开、谁负责”的原则。成立了以局长为组长、副局长和纪检组长为副组长，有关科室负责人为成员的教育系统保密工作领导小组，领导小组下设办公室，由局办公室具体负责日常工作。

　　(二)健全了保密工作制度

　　搞好保密工作必须有严格的保密制度。我们按照保密规定，健全了各项制度。一是建立了文件资料的收、发、传阅制度;二是健全了文件资料保密、借阅、销毁制度;三是健全了档案管理、查阅制度;四是健全了计算机管理制度。

　　(三)制定了切合单位实际的保密工作纪律

　　一是要求机关全体人员必须严格执行保密工作有关规定，保密工作领导小组办公室负责进行定期保密检查;二是机关保密文件收、发实行“密来密去”原则，外来文件、信件、资料只能由收发员拆封和送传，其他人员不得擅自拆看;三是审计工作中未经正式决定的事项不得向任何人暗示或透露;四是审计业务等保密资料不得擅自带到非工作场所或家里。

　　(四)加强要害部门、部位的保密管理。

　　为防止泄密，我局加强了对涉密计算机的防护，除设置必要的.开机密码之外，严禁涉密计算机上网、严禁移动介质复制、对外传递等，确保涉密计算机存储的信息安全。

　　加强了教育局局域网的管理，安排专业人员负责局域网的网络安全和管理，采取了各种有效的措施，防止了病毒侵入以及人为的破坏。此外，我局还加强了干部人事档案的管理，严格档案查阅制度，确保了人事档案的安全。

　　公文、财务、人事、学籍管理、考试试题等涉密的有关科室人员全部签订保密承诺书。

　　(五)加强业务学习，增强保密意识

　　一是以“转变作风”主题活动为契机，结合教育业务实际，我们对局机关各科室有关人员进行了业务培训，学习并熟悉公文异常是“三密”(绝密、机密、秘密)文件处理保管规定等工作要求，组织学习了新《保密法》、《基层单位内勤岗位职责》，进一步规范了职责。二是坚持定期和不定期的保密工作检查。经过学习和实践，全体职工的保密意识大有增强。

　　开展保密工作，在县业务主管部门的指导下，我们虽然做了很多的工作，但对于保密守则等规定执行的还不够全面，不够彻底。我们决心以这次大检查为契机，坚持不懈地抓好对涉密干部异常是涉密人员的教育管理，加强业务培训和岗位训练，不断完善规章制度，强化保密意识，坚决杜绝失泄密问题发生，为我县的发展创造良好的条件。

保密自查报告6

　　按照《关于组织开展保密专项检查的通知》（万密委办发20114号）的文件要求，我联结合工作实际，对照检查目录表，逐条进行了自查，现将自查情况报告如下：

　　一、密码电报管理情况

　　1、撰写、签发、传输、批抄、递送、阅办、保管、归档和销毁是符合管理要求；

　　2、不存在违规转发、摘发、复制和扩大阅读范围问题；

　　3、不存在密电明复、明密混用问题。

　　二、涉密文件信息资料管理情况

　　1、在起草环节，定密科学准确，密码符合要求，设备和场所符合安全保密要求；

　　2、在印发、传输环节和印发报送范围遵循“根据工作需要知悉”和“知悉范围最小化”原则；

　　3、在阅读管理环节，制定相关保密管理制度，不存在超范围阅读传达或擅自复印汇编文件信息资料，设有机要室及其设施配备和周边环境符合要求；

　　4、在清退销售环节，定期进行清退和销毁，手续健全，到指定的销毁机构销毁，对个人持有的涉密文件信息资料和电子文档进行定期清理。

　　三、网络保密管理情况

　　1、涉密网络建设是经过测评和审批，身份鉴别、访问控制、安全审计、边界安全防护等措施符合保密要求，不违规连接互联网及其他涉密网络；

　　2、在机关、单位互联网门户网站发布信息已落实保密审核制度，不存在违规发布问题；

　　3、涉密网络、计算机及移动存储介质使用管理符合保密要求。

　　总之，我联在本次保密专项检查工作中，切实做到领导高度重视、具体措施有力、自查效果明显。我们将进一步加强对保密工作的`重视，强化对涉密内容的管理，力争保密工作取得新成绩，确保工作顺利开展。

保密自查报告7

　　司法局20xx年度保密工作自查报告区委保密委：按照巴区密发〔20xx〕4号文件即《关于对20xx年度保密工作目标管理执行情况进行考核的通知》精神，我局严格按文件要求对对年度的的保密工作进行了自查，特汇报如下：

　　一、高度重视作为国家专政机构，特别是政法机关。

　　我局党组、行政把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。年初，以巴州司发〔20xx〕10号文件即《关于认真做好安全保卫保密工作的通知》下发到各科、室和基层各处、所，明确了保密工作的领导机构和人员，成立了由副局长任组长，办公室主任、基层科长为成员的安全保卫保密工作领导小组，并且落实了保密工作岗位负责制和“属地管理”原则，同时还确定了办公室副主任为保密工作兼职干部。做到了保密工作机构、人员、职责、制度“四落实”。

　　二、工作落实一是局办公室每季度和利用各种会议期间对干部职工加强保密教育，局党组书记、局长要求大家切实按《保密法》的规定做到不该讲的不讲，不该说的不说，随时将十条保密守则牢记心中，树立全局观念，维护大局利益，维护社会稳定。

　　二是建立健全规章制度。今年，我局又修订了《司法局工作运行规则》，健全了局内部保密制度，在档案室、文印室等重点部位将保密制度装裱上墙，同时还在机关经费紧缺的.情况下挤出1000元专门用于档案室的建设，以防止泄密、失密事件发生。

　　三是对去年的档案及时收归档案室管理，保证秘密文件不外泄。

　　四是加强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人员如有泄密、失密事件，对档案人员予以调离并追究相关责任，查询档案必须做到登记并签名，有关档案必须经局长同意后方可查询。文印室涉秘事项多，我们加强了对工作人员的保密意识教育，并要求其做出绝不泄密的承诺。

　　五是局机关废纸、废文件的回收由保密委指定的回收点进行回收处理，有关文件按规定及时进行销毁，保证废纸篓不留完整文件纸张。六是对上级下发的“秘密”文件进行登记发放，并及时予以回收。

　　如今年在律师队伍集中教育整顿工作中，对中办发〔20xx〕15号秘密文件即中办国办转发《司法部关于进一步加强律师队伍建设的通知》予以签名下发，并及时回收处理，保证了无泄密事件发生。七是今年对基层各处、所开展了两次安全保密工作大检查，督促15个基层所健全了保密工作制度，落实了保密工作措施。

　　三、注重实效我局的保密工作不仅做到了常讲常抓，而且年初有计划，并且纳入了本部门目标管理考核，是局领导干部和机关干部的作为评先选优、升职晋级的重要依据之一。对基层各所的年终目标考核中，规定无泄密的可计2分，如有失、泄密事件的不得分。迄今为止，全局上下无一失、泄密事件发生。

保密自查报告8

　　在《三门峡市“六五”保密法制宣传教育中期检查督导工作方案》下发后，市档案局高度重视，立即组织相关人员对“六五”保密法制宣传教育工作进行了全面深入的自查。现将自查情况报告如下：

　　一、精心组织，加强领导

　　在“六五”保密法制宣传教育工作开始之后，市档案局成立了由局党组书记为组长，副局长为副组长的“六五”保密法制宣传教育领导小组，明确了法制宣传员及联络员，制定了“六五”保密法制宣传教育实施方案，并将其纳入年度总体规划进行统筹安排，形成了主要领导全面抓，分管领导亲自抓，各个科室具体抓的工作格局，确保了保密法制宣传教育工作能够有计划、有步骤地在实际工作中得到认真落实。并把学习保密法律知识、执行保密纪律、落实保密领导责任制和履行保密承诺情况纳入年度工作考核内容。

　　二、注重教育，提高素质

　　市档案局加强了对工作人员的.保密教育管理，积极引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高思想道德素质，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，在思想上构筑起坚固的防线。每季度组织全体工作人员集中学习保密法规一次，要求干部职工每月保证不少于2个小时的自学时间，切实做到学习有目标，教育有收获。领导干部带头学法，并将保密工作渗透到业务工作的各个环节中，做到了业务工作开展到哪里，保密工作就延伸到哪里。

　　同时，把保密法律法规知识纳入公务员初任培训，10月28日11月8日，有2名新入职的公务员参加了公务员初任培训，把保密法律法规知识作为重点进行了学习。

　　11月11日12日，保密办公室主任和涉密工作人员参加了全国保密干部全员培训，进一步学习和巩固了保密法律知识，增强了干部队伍素质，进一步提高了单位保密工作水平。

　　三、加强宣传，完善机制

　　在“六五”保密法制宣传教育活动中，市档案局结合业务工作实际，认真履行本单位法制宣传教育责任，建立健全了保密工作各项制度和保密法制宣传教育长效工作机制。利用河南档案信息网网站大力宣传相关法律知识，加强对机关工作人员和普通市民的保密法制宣传教育。进一步完善了领导干部保密责任制、文件收发管理制度，对文件收发、管理、处理等工作程序和方法作出了严格的规定。加强涉密文件、资料的管理，提高工作人员的保密意识，防止在文件管理工作中泄露国家秘密。

保密自查报告9

　　为贯彻落实威委密办发[20ｘｘ]6号文件精神，进一步加强网络窃密泄密防范工作，我镇严格按照文件要求，对非涉密网络保密管理和本单位门户网站保密管理开展自查自纠工作，现报告如下:

　　一、我镇机关目前没有政府内网，非涉密网络1个，即中国电信宽带网，由光纤接入8个部门，共连接非涉密计算机40台，都属于物理隔离；有3台连接上级网络，即2台党政网络和1台劳动保障所连接其上级部门的专网。我镇所有电脑都配备了360杀毒软件，能定期杀毒与升级。

　　二、计算机网络基本情况及保密管理现状

　　对涉密单机的管理，明确了一名分管领导具体负责，并制定专人从事计算机保密管理工作。对非涉密单机的管理，明确非涉密计算机不得处理涉密信息。对于计算机磁介质(软盘、U盘、移动硬盘等)的管理，采取专人保管、涉密文件单独存放，严禁携带存有涉密内容的磁介质到上网的计算机上加工、储存、传递处理文件。

　　三、计算机网络保密工作落实情况

　　(一)以宣传教育为主导，强化保密意识。

　　为加强计算机及其网络的保密管理，防止计算机及其网络泄密事件的发生，确保国家秘密信息安全，在计算机网络管理人员以及操作计算机的领导干部、涉密人员中强化计算机保密安全意识，我镇采取多种方式，多种渠道对计算机保密相关人员进行宣传教育。认真组织学习《国家保密法》、《中华人民共和国国家安全法》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》，并要求结合实际贯彻落实。涉密计算机专人专用，并设立独立的登录账号及密码。非涉密计算机利用屏幕保护时间宣传、张贴标语等明确责任人及使用范围，严禁在非涉密计算机上处理涉密文件或接入涉密移动存储介质。

　　(二)以制度建设为保障，严格规范管理。

　　加强制度建设，是做好计算机网络保密管理的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系，不断完善各项规章制度，规范计算机及其网络的保密管理，我镇主要采取了以下几项措施：一是认真贯彻执行上级保密部门文件的有关规定和要求，不断增强依法做好计算机保密管理的能力;二是对处理信息类别进行了明确规定，制定《非涉密网络安全保密管理制度》;三是定期对非涉密网络开展保密检查，严格涉密信息流转的规范性，弥补管理上存在的空挡；四是针对信息发布中存在的不规范等问题，及时对照《政府信息公开保密审查制度》进行整改，要求对上网信息严格审查、严格控制、严格把关，从制度上杜绝泄密隐患，做到“上网信息不涉密、涉密信息不上网”。

　　(三)以督促检查为手段，堵塞管理漏洞

　　为了确保计算机及其网络保密管理工作各项规章制度的'落实，及时发现计算机网络保密工作中存在的泄密隐患，堵塞管理漏洞，我镇十分重视对计算机及其网络的保密工作的督促检查，采取自查与抽查相结合，常规检查与重点检查相结合，定期检查与突击检查相结合等方式，对计算机及其网络管理制度的落实情况、涉密网络的管理和使用情况、防范措施的落实情况进行检查。今年以来，我镇对全镇计算机及其网络的情况进行了一次全面的检查，通过检查，查找到计算机及其网络保密工作中存在的管理漏洞，并整改到位。

　　四、自查结果

　　通过此次自查，我镇非涉密网络保密工作能做到制度到位、管理到位、检查到位，并做到以下几点:

　　（一）做到禁止在未采取防护措施的情况下，涉密信息系统与非涉密网络及其他公共信息网络之间进行信息交换;

　　（二）做到禁止将涉密计算机、涉密存储设备和内部办公网络接入非涉密网络及其他公共信息网络;

　　（三）做到严禁使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理涉密信息;

　　（四）做到严禁通过非涉密网络电子邮箱办理公务，存储、处理、传输涉密文件资料和敏感信息。

　　（五）做到本单位门户网站信息公开坚持“先审查、后公开”和“一事一审”原则。

　　通过此次自查也发现存在一定的问题，主要是计算机防范技术有待学习提高，今后我们将继续加强学习，提高技术水平，严防计算机网络泄密事件的发生。

保密自查报告10

　　根据《关于组织开展机关、单位互联网站、政务微博等保密检查的通知》（尉保办发〔20xx〕2号）的有关要求，进一步健全我局信息网络安全管理制度，完善信息网络安全技术措施，提高信息网络安全防护能力，确保网络信息安全，对我局网络与政务微博等保密信息安全状况进行了自查，现将自查报告如下：

　　1、做好信息公开保密审查工作，领导高度重视。建立健全信息发布保密审查责任制，由单位一把手亲自分管，各科室各司其职、各负其责，同时明确了具体负责政务公开工作的人员，做到有领导牵头，有专人负责，严格执行“谁主管谁负责、谁运行谁负责、谁使用谁负责”的信息管理原则，严把单位信息发布保密审查关。

　　2、建立健全各项保密工作制度，确保制度到位，建立健全了信息公开保密审查机制，明确了审查职责，确保了“涉密信息不公开，公开信息不涉密”。截止目前，我单位在业务相关的信息发布中，未发现涉密信息。

　　3、加强对计算机信息系统保密防范和治理工作和文件的治理。按有关要求对机关各办公室的`办公自动化设备配置、使用情况进行整理、协调。按照“控制源头、加强检查、明确责任、落实制度”和“谁上网，谁负责”的原则，加强了对涉密网络的检查。经审查，到目前止，未在互联网站、政务微博、微博公众号等发布标密信息。

　　4、加强对计算机网络信息资料的保密管理，把保密人员、计算机操作和管理人员的管理列入保密自查工作的重点，数字复印机由专人使用保管，做好日常涉密信息的采集、存储、处理、传递和销毁工作。加强对U盘等移动存储介质采取“谁使用谁负责”的办法，电子文档转移采取“谁转移谁负责”的办法，防止内外网交叉使用和涉密信息流出，严禁非涉密人员携带存有涉密内容的磁介质到上网的计算机上加工、贮存、传递处理文件；严把上网信息审核关，凡上网信息均要通过办公室审核，分管领导审批。禁止敏感数字、文字和涉密文件在网上发布。

　　通过对交通运输局涉密环境进行了一次全面清查：本单位无接入涉密计算机及移动存储介质，未在应用系统中存储、处理、传递涉密文件信息资料；未在服务器和计算机终端商存储、处理涉密文件信息资料；无违规上国际互联网及其他公共信息网的记录；安全情况良好。我局将进一步加大政务信息保密宣传力度，完善保密宣传制度，强化保密责任，使保密工作始终贯穿于机关各项工作之中，使全体干部职工更好地履行保密工作职责，推动政务信息保密工作顺利开展。

保密自查报告11

　　一、学校保密工作开展情况

　　1、对学校的保密重点部门、要害部位的确定情况进行检查

　　根据中共×××委保密委员会《关于开展保密要害部门、部位确定工作的通知》(xx密发[20xx]6号)的部署，学校保密委员会办公室于xx年1月至xx年6月开展了我校保密要害部门、部位确定工作。经重新确定，学校党办、校办、综合档案馆、科技处、研究生院、语言学院等部门、部位是保密重点部门和部位。具体结果还有待×××保密局的审批。这些部门接触密源广、涉密深，保密委员会对这些单位的保密工作进行不定期的检查督促，防止失密、泄密。多年来，这些部门的规章制度健全，从每个环节做起，保密观念强，措施得力，落实较好。如：人事档案和文书档案在合并到学校综合档案馆后，仍能坚持制定档案工作人员保密职责，查、借、阅档案手续齐备;党委办公室、校办公室的传真机、复印机和统计人员都订有保密职责，机要文秘人员有保密守则及管理办法，秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照《×××党委系统机要文件管理工作暂行规定》办理，形成了一整套制度、规定，管理渠道畅通。保密干部有变动后，及时要求他们参加上岗培训，提出做好保密工作的要求，并指导做好日常的保密管理工作。

　　此外，我校教务处、研究生院、语言学院、网络(函授)学院等二级院每年除组织校内的各种正常考试外，还要承担国家委托的重大考试活动。这些单位对各种试卷在使用和管理上投入了相当大的人力、物力进行封存、保管。在启封前坚持专人监管，对试卷封存地点有保安昼夜执勤。在试卷使用前对考试监考人员召开专门会议，提出保密和启封要求，确定两名监考人员负责试卷的专取专送。多年来，由于领导重视，相关工作人员严格执行试卷管理的保密制度，从未发生过试卷、试题失密的事件。

　　2、对上国际互联网的计算机及其问题进行检查

　　按照中央保密委员会《关于严禁用涉密计算机上国际互联网的通知》(中保发[xx]4号)文件精神和xx密发[xx]2号、3号文件要求，我校党委高度重视，责成学校保密委员会具体研究和落实我校涉密计算机上国际互联网问题的检查工作。保密办陆续于xx年7月4日和8月29日下发了xx邮电大学委员会《关于对涉密计算机上互联网问题开展全面检查的紧急通知》(校密字[xx]2号)和《关于对我校涉密计算机上国际互联网问题加强管理的意见》(校密字[xx]3号)

　　两个文件，在全校范围内开展了以各党委(总支)为单位的计算机上网检查活动。我校首先要求校内各单位对所有上网的计算机进行一次普查，对上网计算机进行登记，并以党委(总支)为单位统一备存并上报学校保密办公室。通过检查，摸清了学校上网计算机的总体情况，在管理上做到心中有数;对于涉密的计算机，明确要求要实行物理隔离，严禁上国际互联网;更重要的是加强了全校教职员工对计算机信息的管理，进一步增强了保密意识。

　　校园网的信息保密是新形势下保密工作中出现的新情况、新问题。我校在计算机校园网络中设置了防火墙，初步过滤一些不良信息，并对信息网络的管理做出了明确的分工和要求：由学校信息网络中心负责技术支持和保障，发布网络管理规定，对有终端设备的单位进行管理;由学校信息科建立办公自动化平台，对网上办公信息进行统一管理;由校党委宣传部、宣教中心、学生工作部、团委负责网上宣传，并根据需要发布引导性信息;信息网络中心、党办、校办、保卫处负责对网络的监测;校团委负责对校园bbs的信息监控，发现不良信息及时删除。同时，明确要求各单位要加强对终端设备的管理以及对使用设备的人员进行教育管理。学校结合办公自动化系统的升级改造，制定了相应的保密管理规定和规章制度。严格按照市保密局的要求做到专机专用，处理涉密信息的计算机(多为学校内部信息)不上国际互联网。

　　3、学校保密规章制度的.建设情况

　　随着学校办学规模的不断扩大，开放程度日益提高，对外合作、学术交流活动越来越频繁，学校的保密工作面临着许多新情况，新问题。因此，建立健全保密规章制度是做好新时期保密工作的重要保障。从xx年9月份开始，我校保密委员会着手对学校保密规章制度进行修订。进一步修订完善了xx邮电大学《关于保密问题的若干规定》，对科技、外事、信息网络、文档、秘密文件的安全管理及保密干部的要求作了详细规定;结合学校实际，修订了xx邮电大学关于《保密范围和密级的若干规定》、《科学技术保密规定》、《秘密文件管理办法》、《涉外活动保密规定》等规章制度，同时还重新印发了《xx邮电大学保密工作责任制》，进一步明确各级领导干部的保密责任。

　　4、对师生员工开展保密教育情况

　　学校党委高度重视保密教育工作，采取多种方式，利用各种机会对全校师生员工进行经常性的保密教育。如利用全校中层干部会议，传达、学习有关保密工作的文件、资料，了解保密工作情况和上级要求。学校还多次积极组织处级以上干部、支部书记、教研室主任、党政机关全体干部、科技处、外事处全体人员参加市教工委、市保密局组织的计算机网络及科技保密法规答题活动、《保密法》知识百题竞赛活动等。这些活动的开展，使干部和教职工增强了保密观念，为做好学校的保密工作奠定了扎实的群众基础。

　　5、学校科技保密工和保密载体的管理情况

　　根据我校开展科学研究的实际情况，重点对涉及军工项目的科研实验室进行检查，提出了明确要求，并采取相应措施确保科研项目的秘密性。对科技和外事方面的保密工作，也作了相应要求，并严格落实。

　　为加强对外科技交流中的保密工作，保障国家秘密的安全，促进对外科技交流的顺利进行，新制定了《**邮电大学对外科技交流保密提醒制度实施办法》，加强对出国人员的科技交流和保密管理，加大对外交流时的审查力度，要严格把关，防止出现对外科技交流泄密事件的发生。

　　近年以来，我校还配合×××国家安全局，确定了我校知密度高的专家名单。我校是×××高校首批4所院校开展此项工作的学校之一，与安全局的同志密切配合，及时通报情况，也得到了知密度专家的理解和支持，工作开展得很顺利。

　　二、学校保密工作组织机构的基本状况

　　××我校保密工作组织机构设置情况。学校设有保密委员会，主任由一名党委副书记担任，委员构成是党政职能主要部门负责人和保密重点单位的主要负责人。保密委员会下设办公室，由党委办公室主任兼任保密办公室主任，同时确定党办副主任主要负责保密方面的具体工作，各二级院、部、处级保密重点部门也指定专人负责具体的保密管理工作。

　　××保密工作队伍的建设。近年来，学校机构调整频繁，人员变动较大，我校坚持做到保密工作机构健全、保密工作队伍不散，保密工作人员及时调整和补充，做好工作交接。目前，负责各相关部门保密工作的专、兼职人员有(多少?)人，保密要害部门、部位的工作人员在人员调整变化后及时补充，保证了工作的延续性。部分保密干部取得了保密资质证书，且保密工作队伍基本素质较高，全部管理人员具备大专以上学历。

　　××对保密工作所需设施、设备和经费，学校党政都能够给以重视和支持，保证了日常工作顺利开展。

　　三、我校保密工作存在的主要问题及改进建议

　　党的十六大以来，市场开放和对外交流的日益扩大，以经济、科技为重点的保密与窃密斗争就愈加激烈，高校的保密工作在某些方面还不能与之相适应，加强和改进保密工作也是一个严峻的课题。

　　××保密工作的教育力度需要不断加大。要深刻领会江泽民同志提出“革命战争时期，保密工作就是保生存，保胜利;和平建设时期，保密工作就是保安全，保发展”的精神，严格依法行政、依法治密，使保密工作沿着法制化的轨道不断改进。

　　××近年开展保密工作的实践使我们认识到，加强师生员工的保密教育，提高每一个公民的保密意识十分重要。例如参加国际会议，利用计算机网络、电子邮件向外发送论文、资料、简历已是十分方便和快捷的方式，因此带来泄密危险。针对这一情况，需要加强宣传力度，增强人们的保密意识，提高做好保密工作的主动性和自觉性，还要制定出相应的规章制度，使事前行为得到规范，堵塞可能发生的失、泄密事件，消除隐患，以确保国家安全。

　　××对计算机网络和校园网络的保密管理是一项艰巨的工作，还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。

　　××内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难掌握，使得在工作中难以明确要求和规范。我校曾于**在全校范围内进行过一次定密工作，之后也没再大范围地开展过。因此，建议上级单位召开一些现场会，或组织开展一些调研活动，向做得好的单位学习，借鉴经验，使定密工作更加规范。

　　××做好保密工作还需要坚强的物质基础作保证，除了必要的资金、设备投入外，还应加强对保密工作人员的业务培训，提高保密干部的素质。目前以×××名义组织的保密方面的培训较少，加上学校机构改革后人员流动频繁，所以保密干部的业务培训需要加强。

　　多年来，我校在市教工委保密办、市保密局和教育部相关部门的领导下，保密工作逐步规范化、制度化，没有出现过涉密事故。今后将继续努力，巩固和发扬过去已取得的成绩，积极探索研究新时期高校保密工作的新情况、新问题，力争保密工作再上新台阶。

保密自查报告12

　　XX年以来，我局紧紧围绕“xx”保密普法目标和任务，从加强宣传，提高认识，健全制度，强化领导入手，全力推进xx保密普法和依法治理工作，取得了积极成效。

　　一、领导重视，扎实做好启动工作

　　为保证“xx”普法规划的顺利实现，在启动准备阶段，我局认真进行宣传发动。通过干部职工学习会，对“xx”保密普法的意义、目标和任务进行广泛宣传，有力地提高了干部职工对“xx”保密普法重要性的认识。为使保密普法工作扎实开展，我局坚持把“xx”保密普法工作作为一项重中之重的工作，狠抓落实。一是健全了组织机构。根据人员变化，及时成立了“xx”保密普法领导小组，明确第一责任人和具体工作人员实行主要领导挂帅、分管领导主抓的工作机制。二是认真制定规划和年度工作计划。根据县“xx”保密普法规划精神，结合我局实际，制定了《地震局法制宣传教育第六个五年规划》。三是加强普法骨干培训。积极参加县普法骨干培训班，认真学习法律法规知识，副科级以上领导参训率达100%。四是及时征订发放《xx普法知识读本》，做到人手一本。五是建立健全各项工作管理制度，制定效能建设六项制度，建立了干部学法制度、培训考试制度及法制宣传教育工作责任制。

　　二、明确任务，突出重点抓推进

　　“xx”保密普法工作开展以来，我局认真按照普法规划和年度工作计划的要求，抓好重点对象，确定重点学习内容，实现领导干部学法。四年来，先后组织和选派干部参加区、市、县各级公务员法知识讲座、行政许可法讲座、依法行政法律知识讲座，把法律知识纳入干部培训班学习内容，有力地提高领导干部的法律素质。二是抓好干部职工学法。认真组织干部职工开展利用周一例会学习、集中学习法律法规知识活动。同时，要求干部职工主动学法，做到遵纪守法，知法用法，四是开展创建平安单位活动。结合本局实际，制定《县地震局创建平安单位活动实施方案》，并进行安排布署，确保单位无执法违法、执法犯法案件发生。五是邀请区、市专家就新修订的《宁夏回族自治区防震减灾条例》等政策法规进行专题辅导讲座。

　　三、拓宽渠道抓提高，营造浓厚普法氛围

　　结合地震局工作实际，保密普法工作注重学习与宣传相结合。一是广泛宣传普及新颁布的法律法规，开展《公务员法》、《行政机关公务员处分条例》、《中华人民共和国防震减灾法》、新修订的《宁夏回族自治区防震减灾条例》、《政府信息公开条例》等法律法规的知识宣传，有力地促进了新法律法规实施。二是结合每年“ 5.12”全国防灾减灾日等活动，突出开展地震工作方面政策法规的宣传活动，采取多种形式扩大保密法制宣传教育的社会影响。

　　四、有针对性开展法制宣传工作

　　为使普法工作取得实效，我局紧紧围绕县委、政府的中心工作深化保密普法教育，坚持把普法工作与处理热点、难点问题相结合，紧贴规范投资加强项目监管、依法行政等工作，开展针对性的'法制宣传教育。“xx”普法期间，深入开展保密法宣传教育，围绕《平罗县“xx”普法期间继续深入开展保密法制宣传教育的规划》所提出的要求，组织干部职工学习保密工作的有关法律法规，提高保密工作的思想认识，强化责任。

　　五、注重实效，积极推进学法用法

　　“xx”普法工作始终强调学用结合，通过普法推进依法治理。我局坚持把学法与依法行政相结合，自觉依法规范自身行为。根据法律法规和政策的要求，进一步拓展政务公开渠道，规范政务公开内容，全面清理规范性文件，精减行政性审批事项，积极推进服务型政府建设，机关办事效率进一步提高。

　　六、主要成效

　　通过近几年的全局上下一致努力，我局“xx”保密普法工作已取得明显的成效，概括起来就是三个“增强”。

　　(一)局领导干部依法政务行政意识进一步增强。

　　“xx”普法以来，我局坚持全面实行政务公开，向县委、县政府上报了局领导干部依法政务公开的事项。

　　(二)工作人员的依法办事自觉性进一步增强。

　　“xx”普法以来，我局没有出现有法不依，违法违规违纪办事现象。

　　(三)干部职工的学法用法意识进一步增强。

　　平时工作中注重加强法律法规学习，尤其是针对各股室实际，因地制宜，有所突出加强对项目建设等方面的政策法规学习。

　　七、下一步工作思路

　　我局“xx”保密普法工作虽然取得了一定的成绩，但还存在着工作发展不平衡，活动不够丰富，普法措施和手段缺乏创新等问题。今后，我们将紧紧围绕工作目标，进一步更新保密普法工作理念，以创新的举措推进我局“xx”普法工作的再深入。

　　(一)抓基础建设，努力提升实现普法和依法治理工作

　　按照“xx”普法规划要求，结合实际，认真抓好普法规划和年度实施计划的落实，不断完善普法组织网络建设，拓宽工作方法。加强工作调研力量，抓好普法典型的宣传示范作用，坚持以点带面，全面提升普法工作再上新台阶。

　　(二)抓阵地建设，不断加大普法工作的组织实施力度

　　积极配合相关职能部门抓好领导干部的学法工作，力求在计划、制度、内容、实施、考核五落实的基础上继续探索干部学法新思路，开辟干部学法新途径。进一步拓展普法阵地和形式，继续开展法制宣传月、学法用法知识竞赛等活动。形式多样地开展法制宣传教育工作，提高干部职工信用意识、道德意识、守法意识，努力营造市场经济健康发展的法制与信用环境。

　　(三)抓好制度建设，努力营造良好的法治环境

　　健全完善领导干部、公务员学法培训、考试考核制度，做到工作规范化、制度化、长效化。继续大力开展平安单位的创建活动，推进民主法制建设，不断提高干部职工法律意识和法治水平。结合机关建设，抓好机关依法治理，为广大服务对象提供优质、便捷的法律服务。抓好职工的法制教育，建立健全各项制度，以政务公开为载体，进一步完善以职代会为基本形式的民主管理制度，强化机关信用建设

保密自查报告13

　　根据市保密委员会《关于开展涉密测绘成果保密工作检查的通知》通知要求，市政府办公室领导高度重视，认真对照检查内容，结合工作实际，对我公司的保密工作进行了全面的自查自检，现将自查情况简要报告如下：

　　一、对测绘成果保密制度的认识：

　　我公司自从接到关于转发《关于开展全市涉密测绘成果保密检查的通知》的通知后，公司领导非常重视，立即组织公司员工参加了测绘成果保密会议。在会议上公司领导阐述了，做好测绘成果保密工作的重要意义。因为测绘工作不但关系到国民经济和社会的发展，也是国家建设和国防的.重要基础。测绘成果资料保密，不仅仅是要做到，图纸资料不丢失不转借、不擅自扫描复印、不低价转卖测绘成果。更重要的是要把测绘成果保密工作在认识上，提高到事关国家安全、国家主权和国家安危的高度。最后公司领导要求大家，一定要认真对待此项工作，严格按照《中华人民共和国测绘法》、《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国测绘成果管理规定》有关条款的规定，展开自检自查工作，切实做好测绘成果的保密工作。

　　二、测绘成果管理程序：

　　我公司对测绘成果的管理程序符合保密要求，建立健全了各项测绘成果管理制度，并把档案管理列入公司的经济责任制体系制定了严格的考核和奖惩办法。

　　保密书刊订阅及保密设施情况

　　1、由测绘专业队提供的资料，首先按工程项目进行分类、编号，并由档案管理人员认真验收，然后办理交接手续。

　　2、对于存放的档案资料，有专用柜、架进行排放，排放方法科学，便于查找。

　　3、地形图不外借，严格存放。

　　4、定期进行库藏档案的清理工作，做到帐物相符。

　　5、公司任何领导无权批字直接把测绘资料和成果转借其他单位和个人。必须履行一切手续方可。若有借阅，使用图纸和测绘资料的单位和部门，必须先提出申请，经领导同意，方可到档案室查阅。

　　6、公司向地理信息中心查阅、借用涉密测绘成果，应由公司保密员陪同，用完后应立即归还或在信息中心和公司保密员的监督下销毁。不得转借他人、不得私自复制、存档。

　　7、测绘资料的查阅，必须对所借用的资料妥善保管、严格保密。不得损坏或丢失，到期按时归还一旦出现意外损坏丢失情况，当事人应讲清原因并写出书面材料而且要有其他人作证。然后逐渐上报处理。

　　计算机信息系统的保密工作情况，为加强计算机信息系统的保密工作，采取了以下措施：

　　一是每台电脑系统都安装瑞星防火墙和瑞星杀毒软件网络版，防止黑客、病毒入侵。

　　二是指定专人负责网络安全工作，每天对网络防火墙进行一次扫描和实时监测，及时做好安全漏洞修复和病毒清理。

　　三是制定电脑安全操作规范，要求全局人员严格按规范操作，发现病毒及时报告，由专人处理。

　　四是上网资料需经保密工作领导小组批准方可上传，严防泄密。

　　此项工作的开展，使公司员工提高了对测绘成果保密制度重要性的认识。进一步发展完善了测绘成果管理制度，使测绘成果保密工作做到了有章可循、有据可依。为今后公司顺利的开展测绘工作打下了坚实的基础。

保密自查报告14

　　根据县保密委员会霍保(20xx)1号文件要求，局党组高度重视，认真对照中保委(20xx)2号、省保委(20xx)7号、市保委(20xx)1号文件要求，组织各股室和局直属单位对涉密载体管理和计算机信息系统保密工作进行了一次全面自查，现将具体情况报告如下：

　　一、我局保密工作总体开展情况

　　(一)严格落实保密工作领导责任制。成立了以局长为组长，党组成员、副局长为副组长，主要职能股室负责人为成员的保密工作领导组，形成了主管领导亲自抓、分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作机制。

　　(二)加强对全体职工的日常保密教育。县司法局保密工作自查报告。通过组织全局干部职工学习《中共中央关于加强新形势下保密工作的规定》、《保密法》、《保密法实施办法》、上级会议精神和有关制度，对全体干部职工进行经常性的.保密教育，增强了全局干部职工的保密观念，为做好我局的保密工作奠定了扎实的群众基础。

　　(三)采取多种措施切实加强对涉密人员的教育和管理：制定了涉密人员管理制度和保密工作制度;组织涉密岗位人员参加培训，增强保密工作责任感;严格涉密人员的上岗审查，全面审查上岗对象在保密法规、保密技术、业务工作、政治素质等方面的掌握情况

　　(四)强化保密要害部门、部位的管理。狠抓办公室股、档案室等重点部门的保密制度建设，制订了档案工作人员保密职责，凡是有密级的文件、电报收发都要逐件登记，严格签收手续。查阅、借阅档案必须手续齐备，并经分管局长批准;完备了办公室保密守则及管理办法，

　　二、严格涉密载体管理。

　　我局按照《中华人民共和国保守国家秘密法》规定，加强涉密文件管理，尤其是对移动存储介质使用管理，严格控制范围，发放、复制、销毁、清退涉密文件，认真履行报批、登记手续;分布、领取、实用、清退、销毁涉密文件资料的原始记录，做到长期保存被查，涉密文件统一管理，未发生一起涉密文件资料毁失现象;我局领导参加涉密会议，带回的涉密文件都能做到及时交档案室登记保管，个人不留存;涉密文件资料电子版都在涉密计算机及其网络和涉密移动存储介质中存储和处理。

保密自查报告15

市委保密委：

　　根据xx市委保密委有关文件要求，进一步增强我局保密意识、防范意识，落实和完善各项保密制度和措施，我局特组织了自查。现将自查情况汇报如下：

　　一、组织领导和人员队伍建设情况：

　　20xx年根据市保密委的保密工作目标考核标准及涉密人员分类管理规定，经局党组研究决定由副局长分管保密及密码电报工作;办公室主任具体主管;文档员兼职密码电报的收发、登记工作;xx>同志负责计算机信息系统及硬件设施的保密工作，做到分工明确，责任到人，且以上人员均为我局正式在编人员，中共党员，业务素质和政治觉悟都符合保密工作要求。

　　二、规章制度落实情况和涉密人员管理情况：

　　根据《xx市密码电报使用和管理办法》规定，我局主要领导和分管领导分别传阅了该文件，了解掌握密码电报的使用和管理规定，特别是密码电报专管人员，更是逐条学习，并根据《办法》要求，结合我局实际情况，制定了《xxxxx局密码电报使用和管理办法》，并报市委机要局审查备案。除此之外，我局平时也注重加强工作人员的保密教育，组织学习《保密法》，使保密制度落到实处。

　　三、涉密载体和计算机及移动介质使用管理情况：

　　我局非考试主管部门，但其他工作严格按照市保密委有关文件执行。

　　我局已按照要求由保密局安装涉密计算机，目前情况如下：涉密计算机未连接过互联网及其他公共信息网;未感染过“木马”病毒，也未用过非涉密移动存储介质;单位未安装无线网卡等无线设备;未进行过以电子信息形式进行的考试。

　　我局非涉密计算机也严格按照市保密委“上网不涉密，涉密不上网”的'要求执行，对涉密的信息及移动存储介质一律采取不上网处理，严格执行保密制度。

　　四、存在的问题及改进措施：

　　由于我局业务的特殊性，人员较少且办公经费的限制等，我局无涉密信息专管员和处理信息的硬件设施设备;二是由于办公经费有限，我局涉密场所的管理环境尚无法达到安装铁门、保险柜和报警器等防护措施，但由外进入我局档案室已有三道门，且由铁制文件柜保存，安全性较好;三是由于我局非考试主管部门，未参与过命题、试卷印刷、试卷保管等工作，因此并不涉及保密要求。根据上述问题，我局在今后的工作中，将着重加强机关工作人员的保密知识学习、积极参加市保密委、市委机要局组织的保密知识培训，提高保密人员的素质，防患于未然，且在经费条件许可的情况下，扩大档案室，配备必要的安全防护措施，力争达到涉密信息的保管环境要求。

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