代缴社保协议书

　　在日常生活和工作中，男女老少都可能需要用到协议，签订协议可以保护当事人的合法权益。那么协议怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编为大家收集的代缴社保协议书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

代缴社保协议书1

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　身份证号码：_________

　　因乙方个人原因，于年月日向甲方申请，由甲方为其代缴：□基本养老保险□基本医疗保险□工伤保险□失业保险□生育保险□公积金（以下简称五险一金）。经双方协商一致，达成如下协议：

　　一、签订本协议时，根据南京市社保局统一标准，乙方的社会保险每月需缴纳元，公积金每月需缴纳元，以上二项每月需缴纳费用共计元。乙方同意并认可上述缴纳费用及标准。

　　二、乙方按照每个月为一个周期，在甲方代缴前，每周期提前天一次性支付完毕当个周期的费用，从年月开始。

　　三、乙方对向甲方支付的款项有异义，应在付款之日起至下一个月的日前向甲方提出，经核对后，进行多退少补，否则视为乙方确认扣款金额无误。

　　四、甲方为乙方代缴的五险一金缴费基数为南京市社保局统一标准，企业和个人承担的费用以及由此产生的所有费用均由乙方个人全额承担，甲乙双方不存在实际劳动关系及其他任何经济纠纷。

　　五、在甲方为乙方代缴五险一金期间，预计发生的.所有费用，乙方应当以现金形式支付给甲方，否则甲方有权终止为乙方代缴五险一金，无论甲方事先有无通知乙方，由此产生的法律后果均由乙方自行承担，乙方承诺放弃向甲方主张任何经济索赔等任何权利，一切事宜与甲方无关。

　　六、乙方支付给甲方费用后，由甲方提供相应款项收据给乙方；待甲方在一个会计年度向劳动与社会保障局获取职工社保信息后，向乙方提供一个会计年度所代缴的社保信息。

　　七、乙方如未按期支付五险一金费用，甲方有权停止办理。

　　八、其他

　　1、乙方不去甲方上班，不提供实质劳动，不受甲方管理，甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇。乙方除因本协议目的而使用甲方名义外，不得对外代表甲方改造任何职务行为。

　　2、乙方在此期间发生人身意外伤害，应向第三方主张侵权索赔，甲方不提供乙方工伤待遇。

　　九、本协议一式贰份，甲乙双方各执一份，经甲、乙双方盖章签字后生效，具有同等法律效力。

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　日期：年月日

代缴社保协议书2

　　甲方：公司

　　乙方：公司

　　由于工作需要，甲方员工需长期驻派乙方所在地工作，鉴于此情况，为方便员工，甲乙双方本着互利互惠、共同发展的原则，经友好协商，就甲方委托乙方为甲方员工代办社保、代发工资业务达成以下协议：

　　一、在符合法规政策的前提下，甲方委托乙方为本单位指定员工代缴养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险及住房公积金等社保费，并代支付工资。（指定员工情况见附表1），乙方同意并免费接受委托业务。二、甲方向乙方提供委托员工的社保扣缴、工资等情况数据，并及时将款项通过银行汇款方式汇到乙方银行帐户。

　　三、乙方收到甲方提供的资料及汇款，及时办理甲方相应员工的社保缴纳手续、代发工资，并将社保扣缴、工资发放回执行等相应票据回传至甲方。

　　四、甲方员工有工资、社保扣缴或人员情况变动时，提前通知乙方，以便乙方能及时办理变动手续。

　　五、乙方对甲方委托过程中获知的商业机密负有保密义务，不得向有关其他第三方泄露，但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。

　　六、本协议可根据各方意见进行书面修改或补充，由此形成的补充协议，与协议具有相同法律效力。

　　七、本协议双方当事人对本协议有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

　　八、本协议自双方签字并加盖公章之日起生效，有效期为_____年。协议到期后双方未提出终止协议的，可视作自动延期______年。对执行中遇到的`问题，双方应本着友好合作的精神协商解决。在本协议生效期内，如其中一方要求变更、终止协的，必须提前_____个月通知对方，否则由此引起的损失或纠纷由毁约一方负责。九、本协议一式两份，双方各执一份。

　　甲方：（盖章）_________

　　乙方：（盖章）__

　　负责人（签字）：_______

　　负责人（签字）：_____

　　年月日