工作合同

时间:2023-05-21 14:25:05 合同 我要投稿

工作合同模板集锦七篇

  在不断进步的社会中,合同的法律效力与日俱增,签订合同也是避免争端的最好方式之一。那么合同书的格式,你掌握了吗?以下是小编收集整理的工作合同7篇,希望对大家有所帮助。

工作合同 篇1

  一、在上级业务部门和项目部领导的指导下开展工作,认真贯彻执行公司和项目部的各种管理办法,积极做好计划经营及相关工作。

  二、负责组织劳务招标及合同评审程序实施,严格劳务外包合同管理,按照公司有关规定进行劳务外包,并对项目部所属各单位合同执行情况进行监督、检查。

  三、负责施工计划的管理工作,负责施工计划的编制、上报和下达,并不定期的检查计划的实施情况,及时向项目领导汇报。

  四、负责项目部对上计量支付、对下验工计价工作。

  五、会同上级部门编制责任预算,把好增收节支第一关。

  六、制定切实可行的项目责任成本管理制度,统计考核责任成本实施结果,提出责任成本管理改进措施,会同各部门做好责任成本核算工作。

  七、准确编制经济分析资料,收集市场价格信息,及时向项目领导提供合同运行情况和盈亏分析。

  八、严格统计报表制度,及时准确的上报各种统计报表,有效地做出现场施工的信息反馈负责其他有关报表的报送。

  九、配合工程部做好设计变更工作,收集变更设计资料并建立台帐,为工程的索赔和最后决算提供相关材料。

  篇三:计划合同部部工作总结

尊敬的各位领导、各位同事:

  20xx年即将过去,计划财务部面临着恶劣的施工环境,在项目领导班子的领导、在各部门和广大职工、干部的支持下,顺利的完成了前期的各项工作。为了今后在复杂多变的情况下能够更好的完成计划财务部的各项工作,更好的`服务于施工,在此对前期的各项工作做如下总结,请各位领导、同事多多批评、指点。

  一、工作情况:

  20xx年以来,本部门主要负责的工作主要有:施工合同管理、验工计价管理、工程结算管理、财务管理、工程变更、索赔资料管理以及统计、计划工作的管理,现一一汇报如下:

  1、施工合同、协议管理工作情况:合同管理贯穿施工的整个过程,也是工程施工顺利实施的一项重要工作。它直接影响着项目的成本,对项目的盈利或亏损起着至关重要的作用。截止20xx年11月份,共负责起草、审查、签订劳务分包合同13份,临时用地合同15份、临时用电合同8份,施工便道修筑合同5份,三电拆迁合同6份,道路使用押金合同5份,临时工程建设合同5份,工程检测、超前地质预报合同3份,工程施工保险3份,材料、设备供应合同34份。从而有效的规范了合同(协议)签订各方的权利与义务,为工程结算、材料、设备进场以及工程顺利的实施提供了有力的依据和保障。除此而外,对施工劳务分包合同进行动态管理,对劳务分包单位的资质进行不间断审查,确保劳务公司的真实性,避免劳务纠纷案件的发生。

  2、工程验工计价级工程结算情况:工程验工计价、工程结算从工程开工到工程竣工全程参与,是工程建设必不可少的一个重要环节。在管理过程中,本着实事求是的原则,严格依据所签订的合同(协议)进行验工和结算,并据实进行成本分析、核算工作,为工程建设顺利实施打下坚实的基础。

  项目收入情况:

  截止20xx年10月25日,本项目已完成2790.752万元,开累完成产值6615.743万元,占合同总额的12.4%。本项目验工计价实行季度验工,自开工至今,业主没有批复过正式的验工报表,只是在20xx年4季度和20xx年3季度做过二次验工报表,验工金额合计8982.839万元(虚验工),目前现场实际完成清单总额只有6615.743万元。

  工程支出情况:

  (1、)结算情况:截止20xx年9月25日,主体工程、临时工程人工费、机械费累计结算2621.709万元。

  (2、)项目部管理费用情况:截止20xx年9月25日,项目部已发生办公费、差旅费、固定资产折旧费、职工工资及其他费等费用480.446万元。

  (3、)工程材料费用情况:截止20xx年9月25日,已支付钢材、水泥、粉煤灰等材料款2965.73万元。

  (4、)直接费(主要包括临时征地差价、安全生产费、三电拆迁等其他费用)共计1193.573万元。

  由此可以看出项目部目前处于亏损状态。

  3、财务管理工作情况:20xx年以来,受铁路建设市场不稳定因素的影响,本部门认真编制和执行财务收支计划,与上级领导部门进行沟通,及时筹措、规范使用建设资金,并进行成本的分析、核算工作,反应成本结构。不仅如此还对各劳务队伍开设农民工工资保证金专用账户,保证足额按时发放农民工工资,确保了无上访事件的发生。

  4、工程变更、索赔工作情况:由于本项目处于福建沿海地区,地质情况比较发杂,地下水发育,难以预料。经常发生设计地质情况与实际地质情况不符的现象,在施工过程中需要进行多次变更,严重影响桥梁、隧道的正常施工。截止目前已经产生II累变更23项,累计金额将近1000万元。由于地质原因导致8根钻孔桩在施工过程中出现问题,索赔相关资料正在收集。

  5、统计、计划工作情况:20xx年以来,根据上级领导部门的要求,本部门结合现场的实际情况编制了本项目20xx年总体施工进度、资金使用计划;在实施过程中将每个月完成情况及下月施工计划进行汇总和编制。其中报表形式有日报、周报、月报及季报四种,分别报送三个部门,保证了施工信息的沟通,并从统计、计划工作中发现影响施工的问题,及时向主管领导反映,使制约因素在第一时间解决,确保施工生产顺利进行。

  二、存在的不足及今后主要打算:

  1、变更索赔相关业务能力有待于进一步提高。对于变更索赔工作,首先,要加强学习,提高变更索赔的意识,把变更索赔作为日常工作重点,注重变更索赔资料的收集;其次,要加强与工程技术、安全质量、测量试验、物资设备、财务等各部室的协调。及时形成变更索赔意向报告,编制变更索赔报告书。

  2、经验不够丰富。对于变更索赔工作应深入施工现场,多向工人及现场技术人员请教,了解第一手资料、数据,以施工合同为依据,并与国家、铁道部相关政策、法律、法规以及企业定额相比较,找出异同点,积累自己的经验,将变更索赔工作做到更好。

  以上是本部门20xx年度的工作总结,请各位领导、同事审查,并多提宝贵意见,使本部门在今后的工作中有更好的进步。谢谢!

  西铁建设公司漳州港尾铁路工程项目部

  计划财务部

  20xx-10-29

工作合同 篇2

  一、 服务内容、方式和要求

  1、服务内容

  A、 甲方委托乙方清洗员工制服;

  B、 乙方根据协议要求,提供甲方员工制服清洗服务;

  2、服务方式

  A、 乙方根据甲方要求水洗或干洗制服、保证质量、热情服务;

  B、 乙方负责甲方制服清洗服务,并保证星期六、日及所有国家法定假日的期间正常提供清洗服务;

  3、服务要求

  A、 乙方根据甲方要求,为甲方提供员工制服清洗服务,并保证服务质量;

  B、 乙方接受甲方要求,清洗后制服无污渍、油迹、及其他可去除污染物;

  二、 甲方责任

  1、 负责需清洗衣物的运送

  2、 交接衣物事先填好洗衣清单,确认件数或套数,并由双方签字认可;

  3、 乙方给予甲方优惠,但甲方要保守此商业秘密;

  三、 乙方责任

  1、 乙方按照甲方要求清洗制服,保证质量,热情服务,数量当面点清;

  2、 因乙方失误造成质量不合要求的,乙方负责重新清洗,费用由乙方自负,如因乙方保管不善致使衣物遗失、损坏或在清洗过程中衣物被污染并不可去除,乙方须给予同等衣物价值赔偿;

  3、 按照双方协商时间及时交货,不延误甲方使用;

  四、 清洗费用(见附件;按协议价格收取)

  五、 支付方式

  1、 乙方于每月底与甲方核实洗衣清单,双方认可后乙方向甲方发出付款通知书或发票;

  2、 甲方在收到乙方付款通知书或发票后六个工作日内,一次性向乙方支付当月清洗服务费;

  六、 协议期限

  本协议期限:自 至

  七、 协议终止与延长

  1、 若由乙方原因未能履行本协议规定,甲方可书面通知乙方终止协议,而由此给甲方带来的`经济损失,甲方可要求乙方对有关损失进行赔偿;

  2、 甲、乙双方应认真履行协议,甲、乙双方如需延长或终止协议,必须在协议期满前一个月通知对方;

  八、 本协议附件为协议不可分割的一部分

  九、 其他

  1、 未尽事宜,或甲方有需乙方另外服务时,双方本着友好合作的原则,协商解决;

  2、 如需要更改此协议内容,须双方一致同意;

  本协议壹式贰份,甲、乙双方各执壹份,自双方签字之时生效。

  甲方:、XX房地产发展有限公司及 乙方:

  XXXXX物业管理处 XXXX洗衣中心

  代表人: (签章) 代表人: (签章)

  年 月 日 年 月 日

工作合同 篇3

  20xx年.在某某县工商局的领导下,我公司“守合同重信用”工作取得了一定成效,公司合同管理更加规范,合同拟定、审核、签批、用印、保存均明文规定,企业管理人员及合同管理人员合同管理工作能力大大得到提升,企业的法律意识和合同意识得到增强,企业信誉得到了推进,企业信用形象得到了改善,企业市场竞争力得到了提高,企业效益进一步提升。现将一年的工作汇报如下:

  一、领导重视大力贯彻

  一年来,公司领导始终把“守合同重信用”工作作为促进企业发展的重要工作来做,对公司员工明确分工,监管到位,对“守合同重信用”进行宣传教育,组织员工积极参与培训,利用各种形式来开展这项工作。通过努力,全公司对这项工作的认识得到了提高,思想得到了统一,共同把这项工作做好。

  二、加强管理制度到位

  为使“守合同重信用”工作能够健康有序的进行,公司首先做到分工明确、职责到位;建立健全了各项规章制度。使合同管理做到了有人负责、有据可查、有章可循,企业信用管理水平有了明显提高。

  三、注重质量履约到位

  通过参加“守合同重信用”这项工作,在日常经营活动中,公司全体员工树立了诚信的理念,做人做事讲诚信、讲质量,认真履行每一份合同承诺,在社会上、在客户口碑中也享有良好的声誉,与用户建立了长期的'合作关系,同时也取得了显著的经济效益。

  总之,在过去的一年里,我们公司在“守合同重信用”工作中取得了一定成效,管理进一步得到提升。同时,在来年的工作中,我们要进一步加强学习,在工商局领导的正确领导下,把“守合同重信用”工作进一步强化,力求打造质量过硬的“守合同重信用”企业。

工作合同 篇4

  通过近三个月的学习,除熟悉了消毒科室的业务知识外,我很注意护士职业形象,在平时工作中注意文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。认真学习《医院感染管理手册》及供应科室基础知识,积极参于医院组织的护理培训学习活动,丰富了法律知识,增强了安全保护意识。在院领导、护士长及同事们积极认真的指导下,我在很多方面都有了长足的进步和提高,平时坚持参加科室每周一次的业务学习,每周五的晚上,积极参加医生的业务学习,不断了解口腔的基本常识和基础理论知识,尽最大努力,不断学习,为成为已经合格的口腔护理团队成员之一而奋斗!能始终坚持爱岗敬业,不迟到,不早退,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了自身素质及应急能力。

  当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的.职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方。

  在即将过去的三个月里,要再次感谢院领导、护士长和带教老师们给予的教育、指导、批评和帮助,感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去,有许多进步和提高,同时也存在一些不足;展望未来,应当发扬自身的优点与长处,克服不足。

工作合同 篇5

  甲方: 乙方:

  根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的要求,经甲乙双方友好协商,现就甲方工作人员工作服定制事宜达成以下协议:

  一、 服装品名、规格、数量、单价及金额:

  二、服装款式:

  1、男装西服款式:两粒扣、平驳领后不开叉,裤子单折,修裤脚边;(款号:

  2、女装西服款式:女壹粒扣、枪驳领后不开叉,裤子单省;(款号款号:

  3、男款衬衫款式:正装领常规款;

  4、女款衬衫款式:正装领常规款;

  三、定做方式、时间、地点及要求:

  1、方式:量体裁衣。

  2、量衣时间:乙方于本合同签订后 3 日内对甲方人员进行量体。日后有人员变动,乙方应根据甲方通知对变动人员进行量体。

  3、量衣地点:由甲方提供能够满足测量正常进行的场所。

  4、甲乙双方各执一份经双方签字确认的尺寸测量登记备案表备查。

  四、交货时间、地点及方式:

  1、交货时间:服装需于 20xx 年 05 月 10 日之前交货。

  2、交货地点及方式:由乙方送达至甲方指定地区和单位,运费由乙方承担。

  五、质量要求

  1、做工需达到样衣标准,面料达到材质要求(面料要求详见条款一),且需配有备用扣。

  2、质量及验收标准:乙方使用布料需为全新的未曾使用过的合格布料,达到国家服装产品质量标准,符合国家及行业的相关标准以及上条要求。乙方需提供2套定制成品样衣(男、女式各一套)给甲方,甲方人员进行验收,验收合格订单有效。订单完成收货后,对不符合样衣和甲方要求的,或存在瑕疵的,乙方应在十个工作日内修复完毕,无法修改的乙方应立即更换。

  3、西服商标采用乙方提供的'徽标。

  六、付款方式:

  1、银行转账。付款前,乙方需向甲方提供有效的普通发票。

  2、甲方在收到2份样衣时,支付4000元定金给乙方;乙方按照订单提交所有成衣后,经甲方人员验收合格,甲方支付剩余费用给乙方,如有返修部分,返修部分的费用待返修结束后支付。

  3、质保期为一年,质保期内因乙方产品自身质量出现问题的,乙方应当于甲方通知后48小时内按甲方要求解决,无法维修的,及时免费更换。

  七、违约责任:

  1、若乙方没有按本合同第四条约定的时间将货物运抵交货地点,视为延期交货,每迟一天按总额的3‰扣款。

  2、甲方应按时付款,每迟延一天按所欠货款总额的3‰支付违约金。

  3、若甲方发现一例以假充真,以次充好的事件,全部退回成品,并由乙方按合同总额的5%赔偿。

  八、解决合同纠纷的方式:双方在履行合同过程中产生的一切争议,双方应本着友好合作的态度进行协商解决,协商不成,本合同任何一方均有权向甲方所在地人民法院起诉。

  九、合同的生效

  1、本合同未尽事宜,可由双方友好协商解决。在未取得一致意见以前,仍然以本合同为准。

  2、双方所做行为意思表示,均以书面形式为准。

  3、本合同以双方签字盖章为准,签订之日起生效,一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章): 乙方(盖章):

  年月日:

工作合同 篇6

  合同编号:139721

  甲方:____________

  乙方:____________

  签订日期:________年____月____日

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同条款。

  一、劳动合同双方当事人基本情况

  甲方:____________

  部门负责人或课题组主持人:____________

  单位地址:____________

  乙方:____________

  性别:____________

  居民身份证号码:____________

  或其他有效证件名称:____________证件号码:____________

  在甲方工作起始时间___________年________月________日

  家庭住址:____________

  邮政编码:____________

  户口所在地____________省(市)____________区(县)____________街道(乡镇)

  二、劳动合同期限

  本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

  本合同于____________年_______月______日生效,本合同于__________________工作完成时终止。

  三、工作内容和工作地点

  乙方同意根据甲方工作需要,担任____________岗位(工种)工作。

  根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点__________________。

  乙方工作应达到________________________标准。

  四、工作时间和休息休假

  甲方安排一方执行____________工时制度,乙方每天工作时间不超过______小时,每周工作不超过______小时。每周休息日为__________________。

  甲方对乙方实行的休假制度有________________________。

  五、劳动报酬

  甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资,月工资为____________元。

  甲乙双方对工资的.其他约定________________________。

  甲方生产工作不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为____________元或按____________执行。

  六、社会保险及其他社会福利待遇

  甲乙双方按辽宁省兴城市的有关规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应的社会保险义务。

  乙方如不愿意参加社会保险而希望增加____________元工资作为补偿,并自愿承担由此带来的法律后果。乙方签字确认____________。

  乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按果树所有关规定执行。甲方按____________支付乙方病假工资。

  乙方患职业病或因工负伤的待遇国家的有关规定执行。

  甲方为乙方提供以下福利待遇__________________。

  七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度,严禁违章作业,防治劳动过程中的事故,减少职业危害。

  甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

  八、劳动合同的解除、终止和经济补偿

  甲乙双方接触、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家、地方有关规定执行。

  甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理社会保险关系转移手续。

  乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济赔偿的,在办理工作交接时支付。

  甲乙双方约定本合同增加以下内容__________________。

  九、劳动争议处理及其它

  双方因履行本合同发生争议,当事人可以向兴城市劳动争议仲裁部门申请仲裁。

  本合同附件如下__________________。

  本合同未尽事宜或与今后国家、地方有关规定相悖的,按有关规定执行。

  本合同一式三份,甲乙双方各执一份,果树研究所人事处备案一份。无部门公章和果树研究所人事处公章无效。

  部门负责人或课题组主持人(签字)乙方(签字)

  签订日期:年月日人事处公章

  (部门公章)

工作合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  ___________服饰有限公司(以下称甲方)与___________(以下称乙方)就为生产乙方专用工作服事宜经双方友好协商,达成如下合同:

  一、制服种类及价格

  详见订单

  二、产品质量验收标准

  原材料:以双方确认的样品为准。

  颜色:以双方确认的样品为准,同件产品拼接色差不超过_____级,件与件色差不超过_____-_____级,前后不同批次产品之间色差不超过_____级。

  产品质量:符合国家一等品标准。

  工艺技术:按照双方确认的样品加工,在不影响产品使用功能的前提下,甲方可做适当更改。

  规格尺寸:按照双方确定的规格尺寸表及公差范围。

  三、交货地点及运输

  甲方负责包装、运输及装卸到乙方指定仓库:

  四、特殊服务

  4.1每次订货合计金额不少于 _____元。如一次订货合计金额少于_____元,甲方将向乙方收取特殊服务费,该特殊服务费为在订货总额的_____%。该项特殊服务的运保费由乙方承担,乙方在支付货款时将运保费一并支付。

  4.2甲方提供每款制服有五档规格尺寸供乙方订货时选择。如果所需订货的尺寸在尺码系统中不能找到,则作为特殊尺码定做来处理,甲方将收取特殊服务费。特殊服务费按该款式制服价格基础上上浮20%计算。

  五、运输方式及费用负担

  双方确认运输方式为公路运输,费用包括在的销售价格中。如遇紧急情况需加急运输(空运、特快专递等),运保费由乙方按实结付。

  六、包装标准

  包装材料符合国家商检部门有关包装标准的要求,包装方式按照双方约定的要求实施。

  七、双方均应指定代理人并书面约定该代理人签署文件的合法性。

  八、结算方式及期限

  甲方发货的同时提供运货凭证和普通发票给乙方,乙方收货验收无误时_____天之内付清全部款项。逾期不付,甲方将收取滞纳金,滞纳金按滞付金额的_____‰/天计。

  九、生产计划

  乙方如果要有追单,应提前_____天向甲方提供订货计划,包括新开店所需制服的金额和数量,追单的价格不低于首次供应的价格。

  十、其他约定事项

  1.甲方为乙方唯一的制服供应商。除非甲方不能满足本合同的'要求,并且乙方书面通知甲方后甲方在_____天内也书面确认不能满足该要求,则乙方可以找第二家供应商。否则甲方将按本合同的规定收取一定费用做为补偿。

  2.如遇乙方调换供应商、改变制服面料、款式或突然终止合同,应提前一周通知甲方,并承担产成品及在制品的全额损失,同时还应承担专用库存的服装面辅料损失、印花制版费用等,或者回收所有库存料及全部产成品。

  3.制服种类及价格、尺码表及订单格式、制服的类别及总的订货金额、制服的数量等为合同附件,经双方代表共同签署后,与本合同具有同等法律效力。

  4.每次订货以乙方出据的订单为准,乙方订单应具体列明制服的品名、数量规格,实际交货数量应与订单相符。

  5.交货期限:样衣确认后_____天内交货(限xx市),外地另加运输时间。

  6.甲方交付产品不符合乙方质量要求时,甲方予以更换或维修,但不承担由此造成的连带赔偿责任。

  7.甲乙双方应认真履行本合同各项条例,如遇法定的不可抗力使本合同不能顺利实施或部份不能实施及其他未尽事宜,视具体情况,双方友好协商解决。不能协商解决的,双方均可向签约地地方人民法院起诉。

  8.合同有效期一年:_____年_____月_____日至 _____年_____月_____日。本合同一式两份,由甲乙法定代表人或委托代理人签字生效,双方各执一份。

  甲方(盖章):乙方(盖章):

  法定代表人:法定代表人:

  委托代理人:委托代理人

  年月日 年月日