承诺合同

时间:2024-10-20 19:12:02 合同 我要投稿

有关承诺合同九篇

  现今很多公民的维权意识在不断增强,合同出现的次数越来越多,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家收集的承诺合同9篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

有关承诺合同九篇

承诺合同 篇1

  为了更好的完成计划合同部的工作,现就计划合同部工作做如下承诺,并随时随地接受监督检查。

  1、认真贯彻执行上级相关的制度、规定、办法,在项目经理直接领导下,主管承发包管理、合同管理、成本核算、变更索赔、验工计价等工作。

  2、认真做好劳务承发包管理工作,选用“三证一书”齐全的队伍,并要求提供“三证一书”原件及其与民工签订合同的复印价。

  3、认真做好劳务合同的报审、签订、备案等工作,合同条款要仔细斟酌研究,避免出现合同纠纷;零散用工(包括项目部临时用工)合同,分别与每个人签订合同,并扫描身份证,存档。

  4、认真做好成本核算工作,每月月底组织、协调施工技术部、物资设备部、财务部等相关部门开展成本核算工作,成本核算工作做到真实准确,能比较准确的反应当期的盈亏情况。

  5、认真做好变更索赔工作,对各业务部门提供的变更索赔资料进行汇总,编制、报送变更索赔的书面材料,并与监理单位、建设单位联系,全过程跟踪变更索赔事宜。

  6、认真做好验工计价工作:

  (1)项目部对建设单位进行的验工计价。

  ①每月23日前计划合同部将验工计价申请报表(按建设单位的要求)上报监理工程师或建设单位驻地工程师审核;

  ②建立全工程中期计量支付台帐;

  ③施工过程中,要特别重视工程变更和索赔费用的及时验工计价,保证变更和索赔事件的'时效性和资料的完整性,批准后及时验工计价。

  (2)项目部对劳务队伍进行的验工计价。

  ①根据各部门提供的资料,计划合同部必须于下月2日前,验工计价完成。经项目经理批准、各部室会签后,由计划合同部递交给财务部入帐。

  ②验工计价应与实际完成工程量相符,已完工程不拖延计价,未完工程严禁超前计价。

  ③严格按照劳务合同单价、实际施工数量、劳务单位计价,不得超出合同范围予以计价,发生变更和索赔情况时应及时签订补充合同,合同生效后予以计价。

  ④建立验工计价台帐,做到数据准确无误。

  以上为计划合同部工作承诺,工作中由于计划合同部原因未能达到以上承诺要求的,请项目部领导酌情加以处罚。

  承诺人:_________________

  _______年_______月______日

承诺合同 篇2

  劳动者不签劳动合同承诺书的法律效力应如何认定

  案情介绍

  孙某与20xx年1月到某公司工作,每月工资1200元,劳动合同承诺书。孙某工作期间,该公司每月与其签订书面劳动合同,没有办理社会保险。20xx年1月20日,孙某以公司未依法办理社会保险为由提出辞职,同月25日办理完毕交接手续离开公司,20xx年3月,孙某向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求裁决某公司支付20xx年2月到12月期间未订立劳动合同的双倍工资。庭审过程中,某公司处以一份由孙某于20xx年4月1日书写的《声明》,表明某公司已向孙某通知签订劳动合同,并发放劳动合同文本,由于孙某原因不愿意与该公司签订书面劳动合同。孙某对该《声明》的真实性予以认可。某公司据此以孙某不签订劳动合同,不符合支付双倍工资的情形,请求驳回孙某的仲裁请求,合同范本《劳动合同承诺书》。

  争议焦点

  劳动者主动与用人单位达成不签订劳动合同承诺的,用人单位应否支付双倍工资?

  分析:

  一种观点认为,《劳动合同方法》第82条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未予劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工作“的规定强调用人单位应主动与劳动者订立劳动合同。当用人单位履行了订立劳动合同相关手续因劳动者自身原因而没有订立劳动合同,时,不能简单认为用人单位没有履行订立劳动合同的义务,而是错在劳动者。因此孙某的仲裁请求不应得到支持。

  而笔者认为,应当支持孙某的仲裁请求。理由如下:首先根据《劳动合同法》第82条规定,订立书面劳动合同时用人单位的义务,因此单位应主动提出与劳动者订立书面劳动合同的行为,包括应当向劳动者提出签订劳动合同的意思表示,提供劳动合同文本、与劳动者进行协商等程序。其次,法律并未强调不订立劳动合同的.原因以及过错,没有区分是谁不签订劳动合同的情形,只要没有书面的劳动合同,用人单位就应当按规定支付劳动者双倍工资。最后,《劳动合同法实施条例》第5条规定:“自用工之日起一月内,经用人单位书面通知后,劳动者不予用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应该书面通知终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿。”。而本案中,用人单位并未与孙某终止劳动关系,反而以孙某“声明”为依据,规避法律责任。由此可见,法律并非为考虑因劳动者不订立劳动合同的情形,该规定赋予了用人单位在劳动者不订立劳动合同时的权利,即单方终止与劳动者劳动关系且不支付补偿金的。因此,用人单位应依法行使终止劳动关系的权利。当用人单位怠于行使此权利而导致的劳动关系在未签劳动合同下进行的不良后果时,应有用人单位承担相应责任。

承诺合同 篇3

  甲方:z市z物业管理有限公司

  乙方:

  第一条、根据《中华人民共和国劳动法》以及与广东省、z市的地方法规不相抵触的本公司的规章制度,经双方平等自愿、协商一致的条件下,签订本承诺书。

  第二条、培训承诺期限

  自本承诺书签订之日起三年内本承诺期满为止。

  第三条、培训费用的支付

  1、培训费用是指有支付凭证的费用,包括在培训期间所发生的差旅费等。

  2、在合同期内,甲方对乙方进行各类培训所发生的费用均由甲方支付。

  3、合同解除培训费用的支付

  1)乙方提出解除劳动合同的,按本承诺期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付;

  2)乙方因违返甲方的规章制度或工作期间表现不佳者,甲方提出解除劳动合同的,按本承诺期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付;

  3)甲方因不可抗力因素提出解除劳动合同的(如企业因经济原因需要裁员等),乙方无需支付培训费用;

  4)本承诺期满,甲方不得要求乙方支付培训费用;

  第四条、履行培训义务

  1、乙方接受培训后,要将培训期间所取得的文件及培训资料交于甲方有关部门存档;

  2、乙方要将接受培训所取得的证件的原件及复印件交甲方有关部门存档;

  3、乙方要将培训期间学得的知识及时转达给甲方的有关人员;

  第五条、本承诺在履行当中,甲、乙双方任何一方发生争议,本着互相协商的原则。如有不可解决的争议,均可向企业劳动争议调节器解委员会申请调解,也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第六条、本承诺书未尽事宜,按国家有关规定执行。

  第七条、本承诺书条款如与今后国家颁布的规定相抵触,以国家新规定为准。

  第八条、本承诺收依法订立,即具有法律效力,甲乙双方必须严格履行。

  第九条、本承诺书一式二份,甲乙双方各执一份,具同等法律效力。

  甲 方:z市z物业管理有限公司 乙 方:

  代表人(签章): (签章):

  日 期: 日 期:

  二、合同履行有哪些情况

  1、中止履行。债权人分立、合并或者变更住所没有通知债务人,致使履行债务发生困难的.,债务人可以中止履行或者将标的物提存。

  2、提前履行。债权人可以拒绝债务人提前履行债务,但提前履行不损害债权人利益的除外。债务人提前履行债务给债权人增加的费用,由债务人负担。需要注意的是,《合同法》第二百零八条的规定把提前履行作为借款人的一项权利对待,因此属于提前履行规则的例外。

  3、部分履行。债权人可以拒绝债务人部分履行债务,但部分履行不损害债权人利益的除外。债务人部分履行债务给债权人增加的费用,由债务人负担。

承诺合同 篇4

  镇平县金陵外国语学校:

  我是————(学校)————(学院)————(专业)————年6月毕业生。

  依据镇平县教体局对贵校招聘教师的批复文件精神,即二本以上师范类毕业生符合招聘条件,就业后可以取得河南省教师编制,本人自愿与贵校签订教师聘用合同。

  如因本人不符合二本以上师范类毕业生招聘条件,资格审查后档案被退回,无法入编,后果由本人承担,与金陵外校无关。

  承诺人(签字、指纹):

  20xx-8-21

承诺合同 篇5

致:公司

  我司于20xx年07月 26日与贵司签订了合同编号为 的 合同(以下称简称合同)。

  为加强商务活动中的廉政建设,防止发生各种谋取不正当利益的违法违纪行为、规范合同双方的各项活动,保障顺畅、公平的商业秩序,保护当事人的合法权益,根据《中华人民共和国合同法》、《民法通则》等相关法律,我司承诺以下廉政责任:

  第一条 我司承诺在与贵司的商务往来活动中遵循自愿、公平、等价有偿、诚实信用原则,并保证在合同订立、履行过程中以及事前事后持公开、公平、公正、诚信、透明的原则(除法律法规认定的商业秘密或合同文件另有规定者外),不会为获取不正当的利益,损害国家、集体和贵司利益。

  第二条 我司保证我司以及我司工作人员与贵司保持正常的业务交往,按照有关法律法规的规定和程序开展业务活动,并遵守以下规定:

  1、不以任何理

  由向贵司工作人员提供或赠送礼金、有价证券、贵重物品及回扣、好处费、感谢费等。

  2、不以任何理

  由为贵司工作人员报销应由贵司工作人员个人支付的费用。

  3、不接受或暗

  示为贵司工作人员装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女的.工作安排以及出国(境)、旅游等提供方便。

  4、不为贵司工

  作人员提供通信工具、交通工具和高档办公用品等物资。

  5、不以任何理

  由为贵司工作人员组织有可能影响廉洁、公正的宴请、健身、娱乐活动。

  6、不许诺事后

  给予贵司工作人员利益。

  7、不以其它手段为贵司工作人员提供其他不正当利益

  8、上条款中所称不正当利益包括但不限于金钱和实物。如回扣、佣金、股份、股东资格、债券、促销费、赞助费、广告宣传费、劳务费、红包、礼金、含有金额的会员卡、代币卡(券)、旅游费用、就业机会、项目机会、各种高档生活用品、奢侈消费品、工艺品、收藏品、房屋、车辆、减免债务、提供担保、免费娱乐、 旅游、考察、提供房屋装修、借贷款项、借用物品、特殊待遇等财产性或者非财产性利益等。

  第三条 我司同意如违反以上约定,贵司有权终止合同,相关的责任由我司承担;涉嫌犯罪的,贵司有权移交司法机关追究刑事责任。若因此给贵司造成经济损失的,我司同意予以赔偿。

  承诺方(盖章):

  授权代表人:

  日期:

承诺合同 篇6

  根据本次招标文件的要求及有关规定,考虑本工程的实际情况,经我单位慎重研究,决定对本工程的合同实质性条款作出如下承诺,并保证履行:

  一、工程款支付。

  工程款支付同意按招标文件中有关规定执行。

  二、工期 0.03%罚款。

  三、质量要求

  必须严格按照国家现行的施工规范和技术操作规程认真组织施工,工程质量达到设计以及国家现行有关规定验收标准要求。如达不到验收规范或设计要求的,由中标人负责进行反工整修直至达到设计规范要求并承担一切责任。

  四、对招标单位实质性条款的承诺:

  1、我单位具有承担该工程的能力,并具有协调外部施工环境的能力;

  2、我单位具有一定的流动资金,确保工程能够连续不间断正常施工;

  3、我单位一旦中标,不以任何理由将工程转包或更换项目负责人,否则招标人有权终止合同,我单位愿赔偿因变换施工企业而给招标人带来的经济损失;

  4、我单位一旦中标,无论招标人资金到位情况如何,都将按约定及时足额发放农民工工资,绝不拖欠;

  5、经我方确定,工程量清单已包含施工图纸所有内容;

  6、为搞好施工配合,服从招标人、监理单位的统一指挥与协调,我单位承诺如下:

  (1)在工程建设中将认真落实与工程建设的相关部门提出的意见与要求;

  (2)如中标,我单位在施工过程中,因自身因素造成的质量问题或隐患,有我单位负责处理并承担一切费用和责任;

  (3)如中标,我单位将在施工的各个环节上认真落实文明施工的有关规定,尽量减少给沿线单位和群众带来的不便;

  (4)在施工中因沿线单位、居民关系而造成的'误工、机械闲置等问题有我单位承担;

  (5)我单位认可招标人根据施工设计所做的调整;

  (6)对发生的所有未预见的突发事件及天气原因造成的工期顺延(不含招标文件规定的材料浮动情况)、误工、机械闲置、毁坏等损失,不进行索赔;

  (7)对因看护不力造成的财物损失安全事故等,有我单位承担责任;

  (8)因回填或清理达不到要求,费用由我单位承担。

  7、我单位一旦中标,保证在接到进场通知后三天内迅速进场,组织施工。

  五、投标人作出的其他承诺内容

  六、我单位一旦中标,如未按投标书承诺的条件和内容履行,招标人有权按违约处理。

  投 标 人(签字):

  法定代表人(签字或盖章):

承诺合同 篇7

  当事人订立合同,都采用要约、承诺方式。要约人提出订立合同的条件,受要约人完全接受,表明双方的意思表示一致,合同的订立过程结束。

  关于要约:

  要约是一方当事人向另一方当事人提出订立合同的条件。希望对方能完全接受此条件的意思表示。发出要约的一方称为要约人,受领要约的一方称为受要约人。

  ①要约的条件:a.要约的内容必须具体明确。所谓“具体”是指要约的内容必须具有足以使合同成立的主要条款。如果没有包含合同的主要条款,受要约人难以做出承诺,即使做出了承诺,也会因为双方的这种合意不具备合同的的主要条款而使合同不能成立。所谓“确定”,是指要约的内容必须明确,而不能含糊不清,否则无法承诺。b.要约必须具有订立合同的意图,表明一经受要约人承诺,要约人即受该意思表示的拘束。

  ②要约的效力。《合同法》第16条规定:“要约到达受要约人时生效。”自要约实际送达给特定的受要约人时,要约即发生法律效力,要约人不得在事先未声明的情况下撤回或变更要约,否则构成违反前合同义务,要承担缔约过失的损害赔偿责任。需明确一点,到达是指要约的意思表示额观上传递到受要约人处即可,而不管受要约人主观上是否实际了解到要约的具体内容。例如,要约以电传方式传递,受要约人收到后因临时有事未来得及看其内容,要约也生效。

  ③要约的失效。要约发出后,有下列情形之一的,要约失效,要约人不再受原要约的拘束:a.要约的撤回。撤回要约的通知应当在要约到达受要约人之前或者与要约同时到达受要约人。b.拒绝要约的通知到达要约人。受要约人以口头或书面的方式明确能知要约人不接受该要约。c.受要约人对要约的内容进行实质性变更。有关合同标的、数量、质量、价款或报酬、履行期限、履行地点和方式、违约责任和解决争议方法等的变更,是对要约内容的实质性变更。d.要约中规定有承诺期限的,承诺期限届满,受要约人未作出承诺。对口头要约,在极短的时间内不立即作出接受的意思表示,则表明要约的失效。e.要约的撤销。要约可以撤销,撤销要约的通知应当在受要约人发出承诺通知之前到达受要约人。但是,有下列情形之一的,要约不得撤销:A.要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销;B.受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已经为履行合同作了准备工作。

  ④要约撤回与要约撤销的区别。二者的区别仅在于时间的不同,要约的撤回是在要约生效之前为之,即撤回要约的通知应当在要约到达受约人之前或者与要约同时到达受要约人;而要约的撤销是在要约生效之后承诺作邮之前而为之,即撤销要约的通知应当在受要约人发出承诺通知之前到达受要约人。

  ⑤要约与要约邀请的区别。a.要约邀请是指一方邀请对方向自己发出要约,而要约是一方向他方发出订立合同的意思表示;b.要约缴不是一种意思表示,而是一种事实行为。要约是希望他人和自己订立合同的意思表示,是法律行为;c.要约邀请只是引诱他人向自己发出要约,在发出邀请要约邀请人撤回其中邀请,只要未给善意相对人造成信赖利益的损失,邀请人并不承担法律责任,以下四个法律文件为要约请:寄送的价目表、拍卖公告、招标公告、招股说明书。

  关于承诺:

  承诺是指受要约人同意要约的意思表示。承诺应当以通知的方式作出,但根据交易习惯或者要约表明可以通过行为作出承诺的除外。

  ①承诺的条件:a.承诺的主体只能是受要约人。这意味着,非受要约人作出的承诺的意民表示并非承诺,而是向要约人发出的要约。b.承诺的`内容是同意要约,它强调承诺的内容与要约的内容应当一致。承诺实质性变更要约的,为新要约。我国合同法对承诺与要约内容的一致性原则作了灵活处理,允许承诺作出大量实质性变更。c.承诺应当在要约确定的期限内到达要约人。要约没有确定承诺期限,承诺应当按照下列规定到达:要约以对话方式作出的,应当及时作出承诺,但当事人另有约定的除外;要约以对话方式作出的,承诺应当在合理期限内到达。

  ②承诺迟到的效力。a.因承诺自身原因迟到的,原则上承诺无效,为新要约。《合同法》

  第28条规定:“受要约人超过承诺期限发出承诺,除要约人及地通知受要约人该承诺有效的以外,为新要约。”b.因非由于承诺人自身原因迟到的,原则上承诺有效。《合同法》29条规定:“受要约人在承诺期限内发出承诺,按照通常情形能够及时到达要约人,但因其他原因承诺到达要约人时超过承诺期限的,除要约人及时通知受要约人因承诺超过期限不接受该承诺的以外,该承诺有铲。”

  ③承诺的效力。承诺通知到达要约人时生效。承诺不需要通知的,根据将近易习惯或者要约的要求作出承诺的行为时生效。承诺的生效亦采取到达主义,与要约相同。承诺生效时合同成立,承诺生效的地点为合同成立的地点。

  ④承诺的失效。有下列情形之一的,受要约人接受要约所做的答复不发生法律效力:a.承诺撤回。承诺人可以发出承诺后又撤回承诺,但撤回承诺的通知应当在承诺通知到达要约人之前或者与承诺通知同时到达要约人。b.承诺逾期,要约方没有认可其为承诺。

承诺合同 篇8

  根据教育局关于“要在全体教师中开展‘教师十条禁令’的学习”的教育活动要求,特与全体教师签订‘廉洁从教’承诺责任书。

  1、坚持以生为本,爱岗敬业,爱护、关心、尊重、公正地对待每一位学生,尽心当好学生在校第二家长。

  2、坚持文明从教,不讽刺挖苦岐视学生,不体罚和变相体罚学生,如发生体罚学生行为,造成对学生身体和人格的伤害,甘愿在评优和年度考核中受学校一票否决。

  3、坚持廉洁自律,拒收家长因孩子升学、就业等违规赠送的'贵重礼品、礼券。

  4、坚持遵纪守法,工作日中午不饮酒,遵守作息时间,坚持不擅自向学生收费,不强行学生购买学习资料。

  5、坚持为人师表,不在工作时间上网聊天、打电子游戏,不在课堂接听电话,校园内不抽烟,不乱停车辆,遵守交通规则,不骑(开)飞车、不闯红灯,言行做学生的表率,穿戴符合教师职业特点,积极履行教书育人的岗位职责,做学生、家长、学校满意的教师。

  此责任书一式二份,学校与教师各执一份,自签订之日起生效。

  适用时间为:20xx年9月1日至20xx年6月31日。

  校长签名: 教师签名:

  台东小学

承诺合同 篇9

  依据《中华人民共和国公司法》,我们各股东经过慎重研究,一致同意按照该法律规定应具备的条件,自愿出资申请设立一个有限责任公司,特制定协议如下:

  一、申请设立的有限责任公司名称为“ 有限公司”(以下简称公司),并有不同字号的被选名称若干,公司名称以公司登记机关核准的为准。

  二、公司主要经营 行业。公司住所拟设在 市 区 路 号楼(房)。

  三、公司股东共个,其中自然人 个,企业法人 个,社会团体 个,事业法人 个,国家授权的部门 个。分别为:( ),现住,身份证号码 。

  ( )公司,住所在 ,企业法人营业执照号为()。( )学会(协会、联谊会等),住所在。

  ( )团体法人编号为 。

  ( )研究所(中心等),住所在 。

  四、公司注册资本为人民币万元。各股东出资额和出资方式为:( )出资( )万元,其中以货币(或者实物、工业产权、非专利技术、土地使用权)方式出资万元。

  ( )出资( )万元,其中以货币(或者实物、工业产权、非专利技术、土地使用权等)方式出资万元。

  五、公司名称预先核准登记后,应当在 天内到银行开设公司临时帐户。股东以货币出资的,应当在公司临时帐户开设后天内,将货币出

  资足额存入公司临时帐户。

  六、股东不按协议缴纳所认缴的出资,应当向已足额缴纳出资的`股东承担违约责任,承担办法为 。

  七、股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司的债务承担责任。

  八、全体股东同意指定 (指股东)为代表或者共同委托的代理人(指具有代理业务的公司派员或者律师事务所的律师)作为申请人,向公司登记机关提交的文件、证件的真实性、有效性和合法性,并承担责任。

  九、因各种原因导致申请设立公司已不能体现股东原本意愿时,经全体股东一致同意,可停止申请设立公司,所耗费用由各股东按 办法承担。

  股东签名、盖章:

  签订协议地点:

  签订协议时间:

  深圳市××典当有限责任公司出资协议

  深圳市××典当有限责任公司于×年×月×日召开全体股东会议,应到×人,实到×人,符合《公司法》规定,就出资设立深圳市××典当有限责任公司事宜达成以下出资协议:

  ××公司出资××万元,占×%;

  ××公司出资××万元,占×%;

  ××公司出资××万元,占×%;

  ××公司出资××万元,占×%;

  张××出资××万元,占×%;

  李××出资××万元,占×%;

  全体股东:(法人盖章,其法定代表人签字;自然人签字、私章)

  ×年×月×日

  1、××公司出资承诺书

  ××公司自愿出资××万元,入股设立深圳市××典当有限责任公司。作为股东,享有章程规定的权利,自觉履行股东义务,保证按时足额交纳出资额,不抽回资金。如有违反,愿承担法律责任。

  特此承诺。

  ××公司盖章,其法定代表人签字

  ×年×月×日

  2、自然人出资承诺书

  ××自愿出资××万元,入股设立深圳市××典当有限责任公司。作为股东,享有章程规定的权利、自觉履行股东义务,保证按时足额交纳出资额,不抽回资金。如有违反,愿承担法律责任。

  特此承诺。

  自然人签字、私章

  ×年×月×日

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