尊老敬老演讲稿4篇
根据区委、区政府办公室下发的《关于在全区深入开展整治吃拿卡要问题创优发展环境的实施方案》的通知,为维护我办正常工作的良好秩序,树立机关干部的良好形象,创建最优发展环境,进一步提高机关效能,我办紧密结合工作实际,在办事处开展了有效解决机关中存在“吃拿卡要”问题活动。现将有关情况汇报如下:
一、召开动员大会
x月x日,我办召开了辖区内七站八所等相关单位“吃拿卡要”问题专项治理工作动员会议。会上,党委书记xx-x同志作了动员讲话,并对开展“吃拿卡要”问题专项治理作了具体工作部署,落实了领导负责制,由党委书记负总责,纪检书记负责此项工作的具体实施,机关全体人员参加了会议。
二、成立领导机构
成立了东城办事处专项治理“吃拿卡要”问题工作领导小组,党委书记任组长,副书记、纪委书记任副组长,领导小组成员由各站所负责人组成。通过主要领导负责,分管领导直接抓,安排专门力量具体抓,一级抓一级,层层抓落实的工作机制,做到思想认识、组织领导和工作落实“三到位”,确保了治理工作的顺利开展。
三、组织学习
根据我办工作实际,结合开展保持党员纯洁性学习教育活动,组织党员干部开展整治“吃拿卡要”专题学习教育。认真学习《公务员法》、《行政许可法》、《廉政准则》,省政府《关于进一步加强行政机关效能建设优化发展环
境的意见》,在“全市经济工作会议”、“全市工业强市动员大会”上得讲话,以及全区去年开展的以“正风肃纪,创优环境”为主题的纪律作风集中教育整顿活动的相关文件,深刻领会和把握实质精神和要求,并认真进行对照检查。
四、积极开展自查自纠
要求机关辖区内的七站八所等相关单位严格按照《关于在全区深入开展整治吃拿卡要问题创优发展环境的实施方案》的要求和有关政策规定,针对“吃拿卡要”的六种表现行为认真自查自纠。认真查找制度,监督方面存在的漏洞和不足,找准存在问题的症结所在,并研究制定相应的整改措施。在各自的工作岗位中,对服务对象作出自觉防范和抵制“吃拿卡要”行为的书面承诺,从源头上遏制“吃拿卡要”现象的发生。我辖区内七站八所等相关单位进行自查自纠后,认真总结,形成书面报告,目前各站所没有发现“吃拿卡要”现象。 通过整改治理,我办干部职工态度端正,工作积极,遵章守纪,工作效率有了进一步的提高。虽然我办事处各站所没有发现“吃拿卡要”的现象,但是我办在以后的工作中,还将继续在区委、区政府、区纪委的领导下,进一步认真贯彻落实全区开展的以“正风肃纪,创优环境”为主题的纪律作风集中整顿活动的相关文件和会议精神,将我办党风廉政建设推向一个新的阶段,为促进盐湖区经济健康发展作出应有的贡献。
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