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幼儿园师德师风专题实施方案
为了确保事情或工作有序有力开展,我们需要提前开始方案制定工作,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。方案应该怎么制定才好呢?以下是小编为大家整理的幼儿园师德师风专题实施方案,仅供参考,希望能够帮助到大家。
幼儿园师德师风专题实施方案1
为进一步加强我园教师队伍建设,提高广大教师的职业道德素养,增强教师的使命感,以县教育局开展的“回归责任,增强教师使命感”为主题的师德教育活动为主旋律,切实做好师德师风建设工作,现将我园的有关活动安排如下:
一、指导思想
以“办人民满意幼儿园、办人民满意教育”为宗旨,深入开展“回归责任,增强使命”师德主题教育活动,大力弘扬无私奉献的高尚师德,提高教师职业道德水平,着力解决师德建设方面存在的突出问题,加强师德师风建设。
二、目标任务
认真学习贯彻《教师法》、《中小学教师职业道德规范》,贯彻落实望都县教育局关于开展“回归责任,增强使命”师德主题教育活动的意见精神,进一步增强教师热爱教育,热爱幼儿园,热爱幼儿,依法执教,自觉履行教书育人的神圣职责。
三、实施步骤
(一)全面启动阶段(8月27日——9月30日)
1、健全组织机构,幼儿园成立以园长为组长的师德师风建设领导小组,召开动员大会。
2、组织教职工学习《教师法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》、等法律法规和相关文件。
3、进行专题讲座,学习先进事迹。
4、组织教职工进行师德师风大讨论,开展自查自纠整改活动。
附:教职工反思整改内容及标准
①思想方面有没有违背教育方针、政策,散布传播有害学生身心健康的思想言论;有没有只顾个人得失,不顾全大局,或只教书不育人的.思想。
②工作方面有没有敷衍塞责、马虎从教,不备课,不批改作业,上班炒股,从事第二职业等行为;有没有拒不接受学校正常工作安排,消极怠工,甚至擅自脱岗行为;有没有不爱学习,不钻研业务,将他人的成果据为己有用于晋职晋级的行为;有没有讽刺、挖苦学生,歧视差生,体罚或变相体罚学生的行为。
③行为方面有没有家教,向学生、家长推销教辅资料,接受或索要学生、家长财物等以教谋私的行为。
④学校要认真查找是否有强制学生收费补课,利用学校食堂、小卖部谋取小集体利益等办学行为不规范的问题。
(二)贯彻落实阶段(10月1日——11月31日)
1、开展师德承诺活动。与教师签订《教师师德师风承诺书》,进一步提升教师依法治教的责任意识。
2、围绕“回归责任,增强教师使命感”这个主题,开展演讲比赛和征文活动。
3、关注教师心理健康,提高教师“幸福”指数。
4、继续开展教师师德考核工作,建立和完善师德建设的长效机制。
(三)总结评价阶段(12月1日——12月20日)
1、结合学习新八德和有关文件,开展学习交流活动。
2、按要求及时开展自查自纠和自评。
四、活动要求
1、组织教师集中学习和大讨论等各项活动,要有学习、有讲座、有记录、有体会。
2、集中学习至少要安排4次以上,每个教职工读书笔记不少于4篇,学习心得不少于2篇。
幼儿园师德师风专题实施方案2
一、指导思想和工作目标
以“爱岗敬业、为人师表”为主题,以办人民满意的教育为目标,以师德教育活动为载体,强化师德教育,厉行师德规范,弘扬师德新风,帮助教师树立正确的世界观、人生观、价值观,强化教师的教育观和质量观。不断增强依法执教、廉洁从教、为人师表的意识,不断提高思想政治素质和职业道德水准,不断提高教师运用先进教育理念和课改理念教书育人的能力。引导教师做到以高尚的品格塑造人,以渊博的学识培养人,以高雅的气质影响人,做有理想信念、有高尚情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”教师,培育出一大批师德先进个人和优秀集体,在常态化、规范化、制度化上下功夫,建立健全具有课程化、系统化、自觉意识特点的师德师风建设长效机制。
二、扎实推进教育培训工作,抓实师德建设思想根基
(一)以集中学习为主的专题培训
1.以“三观”为主的思想政治教育。组织教师学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等教育法律法规;组织教师学习《社会主义核心价值观》、《公民道德建设实施纲要》等相关材料。引导广大教师牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,严格遵守职业道德规范,以良好的思想政治素质和崇高的人生追求影响和引领学生健康成长。
2.以师德为主的`职业道德教育。组织教师学习教育部《中小学教师职业道德规范》、《幼儿园教师职业道德规范》等关于加强师德建设的有关文件。组织教师聆听国家、省、市、校师德标兵先进事迹等,严禁有偿补课,着力提升教师师德修养和职业道德品质。
(二)以自学反思为主的园本培训
每名教职工每学月自学8个学时以上,每学期完成不少于2篇学习心得(感悟、反思等)。园部将积极组织讲座、座谈讨论、个人自学、撰写心得体会、演讲比赛、征文比赛等活动,引导教师积极参与,共同交流、取长补短,达到共同进步。
(三)建立常态化师德师风教育培训制度
将师德师风建设内容纳入各项培训活动。要把师德师风教育培训和各级各类培训结合,如在新教师培训、园长培训、骨干教师培训、青年干部培训、学科教师培训、班主任培训等方案中,必须融入师德师风建设方面的内容,使师德师风建设常态化。
三、以主题教育活动为载体,突出师德建设工作成效
(一)开展“师德师风示范校(园)”创建活动
园部要继续以“爱生、爱教、爱校”为主题,积极开展“师德师风示范园”创建活动,有效促进学校形成“昂扬向上,积极进取”的校风,形成教书育人、管理育人、环境育人、服务育人的浓厚氛围,努力把幼儿园建成风气正、形象好、守礼仪的和谐校园。
(二)开展“师德师风教育宣传月”活动
把每年9月份定为“师德师风宣传教育活动月”,与教师签订《教师职业道德承诺书》,并结合新学期开学、教师节庆祝活动,利用广播、电视、报纸、网络和校园橱窗等宣传媒介,大力宣传感动校园等先进人物的模范事迹和师德师风建设成果,树立人民教师的良好形象,倡导尊师重教的良好社会风尚,为师德师风建设营造良好的舆论氛围。
(三)开展“走近学生、走进家庭”家访活动
新学期开始后,每位教师至少家访5名以上学生家长,作好家访记录,尤其是要多深入、多关心困难家庭的孩子和留守家庭的孩子。并将教师家访活动长期坚持,形成制度。要通过家访活动,切实加强与家长的交流与沟通,深入了解学情,真正亲近学生,服务学生,促进学生健康成长。并建立家访记录档案。
(四)开展“师爱在课堂闪光”活动
号召广大教师切实从关注生命成长的高度,上好每一堂课。师德的基点在课堂,因此要立足课堂,让师爱在课堂闪光,促进学生全面发展。要引导教师树立正确的分数观,树立尊重学生人格尊严、尊重学生自主选择、尊重学生差异发展等观念,对学生多一些宽容、多一些期待、多一些关爱,建立和谐的师生关系。要用崇高的师德形象、亲和的“教师寄语”,展示“师爱在课堂闪光”。
(五)开展师德师风满意率测评活动
园部每年6月前集中组织一次行政、教师、学生或家长参与的师德满意率的测评工作,并及时将师德满意率测评结果录入教籍系统。凡师德满意率低于70%的教师,学校须督促和指导教师自查整改,进行诫勉谈话;师德满意率低于60%的教师,年度考核等级评定为基本合格等次;师德满意率低于50%的教师,年度考核等级不得评定为合格及以上等次;凡师德满意率低于80%的教师数达到教师总数的1/3,学校须制定整改意见,书面报送教育主管部门。
师德满意率测评结果,将作为教师评优晋级、职务评聘、骨干教师选培、名优教师申报和教师资格定期注册的必备条件之一。
幼儿园师德师风专题实施方案3
为深入贯彻落实《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》和建教人{xxxx}24号《xxxx市教育局关于切实加强和改进师德师风建设的若干意见》精神,全面加强和改进我园的师德建设工作,进一步提高我园教师队伍师德水平和整体素质,做人民满意的教师,特制定我校师德师风建设活动实施方案。
一、指导思想
以深入实践科学发展观,以《中小学教师职业规范》为重要依据,以敬业爱岗、言传身教、为人师表“为准则,进一步弘扬高尚师德,强化师德教育,力行师德规范,学习先进典型,健全管理制度,不断提高师德水平,树立教育良好形象,做人民满意的教师,办人民满意的教育
二、强化领导、提高认识、营造师德建设的良好氛围。
1.成立幼儿园师德师风建设活动领导小组:
组长:园长:范育珍
副组长:保教主任:封玉玲
组员:后勤主任:赵天相、工会主席;张艳、会计:杨洁
以园长为组长的师德活动领导小组,对整个工作进行总体上的规划与部署。结合幼儿园工作实际,制定了实施方案,使全体教师进一步提高认识,明确了责任,诠释师德教育的必要性与紧迫性,统一全园教师的思想。
2.健全有关师德师风规章制度。教师道德作为一种职业道德与其他职业道德相比,在道德意识要求上更高、更全面,在道德行为上有着更加强烈的典范性,在道德影响上更为广泛、深远。为此,幼儿园把师德考核,当作年度考核、评优评先的重要内容。
3.加强学习,内强素质、外树形象。幼儿园根据上级有关规定和幼儿园实际,利用集中时间学习或利用业余时间自学。新《纲要》、《教师职业道德规范》和建教人{xxxx}24号《xxxx市教育局关于切实加强和改进师德师风建设的若干意见》文件,要求每位教师作好学习笔记,撰写心得体会。通过学习、讨论,真正使每一位教师认识到师德的丰富内涵,认识到师德与育人的密切关系,以此激发教师认真思考,促进教师提高自我形象,注重修身立德的自觉性。
三、开展形式多样的师德教育活动。
为进一步规范教师职业道德行为,幼儿园围绕师德主题,开展多种教育活动。
1.开展“取人之长,补己之短”活动,每位教职工对照教师职业道德规范,发现身旁他人身上的闪光点,以他人之长,补自己之短,撰写自我剖析材料,找准存在的问题,分析存在问题的原因,自查自纠,并在大会上严格的进行自我剖析,开展批评与自我批评,全面提升全园教师的思想素质和职业道德修养。
2.举行《做一名师德高尚的幼儿教师》师德演讲活动。演讲中,教师们以自己的认识、体会、故事,畅谈师德的重要性,抒发对教育的热爱之情。
3.开展了“点亮工程”。幼儿园领导与教师心灵沟通。幼儿园要注意把师德师风建设与人文关怀结合起来,幼儿园领导班子成员向老师、家长,征询幼儿园师德师风建设管理意见,营造积极向上的健康娱乐环境,打造良好的文化氛围。
4.开展“师德标兵”评比活动。让每一位教师都感受到先进其实就在身边,只要努力肯干,我也可以成为大家心目中的先进,定期开展教师工作经验交流会,做到师德交流与工作促进相辅相成。注重在园内树立的优秀教师的实效性,组织教师学习身边的'先进事例,并结合报刊杂志上的典型事迹做为学习借鉴的榜样,利用大会宣讲、网络信息平台等多种形式宣传教育,推进我校教师师德整体水平的提高。
5.布置幼儿园师德师风建设学习墙。通过展示,全体教师端正活动态度,进一步领会师德师风建设精神。
6.开展了“师德承诺”活动。全体教师从思想品德、业务素质、职业道德、工作态度等方面,以“师德承诺”的形式,向家长公开做出承诺,自觉接受幼儿、家长和社会各界的监督。
四、重视教师个人的剖析和做出的整改措施,切实解决当前教师队伍中的突出问题。
衡量一个人品质是否高尚,不在于有没有缺点错误,而在于能不能自我解剖,认识和改正缺点错误。这是提高教师师德修养的一个重要方法,幼儿园因而非常重视教师个人的解剖和做出的整改措施。我们主要采取了以下措施开展自查自纠。
1.在自我反思的基础上,每位教职工对照教师职业道德规范撰写剖析材料,找准存在的问题,分析存在问题的原因。比如说,理想信念观念淡薄、敬业精神不强、自由散漫、工作责任性差、爱请假、违背教育规律、教育方式方法简单粗暴;缺乏与幼儿家长沟通交流、上班时间上网游戏和在QQ上聊与工作无关的事,曾经参与过赌博、曾经向培训机构推介和提供生源和在培训机构任教等等。
2.召开民主生活会,要求教师根据工作岗位对工作作风、工作态度、以及有无体罚或变相体罚幼儿等情况,开展批评与自我批评活动,谈自己过去在师德方面有哪些不正确的想法和做法,不断地、严格地进行自我解剖。
3.每学期举行师德师风评议工作。在期未,幼儿园都要进行师德师风评议工作,采取教师自评、同事互评,领导考评,对教师的师德水平进行有效评估。
4.建立师德师风考核制度。对照建教人{xxxx}24号《xxxx市教育局关于切实加强和改进师德师风建设的若干意见》文件精神,建立师德师风考核机制和档案,从制度上引导教师树立良好的师表形象、职业形象、倡导乐于奉献敬业精神,对教师的师德行为进行约束。实行常规管理,建立教师个人师德承诺制度,签订教师《师德师风承诺》书,把师德建设纳入教师考核评优、晋升晋级、职称评定的评先工作中,对违反《中小学教师职业道德范围》的行为,视情节严重,严肃查处,做到考核有据,督察有力。同时建立全方位的师德监控和评价体系,通过民主测评、问卷、设立园长投诉信箱、发放调查表等形式,充分发挥学校、家长、幼儿、社会等内外部监督作用。
5.幼儿园师德师风建设领导小组将设立师德师风受理平台(电话、网络、园长信箱、来信),对照“六条禁令”,不定期对老师进行师德师风的检查,凡属于违反纪律、违背“六条禁令”和有违师德的言行和有效投诉,幼儿园一定按照文件要求严肃处理。
6.认真做好总结工作.我们将对前期的师德师风建设活动实施进行认真总结,以身边的“师德标兵”为典型,并发挥其先进模范作用,努力用先进典型来引导人,鼓舞人、教育人。认真总结有效地做法及经验,努力营造一个良好的师德氛围。
五、具体活动安排行事历
3月17日成立机关幼儿园师德师风领导小组,学习师德师风相关文件、制定幼儿园师德师风建设活动方案。范育珍
3月21-22日幼儿园师德师风领导小组制定师德师风考核制度范育珍
3月23日召开全园教职工大会,传达3月16日校长会议精神,学习建教人{xxxx}24号《xxxx市教育局关于切实加强和改进师德师风建设的若干意见》,宣读幼儿园师德师风建设实施方案,宣读幼儿园师德师风考核制度,签订师德师风承诺书。范育珍
3月25日在幼儿园网站上发布建教人{xxxx}24号《xxxx市教育局关于切实加强和改进师德师风建设的若干意见》、《中小学教师职业规范》,要求老师们们利用业余时间自学并写好学习笔记,撰写心得体会。在信息网上发布相关的活动报道。封玉玲
4月6日开通幼儿园师德师风受理平台(电话、网络、园长信箱、来信)范育珍
4月8日全园教职工举行《取人之长,补己之短”》自我剖析活动会范育珍、张艳
4月13日上交师德师风学习体会和自我剖析材料封玉玲
4月18日布置幼儿园师德师风建设学习墙赵天相
5月17日向老师发放问卷调查,征求师德师风建设意见和幼儿园管理意见范育珍、封玉玲
5月26日向家长发放问卷调查,征求师德师风建设意见和幼儿园管理意见范育珍、封玉玲
6月23日期末师德师风评议工作,通过教师自评、同事互评,领导考评,对教师的师德水平进行有效评估,举行“师德标兵”评比活动。范育珍
8月29日举行《做一名师德高尚的幼儿教师》师德演讲活动。张艳
9月17日师德建设活动总结范育珍
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