会计主管的岗位职责

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会计主管的岗位职责

　　在社会发展不断提速的今天，岗位职责对人们来说越来越重要，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编整理的会计主管的岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

会计主管的岗位职责

会计主管的岗位职责1

　　1、全面负责公司账务处理、报表报出;

　　2、负责每月纳税申报;

　　3、按时记账，结账、报账，定期核对现金、银行存款、盘点物资，做到账务、账账、账证、账表、账款“五相符”;

　　4、办理其他有关的财会事物;

　　5、领导交办的其他工作。

会计主管的`岗位职责2

　　1.负责公司的全面财务工作;

　　2.负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法;

　　3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度;

　　4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况;

　　5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;

　　6.编制公司的记帐凭证，登记会计帐簿;

　　7.编制公司的会计报表;

　　8.编制、核算每月的工资、奖金发放表;

　　9.定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符;

　　10.不定期检查统计是否帐实相符;

　　11.按照管理规范，拟定管理好财务部的`日常工作;

　　12.承办总经理交办的其他工作。

会计主管的岗位职责3

　　职责：

　　1、负责企业记账凭证的编制和审核，根据经审核的'原始凭证编制记账凭证，月底及时结账，保证账账相符。

　　2、按时完成月度财务报表的编制，负责对外报送各类财务报表，确保数据真实与准确。

　　3、负责会计资料的整理及发票的整理收集工作。

　　4、负责办理公司纳税业务的申报及所得税的汇算清缴工作。

　　5、上级领导临时安排的其他工作。

　　任职资格：

　　1、30岁以上，3年以上财务会计工作经验，初级及以上会计资格。

　　2、熟练使用办公软件及相关财务记账软件。

　　3、熟悉国家会计准则及相关财务、税务、审计政策法规。

　　4、具有较强的沟通能力，对工作认真负责，处事有原则。

会计主管的岗位职责4

　　职责：

　　1、认真做好会计核算和监督,保证会计帐务处理及时,会计科目运用准确,会计核算信息真实完整。

　　2 、对原始凭证的合法性、金额的正确性和手续的完备性等进行审核,对银行结算票据的印鉴、日期和背书内容是否正确进行审核。

　　3 、录入(编制)记帐凭证,负责会计凭证汇总、帐簿登记,打印输出记帐凭证和帐簿。

　　4 、正确、及时编制单位会计报表,并根据工作需要,适时提供有关会计信息。

　　5 、对会计凭证、帐簿、报表、磁盘和有关文件制度等会计资料,定期分类装订立卷,妥善保管。

　　任职资格：

　　1、财务，会计，经济等相关专业大专以上学历，具有会计任职资格;

　　2、具有扎实的会计基础知识，有1-2年工作经验为佳。

　　3、具备较强的责任心，有良好的团队合作意识

　　4、具有较强的`独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动;

会计主管的岗位职责5

　　1、专业人员职位，能独立处理和解决所负责的工作；

　　2、按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；

　　3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；

　　4、对已审核的原始凭证及时填制记帐；

　　5、准备、分析、核对税务相关问题；

　　6、审计合同、制作帐目表格。

　　7、资金预算、协调资金平衡；报表审核、确保上报数据准确无误；成本数据分析以及结账工作；税务上关注税收风险、协调税务关系；年底进行年度预算、决算以及配合审计进行年度审计；同时协调税务及银行关系；

　　8、参与公司营销薪酬政策以及应收账款管理政策的`制定；

会计主管的岗位职责6

　　1、负责所属事业部的财务核算支持服务；

　　2、指导各子公司开展会计核算，如实反映财务状况和经营成果；

　　3、每月对所管辖的公司进行财务分析和评价；

　　4、开展会计核算标准化工作，提升财务管理水平；

　　5、协助所管辖公司进行工商注册、税务登记和开立银行账户等；

　　6、对各子公司财务人员进行培训和业务指导；

　　7、领导安排的.其他工作。

会计主管的岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、负责建立和优化绩效体系(包括KPI指标体系、运作体系、考核制度等)并推动制度落地;

　　2、对工作流程的量化设计,对工作项目及任务进行监控考核。根据公司战略发展目标制定绩效考核体系,并进行行动态调整;

　　5、组织实施绩效考核体系,参与各部门考核方案的具体实施工作;

　　6、收集绩效考核数据,核算各部门及员工的绩效考核成绩,并对绩效考核结果进行合理应用;

　　7、收集考核中遇到的'问题,为绩效考核体系和指标完善提供建议。

　　8、基于行业发展现状和公司现有薪酬结构,规划和设计有竞争力的薪酬体系与多形式的员工激励方式;

　　9、负责薪资、福利的统计核算及分析,完成人工成本、人工费用的分析报告;

　　10、根据公司情况、宏观经济及同行业薪资水平,制定薪资调整方案,根据年度人力成本预算组织公司调薪。

　　任职资格:

　　1、人力资源管理、工商管理、心理学、及相关专业全日制本科及以上学历;

　　2、 3年以上人力资源绩效薪酬工作经验;

　　3、具备绩效体系建设及设计企业组织体系的经验,能够独立完成绩效方案于企业的量化管理;

　　4、精通企业薪酬及绩效管理的工作流程和要求,有丰富的企业薪酬及绩效管理实践经验;

　　5、有清晰的薪酬分析思路,可制定科学的薪酬、绩效方案,以及与之对应的各项激励机制;

　　6、为人正直、踏实、原则性强,工作条理性、计划性强,办事沉稳细致,善于沟通协调,具有团队协作精神,能适应较强的工作压力

会计主管的岗位职责8

　　1、负责联营商户收入稽核，每日完成联营销售收入对账，确保实际销售与银行流水账实相符；

　　2、负责商户月度结算，每月出具结算单、与商户对账、货款结算；

　　3、负责公司税务工作，每月纳税申报、发票的'申领、开具、税务资料保管，年度企业所得税汇算清缴；

　　4、负责公司明细账账务核算，财务报表编制；

　　5、为商场运营提供财务数据支持、税务操作意见。

　　6、编制营销活动结算方案，对不定期大型营销活动的结算方案进行预审及执行后续结算工作。

会计主管的岗位职责9

　　工作职责：

　　1、负责日常费用审核和帐务处理；

　　2、负责年度费用预算控制及审核；

　　3、负责其他应收(付)款、备用金等业务及时催收和清算；

　　4、负责核算公司各项费用，按照费用规定审核各部门费用报销单、编制费用相关的记账凭证；

　　5、整理原始凭证，按规定时间编制会计凭证、结账、协调配合月末、年末结账工作；

　　6、完成上级领导交办的其他任务。

　　任职要求：

　　1、会计学、财务管理相关专业，大专学历，持有会计上岗证；

　　2、两年以上财务、会计工作经验；

　　3、具备会计核算基础，熟练使用办公软件尤其EXCEL函数的应用；

　　4、良好的'沟通能力与学习能力，恪守会计职业道德，团队合作意识好。

会计主管的岗位职责10

　　1.按照《企业会计准则》及相关财务法规制度规定记账.结账，做到数据准确，账实相符;

　　2.编制各项财务报表和分析报告;

　　3.妥善保管会计凭证.会计账簿.会计报表和其他会计资料;

　　4.审核各项合同和付款申请;

　　5.编制纳税计划.按时申报缴纳税款及提供报表.处理日常税务事项;

　　6.收款收据.发票的领购.保管与开具。

会计主管的岗位职责11

　　职责：

　　1、财务管理审计，包括财务收支检查及专项资金审计;

　　2、内控审计，审核集团及城市公司内控的健全性及有效性;

　　3、落实来信、来访、举报案件调查及跟踪核实。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，审计、财务、管理类专业，5年以上相关工作经验;

　　2、具有集团企业审计工作经历，熟悉企业审计业务流程;

　　3、具有扎实的'企业经营管理、风险控制、财务管理、审计等专业知识和技能;

　　4、具有CIA、CPA资格者优先。

会计主管的岗位职责12

　　岗位职责及任职资格

　　岗位职责：：

　　1）25-40岁，财务、会计专业，本科以上学历，中级以上职称；

　　2)有2年以上金融行业会计工作经验，熟悉企业会计制度及准则；

　　3)熟悉国家财务政策法规、熟练掌握财务操作软件；

　　4)具备良好的职业素养及沟通能力，责任心强，具有综合管理和处理事务能力。

会计主管的岗位职责13

　　1.负责财务团队的筹建和管理，从基础财务人员选拔、培训、管理及具体人员的.职业规划方案;

　　2,根据公司业务规模及财务核算要求，合理设定具体的财务岗位并对岗位职责予以确认和考核:

　　3.全面推进各项财务工作手不断完善，包括但不限于应收、应付、成本、费用、资金、资产管理等;

会计主管的岗位职责14

　　1、负责日常收支的管理和核对，及仓库入库出库数据管理。

　　2、办公室基本账务的核对。

　　3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的'合法性、准确性。

　　4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表。

　　5、负责记账凭证的编号、装订。保存、归档财务相关资料。

　　6、负责开具各项票据。

　　7、负责办公室财务管理统计汇总。

　　8、协助总经理工作。

会计主管的岗位职责15

　　职责：

　　1、建筑装修装饰单位往来会计，项目材料成本、劳务成本的核算;

　　2、费用审核，合同审核;

　　3、纳税申报，处理与工商税务机关的事宜。

　　任职要求：

　　1、3年以上建筑装修装饰单位财务工作的经验，能独立进行账务处理、纳税申报;

　　2、熟悉建筑装修装饰单位账务处理，熟悉金蝶软件的操作，熟练使用办公软件;

　　3、较好的`沟通能力，较好的文字和语言表达能力。

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