校园绿化管理员岗位工作职责

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校园绿化管理员岗位工作职责

　　在当下社会，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家收集的校园绿化管理员岗位工作职责，希望对大家有所帮助。

校园绿化管理员岗位工作职责

校园绿化管理员岗位工作职责1

　　一、层级关系

　　直接上级：公共区域领班

　　班次：白班(8：30—17：00)

　　二、任职要求

　　1、教育：具有初中以上学历。

　　2、经验：有一年以上花卉或园林管理经验。

　　3、技能：熟知花卉和植物保养常识。

　　4、自然条件：身体健康，相貌端正；18--40周岁；男：1.70米以上、女：1.60米以上。

　　5、培训：参加过相关专业培训。

　　三、岗位职责

　　负责全饭店植物的保养工作。

　　1、负责全饭店室内、室外植物的修剪、浇水、施肥、清洁工作。

　　2、保持室内外植物处于良好的'状态。

　　3、完成领导交办的其它工作任务。

　　4、遵守国家法律和饭店规章制度。

校园绿化管理员岗位工作职责2

　　(1)编制员工排班表，记录本班组员工考勤。检查员工仪表、礼貌、劳动态度和工作效率，检查和督导员工工作。

　　(2)指导和培训本组员工、新员工正确使用化学洗涤剂，正确使用、保养和维修清洁机械设备。报告并检查各种维修项目的修复情况，确保负责区域设施用品完好有效。

　　(3)合理调配所属员工，完成所辖区域的日常清洁卫生工作，严格按照操作程序完成地面打蜡和地毯、沙发清洗及大清洁计划工作。

　　(4)如发现客人或员工的意外事故，立即向主管汇报，并详细记录事故原因和经过。

　　(5)检查和督导花木的栽培、浇水、修剪等保养工作。

　　(6)参加客房部及公卫绿化部的`例会，每日召开班前会，传达落实上级的指示，布置本班组的工作，编写工作日记。

校园绿化管理员岗位工作职责3

　　(一)中心主任岗位职责

　　1、认真执行集团制定的各项规章制度和决定。

　　2、团结同志，发挥大家的积极性，完成集团下达的任务。

　　3、做好花房、校园绿化、环卫和管理工作。

　　4、确保学校重大活动用花和环境清洁的要求。

　　5、负责本中心员工的聘用、解聘、管理教育、考核评估和奖惩工作。

　　6、以大局为重，做好团结协助工作，严格考勤，合理安排本中心人力、物力。

　　7、负责制定花卉培植计划和年度工作计划，做好年末工作总结。

　　8、配合集团领导工作，与其他中心主任协调工作。

　　(二)中心副主任岗位职责

　　1、协助主任积极开展工作，贯彻执行学校、集团的指示决定。

　　2、组织实施校园环境除“四害”与卫生防疫“消杀”工作。

　　3、做好本部门设施、设备的保养和维修，固定资产的登记造册。

　　4、协调本部门员工之间和各部门工作之间的关系及开展对外交流、合作。

　　(三)环卫绿化管理员岗位职责

　　1、认真执行集团和中心制定的`各项规章制度和决定，在中心主任的领导下，负责校园环境卫生、绿化工作。

　　2、组织开展爱国卫生活动，组织落实校园环境的消毒灭害工作，制定灭鼠、灭蚊蝇、灭蟑螂措施，做好消杀情况记录，提高环境质量。

　　3、负责组织安排校园杂草清除、垃圾清运和环境保洁工作，保障校园整洁、卫生、美观。

　　4、负责校园绿化美化工作，提出绿化计划，提高园林绿化的数量和质量，适时调整绿化美化布局，抓好花圃、树木、花卉培育管理，培植更新花卉品种，适时安排更换花坛花卉盆景，做好绿化技术资料的整理收集工作。

　　5、负责安排学校大型会议和重要活动的用花布置。

　　6、加强对校园环境卫生和绿化卫生工作的管理、检查和监督，充分发挥员工的积极性、创造性，为学校和各部门提供优质服务和文明服务。

　　7、严格考勤，合理安排劳力，勤俭节约，完成中心交办的其他工作任务。

　　(四)绿化(花卉)工岗位职责

　　1、负责校园绿化日常管理和花卉草木栽培养护工作，保证校园种植的草木生长茂盛，花卉四季供应。

　　2、做好学校大型会议和重要活动的用花布置及在各适宜公共场所摆放花卉盆景工作。

　　3、负责花圃幼苗培植工作，提高花草自给率，不断更新增加花卉品种，适时更换花坛花卉盆景，绿化美化校园环境。

　　4、做好树木、草地栽培工作，种植、移栽成活率要达到85%以上，除虫、剪修、施肥有计划、有记录。

　　5、负责绿化机械、工具的维护保养，发放劳动工具并有登记手续。

　　6、做好校园环境消毒灭害工作，农药、化肥由专人保管，必须标明名称、用途、有效年限。使用有报告、记录，进出有签字。

　　7、遵守校纪校规，听从管理员的安排，工作时间不擅自离岗，不做私活，工作有主动性、创造性，并能完成中心交办的其他工作任务。

　　(五)环卫工岗位职责

　　1、遵守校纪校规，听从中心和管理员安排，做好本职工作，接受上级部门的考核、检查和评比。

　　2、工作时间不擅自离岗，不做私活。

　　3、责任区内无垃圾果壳、无纸屑杂物、无低洼积水。

　　4、环境清扫要严格控制蚊蝇孳生地，责任区内发现乱倒的垃圾，应报上级处理，并及时清扫。

　　5、做好卫生宣传工作，制止不卫生行为的发生。

　　(六)教学楼清洁员岗位职责

　　1、每天在学生进入教室之前打扫卫生，可首先打扫教室，然后依次进行走廊、楼梯、厕所的清洁工作，要求做到一扫二擦。

　　2、对教室外的清洁打扫，每天上、下午各一次。

　　3、对全部责任范围内的门窗、玻璃、楼梯扶手、栏杆进行清扫，擦去各处的蜘蛛网，灰制墙面的各种脏斑。

　　4、楼内发生管道堵塞时，首先自行处理，无法解决的向中心申报。

　　5、每周对屋顶阴沟暗沟进行清除，保证雨水畅通，做到不见积水，防止屋顶渗漏。

　　6、节约水电，随手关闭电源开关和水龙头，发现各种设备损坏，及时申报。

　　7、在教室内拾到学生遗留物，及时公布，让学生认领并做好记录。

校园绿化管理员岗位工作职责4

　　(1)负责酒店内外环境卫生和园林绿地管理。保证公共场所、卫生间清洁和店内环境优美，无杂物、无异味、无卫生死角。

　　(2)合理调配员工，编制领班排班表，制定培训计划，培训新员工，正确使用化学洗涤剂和清洁设备。

　　(3)经常对所属员工进行店纪店规教育，检查他们的礼貌、仪表、劳动态度及工作效率，评估员工，奖惩员工。

　　(4)制定必要的工作程序，向上级和有关部门申报公共区域所需的设备、化学洗涤剂和服务项目。负责领用、保管清洁用品，努力降低成本，提高效率。

　　(5)加强清洁器械设备的`保养和维修工作的督导管理。报告并监督各种维修项目，确保公共区域内的家具、标志牌、大门、柜台、玻璃、电灯等处于良好状态。

　　(6)作好卫生防疫工作，定期喷洒药物，灭除虫害，确保酒店内外环境卫生。

　　(7)不断完善酒店的绿化美化设计，作好对酒店花草树木、盆景的修剪和栽培，会同有关部门作好门前“三包”工作(包卫生、包绿化、包秩序)。

　　(8)按时参加客房部每日例会，传达落实酒店例会和客房部例会的各种决议、决定和通知;编写工作日志和交接班报告。

　　(9)负责所管辖区域的防火工作。

　　(10)经部门经理批准，通过与外单位签订合同(如：清扫合同、卫生管理合同、花木管理合同、化学用品合同、防疫合同等)来保证服务工作达到酒店规定的标准。

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