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公司端午节放假通知

时间:2024-05-06 18:35:57 通知书 我要投稿

关于公司端午节放假通知范文

  在社会一步步向前发展的今天,我们使用上通知的情况与日俱增,上级机关对下级机关可以用通知,平行机关之间有时也可以用通知。写起通知来就毫无头绪?下面是小编为大家收集的关于公司端午节放假通知范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

关于公司端午节放假通知范文

关于公司端午节放假通知范文1

  发文单位:总经办

  文号:2x12x6190010

  受文单位:各部门

  发布日期: 2x12年6月2x日

  主题: 关于端午节放假通知

  端午节是国家法定的传统节日,为迎接端午节的来临,根据《国务院办公厅关于2x12年节假日安排的`通知》,结合公司实际,经研究决定,现将2x12年端午节放假事宜通知如下:

  1.放假时间:2x12年6月23日、6月 24日,共2天。

  2.放假前各部门组织进行本部门的安全检查。

  3.各部门负责人手机保持开机状态,以便应对紧急情况,有事无法开机的,将紧急联络人员向行政人事部报备。

  4.节日期间,外出旅游、探亲访友,请注意出行安全及饮食卫生。

  公司祝全体同仁节日愉快!

关于公司端午节放假通知范文2

xx公司全体员工:

  根据国务院对20xx年端午节的放假通知精神,结合我公司实际情况,现将我公司放假具体安排通知如下:

  20xx年放假,共3天。其中,5月31日(星期六)正常公休;6月1日(星期日)国际儿童节正常休息;6月2日(星期一、农历端午当日)为法定节假日,6月3日(星期二)上班。

  放假期间,请各部门安排相应值班人员,做好安全保卫工作。

  祝公司全体员工端午节快乐!

  放假期间,公司电话无人接听,业务情况请联系热线手机:xxxxxxx。

  联系人:xxx。

  xx行政办公室

  日期:

关于公司端午节放假通知范文3

各新老用户,公司各部门:

  根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对端午节放假做出安排,具体如下:

  放假时间为:

  6月9日(周四)至6月11日(周六),放假期三天,6月12日(周日)正常上班。

  请各部门负责人做好本部门的节前工作安排,并检查相关设施、设备,做好防火、防盗工作,确保办公场所的.安全、有序。

  全体员工在节假日期间,注意人身财产安全、交通安全,度过一个愉快的假期。

  在放假期间如各位新老客户有业务咨询的请直接至电销售部相关负责人移动手机,为您带来不便敬请见谅!

  预祝全体员工,新老用户,端午节快乐!

  特此通知。

xxx行政部示

  20xx年xx月xx日

关于公司端午节放假通知范文4

各位员工:

  为使全体员工度过一个欢乐、祥和、平安的端午佳节,经集团公司研究决定,节日期间放假安排如下:

  一、集团总部行管人员6月**日(星期天)—6月**日(端午节)放假两天。

  二、**公司、**公司根据实际生产情况放假一天半,即:6月**日下午放假半天,6月**日放假一天。

  三、请安全保卫部门做好节日期间的安全检查及保卫工作。

  特此通知!

xxx公司

20xx年月日

关于公司端午节放假通知范文5

集团总部、各子公司、分公司:

  端午节即将来临,根据国务院办公厅部分节假日安排的`通知精神,结合本集团的实际情况,经集团董事会研究决定端午节放假3天,现将放假事宜通知如下:

  一、20xx年端午节放假,共3天。6月9日(星期四,端午节,法定节假日)放假,6月12日(星期二)上班。

  二、放假注意事项:集团总部各部门,子公司,分公司要在6月5日前组织安全自查,杜绝安全隐患,全面落实安全工作责任制,做好防火、防盗、确保全体员工节日期间人身安全及财产安全、集团行政部将安全人员进行抽查。

  三、值班人员安排及待遇:集团总部各部门、子公司、分公司根据实际情况安排值班,值班工资严格按照国家规定,值班人员手机保持24小时开机,集团总部行政部行政总监电话抽查。

  四、过节费安排:根据级别安排每人800—10000元不等的过节费用。

  五、值班人职责:严格按照制度规定,违者给予严惩。

  六、安全:各单位要认真学习贯彻本通知精神,强化安全意识,确保假期安全。

  祝愿全体员工端午节快乐、身体健康!

xxx公司

20xx年月日

关于公司端午节放假通知范文6

全体员工:

  经公司研究决定,端午节放假及工作安排如下:

  1、放假时间为:20xx年6月**日至6月**日,共三天。

  2、各部门须关闭放假期间不使用的.电器电源,务必做好放假前的安全自查工作。

  3、各部门须在6月xx日下午5:30以前将本部门值班人员名单及联系方式报送行行政人事。

  温馨提示:

  1)由于公司的端午节放假时间已经按照国家法定调休日安排,因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。

  2)在节日期间,建议大家多参加有益的活动,注意劳逸结合,如离开工作地点,外出旅游、探亲访友等情况,请在旅途中注意财产和人身安全。

xxx公司

20xx年月日

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