新闻发言稿
在日常生活和工作中，发言稿应用范围愈来愈广泛，发言稿可以提高发言人的自信心，有助发言人更好地展现自己。那要怎么写好发言稿呢？下面是小编为大家整理的新闻发言稿，希望对大家有所帮助。
新闻发言稿 篇1
大家下午好！
非常高兴各位莅临金冠圣路展会现场，在此，我代表金冠全体工作人员向各位来宾和记者朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
品友互动
在去年的北京车展（微博）上我们已经与大家见过一次面了，金冠首次推出的商务房车得到了新闻媒体朋友们的高度关注和支持，产品展出以后，通过你们的报道得到了全国各地经销商、房车爱好者大量的关注，并且在去年推出的产品得到了我们的用户各地经销商、房车爱好者的认同，取得了良好的销售业绩，在此，我代表金冠汽车全体人员对给予我们关心、关注、支持和鼓励的媒体朋友们表示衷心的感谢，感谢你们一年以来对我们的持续关注和报道。
今天，我们又在上海车展相聚一堂，今年金冠在去年的产品基础上有了两个重要的进步，其一是去年我们在全国建立起了销售、售后服务网络，并取得了一定的成绩，同时，在这一年里汽车行业的很多朋友们也相继加入到了房车、旅居车的行业中来。其二是今年我们与欧州最顶级的房车制造商德国Hymer集团首次携手参展，共同推出商务、旅居房车，这次推出的旅居产品是属于德国Hymer集团在中国首发的最新产品，技术水平国际领先，同时，透过此次我们与欧州最顶级的房车制造商德国Hymer集团的牵手，使金冠进入房车领域的起点更高，未来我们将持续与国际一流的企业合作，打造中国未来一流的'房车企业和产品。在此，我向各位隆重推荐我们此次展会的德国合作者与大家见面，我希望通过这次的合作来扩大中国的房车市场，让更多对房车感兴趣的朋友们参与到房车行业中来，共同来推动中国房车行业的发展，透过房车提倡的生活、文化来改变中国人的生活方式，让出游变得更低碳、更环保、更便捷。同时金冠也将会在这种背景平台和广大媒体朋友、全国的房车同行、房车爱好者的支持下，加快我们的发展速度和产品投入，打造中国房车领军企业。
在此我希望未来我们的企业与产品能得到大家更多的关心、关注和支持。
最后，祝此次展会圆满成功，谢谢大家！
新闻发言稿 篇2
各位领导、同志们：
今天站在讲台上代表新闻宣传工作先进集体发言，我感到十分荣幸！同时也感到责任更加重大，也树立起了将工作做得更好的信心！
一年来，化工二分公司新闻宣传工作在集团的正确领导下，在分公司领导、各科、分厂的大力支持下，坚持“服务大局、营造氛围、培养人才”的原则，通过营造宣传氛围、健全宣传网络、加强宣传考核，加强宣传队伍建设等措施，新闻宣传工作取得了一点成绩，同时仍然存在很多不足。
我们的主要作法：一是强化宣传意识。意识是先导，只有意识到位，工作才能到位，我们积极引导全体员工特别是各级管理人员树立正确的宣传意识，认为宣传工作是思想工作而不是形象工程，认为宣传水平体现的是基础管理水平和行政管理水平，认为从事宣传工作不是为人作嫁裳而是促进自我、锻炼自我成长的平台，认为参与宣传的人员不是沽名钓誉而是业务骨干、管理骨干、综合性人才、管理后备力量，引导大家从思想上认同宣传工作、支持宣传工作，营造了宣传氛围。二是健全通讯员网络，科、分厂的通讯员延伸到班组，每组至少一名通讯员，要求入选的通讯员必须体现先进性、是业务骨干、是各方面的优秀代表，做到宁缺勿滥，培养了通迅员的自豪感、认同感。鼓励大家在这个平台上，展现自我、锻炼自我，做好思想宣传工作，做到服务于分厂、科室的整体工作。三是加强宣传工作考核，我们每季度末对各科、分厂的稿件刊发情况进行书面通报，指出宣传工作好的方面、不足及努力的方向；我们每月对宣传工作回头望，核查各科、分厂对刊发稿件的奖励情况，目前各分厂已全部启动内部二次考核，形成了重视、尊重宣传工作的氛围和工作机制，保证了宣传工作持续改进、不断优化。四是加强通讯员队伍的建设，每遇到集团宣传工作培训时我们让更多的通讯员参与，对于通讯员所投递的稿件，我们尽可能改好，通过改稿让投稿人在对比中学习、成长，我们在日常工作中和通迅员耐心交流写作经验，讨论如何选材、选角度、写作技巧，引导通讯员不断进步，4月份的.宣传工作座谈会后，宣传稿件的数量和质量取得质的突破（可以说是宣传工作的分水岭），宣传工作取得明显效果。
我们的不足更明显：一是人员未能实现宣传人员的专业化配备，宣传人员既要负责宣传工作，还要负责材料写作、党群工作、绩效考核等，每一项都是重点、都有对应的上级部门，身兼数职一定程度上影响了人员的专业化成长，影响了宣传工作更好、更深入地开展。二是宣传报道面广、但深度报道少，引起员工心灵共鸣、影响员工思想认识、能引导思想动态、管理动态的稿件少，还没有真正发挥出宣传工作应有的效应。三是宣传人员成长还不够快，虽然涌现出了......等一批通讯员，参与发表稿件的人数达到50余人，但人员专业化水平仍有待于进一步提高，有待于进一步成长。
下一步我们将针对存在的问题采取有针对性的措施加以改进，力争使新闻宣传工作做到更好，真正做到营造氛围、服务大局、服务于分公司的整体工作，促进全体宣传人员的成长成才，把宣传工作开展的更好！
谢谢大家！
新闻发言稿 篇3
各公司部门领导、职工同志们：
在元旦到来之际，能与各公司部门领导、职工同志们一起座谈，我倍感亲切。籍此机会，我向大家致以崇高的敬意和节日的祝贺！向所有关心支持我集团公司事业发展的同仁们表示衷心的感谢！
多年来，我公司坚持以发展为目标，打造了集房地产开发、物业管理、商贸零售、住宿、金融为一体的申利集团,成为了我市商业领域中的佼佼者。多年来，在上级领导、社会各界人士的关心和大力支持下，在各公司部门领导、职工同志们努力工作下，我集团公司各方面都取得了可喜的成绩。
首先在房地产开发方面，我申利地产以质量求生存，以创新铸特色，历时3年成功开发了我市最高地标建筑——XXX，现已交工入住，由我们自己的申利物业管理公司负责日常物业管理。目前正在建设的XXX将是我公司的又一力作，现工程已至地上5层，住宅预售已达总房源的70%。其次在商贸零售方面我XXXX当初的`单店经营，发展至现在的11个直营门店，并成立了XXX有限公司具备了品牌商品销售区域代理能力，目前已成为汇源果汁、雀巢食品、卡夫食品、玉兰油、欧莱雅、好孩子童车等知名品牌的孝义市独家代理商，2012年商贸零售额过亿元，可以说已经成为我市商贸零售业的领头羊。而住宿和金融是近两年来探索引进的，现在我们的XX宾馆共有3个连锁门店，已正常营业两家，经营状况良好，日均入住率为95%，XXX投资担保公司于XX年XX月正式挂牌营业，经过半年多的发展，在我市已经具有相当的知名度及影响力，业务进行的有声有色，目前已实现利润近两千多万元。
新的一年，我们将在建立集团公司，建立现代企业管理体系上下功夫，逐步把公司建成为大型的民营企业集团。2013年，公司在能满足注册资金的前提下，将注册成为“XX集团公司”，同时将独立注册或变更所辖子公司名称，公司的设想是在集团公司的统一领导下，各子公司实行独立核算，独立完成年利润指标及其他相关指标，在整体上提升集团的竞争力。 回顾多年来的经营历程，取得了可喜成绩，但一切成绩的取得只能说明过去。我想，对集团公司的长远发展来说，今后的任务仍很艰巨。因此，我作为公司董事长务必要保持冷静、清醒的头脑，积极找差距，改进和完善自己，努力带领大家创造出不平凡的业绩，实现自身的崇高价值，以自己的人格魅力，去影响和带动大家，创造出XX集团的一片新天地。
新闻发言稿 篇4
同志们：
今天的新闻发布会是经市委市政府研究决定召开的。主要目的是通过对我市近期查处的9起破坏发展环境的典型案件进行公开曝光，震慑不法分子，警示教育广大干部群众，进一步优化我市的经济发展环境。
今年以来，市委、市政府进一步加大了优化环境工作力度，将环境建设与提质提速、行政权力公开透明运行、专项资金综合治理、民主评议行风政风相结合，注重创新举措，完善机制，有力地促进了全市经济的持续、快速、健康发展。从市优化办今年4月和7月份两次对全市73家企业进行调查走访的情况看，我市环境建设已取得了明显成效，广大企业普遍反映：各职能部门的作风明显改进，服务意识、服务水平、办事效率明显提高，乱收费、乱罚款等“五乱”现象得到了有效治理，“吃、拿、卡、要、报”行为明显减少。同时，我们也清醒的看到，当前干扰和破坏发展环境的案件还时有发生，尤其是今天公布的这些典型案件说明，优化环境仍然是一项长期而艰巨的系统工程，环境建设依然任重而道远。为此，我们一定要以持久的决心，必胜的信心，坚持不懈、持之以恒地把优化环境工作往深里做、往实里做。
今后一段时期，我们要重点抓好以下三项工作：
一、坚持宣传教育与严格执法相结合，营造良好的社会风气
优化环境，人人有责。在环境建设上没有旁观者，都是责任人。不但我们每一个部门单位，每一名党员干部有责任，而且生活在涿州市的每一名群众都有优化环境的责任和义务，都代表着涿州的形象，影响着涿州的民风。从当前破坏环境典型案件中暴露出的问题看，其根源在于：部分干部群众的法制意识、公德意识、诚信意识淡薄，对优化环境的`认识还不到位，没有真正牢固树立起把涿州当成“家”的大环境意识。为此我们要从解决民风问题入手，推动优化环境向基层、向企业、向全社会延伸贯通。各级各部门要采取多种有效宣传教育形式，在广大干部群众中深入开展“亲商安商”、“讲法律、讲文明、讲诚信”和“优化环境，从我做起，从身边做起”等一系列活动。广大企业和群众也要强化自律意识、法制意识，遵纪守法，文明诚信。电视台、《今日涿州》等新闻媒体要加大正反两方面宣传力度。同时各执法执纪机关要加大打击力度，对于欺行霸市、流氓黑恶势力、抢劫、盗窃等多发性犯罪及扰乱企业生产、经济欺诈、假冒伪劣等各类破坏发展环境的不法分子，要坚决从严、从重、从快处理，发现一起，打击一起，决不手软，在全社会进一步营造“优化环境者光荣，破坏环境者必将受到严惩”的良好氛围。
二、坚持民主评议与效能建设相结合，提高机关部门服务效率
首先要继续深化民主评议行风活动。在落实《涿州市20xx年优化环境民主评议工作方案》的基础上，要不断总结经验，按照“务实管用”原则完善评议内容体系。如：优化办开展的重点单位听证质询会和参评部门向评议代表述职及将行政效能纳入民主评议考核等活动，都取得了良好效果。下一步要继续创新评议方式方法，增强评议工作的客观性、公正性。评议结果要及时公开，各参评单位对照评议中发现的问题，及时制定实施针对性整改措施，力争在评议活动中取得好的成绩。
其次，要大力开展以“提质、提速、勤政、廉政、为人民、促发展”为主要内容的机关效能建设。各部门要认真按照省委、省政府“双提”工程要求和市委、市政府《关于开展机关效能建设意见》，结合行政权力公开透明运行工作，认真落实服务公开承诺制、一次告知制、限时办结制、超时默许制等服务制度。对前来办事的群众和企业做到热情接待、文明办公，能当场解决的当场解决，不能当场解决的限期解决，坚决杜绝“推诿、扯皮、效率低下”等现象。各部门要严格按照《行政许可法》的要求，抓紧清理审批项目，缩短审批时间，在法律政策允许范围内，增强工作的“沟通”、“疏通”、“变通”能力，努力做到工作过程“提质、提速”。
三、坚持明查与暗访相结合，加大优化环境案件查办力度
通过优化办今年以来的调查走访发现，仍有个别部门对我市亲商安商政策落实不到位；个别部门人员仍不同程度地存在执法“错位”、“越位”、“缺位”问题，不能正确处理“执法与服务、罚款与管理”的关系，在执法方式方法上仍存在“以罚代管”或“重罚款轻服务”的问题，以及领导重视，一般工作人员不重视导致的上“热”下“冷”的问题；个别部门收费罚款透明度不高的问题等等。为此，一方面各部门要加强自查自纠，对于发现的内部问题要主动查处，防微杜渐。另一方面，市优化办要进一步加大明查暗访力度，尤其是要加大暗访力度，要建立经常性查访机制，必要时可携带新闻媒体记者暗访。对各单位落实优化环境、亲商安商措施进行全面督查，重点检查有无制造企业“五乱”、“吃、拿、卡、要、报”、服务质量不高、行政效能低下及承诺不践诺等问题，既要查市直部门、乡镇，也要查二层机构站所，既走访企业，也要走访各界群众，对于发现的问题及不足，要研究制定相应完善措施。同时，对于发现的各种“乱作为”、“不作为”案件，要一查到底，发现一起，查处一起，对直接责任人要严格实行“一次查实下岗制”，并连带追究单位领导的责任，决不留情。
同志们，事实证明：环境优则事业兴，环境劣则发展衰。全市各部门和广大干部、群众要进一步牢固树立起“抓环境就是抓发展”的意识，从我们每个人做起，每一件事做起，把我市的发展环境建设得更优、更美、更好，为推动我市经济的跨越式发展创造更加有利的条件。
谢谢大家！
新闻发言稿 篇5
各位记者、各位来宾：
今天，我们xx公司的相关领导在这里开一个紧急性的新闻发布会。
10月24日，一位本公司的长期用户在网上发帖显示，本公司购买的奶粉以及在xx购买的奶粉罐身处有所不同，并得出结论说我们公司出售的.明知奶粉有一部分是假货。从而引起了很多网民以及相关媒体对我们公司奶粉质量的质疑。
对于这件事情，我们公司相关部门会以真诚的态度制定出相关处理方案。
首先，面对众多的产品用户的怀疑，我们邀请了医学界权威的专家对奶粉进行检测，我们的奶粉绝大部分是真的。
由于出现管理上的失误，部分高层领导利用权力进行不正当的交易，导致有小部分的伪劣奶粉流入市场。我们在此深深的表示歉意，同时收回所有的伪劣产品，所有费用由本公司支付。我们将责无旁贷承担顾客损失的费用。
最后，对于广大民众与众多媒体提出的要求与疑惑，我们都会认真考虑与解决。
对于此次危机事件的出现，我们再次表示深深的歉意！我们会加强日后的管理。
新闻发言稿 篇6
精神焕发，迎新学期，乘风破浪，踏新征程。3月25日，汽车机电工程学院在学院老篮球场隆重举行主题为“新学期新征程”的升旗仪式。参加本次升旗仪式的有汽车机电工程学院党总支书记周湘秀、学生党支部书记邓小林、学生会指导老师石密、团总支书记曾静雯、辅导员宋美兰、学生干事梁荣姣以及分院17级、18级全体学生。
迎着朝阳，国旗护卫队队员迈着铿锵的步伐来到了国旗台下，全场一片肃静。全体师生面向国旗庄严肃立，行注目礼，伴随着庄严激昂的国歌，五星红旗冉冉升起。
首先，大18汽修2班许训飞同学作为学生代表做国旗下的讲话。他说到，我们是祖国的未来和希望，要把乐于助人作为为人于世的信条，把雷锋精神当做力量的源泉，用实际行动诠释永恒的雷锋精神。新学期、新希望、新征程，希望同学们能以崭新的姿态面对新学期的挑战。
接着，学生会指导老师石密宣读汽车机电工程学院20xx—20xx年度国家励志奖学金获得者名单。
随后，汽车机电工程学院书记周湘秀做重要讲话。她从如何学习雷锋精神对同学们提出了新学期的要求：一是凡事先收心，在最美好的年纪要用行动来充实青春，提升自己；二是要用心学习，努力学习文化知识为今后的`人生道路奠定坚实的基础；三是做事要有恒心，在学习和工作中发扬雷锋的“钉子”精神，培养坚韧的品质。
最后，在主持人徐宇的带领下全体师生群情激昂的齐唱《学习雷锋好榜样》，用他们的歌声唱出心中的那份激情与热爱，并将雷锋精神内化于心，外化于行。
新学期，新征程，新希望。本次升旗仪式的举行让大家更深刻的感受雷锋精神的真谛，将雷锋精神发扬光大，更将激励师生以全新的面貌迎接新的工作、学习和生活。
新闻发言稿 篇7
明阳天下会议服务公司 朋友们、伙伴们、大家晚上好!
在这辞旧迎新的日子里，我们又迎来了每年一次的年会，我心情特别激动，“年年岁岁有今朝”，在过去一年中，非常感谢每位朋友对公司所有员工的支持与帮助，感谢我的朋友，我还记得茉莉姐在教堂为我祷告幸福，感谢张腾方大哥对我生活的关心与帮助，感谢小勇兄弟对我的善意的批评，还有惠江兄弟视我为亲兄弟的对待;还有感谢我清华大学EMBA的同学对我的提醒与帮助，是您们看着我的成长，是您们帮助了我。
在过去一年中，力鹏人取得阶段性业绩，这些业绩是所有员工努力劳动创造出来的，感谢所有员工在过去一年中的勤奋与奉献，是您们的牺牲与奉献，才有力鹏今天的一个小进步。
在过去一年中，我们勤奋工作，争取把事情做好，把问题想得周到，不断把业绩推上一个新的台阶;我时时刻刻如履薄冰，危机感时时刻刻在我脑海中浮现，我们力鹏人要严格要求自己，保持勤奋、积极，主角的心态去聚焦于工作;在过去一年中，我们力鹏人学会过程管理，学会在绩效考核里注入企业文化，我们关注员工的成长，关注员工的生活，这是我们力鹏人的一个小进步。
我们学会了感恩，感恩我们的社会，我们是一群有责任与梦想的年轻人，力鹏人的使命是为社会承担企业公民的责任;力鹏人要学会感恩，感恩我们的家庭、父母、亲人，是他们的宽容、理解、博爱支
撑着我们，伙伴们春节回家记得给父母，家人买份礼物，不要忘了身边关心我们的人;同时感恩我们的员工，我们的员工不愧为这个时代的弄潮儿。在极其残酷的市场竞争中，我们能够走到今天，克服一个又一个困难，我要谢谢您们。去年最让我纠心的一件事情就是我们的店长小石。她是一位很优秀的员工，她两次怀孕两次流产，尤其第二次怀孕，由于工作负责任，那一段时间我又出差，她坚持岗位没有及时去调理身体又流产了，她的身体本身就很虚弱，我的内心很不好受，一个为企业勇于奉献，勇于担当的人，作为企业的负责人我又能做些什么?我苦苦思索，我能做什么?是神告诉我，这个自然界有一种神奇的力量在支撑着我，保佑着我，每当我努力工作时，神离我的距离就越近;是神告诉了我，如果我不能帮助我的员工过上幸福的生活，我认为我是有罪的;所以，20xx年我们的规章制度增加了许多员工的福利与保障，我愿意跟我们的伙伴一起来奋斗我们力鹏人未来美好的愿景，“让我们的顾客遍布世界上的每一个角落”这是我们的`终极目标。 20xx年，我们销售额将要翻一翻，人员将80-100人的规模，我们急需人才，20xx年公司将投入一笔资金送我们的伙伴们去读书，去深造学习，我们坚持从成功的实践中选拔干部，坚持“猛将必发于卒伍，宰相必取于州郡”的理念，帮助优秀的力鹏人成长、进步，20xx年是我们三年计划的最后一年，我们必须取得胜利，我们一定能取得胜利，“逆水行舟，不进则退”，唯有激情，合作，奉献，创新才能缔造我们幸福的美好日子。
在此时此刻，我们似乎听到新年的炮声，炮声在激励着我们的力鹏人，我们走在大路上，意气风发，斗志昂扬，没有什么能阻挠我们前进，唯有我们停歇学习的动力，唯有我们自暴自弃。
“日出江红花胜火，春来江水绿如蓝”，我们青春无悔，我们力鹏人是最优秀的;还是老话，明年的此时此刻我们再喝庆功的酒。 最后，谢谢大家，朋友们伙伴们，我们痛快的喝一杯。
新闻发言稿 篇8
各位领导、各位朋友：
在这春意盎然、百花盛开的季节，孙自筠教授以唐代大文学家陈子昂生平著作的历史小说《陈子昂》出版了，在此，我谨代表沱牌集团公司董事长李家顺先生表示热烈的祝贺！
陈子昂作为射洪人民的骄傲，以一曲绝唱《登州台歌》而流传千古，至今历历在目：前不见古人，后不见来者，念天地之悠悠，独怆然而涕下。历史小说《陈子昂》从阅读趣味、文化品位且关注现代人思维方式的角度完整地勾画了《陈子昂》一生的足迹，用热血、用生命谱写了陈子昂的历史壮歌。
自古诗酒同乡。四川沱牌曲酒股份有限公司座落在风景秀丽、气候温和的'射洪县柳树镇。公司前身为李氏太安作坊。1952年，改组为国营企业。1979年，企业职工45人，资产总值54.24万元，年产白酒588吨，营业收入72万元，亏损6亏损万元。自改革开放以来，沱牌藉着厚重悠远的酒文化，抓住机遇，锐意改革，走出了一条抓改革、促发展的“沱牌之路”。1988年，沱牌曲酒跻身中国17大名酒、四川“六朵金花”之列。1994年，沱牌列为僵百户现代企业制度试点企业。1996年5月，沱牌股票在上海证券交易所成功上市。1997年，沱牌列为全省37户扩张型企业。
20xx年末，公司资产总值达20亿元，形成以酒业为主导，兼营饲料、包装、制药、运输、商业、酒店、农产品开发等跨地区、跨行业，融科、工、贸为一体的国家大型一档企业。
各位领导、各位朋友，从冰清玉洁的长江之源沱沱河，到明澈秀丽的蜀中涪江，从盛唐时期的射洪春酒，到今日的中国名酒沱牌曲酒，源远流长的中国历史文化长河，将酒文化的灿烂篇章，留在川中广袤的肥沃土地上，淳美的酒香塑造出唐代诗人陈子昂那博大的胸怀，也孕育出诗圣杜甫“射洪春酒寒仍绿”的佳句。沱牌，有着深厚的文化底蕴，与传统的诗书画文化有着千丝万缕的联系。“把沱牌做强做大”，是我们不懈奋斗的目标；继承和发扬光大中华传统文化，是我们企业文化建设的重要内容；服务社会、繁荣地方经济是所有沱牌人的共同愿望。面对新的一年，沱牌公司将继续紧紧围绕公司“十五”发展规划和20xx年生产经营目标，团结一心，抓住机遇，迎接挑战，爱岗敬业，奋力开拓，以更加饱满的热情，以更加昂扬的斗志，以“只争朝夕”的精神，一心一意干好沱牌事业，为实现20xx年目标任务而努力奋斗！
最后，我再次感谢各位领导、各位朋友对沱牌一贯的关心和支持，衷心地祝愿各位领导、各位朋友身体健康、万事如意。
谢谢大家！
新闻发言稿 篇9
各位嘉宾，各位媒体朋友：
大家下午好！首先我谨代表x俱乐部有限公司对各位的光临表示衷心的感谢！
今天又是一个美好的日子，与各位再次共同见证x俱乐部与蚌埠联通公司精诚合作，在这里举办“x”新闻发布会，我心里感到非常的高兴和激动。
今年的7月31日，在省公安厅交警总队的支持下，x市交警支队与x信息科技有限公司和x建行举办了“x机动车驾驶人安全信息管理系统”项目实施试点工作启动仪式暨交通龙卡首发式新闻通气会。会上，x信息科技有限公司发布了独家授权x俱乐部有限公司为持卡人提供常年服务的承诺，x联通公司作为x俱乐部在xx地区的唯一通信合作商也出席那次盛会。那是一场注定要载入x地区通信编年史的发布会，从此，x联通和x俱乐部就共同承担了为x市30多万持卡的机动车驾驶人提供优质通信服务的责任。自那时起，x联通和x俱乐部就开始紧密合作，共同深入市场调研，了解机动车驾驶人的特殊需求，制订了一系列通信产品和特惠政策为持机动车驾驶人提供差异化的特惠通信服务，主要特点除了xx总刚才介绍的特惠政策以外，x俱乐部为购买“联通卡”的驾驶员提供15元的现金抵扣券。驾驶员只要花15元，就能获赠150元话费。为选购存话费领3g手机的驾驶员免费办卡。
以上特惠政策仅对于持“卡”的机动车驾驶人开放，驾驶员凭借“卡”、驾驶证及身份证复印件方可享受上述优惠。目前联通的胜利路营业厅、工农路营业厅以及x俱乐部设在x银行五家支行的办理点均可受理此项业务。
x俱乐部是伴随“x省机动车驾驶人安全信息管理系统”项目而产生的服务性企业、还处于新兵的位置。我们抱着学习的态度向各位领导、各位朋友请教、并且感谢您们的关心与支持。我们选择与xx联通公司合作，首先是他们精诚合作的精神打动了我们。其次，x联通在x地区通信和信息化的技术规模为我们的合作奠定了基础。特别x联通持有最佳3g技术机遇和xx联通的服务质量为我们的合作成功提供了强有力的保障。
因为我们是新兵、所以我们包袱小、负担轻、进步也会比较快。与xx联通公司组成“强强联合，共创辉煌”的团队为蚌埠30万持“交通龙卡”的机动车驾驶人服务，是一种莫大的荣誉、是我们学习好机会，也是对xx_俱乐部辛勤努力、决心打造“民心工程”态度的鞭策和鼓励。在座的'许多媒体朋友是见证者，在今后的日子里，x俱乐部将坚持秉承“以人为本，服务于民”的经营理念，以与xx联通的成功合作经验为先导，不断联合更多有实力和服务共识的企业共同打造持卡人的优质服务平台，实现x俱乐部创建“民心工程”的夙愿。我们对此充满信心。
感谢大家对x俱乐部和x联通的关注和支持。预祝今天的新闻发布会圆满成功！谢谢！
新闻发言稿 篇10
尊敬的副总经理、尊敬的报社领导，新闻战线上的朋友们，同志们，你们好！
对于你们的到来，供电公司党委、行政以及在新闻战线上努力工作的新闻工作者、记者、基层通讯员都充满了期盼。在此，我谨代表供电公司的全体员工，向各位领导和客人表示热烈的欢迎，并致以诚挚的问候！
今天全省各兄弟单位新闻战线上的同志在召开××年度全省新闻宣传工作会议，既是对公司新闻宣传工作的一次鞭策和鼓舞，也是对我们公司的信任和支持。多年来，在省公司领导的正确领导下，在报社的大力支持下，公司新闻宣传工作取得长足的进步，新闻宣传队伍不断扩大，新闻宣传人员的素质不断提高，新闻宣传报道较好地发挥了对内凝心聚力、对外塑造形象的作用，有力地促进了公司两个文明建设。仅××年一年，我公司新闻上稿量就突破篇，这之中，还涌现了一大批优秀新闻作品和优秀通讯员。这些成绩除了与我们自身努力有关以外，与电力报社的领导支持，与兄弟单位新闻工作者的激励和帮助是分不开的，我们诚挚地感谢江苏电力报社及兄弟单位新闻工作者，多年来对我公司新闻宣传工作的关心和支持。
是一个充满活力的城市，也是一个热情的城市，镇江更是一座美丽的城市：金山、焦山、北固山，组成的“三山”风景区早已闻名于世，市内真山真水的'独特风貌，一向以天下第一江山著称。镇江不仅自然风景见长，而且文物古迹星罗棋布：金山江天禅寺，焦山碑林，宋元古街，元代石塔，昭明太子读书台，六朝陵墓石刻等，也吸引了全国各地的游客。近年来镇江城市面貌发生着日新月异的变化，长江风光带、城市客厅、南徐大道、润扬大桥都散发着迷人光芒。我们热忱欢迎大家在镇江多走走、多看看，更多地了解镇江、关心镇江，并对我们的各项工作提出宝贵意见和建议。
各位领导，各位朋友、同志们，公司作为镇江的文明窗口，作为推动地方经济发展的“先行官”，我们各项工作的稳健发展都相伴这座美丽城市的更好发展。而江苏电力报给我们的发展提供了平台，一方面通过我公司新闻工作者的努力，江苏电力报记载和展示了镇江公司积极昂扬、向上发展势头，另一方面，它也给我们提供学习其他兄弟单位先进经验、作法的载体。我衷心祝福江苏电力报办出高质量，办出高品位，也祝愿江苏电力报办出特色，成为我们企业发展的好帮手。
最后，祝本次会议取得圆满成功！
新闻发言稿 篇11
尊敬的各位领导、各位同事：
你们好，今天是我到宣传部后第三次走上竞聘演讲台。较之前两次，我的心情平静了许多，也坦然了许多。时间过得很快，进入宣传部工作,一转眼已有了满满的五年时间，在这短短的五年之中我有幸三次接受组织的挑选。虽然是同一级别的职位竞聘，且有过两次落聘的经历，但我仍庆幸自己有了第三次机会，并对这次竞聘充满信心。这次我竞聘的职位是新闻中心副主任。今天的竞聘演讲，我不讲套话，不吹大话，不提口号，也不表决心。我只谈一点个人认识，说两句心里话，回答三个疑问。
衡量一个人是否适合某个职位，能否胜任某项工作,我认为：个人品行是基础；对待工作的态度是关键。这里，我摘抄了甘肃某知名民营企业的一则招聘广告，原文如下：“高薪诚聘集团公司副总经理一名，45岁以下。本科以上或相当本科学历的自学成才者，品行端正、孝敬父母…”。这则招聘广告在兰州各种媒体刊发后，引起了广大群众的强烈反响，对于这则广告，公司负责人是这样解释的：品行端正、孝敬父母必须作为招聘的基本条件，公司要到被聘者所在的街道、社区、左邻右舍了解其孝敬父母及家庭关系的情况，以及和周围邻居关系的处理情况。这些基本条件具备以后，业务差一点公司可以培养，能力弱一点可以在工作中慢慢提高。我非常赞成这位公司负责人的观点。一个品行不好的人他对于任何职位都是不适合的。而对待工作的态度决定了一个人对工作的认真程度和负责的程度，也决定了你对工作能投入多大的精力。俗话说，愚者千虑，必有一得。如果一个人能一门心思扑在工作上，为了工作能想尽千方百计，那就没有干不好的事。当然，工作能力也非常重要，它决定了你能否在这个岗位上开拓创新，取得成绩。
我的第一句心里话：“我真的好想有一个能全面锻炼自己、充分展示自己的工作舞台。”我和现在许多人一样，对待工作在充满热情的同时又充满自信，认为自己在能力上还有潜力可挖。当然，这种认识也许是片面的。但我在组织科已经工作了五年时间，对于组织科的各项业务工作可以说了如指掌，长时间重复同一岗位的工作容易消磨一个人对工作的激情。更何况组织科的工作极大部分是服务性的、事物性的、按部就班的日常工作。我渴望一个更具挑战性的工作岗位，这个岗位能给自己以工作压力，能更加激发自己的工作热情。因此我选中了新闻中心副主任这个对于我来说全新的工作岗位。
第二句心里话：“我真的担心自己竞聘的人气不够”。对于前两次竞聘的落选，虽然是在意料之中，但群众对我的支持率不高在我的心里还是留下了一片阴影。因此，是否参加这次竞聘我曾犹豫过，因为我虽不缺屡败屡战的勇气，但难以承受屡战屡败的结果。太多的失败会击垮一个人的自信，会淹没一个人的自尊。不过，开弓没有回头箭，今天既然我站上了这个演讲台，我就会勇敢地踏着第三通崔人奋进的战鼓，尽自己最大努力，毫不犹豫地朝着即定目标冲刺。我坚信，功夫不负有心人。
今天我要回答的第一个疑问：“你能写吗？”
我估计在许多人的心里都会有此一问。诚然，我的.文字根底，我的写作水平与在座毕业于中文专业、新闻专业的各位相比，不可否认的存在一定差距，尤其是写新闻，对于我来说是一项全新的工作。如果还要保证上省以上媒体的A板头条，我没有底气说这个话，至少现在没有。但我要说的是，我是85年的全日制本科生，那个年上大学虽不能算是百里挑一，但至少可以证明我的文化基础是比较过硬的，在我们那辈人当中，还算是优秀的。我想，有了这个基础，在今后的工作中只要我勤于学习，肯于钻研，相信在不长的时间内我一定能缩小差距，取得成绩，并很快地适应工作。从另一方面讲，对外上稿虽然是新闻中心一项十分重要的工作，但也只是部分工作，除此之外还有新闻舆论导向的把握；市内对外、对上的新闻通联工作；新闻专干和通讯员的业务培训；省以上记者、媒体的归口接待；党报、党刊的发行等等大量工作都要人承担，更何况对日常的公务用文，舆情信息的整理、编辑，各种总结、报告、讲话等基本的文字工作我还是有一定的基础，不能说会做得很好，较好地完成任务是不成问题的。
第二个疑问：“你会配合吗？”
这个“会”包含了两层含义，一是主观上的“会”，就是愿意或主动的意思。首先，新闻中心副主任是个副职岗位，而副职干部的主要职责就是配合主官开展工作。我既然申报这个职位，这就表明了我的态度。其次，我找不到不主动配合的理由。如果我能竞聘上这个职位，相对于周主任来说，职务上他是上级，我是下级。我是军人出身，多年军旅生活已经将“服从意识”融入了我的血液。业务能力上，周主任有十多年的新闻从业经验，取得过许许多多有目共睹的成绩，在新闻方面是教授级人物，而我还是个未入门的小学生，只有担心被嫌弃的份。即使从资历上讲，虽然我年龄大点，工龄长点，但对于进入宣传部来说，我只能算是个新人，对宣传工作只能算刚刚入门，只是有个初步了解。因此，我找不到任何不配合的理由。“会”的另一层含义是客观上的，即是否善于的意思，就这点讲，我认为事
实胜于雄辩。在组织科我一直是做配合工作，如果说评“五星级科室”组织科在某些方面说服力还不强的话，那么评“和谐”科室，组织科应该当之无愧。我们不仅是在工作上的和谐，更是在个人性格的和谐，不仅是在表面气氛上的和谐，更是在内心深处感情上的和谐。在如何处理人与人之间的关系问题上，我始终牢记这么三句话：“每个人都有优点要细心发现，相互学习；每个人都有脾气，要用心克制，相互谦让；每个人都有难处，要真心帮助，相互体谅。”当然，配合是相互的。众所周知，周奎同志是我们宣传部最优秀的干部之一，他的优秀不仅表现在他的业务素质和工作能力上，更体现在他的个人品行和生活中的为人上。如果我有幸能和他共事，我相信，我们一定能配合得很好。
第三个疑问：“你吃得了苦吗”？
的确，新闻中心的工作有其特殊性，工作的责任大、任务重、突发任务多，上下协调、记者接待、报刊发行更是麻烦。如果工作不细、考虑不周容易出妣漏，力度不大、用心不够，往往就会完不成任务。因此，竞聘这个职位，要有吃苦耐劳的精神，要有加班加点的准备。回答这个问题我只想告诉大家：“我吃过苦，我能吃苦，我不怕吃苦。”回顾我的成长经历，我并不是一帆风顺。看我的工作历程，也算得上坎坎坷坷。走到今天，虽然没有取得什么成绩，但我仍确实付出了不少的汗水和心血，也品尝了不少的人生五味。我自信在困难面前是个坚强的人，我将会以自己的工作来证明，用今后的实际行动来证明，请大家拭目以待。
尊敬的各位领导、各位同事：今天的演讲，我没有谈对工作认识，也没有讲对未来工作的打算，但我所说的每一句话都是真话，是实话，是心里话。如果您认同我的观点，相信我的真诚，请您投我一票，我不胜感激！
谢谢大家！
新闻发言稿 篇12
大家下午好！
首先感谢各位来宾能在百忙之中抽出宝贵的时间，相聚在新世纪国际大酒店参加国内多场景变框眼镜领导品牌。上海享变眼镜有限公司新闻发布会暨公司开业之喜，对在座嘉宾的到来表示感谢。
巨人集团董事长史玉柱先生曾说过：在我们的企业经营过程中遇到任何问题一定要致力于对消费者的研究。纵观当前的眼镜行业，特别是零售行业遇到一定的阻力。首先，是人员工资上涨，用工成本增加。特别是上台后，提出了美丽中国这一崭新的概念，他承诺到20xx年，国内居民人均收入要翻一翻。预示着我们的员工工资上涨的严重趋势。国家各种法律法规都陆续出台。其次，房租的非理性上涨，房地产业仍然影响着中国经济的命脉。国家三声五令调控房价，但成效甚微，所以房价上升趋势仍然不能改变。在这样一个大的背景下，寸土寸金的商业门面房势必影响着我们成本问题。再次，税收、水电等的上升也是一个不可忽视的成本问题。综上各方面问题，摆在我们所有老板面前的问题：当前经营中如何获取更大的利润？
公布一个数据，据媒体报道：猪年春节期间，我们国内公民出国旅游、购物达到了近90亿美元。中国消费者成为世界各国公民中最具消费潜力的国家。中国的消费者是不缺乏消费能力的，关键是我们如何挖掘并满足消费者的潜能。因此，消费者不缺乏消费能力，缺的是你能否有为之提供产品或服务。例如：在手机行业中值得我们学习，当下手机行业中山寨手机最低才200元每台，但iph4s、iph5达6000元也有人抢着买。那么，留给我们眼镜行业的思考：如何更大的挖掘消费者的潜能并满足他们的需求。因此，享变眼镜应运而生-------多场景变框眼镜。
上海享变眼镜有限公司主打产品享变多场景变框眼镜，它是针对消费者在实际工作生活中的很多不方便。比如，户外运动：钓鱼、旅游要求一副偏光太阳镜；晚上驾车需要一副夜视镜，在家看3d高清电视需要一副3d近视眼镜，包括根据服饰变化、心情变化，可以更换不同的镜框色彩。在以往的眼镜中是不能完全解决这样的问题，今天，享变诞生了买一副眼镜就能买到四副甚至更多的场景变框的'需求，享变致力于细分市场的冠军品牌！
作为我们零售企业而言，个性化的产品不仅实现提升客单价赚取利润这一愿景这外，我们差异化的产品在满足消费者需求的同时并能带来更好的客户口碑。
同时对企业产品有益的补充，我们产品目标客户定位于20---45岁的人群。当前市场下，很多零售店都把主战场聚焦在学生，忽略了成人和老人的市场研究。特别是在当前下汽车已经进入平民时代，享变无疑是一个竞争中青年市场有力的好产品。
从另外一个角度来看产品，好的产品需要能够引导消费，或者能够培养消费潜力，提升消费能力和频次，真正让消费者实现一人拥有多付眼镜的时代，那么享变多场景变框眼镜的出现，一定能够引导消费，影响消费观！因此，享变眼镜是你不错的选择！
最后，祝在座的朋友在新的一年里心想事成，生意兴隆，万事如意！
再次感谢大家的光临！
新闻发言稿 篇13
各位市领导、各位企业同仁、各位新闻界的朋友：
大家好！
今天，各位光临此次现场发布会，我非常感激，真诚感谢：各媒介朋友，感谢“特威”这一合作伙伴。长久以来，我们与特威保持了友好的合关系。
任何企业，都不是独立存在的，都是在产业链条上。所以，豪威对于供应商关系、经销商关系都非常重视，企业要发展壮大，必须重视向市场要利润，同时，也要重视“供应商”的强大支持和顺畅合作。
在以后的发展中，豪威将把供应商关系，作为一项重要的工作来对待。加强合作，增强协作，增进沟通，同时，也希望能得到广大供应商对豪威的支持。像货款期限支持、优先服务支持、推广合作支持、广告互动支持、供应速度支持、推广费用支持等。豪威也将一直锁定一些有品牌、有实力、有潜力的供应伙伴，长期合作。
此次，与techwell的联合新闻发布会，正是我们重视“产业裢条”，加强供应商关系的一次积极行动。通过这次活动，我们在推广自有产品同时，也推广合作伙伴，形成相互拉动，互利双赢。
对于行业的发展，我认为：现在的安防行业，是硝烟弥漫，大淘汰与大机遇并存，品牌化路线是一种必然，在这种竞争和淘汰中，拼的不仅仅是产品、价格，更是拼管理、比品牌、比文化、比合作。摆脱孤军奋战，拉动行业合作，关注产业裢条的各种关系，要形成行业内、行业外的合作。竞争不如合作，孤战不如联盟。不仅在技术层面合作，在推广层面、品牌层面、管理层面，更要统一一致，共同推广，合力打造。
各个行业都是产能过剩，安防行业也是如此。豪威长期以来，都是生产跟不上销售，当然，这不是说我们的“市场做的很好很强”，市场是在不断发展壮大，生产的发展速度却不快，这是我们需要去改善的。在全行业内，豪威的产品和技术得到经销商、客户的广泛认可，处于行业最先进水平，但整体品牌知名度还不高，品牌的路线，是豪威坚定不移的战略方向。
纵观安防行业的生产模式，从代理国外产品，到简单生产，到精细生产，再到产业裢条，这些都不得不让企业处于不断改变中，才能适应市场发展。手工作坊，到流水生产，到产业供求裢条化，这都要求企业：不能只埋头生产，更要关注外部关系、供应裢关系、上游厂商关系。
随着产品细化，产品不断分化，每个企业，都必须先做加法，再做减法，找到自己最具竞争力的产品。生产模式的转化，以专业为事业。生产模式变化，也客观要求销售模式的转化；需要从销售走向营销，生产研发要了解市场，销售活动也要适应市场、引导市场。
安防行业发展，从没有标准，到建立标准，再到执行标准，各种政策、法规、条款出台，都必须要使企业，不断正规化，行业发展，呈现产业化、体系化，产品细分越来越多，标准越来越详细，各项标准，也随着安防发展，不断完善。许多安防工程，对于产品证书、企业证书、资质，必须具备，否则，不予批准销售和安装。这些都对安防生产厂家提出了更高的'要求，豪威一直在努力改变，正规化运作。
豪威自成立以来，一直都积极研究和关注行业动向，抓住最核心的竞争因素。在我看来，行业的竞争，也会经历：产品机会（有产品就有机会）、价格竞争（价格战）、服务竞争（提升产品质量、售前、售后服务）、管理竞争（管理制度、体系、流程的建立与完善，管理人才的引进）、品牌竞争（品牌文化、企业文化、产品文化、市场活动等重视，品牌型人才的引进）。
最终都是品牌的竞争，那么品牌建设，会围绕哪些方向呢？我认为有4个方面：
1、渠道环节（渠道内提升影响力，建立科学激励制度）；
2、技术环节（了解产品趋势，研发核心技术，引领行业）；
3、服务环节（做好售前、返修、培训、方案支持，造就良好口碑）；
4、方案环节（为代理商、经销商、工程商，全面考虑，提出完善的解决方案，把支持落实到每个层面），做好这4大方面，一个企业的品牌，就自然出来了。
豪威从一开始，一直重视品牌，从建立公司初期，就有了自己的vi、企业文化，vi系统8年来，从未改变，企业文化，也一直指导企业不断发展。这些企业文化是豪威的精神宝藏，vi是豪威的脸面。通过文化感染员工、客户，通过vi，让别人一看就认识豪威。
借助此次的q9采集卡的新品发布，让媒介、合作伙伴，更深入了解豪威，同时，今天也透露了自己对行业的一些看法、认识、体会、心得，可以接受各位朋友的批评指正。最后，祝愿中国的安防行业，越发展越好，让安防产品造福全世界，祝愿明天生活更美好！
谢谢大家！
新闻发言稿 篇14
尊敬的各位领导，各位来宾，朋友们：
大家好！
金色的九月是收获的季节，很高兴今天在华南城火热的建设现场参加华南城与省中小企业局、金融企业战略合作签约仪式暨新闻发布会，这也预示着政企、银企的合作必将结出累累硕果，签约仪式暨新闻发布会上致辞。在此受工委书记、管委会主任的委托，我代表区工委、管委会对华南城与省中小企业局、金融企业战略合作签约表示最热烈的祝贺！
中小企业是一个富有活力的经济群体，是创造经济奇迹的重要因素，对繁荣经济、增加就业、推动创新等都发挥着越来越重要的作用。近年来，我国中小企业迅速成长，已经成为推动经济社会发展的重要力量，成为扩大就业的`主渠道和技术创新的生力军。特别是随着《中小企业促进法》、“非公36条”等方针政策的出台，大大促进了我国中小企业的发展。
当前正值全国中小企业蓬勃发展的重要机遇期, 广大政府部门、金融机构为中小企业发展营造良好的外部环境，提供和改善金融服务显得尤为重要。经过十年的发展，已经由成长期进入成熟期。在这个产业加快发展、产业体系日益完善的重要时期，既要积极引进顶天立地的大企业，同时也要吸引铺天盖地的中小企业，形成千帆竞发、百舸争流的发展氛围。随着一大批企业的陆续落户，将迎来经济发展的春天。加快企业发展是始终坚持的重要理念，更是企业自身立于不败之地的生命线。华南城项目作为我区重点引进的大型物流项目，今天与省中小企业局以及各金融机构签订战略合作协议，是企业通过与省中小企业局和各大银行寻求合作方式，为广大中小企业及商户搭建服务平台、提供金融支持的实际行动和有益尝试，是华南城结合企业自身特点，从企业长远发展的实际而实施的重要举措，也是政、银、企合作三方建立在互利、多赢基础上，对长远发展具有积极意义的重要合作。战略合作协议的签订不但将为广大中小企业提供一个产品交易展示的中心，搭建一个供与销的高端集成服务平台；而且将及时解决企业及商户资金周转流通的困难；同时对促进省中小企业局进行全面整合与改组，更好地服务工业园区及中小企业也具有十分重要的意义。我们相信在三方的共同合作下，华南城这片创业的热土一定会更加红火，广大中小企业和商户也将插上腾飞的翅膀不断成长壮大！同时也必将促进人气的快速提升和经济的繁荣发展！
最后，祝华南城与省中小企业局、金融企业合作愉快并取得丰硕成果，祝华南城事业蒸蒸日上！祝各位领导、各位朋友身体健康、工作顺利、万事如意！谢谢大家！
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