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唐骏的语录39条
机会是不平等的,它给予勤奋的人、勇于争取的人、超前地多跨了一步的人。勤奋不但是追求成功的必需方法,更应成为我们的人生态度。下面是小编为大家推荐的唐骏的语录39条,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
1、我的人生没有奇遇,也不曾走过任何捷径。在我看来,成功固然让人欣喜,但失败和挫折更让人难忘,真正成功的人是那些可以跨越失败和挫折的人。
2、自由不是想干什么就干什么,而是想不干什么就有能力不干什么。不要老是感觉自己缺什么,只要快乐,就什么都不缺。快乐有时也需要心里暗示的,告诉自己很快乐!
3、归根到底,人生没有什么可担心的,也没有什么不能失去的。
4、每个人都应该学会先在自己不喜欢的岗位上把工作做好,等到有了自己的核心竞争力后,再设法来改变环境。
5、只有勤奋,几年、几十年如一日的勤奋,勤奋到我自己都会感动。这就是我的全部秘诀。
6、只有勤奋才能真正引领你实现人生的目标,这是我想送给每一位年轻朋友的话。
7、在培养你的激情时,还千万要注意你所确定的方向和高度。理想不能定得太高,尽量制定一个相对短期的目标,当你实现这个短期目标后,你会觉得付出的激情有回报。
8、人生会遇到很多壁垒,如果躲避它们,你可能就失去了非常重要的机会。
9、在职业生涯中,要学会创造机遇,不是等待机遇。
10、勤奋,这是最重要的。一点聪明,加上十点努力,就足够了!
11、人生的意义就在于有追求,有影响力,有一个正确的价值观。我每次都会选择做不同的事,担当不同的角色,但每次我都尽量做到最好。
12、我看问题只看三年,三年以后的事我从来不去想。
13、我不是一个工作狂。工作狂没有生活,是把生活工作化,而我是把工作生活化。我的生活有很多的乐趣,我打篮球,有自己的篮球队,也打高尔夫,还会吹萨克斯,我有很多自我享受的方式。
14、即使是一些平凡的工作和事件,我也尽量去找到激情和感悟;即使是一些普通人,我也尽量从他们身上学习一些可以学习的,挖掘一些我身上没有的,这是我的习惯。
15、逆境是上帝帮你淘汰竞争者的地方。要知道,你不好受,别人也不好受,你坚持不下去了,别人也一样,千万不要告诉别人你坚持不住了,那只能让别人获得坚持的信心。要让竞争者看着你微笑的面孔,失去信心,退出比赛。胜利属于那些有耐心的人。
16、碰到壁垒,我们这些弱势群体不要去碰撞,碰撞后失败的一定是我们。我们需要去绕过这所谓的壁垒。这样才可以为你的未来打开一个通道!
17、让他人变得伟大,这样自己才能真正伟大。
18、事业是我的精神支柱,要是我没有事业,我整个人就会崩溃,但我相信永远也不会有这一天。我不在乎事业的大与小,对我来说,事业就是我想做的,我不想做的再好都不是事业。家庭在我的生活中是永远不能没有的东西,我不会天天把它挂在嘴上、放在身边,但是在我的心灵深处,它是最深的感情。
19、我人生最大的一个目标就是要让自己每天都过得很快乐,我一定会寻找让我最快乐的一种方式,如果有任何压力,我都会让它们自由解散。相对于暴饮暴食来说这是一种真正的精神减压。
20、我们往往把自己搞得很复杂:你从哪里来?到哪里去?你是谁?其实没有人能够回答这些问题。一个人有很多种角色,你属于家庭,你属于公司,你属于客户,但是,只有属于自己,你才能够找到不可取代的力量。
21、成功的人生需要激情,但需要掌控和保持激情的技巧。人生如果是一场长跑,激情就是火种,我们需要用一把质地优良的火炬,穿越风雨,经历霜雨,把火种保护到终点。
22、人生没有什么好担心,也没有什么好失去的。
23、勤奋:机会是不平等的,它给予勤奋的人,勇于争取的人,超前地多跨越了一步的人。
24、只有勤奋才能引导你实现人生的目标。
25、智慧:光有知识不是智慧,具备运用知识的能力才是智慧。
26、要掌握快速学习的方法。
27、机遇:机遇肯定是不公平的,机遇只属于那些有准备的人。
28、好性格:善良、宽容、大气、正直、乐观、阳光、正直。
29、对一个机会,对一个人,对一份事业,一定要执着。
30、任何时候都不惧怕从头再来。
31、和领导谈话,要让每次谈话都有意义。
32、向上、感恩、关心这三种性格是做人最需要的,如果一个人能力还不错,性格又好,想不成功都很难。
33、你知道盖茨最相信谁吗?是我唐骏,所以你应该相信我。
34、微软真正的权威是它的管理机制,微软的管理理念是通过一套规范的流程来管理,它的成功之处就在于此。
35、不要在低谷时跳槽,要在高峰的时候跳槽。你在顶峰,意气风发,才有能量跳得更远。如果在低谷,你的心态也会低迷,观念也会受到束缚,随便给点钱或者职位,就可能跳了,会越跳越低。
36、对一个企业家而言,创业的成功首先基于对想法的把握,认定某个想法有潜力后,以其为基础,才有可能开创出成功的事业,并成为市场的最终赢家。
37、作为职业经理人,我给盛大带来的是理性的东西,激情的部分是零。因为这个公司需要的不是我的激情。
38、金子总是会发光的,除了努力去做之外,还要相信时间的作用,千万不要因为时间没到,就变得浮躁、急噪,一定要沉得住气。
39、在中国最合理的企业管理模式,七分国际化,三分中国化。
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