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最新劳动教育网络研修计划
时间过得太快，让人猝不及防，迎接我们的将是新的生活，新的挑战，写一份计划，为接下来的工作做准备吧！我们该怎么拟定计划呢？下面是小编为大家整理的最新劳动教育网络研修计划，欢迎大家分享。
最新劳动教育网络研修计划1
一、指导思想
在新课改的大背景下，进一步提高教育教学质量，本着“问题即课题，课堂即基地，教学即研究，成长即成果”的思想为宗旨，立足课堂教学，深化改革，全力打造优质教学，全面提高教学质量。围绕课程实施过程中出现的新问题，积极开展多形式、多层次的网络学习研修活动，寻求解决问题的方法，提升自身的研究水平和研究能力。
二、工作目标
以课改为导向，深入领悟教育思想，更新教育观念，借助网络培训学习的动力，解决自己在教学中遇到问题或困惑，提升自己驾驭课堂能力，促进自己向专业化方向发展，致力于提高教育教学水平。
建立以“自我反思、同伴互助、专业引领”为核心要素，加强网络学习、研修，共同分析、研究教法，探讨疑难问题，做到有的放矢，把握重点、突破难点。
三、具体工作和措施
(一)积极参加和主动参与网络培训学习
1.严格按计划开展网络培训学习，同时积极参与校本培训和校本科研，并要建立有效的教研工作日志。内容可包括：理论学习札记、读书笔记交流、课题研究手册等。
2.严格按照网络培训常规要求落实学习任务，在学习中不断掌握信息技术的关键知识和操作技巧，在追求真实有效的课堂上有提高、有收获。
具体要求：
（1）学习形式多样化，坚持每天学习不少于3小时，力争取得最佳培训学习效果。
（2）在培训中获取处理信息的能力、创新思维能力，形成具有学科特点的课堂新模式。
（3）利用多种方式创作，强化技能训练，及时交流、互动，实现资源共享、共同提高。
3.掌握信息技术最常使用的.技巧，为自己的学习和发展打下牢固的信息素养和技能基础。
(二)加强网络研修的时效性和先进性
1.认真转变观念，潜心研究、了解课程改革背景、指导思想、改革目标，熟悉课程标准的目标、内容和要求。要继续努力将教改基本理念转化为教学过程的具体行为，整合优化教学过程。
2.加强网络培训成员之间的紧密协作。互相交流、探索，在教学实践中学习、研究，及时对自己的教学进行反思，逐渐提高自己。
3.发挥网络优势，合理利用网络资源。网络上有各种样的学习的平台，关键是选择、利用好。同时，要积极将所学到的知识，在网上共享。
(三)规范校园信息安全管理，促进各项工作顺利开展
1.合理运用多媒体教学软件，进行互动，提高教学质量。
2.关注学校多媒体的正常运行状况，及时排除故障，保障正常开展信息技术网络培训活动。
我们相信，网络培训研究是对教育教学工作十分有益的形式，只要我们都以“提高自身素质，炼就为教育服务的本领”的态度参与到网络培训学习工作中来，每位教师都会有所收获和成长!
最新劳动教育网络研修计划2
校长研修立足于校长的自我发展，充分体现了当前素质教育的理念。对于现代教育管理理论要深入不断地学习，接受现代教育思想，努力提升自己的管理水平。所以，在接受培训的同时，我也要主动自修，强化自己的学习意识，接受新思维的挑战，这次培训给我搭建了一个认识自我，反思教育，自觉提高的平台。借此机会，我要不断加深研修水平，努力提高自我素养和管理水平。
一、研修的目标：
结合本次培训的具体要求，在培训期间，不断学习，认真思考，反复实践，提高管理能力，锤炼专业精神，丰富管理智慧，形成管理风格。并把理论积极赋予实践，增强管理知识，提高管理水平，树立爱岗敬业的职业精神，以专业研修为抓手，努力将提升个人素质。
二、研修计划：
1、勤于学习，树立终身学习的观念。
坚持不懈地学。活到老，学到老，树立终身学习的观念。多渠道地学。要做学习的有心人，在书本中学习，学习政治思想理论、教育教学理论和各种专业知识，增强自己的`理论积淀；也要在“无字处”学习，学习他人高尚的师德修养，丰富的教学管理经验，以达到取长补短的目的。广泛地阅读各类有益的书籍，学习各种领域的知识、技能，特别要学习现代管理理论，不断构建、丰富自己的知识结构。
2、立足管理，善于思考，在实践中探求、感悟。
在管理工作中进行反思。反思自己的管理理念，反思管理的实际成效。探求成功的教育管理模式，思考教育教学管理的现实问题，理论与实践结合的问题。
三、研修内容
1、深入学习师德师风方面的理论知识。
2、基本功提升、教育教学管理理论学习、教育教学实践研究。
3、抓住时机到先进学校参观、听课，学习管理方面的经验及听课指导等方面的知识。从而提高教育教学管理等方面的能力。
4、研修特色学校建设理论，校本教研理论，创新管理理论，创建独到的学校管理理论。
5、充分利用县内教育专家的资源，珍惜专家讲座的学习机会，主动与专家沟通学习进程，促进自身更快的发展。
四、具体措施
1、分阶段学习教育教学理论书。做好读书笔记。做到认真研读，读有心得。结合教育管理实践、生活点滴，撰写学习感悟文字。把所读经典作为反观自身的明镜，端正教育教学管理行为方式。、网络平台，积极学习研讨。每天浏览教育类网页半小时，进行网上交流和研讨。参加培训班内博客交流。利用网络写教学日志，不断在反思中进步。
3、深入开展校本课题研究。以实践活动为载体，将培训心得渗透在具体的教育管理之中。充分利用团队优势，开展集体研讨。互相学习提高教学实效。立足学校实际，解决当前管理中存在的问题，以研促管。
4、积极参加培训，潜心学习研讨，认真参与研讨活动，相互交流，共同进步。积极向专家请教，解决管理中存在的问题和困惑。利用好每次的学习机会。
我将以校长研修为契机，充分利用这个大好时机，努力提高自身素质，提高管理水平。
最新劳动教育网络研修计划3
一、指导思想：
运用新的思想、新的知识、新的信息技术来武装自己，提高自身综合素质，为实践自我发展的空间奠定扎实基础。
二、学习目标：
1、勤于学习，树立终身学习的观念。坚持不懈地学，活到老，学到老，树立终身学习的观念。做学习的有心人，在书本中学习，学习政治思想理论，教育教学理论和各种专业知识，增强自己的理论积淀；同时也要学习他人高尚的师德修养，丰富的教学经验，以达到取长补短的目的`。
3、立足课堂，善于思考，在实践中探求、感悟。在平时的教学工作中进行教学反思，反思自己的教学理念，反思教学的实际成效。探求成功的教学模式，思考教育教学的现实问题，理论与实践结合的问题。
4、提升业务，乐于动笔，扬长补短。正人先正已，育人先育已，不断丰富自己的内涵，从而转化为教学的动力之源。
5、时刻不忘调整心态，始终以积极乐观的心态面对工作，面对学生。
三、具体措施：
1、网络平台，积极学习研讨。每天浏览教师研修网，进行网上交流和研讨。利用网络写教学日志，从而不断反思进步。
2、认真听课评课，积极备课做课。利用网上研修的机会，学习提高。通过网上研修与自身实践，逐步提高教学能力，优化教学模式，丰富教学艺术。
3、积极参加培训，潜心学习研讨，认真参与小组活动，相互交流，共同进步。积极向专家请教，解决教学中存在的问题和困惑，充分利用好每次学习机会。
4、学习专业知识，拓展视野，提升素养。在提高自身业务的同时，通过多学习多交流来寻求教学的新起点。
5、深入开展校本课题研究。以实践活动为载体，将网上研修的心得渗透在具体的教学之中。充分运用团队优势，开展集体备课，集体研讨，相互学习来提高教学实效。立足教学实际，解决当前教学难题，以研促教。
最新劳动教育网络研修计划4
一、指导思想：
扎实有效地推进义务教育课程改革，以促进学生健康、主动发展和教师专业化成长为宗旨；立足我区实际，以解决学校在课程实施中所面对的各种具体问题为对象；以教师为主体，研究和解决教学问题，总结和提升教学经验，提高校本研修质量和效果为目标，推动课程改革和研修目标的全面落实。
二、校本研修目标：
1、总体目标：建设更加合理的教师队伍结构，增强教师的职业道德水平和修养，提高学校教师队伍的整体实力；重点培养一批具备实施和推广新课程能力的教师达到自身专业化水平的提高，尽快地成为新课程的有效参与者和积极的推动者，促进基础教育课程改革的顺利进行与发展。
2、具体目标： 立足于本校、本职、本岗，提高教师的综合素质和新课程的实践能力。核心放在教学和课程改革实验中所遇到的实际问题上；着眼点放在理论与实际的结合上；切入点放在教师教学方式和学生学习方式的转变上；生长点放在促进学生发展和教师自我提升上。
3、基本目标：
（1）建立起比较健全的、科学合理的校本研修制度，形成一套卓有成效的开展校本研修的组织形式、活动方式和行动策略。
（2）通过校本研修制度建设过程，培育学校文化，在全校形成浓郁的学习研究氛围，引领广大教师养成反思性教学、研究性教学的职业生活状态，促使广大教师专业发展水平有较大提高。
（3）通过校本研修活动，让每个教师都能得到发展，并要让发展潜能大的教师得到更充分的发展。
三、校本研修的原则：
1、校本性：以学校自身发展，解决学校自身面临的问题为目标，促进学校教育教学工作的可持续发展。
2、科研性：以科研的态度和方法，对学校发展进行科学规划，选好课题和切入点，科学地组织实施落实。
3、人本性：以生本、师本为基础，把学生、教师的可持续发展放在首位。
4、牵引性：以校本研修为中心，协调学校各方面工作的开展。
四、校本研修的基本形式：
建立以“自我反思、同伴互助、专业引领”为核心要素，以理论学习、案例分析、教学反思、结对帮扶、经验交流、心得感悟分享、调查研究、问题解决、教学咨询、教学指导、说课、听课、评课、专家报告、专题讲座、骨干教师与教师对话、专业人员与优秀教师合作等为基本形式的校本研修制度，为教师参与校本研修创建平台、创造条件。
1、自主学习：教师通过自学新课标深悟领会新课程理念，切实加强教师的现代教育教学理论学习,帮助教师树立先进的.教育教学理念,不断提高理论素养。
2、专题讲座：结合教育热点和教学实际，针对我校共性“问题”，让经验丰富的教师和优秀教师搞专题讲座，解决教师在教的过程中遇到的问题。
3、小组研讨：以工作坊为单位，利用研讨学习体会、研讨教学体会、研讨课堂教学评价、研讨教学管理等，时时关注新的教育动态。着重学科教学的“互动生成”方式的理解与尝试教学。
4、教学观摩：利用教研课进行课堂教学研究，扎实做好好评课活动，教研组做好详实记录；同学科、同年级教师之间要开展听“家常课”活动；各教研组组织教师观看名师录像。
5、参观考察：组织校内、校际之间教师教学交流，传授好的教学方法和先进的教学理念，外出考察学习，取长补短。
五、研修的基本内容：
与网络研修相融合，解决各学科研修中的一些实际问题。
（一）现阶段，各学科在校本研修中急需解决的问题：
1.小学语文教学中的作文教学缺乏实效性、系统性的教学规划，有了规划有得不到考试评价机制的有力支持，如何有效解决这一问题；
2.大班额下，作文批阅的有效方法是什么；
3.语文学科阅读教学的微课如何设计；如何有效检测学生课外阅读的效果；
4.在英语教学中，教学环节中的教学方法的选择和优化。
5.怎样解决课堂教学中学生参与度过低和不愿参与课堂互动教学的问题。
（二）网络研修中存在的问题：
1、由于学员来自不同的学校，地域分散，线下集中研修活动困难大；
2、网络研修虽然形式很好，但由于老师平时工作繁忙，学习要求严格，加大了老师的工作负担；线上线下研修的时间、精力不足；
3、网络研修资源利用难度大，部分老年教师难以实施操作；
六、实施步骤：
1．第一阶段
（1）全校广大教师，积极参与网络与校本研修学习，借助网络研修平台，结合自身实际，提升自身文化素养及专业水平，提高自身实际教学的能力。
（2）养成“善于反思、勤于积累”的习惯。参与研修活动，聆听专家讲座的同时，对自己的教育教学活动要及时进行反思，积累经验，形成自己独有的工作风格。
（3）线上研修过程中，加强关于教学理论的学习，提高研读教材的能力，研究学生的学习心理，探索提高学生能力的有效策略，并认真做好研修笔记。
(4)积极参加各种线下专业培训或讲座学习活动，认真撰写关于在课堂教学中的有效讲解的教学设计、教学反思、论文。同时继续积积极参加校内校外的教研活动，对教学中的困惑及时与组内老师商讨解决方案，或在线上向专家咨询寻求解决方法，提升自身教学研究能力。
2．第二阶段
（1）教师个人将研修学习中学到的经验，结合教学实际应用于教学实践中，用理论指导实践，在实践中完善理论，形成自己的教学思维。
（2）教科室有效组织教师赛课活动，将线下培训与线上研修结合起来，切实落实培训任务，促进教师专业成长。
（3）认真撰写有较高质量的教学论文和教学反思，将前一阶段的研修成果形成经验，供大家学习借鉴，以促进后期学习。
3．第三阶段
（1）制定切实可行的培训评价体系，对教师参与网络研修和校本研修的实际效果进行测评，督促广大教师学以致用。
（2）建立有效的研修推进机制，使研修学习长期化.终身化，促使我区教师形成自主终身学习的习惯，不断提高自身教学和教研能力。
（3）将研修过程中的优秀教学设计、教学反思、论文等资料，整理成册并反复修改，形成具有我校特色的教师研修培训理论体系，供今后研修指导。
最新劳动教育网络研修计划5
随着课改的不断推进，教育理念不断更新，为不断提高教育理论和学术水平，从各方面不断完善自己，提高自身综合素质，不断适应新时期教师的需要，跟上时代的步伐，特制定本次网络研修计划:
一、基本情况
本人出生于1981年12月，本科学历，多年以来，一直从事数学教学和班主任工作。平时，善于钻研教学方法和学生的学习方法;勤于思索拓展学生思维途径，积极参加各种教研活动和培训活动。
二、研修目标
1、树立良好的师德观念，提高个人职业道德水平。学习相关资料，以参与案例教学、聆听报告为载体，树立良好的师德风尚。
2、积极参与“分层教学、合作学习”的课堂教学模式，树立以“学生为本”的教育教学观念，尊重学生的个性发展，努力在民主、平等、和谐的师生关系氛围中帮助指导学生全面主动发展。
3、以课改研究为主要形式，提升个人的教育科研水平，培养自身的可持续发展能力。通过研读课标，课堂实践、自我反思、同伴互助，请教教学能手等形式，提高自己的教学水平。
4、通过参与电子备课，参加电脑知识的培训，实践多媒体教学等形式，提高个人综合素质。
三、网络研修内容
1.社会主义核心价值观的解读与传播——从传统文化的视角
2.面向未来:核心素养教育的全球经验——中国基础教育向何处去
3.教育科研能力研修。要树立教研科研意识，把研修和教育科研紧密结合，围绕新课程的实施，结合课堂教学，进行教学方法和教育科研基本方法的.研修。做到教学即研究，不畏惧科研，懂得教科研就在反思中，教学中。
4.与朱航老师一起做研究。
5.与鲍敬谊老师一起做研究。
四、活动与实施
1.参与电子备课，参加电脑知识的培训，实践多媒体教学
2.参加丰富的活动，展示自己，增强品牌意识。积极做好人人一节最佳课活动。号召教师树立品牌意识，形成自己的教学风格，勇于展示自己。展示备课本、业务本，促进教师业务学习的深度、广度。
3.利用网络资源开拓眼界，组织上网培训，鼓励上传下载。
4.把握机会参加外出学习，提高业务能力。
在今后的教学生涯中，我会把撰写教学日志、教学反思作为一项重要的日程工作来做。认真制定行动研究计划，搞好校本教研，使自己的科研水平更上一个台阶。
最新劳动教育网络研修计划6
我有幸参加了20xx年“湖南省德艺双馨”网络培训学习，认为教师研修立足于教师的自我发展，充分体现了当前教育的理念。对于现代教育管理理论要深入不断地学习，接受现代教育思想，努力提升自己的业务水平。所以，在接受培训的同时，我也要主动自修，强化自己的学习意识，接受新思维的挑战，这次培训给我们搭建了一个认识自我，反思教育，自觉提高的平台。借此机会，我要不断加深研修水平，努力提高自我素养和业务水平。
一、研修的目标：
结合本次培训的具体要求，在培训期间，不断学习，认真思考，反复实践，提高管理能力，锤炼专业精神，丰富管理智慧，形成管理风格。并把理论积极赋予实践，增强管理知识，提高管理水平，树立爱岗敬业的职业精神，以专业研修为抓手，努力将提升个人素质。
二、研修计划：
1、勤于学习，树立终身学习的观念。
坚持不懈地学。树立终身学习的观念。多渠道地学。要做学习的有心人，学习政治思想理论、教育教学理论，增强自己的理论积淀；也要在“无字处”学习，学习他人高尚的师德修养，丰富的教学管理经验，以达到取长补短的目的。广泛地阅读各类有益的书籍，学习各种领域的知识、技能，特别要学习现代管理理论，不断构建、丰富自己的知识结构。
2、立足管理，善于思考，在实践中探求、感悟。
在教学管理工作中进行反思。反思自己的管理理念，反思管理的实际成效。探求成功的教育管理模式，思考教育教学管理的现实问题，理论与实践结合的问题。
三、研修内容
1、深入学习师德师风方面的理论知识。
2、基本功提升、教育教学管理理论学习、教育教学实践研究。
3、抓住时机到先进学校参观、听课，学习管理方面的经验及听课指导等方面的知识。从而提高教育教学管理等方面的能力。
4、研修特色学校建设理论，校本教研理论，创新管理理论，创建独到的学校管理理论。
5、充分利用县内教育专家的`资源，珍惜专家讲座的学习机会，主动与专家沟通学习进程，促进自身更快的发展。
四、具体措施
1、分阶段学习教育教学理论书。做好读书笔记。做到认真研读，读有心得。结合教育管理实践、生活点滴，撰写学习感悟文字。把所读经典作为反观自身的明镜，端正教育教学管理行为方式。、网络平台，积极学习研讨。每天登陆平台2小时，进行网上交流和研讨。参加培训班内交流。
3、深入开展校本课题研究。以实践活动为载体，将培训心得渗透在具体的教育管理之中。充分利用团队优势，开展集体研讨。互相学习提高教学实效。立足学校实际，解决当前管理中存在的问题，以研促管。
4、积极参加培训，潜心学习研讨，认真参与研讨活动，相互交流，共同进步。积极向专家请教，解决管理中存在的问题和困惑。利用好每次的学习机会。
我将以教师研修为契机，充分利用这个大好时机，努力提高自身素质，提高业务水平。
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