范文资料网>书稿范文>通知书>《员工入职通知书

员工入职通知书

时间:2024-01-26 10:11:18 通知书 我要投稿
  • 相关推荐

员工入职通知书

  在现实社会中,我们都可能会用到通知,通知根据根据适用范围的不同可划分为不同种类。在写之前,可以先参考范文,以下是小编整理的员工入职通知书,欢迎阅读与收藏。

员工入职通知书

员工入职通知书1

先生/小姐:

  祝贺您通过公司的面试,公司决定录用您在 担任 职务, 现根据公司人事管理制度,通知您入职相关事项:

  一.试用期限及薪资标准

  1.您的入职报到日期为: 年 月 日。

  2.您的试用期自共

  3.您的试用期工资为:(含税金 人民币大写: 。

  4.以上各项为员工保密事项,请员工本人和具体工作人员严守工资保密制度,不要互相打听或告诉他

  人,一旦违反,将依照《劳动法》第三章第二十五条第(二)、(三)款之规定进行处理。 5.此通知书为员工薪酬变动的'真实记录,请妥善收存。 二.转正需要提交资料

  1.试用期满时提报转正申请,经各级领导审批归档后,请提交员工转正申请书。

  2.转正后,人力资源部会发《转正薪资通知书》,此为员工薪酬变动的真实记录,请妥善收存。

  特此通知!

  xxxx

  年 月 日

员工入职通知书2

友爱的xx先生:

  很兴奋通知您,您已被xx公司录用。在此对您加盟xx表示欢迎,并请您xx年x.月x日来公司报到,公司需要您在来公司报到时供应以下文件:

  1)原单位离职证明,由原单位盖章(入职当天请提交);

  2)养老金、失业转移单或缴纳证明;

  3)身份证原件及复印件四张

  4)学历证明、职称证书原件及复印件两张

  5)4张身份证照片(1寸蓝底)

  6)近期体检报告

  预祝您在新的工作岗位上开心、进步!

员工入职通知书3

先生/小姐:

  你好!

  你的入职试用审批手续已全部办理完毕,在此,请允许我们代表万科,对你的加入再次

  表示欢迎。在以后的日子里,我们将同舟共济,为共同理想而不懈追求。

  以下是你入职的详细情况——

  1、你的入职时间为x年x月xx日,试用期为三个月。你将被安排在x(公司)的x(部门)工作,岗位为x,岗位评估级别为x,岗位胜任程度为x(基本胜任/学习期/完全胜任/超出期望),试用期岗位薪金为x元,住房补贴为x元,合计为x元(以上金额均为税前标准)。

  2、根据劳动法及社会保险局规定,拟于x年x月开始为你购买社会保险、住房公积金等,其中你个人应承担部分公司实行代扣代缴。

  3、你目前的缴税所在地是x市,地区免税金额为x元。

  4、为保障职员更多的'利益,解除职员的后顾之忧,公司还为你购买了意外险,并在你个人自愿的情况下为你购买补充医疗保险(费用由公司、个人共同承担),详细情况请咨询保险专员。

  如有不明之处或其他任何需要我们协助的地方,请及时与集团招聘专员。

  祝愿你在公司工作愉快!

  集团人力资源部

员工入职通知书4

女士:

  非常高兴地通知您,您应聘我公司的'xx岗位,经审核,决定予以录用。

  请于x年xx月xx日(星期x)上午x时,携带下列物品文件及详填函附的表格,前往本公司人力资源部报到。

  1、 1寸免冠白底照片叁张。

  2、居民身份证原件及复印件。

  3、毕业证书、学位证书原件及复印件。

  4、相关的职业资格证书原件及复印件。

  5、户口本主页及本人页复印件

  按本公司规定,新进员工必须先行试用x个月,试用期间月薪为x。

  报到地点:x。

  报到后,本公司将为您做岗前介绍。包括本公司人事制度、福利、服务守则及其他注意事项,使您在本公司工作期间,满足、愉快。

  如果您还有其他问题,请与我部联系,联系电话xx。

  此致!

  xx艺术设计有限公司人力资源部

  x年xx月xx日

员工入职通知书5

女士:

  非常高兴地通知您,您应聘我公司的` 岗位,经审核,决定予以录用。 请于 年 月 日(星期 )上午 时,携带下列物品文件及详填函附的表格,前往本公司人力资源部报到。

  1. 1寸免冠白底照片叁张。

  2.居民身份证原件及复印件。

  3.毕业证书、学位证书原件及复印件。

  4.相关的职业资格证书原件及复印件。

  5. 户口本主页及本人页复印件

  按本公司规定,新进员工必须先行试用 个月,试用期间月薪为 。

  报到地点: 。

  报到后,本公司将为您做岗前介绍。包括本公司人事制度、福利、服务守则及其他注意事项,使您在本公司工作期间,满足、愉快。

  如果您还有其他问题,请与我部联系,联系电话 。

  此致!

  xx艺术设计有限公司人力资源部

   年 月 日

员工入职通知书6

xx先生:

  通过我司的聘请选拔程序,您已被确定符合xx主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您认真阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

  一、个人须预备及提交的`资料:

  1、本人近一年相片八张(红底小一寸);

  2、本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

  3、近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院――xx医院出具);

  4、广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

  5、广州移动手机号码

  6、最终任职公司离职证明(必需供应,应届生除外)。

  二、入职办理:

  1、入职办理时间:20xx年xx月xx日10:00时。

  2、办理地点:广东省广州市天河区xx大厦xx公司人力资源部

  3、提示说明:个人须供应的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

  4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资试用期薪资3800元/月,转正薪资4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);

  5、公司供应公司所在地免费食宿(个人需担当宿舍的水电费),个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不担当任何费用。

  xx有限公司

人力资源部

  20xx年xx月x日

员工入职通知书7

亲爱的XX先生:

  很快乐通知您,您已被XXXX公司录用。在此对您加盟XXXX表示送别,并请您XX年X.月X日来公司报到,公司需要您在来公司报到时提供以下文件:

  1)原单位离职证明,由原单位盖章(入职当天请提交);

  2)养老金、失业转移单或缴纳证明;

  3)身份证原件及复印件四张

  4)学历证明、职称证书原件及复印件两张

  5)4张身份证照片(1寸蓝底)

  6)近期体检报告

  预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!

员工入职通知书8

尊敬的____:

  欢迎您加入鑫海湾假日酒店。请您认真阅读以下文字,我们会尽力消除您的陌生感,并使您尽快融入新的工作环境。

  请您于___年__月__日到我酒店综合部办公室报到,分配在__部门__岗位。鑫海湾假日酒店所有入职员工均需经过为期一到两个月的`试用期,经考核合格后方可转为酒店正式员工。

  一、您前来报到时需携带:

  1、本人彩色免冠照片壹张(一寸);

  2、本人身份证复印件壹张(正反两面);

  3、健康证;

  4、学历证书及职称证书。

  二、在您上岗后,为您分发以下物品:

  1、工服两套,工鞋壹双,女员工配发头饰壹个;

  2、更衣柜门锁及钥匙壹套、工号牌壹个;

  3、以上物品均需收取押金,押金从首月工资中扣除,数额分别为: 工服(含工鞋)200元,更衣柜门锁及钥匙10元,工号牌20元。

  三、关于休息日及食宿安排:

  1、酒店实行六天工作日,每周休息一天,根据部门安排轮休;

  2、酒店提供每日免费三餐,员工自带餐具,酒店配发餐具柜;

  3、酒店设有员工宿舍,如您符合入住标准(上班距离过远,每周需住满五天以上者)可以向酒店综合部申请床铺及储物柜,酒店提供全套床褥用品,员工个人仅需自带换洗衣物、洗漱用品即可入住;

  4、员工宿舍及餐厅地址:酒店北门向东300米荣达花园南门处。

  四、关于与您紧密相连的号码:

  1、工号牌号码____;

  2、更衣柜号码____;

  3、餐具柜号码____;

  4、宿舍房间号码____储物柜号码____。

  五、温馨提示:

  1、请您务必牢记个人号码,以便于您在酒店的各项工作;

  2、请您在踏入酒店第一步起即使用普通话,并注意礼貌礼节及言行规范;

  3、请您理解、尊重并自觉遵守酒店的管理制度,不得外传关于酒店的管理 及经营资料,我们保留追究泄密者责任的权利。

  鑫海湾假日酒店

  综合部

   年 月 日

员工入职通知书9

________先生/女士:

  您好,很高兴通知您被智宇科技有限公司录用,欢迎您加入我们公司,现将入职相关内容通知如下:

  1、入职时间:___年___月___日(星期__)上午/下午______。

  2、入职岗位:______________部门___________________职位。

  3、报道地址:_________________________________________。

  4、上班地址:_________________________________________。

  5、上班时间:每天7.5小时,实行五天半工作制,星期六下午和星期日属于公休时间,具体办公时间如下:

  三亚公司办公时间:上午8:00-12:00,下午14:30-18:00;

  海口公司办公时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00。

  6、福利待遇:试用期1-3个月,社保入职后次月开始购买。工资发放日为每月20日。其他福利待遇按照公司相关规定执行。

  7、入职需携带的资料:身份证、毕业证、学位证、离职证明、职称证书、其他证书原件或扫描件,电子版个人一寸照片,以及农业银行卡号(省外银行卡需提供开户行信息)。

  8、入职后将进行新员工入职培训和领取《员工手册》,让您更深入的`了解公司和相关规章制度,并请严格遵照执行。

  请知悉以上内容,如有问题及时与我们联系。

  欢迎您成为我们的新伙伴,一起为公司共创佳绩!

  通知人:________

  日期:________

员工入职通知书10

___________小姐/先生:

  您好!我很荣幸的通知您:您申请的________________(部门)的______________(职位)已获通过,恭喜您成为我们公司的一员。首先我代表公司及所有同事欢迎您加盟我公司。

  一、您的试用期是______月______日至_______月_______日(在试用期,我公司可根据您在试用期的工作表现,对您的试用期予以提前、正常进行、延长)。请您于______年______月_____日前来公司人力资源部报到。报到时请您携带以下相关资料,以便办理入职手续:

  1、 身份证、学历证、上岗证及其它资格证明复印件(交验原件)。

  2、区级以上医院3个月以内的体检表(含常规项目、乙肝二对半、肝功能、透视等)。

  3、一寸彩色近照4张。

  4、您必须提供本市常住人员担保(若此项划掉则无需担保)。

  二、您试用期间的待遇为____级档,月工资总额为________元(人民币),试用期满,经评估合格后,给予转正,公司将根据您的`业绩、能力和表现,重新确定您的工资待遇(一般加1-300元)。

  三、请您在报到之前做好准备,包括体检、担保以及应填报的各种表格。

  四、如果您不能在公司规定的时间内报到,请您及时与人力资源部沟通,如沟通后仍不能在双方商定的时间内报到或您的体检不合格,公司发给您的《入职通知书》将自动失效。

  四、报到后,本公司会在愉快的气氛中,为您做职前培训,包括让您知道本公司一切人事制度、福利、公司规章制度、公司概况及其它应注意事项,使您在本公司工作期间满意、愉快。如果您有什么疑惑或困难,请与人力资源部联系。

  通知人:________

  日期:____________

员工入职通知书11

尊敬的(先生/女士):

  您好!

  通过我公司对您本人简历的筛选,以及对您本人的初试/复试,您已通过我公司的招聘考核。我们现以书面方式通知您已被公司正式录用,于报到之日起进入试用期阶段,于xx年xx月xx日xx时xx分至xx时xx分,到我公司(市xx区路/弄xx号室)入职报到,担任我公司xx部门xx职务。

  请您在报到当日携带好以下个人资料,交至人事行政部存档:

  ①本人一寸免冠照片2张;

  ②本人身份证原件;

  ③本人学历证书/技术职称证书/岗位特种作业操作证书原件;

  ④本人与原单位解除或终止劳动合同的证明;

  ⑤本人体检证明(体检报告必须是县级医院以上级别);

  特别说明:

  ①以上要求携带的资料,如您无法及时提供,请您及时致电公司人事行政部,否则将不予录用;

  ②被录取的`员工,请在本通知书规定期限内报到,逾期未报到且未与公司提前说明的,公司将不予录用。

  ③本《员工入职通知书》将作为公司与员工个人签订劳动合同的附件之一;如有疑问,您可以致电公司人事行政部。

  人事行政部联系人:(02x)总机xxxxxxxx - xxxx分机蒋小姐

  xxxx电力工程有限公司热忱欢迎您的加入!让我们怀着“诚信立足,创新致远”的信念,共同开创美好的明天!员工入职报到确认(签字)

  xx年xx月xx日

  xxxx电力工程有限公司

员工入职通知书12

尊敬的(先生/女士)

  您好!通过我公司对您本人简历的筛选,以及对您本人的初试/复试,您已通过我公司的招聘考核。我们现以书面方式通知您已被公司正式录用,于报到之日起进入试用期阶段,于xx年xx月xx日时分至时分,到我公司(市区路/弄号室)入职报到,担任我公司部门职务。请您在报到当日携带好以下个人资料,交至人事行政部存档:①本人一寸免冠照片2张;②本人身份证原件;③本人学历证书/技术职称证书/岗位特种作业操作证书原件;④本人与原单位解除或终止劳动合同的'证明;⑤本人体检证明(体检报告必须是县级医院以上级别);

  特别说明:①以上要求携带的资料,如您无法及时提供,请您及时致电公司人事行政部,否则将不予录用;②被录取的员工,请在本通知书规定期限内报到,逾期未报到且未与公司提前说明的,公司将不予录用。③本《员工入职通知书》将作为公司与员工个人签订劳动合同的附件之一;如有疑问,您可以致电公司人事行政部。上海鑫电电力工程有限公司人事行政部联系人:(021)总机xxxxxxxx-xxxx分机王小姐上海鑫电电力工程有限公司热忱欢迎您的加入!

  让我们怀着“诚信立足,创新致远”的信念,共同开创美好的明天!

  员工入职报到确认(签字)

  xx年xx月xx日

  上海鑫电电力工程有限公司

  xx年xx月xx日

员工入职通知书13

xxxx先生/女士:

  您好,很高兴通知您被智宇科技有限公司录用,欢迎您加入我们公司,现将入职相关内容通知如下:

  1、入职时间:20xx年xx月xx日(星期xx)上午/下午xx。

  2、入职岗位:xxxxxx部门xxxxxxx职位。

  3、报道地址:xxxxxxxxxxxxxxx。

  4、上班地址:xxxxxxxxxxxxxxx。

  5、上班时间:每天7.5小时,实行五天半工作制,星期六下午和星期日属于公休时间,具体办公时间如下:

  三亚公司办公时间:上午8:00—12:00,下午14:30—18:00;

  海口公司办公时间:上午8:30—12:00,下午14:00—18:00。

  6、福利待遇:试用期1—3个月,社保入职后次月开始购买。工资发放日为每月20日。其他福利待遇按照公司相关规定执行。

  7、入职需携带的资料:身份证、毕业证、学位证、离职证明、职称证书、其他证书原件或扫描件,电子版个人一寸照片,以及农业银行卡号(省外银行卡需提供开户行信息)。

  8、入职后将进行新员工入职培训和领取《员工手册》,让您更深入的'了解公司和相关规章制度,并请严格遵照执行。

  请知悉以上内容,如有问题及时与我们联系。

  欢迎您成为我们的新伙伴,一起为公司共创佳绩!

  通知人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工入职通知书14

XX先生:

  通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合XX主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

  一、个人须准备及提交的.资料:

  1.本人近一年相片八张(红底小一寸);

  2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件); 3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院――XX医院出具);

  4.广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

  5.广州移动手机号码

  6.最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。

  二、入职办理:

  1.入职办理时间:20xx年X月X日10:00时。

  2.办理地点:广东省广州市天河区XX大厦XX公司人力资源部

  3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

  4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资

  试用期薪资3800元/月,转正薪资4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);

  5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

  XX有限公司

人力资源部

  20xx年X月X日

员工入职通知书15

亲爱的宁国健民:

  您好!

  欢迎您成为宁国健民医院的一员,为更好地维护您的权益,现将有关事项提醒如下,请认真阅读后签字确认:

  一、入职相关材料

  1、小二寸彩色证件照一张

  2、宁国健民医院入职人员登记表

  3、身份证复印件

  4、最高学历证书、资格证书、职称证书复印件

  5、入职体检报告

  6、____________银行卡复印件(三天内提供)

  二、注意事项

  1、新员工试用期___个月。员工入职流程办理完后将接受三天的岗前培训,培训培训考核合格后签订试用期劳动合同,入院当月购买社保五险(养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险)。由于个人原因提出不办理社保的',其责任由个人承担。(应届生除外)

  2、员工辞职:员工入职后因个人原因主动提出辞职需提前30日以书面形式通知我院,即员工在提交书面辞职报告并获得批准后仍需在我院服务的天数。在此期间,员工正常遵守医院的考勤制度及其他规章制度。辞职员工在办理完离职交接手续后,双方劳动关系正式解除。

  3、员工离职当月,医院将正常为其缴纳社保费用,因社保缴纳是当月20日前办理增减,若20日前未提交离职申请,次月社保没有及时减少的,所产生的费用将全部由个人承担。

  已知晓以上内容,并愿意遵守。

员工签字:

  20xx年xx月xx日

【员工入职通知书】相关文章:

员工入职通知书11-04

新员工入职通知书02-23

员工培训入职通知书03-26

员工入职通知书10篇03-01

员工入职通知书(10篇)03-01

员工入职通知书11篇02-20

员工入职通知书(11篇)02-20

员工入职通知书12篇11-04

员工入职通知书(12篇)11-04