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各级人员安全生产岗位职责
在日新月异的现代社会中,需要使用岗位职责的场合越来越多,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?下面是小编为大家收集的各级人员安全生产岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
一、项目各岗位人员安全生产职责
1、项目经理
(1)认真执行有关职业健康安全法律.法规和其他要求及公司规章制度。坚持“安全第一.预防为主.综合治理”的方针,对项目不安全生产工作全面负责,是项目部安全生产第一责任人,支持安全员工作。
(2)加强施工现场的安全生产管理工作,建立安全、保卫及消防组织,明确各岗位人员安全生产责任,主持安全生产责任的考核工作,根据考核结果,按照制度规定,决定奖惩。
(3)认真履行项目承包安全生产合同,健全和完善用工管理手续,并对执行情况进行监督。
(4)主持编制安全按技术措施,并检查落实情况。
(5)负责组织每周一次的施工现场安全检查,发现安全隐患,制定整改措施,及时解决,并对落实情况进行检查。遇有突发或异常情况,立即停工,隐患排除后,再进行生产。
(6)负责员工安全教育培训工作。经常对员工进行安全教育,不得违章指挥,及时纠正员工违章作业,对冒险蛮干不听劝告者,有权做出处理。
(7)组织有关人员对施工现场存在的危险员进行调查.评价和控制,针对重大风险制定应急救援预案,成立应急救援小组。
(8)发生工伤事故立即向安全部门报告,保护现场,做好抢救和善后工作,配合事故调查部门做好事故查处工作,按“四不放过”的要求,针对事故原因,制定改进措施,并组织实施。
2、项目总(副总)工程师
(1)对本项目的安全生产工作,在技术上负全面责任。
(2)在组织科研、改造、设计、施工和生产过程中,根据国家和上级部门有关安全生产的条例、规程和标准,认真组织行业安全的科研和新技术的应用。
(3)根据国家相关规定,组织编制本项目专项施工安全技术方案,并负责审核实施。
(4)参与项目安全生产事故调查,组织技术力量对重大安全生产事故(含伤亡事故、设备事故)进行救援,并对事故发生的技术原因分析、鉴定,并提出整改措施。
(5)项目副总工程师参照总工程师在自己负责的工作范围内执行审核监督权。
3、项目分管安全副经理(项目安全管理部门负责人)
(1)协助项目经理做好安全生产工作,对安全工作负具体领导责任,领导安全员开展工作。
(2)组织编制.审核和落实安全技术措施,协助项目经理对管理人员进行安全技术交
(2)各类材料、大型工具、安全防护用品和用具必须符合安全规定,进场验收时严格把关,做好发放记录。
(3)对易燃易爆物品建立危险品库,采取必要的安全防护措施。
(4)负责施工现场器材的安全巡检和参加每周安全检查,发现隐患制定整改措施,并对落实情况进行检查。
(5)负责器材危险源辨识工作,针对重大风险制定控制措施和应急救援预案,并对事实情况进行监督。
(6)发生生产安全事故,应立即报告项目经理,保护现场,抢救伤员。参与事故原因调查,制定纠正于预防措施,并认真落实。
4、后勤管理人员
(1)认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法令、规定、标准及上级的指示、决议,结合实际情况,制定贯彻落实实施并检查执行情况。
(2)负责组织、管理、指挥后勤供应安全生产工作。每次计划、布置、检查、总结后勤供应工作时,必须同时计划、布置、检查、总结安全工作。
(3)经常对所属各类人员进行职业安全健康责任制教育,并对宿舍、食堂的安全、卫生、防火进行检查,杜绝食物中毒、火灾的事故的发生。
二、项目部各部门、施工队安全生产职责
1、安全管理部门
(1)负责相关的职业健康法律、法规和其他要求及公司规章制度的贯彻落实,做好施工现场生产安全的监督、检查。
(2)负责汇总年度安全生产资金的计划,督促财务部门按规定及时提取,对安全生产“五项”资金的使用进行监督和检查。
(3)参加施工组织设计中安全技术措施的审核,并监督实施。
(4)组织和配合有关部门制定安全生产管理制度和安全技术操作规程,并对执行情况监督检查。
(5)组织有关部门开展安全生产教育和安全技术培训。负责对项目部新入场工人进行三级教育和特殊作业人员的日常管理。
(6)按制度规定进行安全检查,发现隐患监督整改;
对重大隐患和异常情况,应指令先行停止作业,制定应急措施,并立即报告主管领导处理。
(7)参加工程项目和引进技术、设备、安全防护装置及采用新技术、新材料、新工艺、新设备的安全技术措施的审查。
(8)对劳动防护设施和劳动防护用品的质量和正确使用,进行监督、检查。
(9)监督有关部门做好员工职业健康体检和女工劳动保护工作。
(10)组织开展安全科学研究,总结推广安全生产的科研成果和先进经验。进行对生产安全事故、职业病和职业中毒发生规律和对策的研究。
(11)会同工会开展安全生产竞赛、评比、奖惩活动。
(12)负责本项目危险源汇总、分析、评价,针对重大风险制定控制措施和应急救援预案,并对事实情况进行监督。
(13)负责生产安全事故的统计报告,建立事故档案。参加事故调查预处理,对纠正于预防措施的落实情况进行监督、检查。
2、工程管理部门
(1)在安排生产计划时,应做到安全按工作与生产任务协调一致;
在检查施工生产计划实施的同时,应检查安全技术措施落实情况,发生问题,制定纠正措施。
(2)负责对施工组织设计(方案)实施情况进行检查,并对存在问题的整改情况进行跟踪。
(3)召开生产会议和布置生产任务时,应同时研究和布置安全工作。
(4)坚持按合理施工顺序组织生产,要充分考虑员工的劳逸结合,在生产任务与安全工作发生矛盾时,必须优先解决安全问题。
(5)参加安全检查,对发现的重大安全隐患,及时组织制定整改措施,并对整改情况进行检查。
(6)负责项目部有关生产中危险源的汇总,针对重大风险制定纠正于预防措施,并对实施情况进行检查。
(7)发生生产安全事故应到现场,参加事故调查,本着“四不放过”的要求,针对事故原因制定纠正于预防措施,监督落实。对责任者提出初步处理意见。
3、技术质量管理部门
(1)认真执行相关的职业健康安全法律.法规和其他要求及公司规章制度,负责工程质量.技术工作中的安全管理。
(2)制定长远发展计划和年度工作计划及措施计划时,应有安全技术的内容。
(3)编制或修订安全技术操作规程、工艺技术指标。工艺技术指标必须符合安全生产的要求。
(4)组织安全技术交底和参加安全检查,对存在安全隐患从技术方面提出纠正措施。
(5)参加施工组织设计的会审,在审核安全技术措施中对有关安全按技术问题提出意见,并对事实情况进行检查。
(6)在验收工程质量时,应对使用功能的安全同时验收,不符合安全要求的,应采取纠正措施,达到要求后再竣工验收。
(7)负责组织施工工艺技术方面的安全检查,对存在的问题,从技术上制定改进措施,并对措施实施情况进行检查。
(8)组织开展安全按技术研究工作,推广应用“四新”,并负责制定相应的安全技术操作规程。
(9)发生生产安全事故,参与事故调查,在事故原因分析中提出技术鉴定意见,并从技术上分析原因,制定技术上的纠正于预防措施。
4、核算中心
(1)根据年度安全生产资金计划,提供资金保障,单设科目.专项管理,监督使用。
(2)负责年度安全生产资金完成情况汇总,列出分项科目,提供给领导,作为下年度计划编制依据。
(3)负责审核各类事故、事件处理费用,并将其纳入企业经济活动分析内容。
(4)做好本部门安全保卫工作,存、取现金严格遵守财务规定,制定保障人身和财产安全防范措施。
5、材料设备管理部门
(1)负责施工机械设备和器材的采购、使用、储存、运输过程中的安全管理。
(2)参加施工方案中有关施工机械设备和器材安全技术措施的会审,对实施情况进行检查。并负责安全技术交底。
(3)负责特种机械设备初验、报验工作及日常管理。
(4)负责制定施工机械设备安全操作规程和特种作业及变换工种人员的安全教育和技能培训。
(5)负责施工机械设备及安全防护设施的维修保养,对实施情况进行检查。
(6)严禁使用国家及有关部门明令淘汰、禁止使用危及安全的机械设备和器材。
(7)新引进的机械设备,在使用前应对安全防护装置和设施进行鉴定和验收,并制定相应的安全操作规程。
(8)负责依据国家质量技术监督局最新的公告、要求对使用的安全防护监视测量器具进行定期检定、测试。
(9)发生机械设备事故,及时报告,保护现场,参与调查,提出对责任者初步的处理意见,制定纠正于预防措施,并对落实情况进行检查。
(10)负责施工机械设备和器材危险源辨识的汇总,针对重大风险制定纠正于预防措施,并对实施情况进行检查。
6、人力资源管理部门
(1)负责编制项目年度安全教育培训计划,组织实施,建立员工培训档案。
(2)根据国家和上级有关安全生产法律、法规及项目管理实际,配备具有一定文化、技术和实践经验的安技管理人员。依照公司规定进行岗位能力考核。
(3)负责劳务用工合同的签订和管理,合同中应有安全生产内容。
(4)负责组织员工(含劳务队伍)进行安全教育培训;
对招收的新工人(含劳务队伍)组织入场安全教育。
(5)负责组织对新调入.转岗、重新上岗的施工管理人员和作业人员及特种作业人员的安全教育培训。
(6)负责调整高温季节作业时间和落实员工的劳动保护待遇,并对实施情况进行检查。
(7)负责特殊工种人员的体检,不得将有禁忌症的员工分配到禁忌岗位作业。
(8)负责办理员工工伤保险和意外伤害保险及索赔事宜。
(9)参加工伤事故的调查,从用工方面分析事故原因,提出防范措施,认真执行对事故责任者的处理。
7、行政办公室
(1)负责制定劳动保护用品发放规定。负责劳动保护和防暑降温用品的管理,并对落实情况进行检查。
(2)负责安全保卫和交通、消防安全及综合治理工作,并做好宣传教育和对基层单位的业务指导。
(3)负责指导施工现场办公区.生活区的后勤工作。指导施工线员工(含劳务队伍)宿舍、食堂、淋浴、厕所等设施的配置和管理及传染病的预防工作。
(4)负责办公区.生活区安全用电、用火、取暖等安全检查指导,发现隐患,制定纠正于预防措施,对实施情况进行检查。
(5)当发生生产安全事故后,要及时上报并立即启动应急救援预案,提供资源保证,协助主管部门做好善后工作。
8、结算中心
(1)编制年度生产经营计划时,要列入安全生产的指标和措施。
(2)在签订劳务合同的同时也要签订安全生产责任书及环境保护责任书。
9、工程队(施工)负责人
(一)安全工作职责
⑴项目经理,工程队队长对其领导的项目部、工程处的安全生产负第一位的责任。
⑵认真执行党和国家的安全生产,劳动保护的方针、政策、法规,严格执行公司的安全生产管理制度,根据公司的安全生产目标,制定本项目、工程处的工作目标计划,并保证计划的实施。
⑶加强对职工(含外雇工)的安全教育,坚持特殊工种持证上岗,不安排未经培训合格的人员上岗,组织好安全活动日,定期检查安全工作,并对安全工作做出成绩的集体、个人或造成事故的责任人提出奖励和处罚的意见。
⑷参与公司有关职能部门调查处理本单位发生重大安全事故或重大事故隐患,并在权力范围内对责任者进行处理。并督促安技员做好日常安全工作,按时上报安全统计资料。
⑸在职权范围无力解决的安全问题,应及时向有关部门和领导报告。并有权拒绝上级不符合安全生产的生产指令。
(二)应负的责任
1、对上级和公司的安全生产指令和布置的安全工作不及时传达贯彻,不及时研究布置,影响安全生产工作进行的。
2、对下级违章指挥和职工违章作业不制止,不处理的。
3、对反映的安全生产中存在的隐患,有能力解决,而不及时解决,或无力解决不及时汇报造成事故的。
4、对安全工作不检查、不落实,管理混乱导致发生事故的。
5、本人违章指挥或司法部门确认应负的法律责任。
10、工程队技术负责人
工程队技术负责人安全工作职责,在各自的管辖范围内按项目总工的职责执行。
11、工程队安全员
⑴在项目部,工程队队长的领导下,负责本工程队施工现场安全管理工作,对工程队的安全生产管理负直接责任。
⑵认真执行“安全第一,预防为主”的方针,落实项目部、监理和业主的有关安全工作的指示和决议。
⑶根据工程队生产实际,提出或制定安全措施,抓好现场安全管理工作;有权对违章指挥,违章作业的行为强令禁止;对违章作业,违章指挥造成事故的责任人给予当面处罚或提出处理意见;定期将工程队安全生产情况向项目部安全生产管理部门汇报。
⑷对工地进行日常巡视,重点部位监控(爆破作业,高边坡人、机作业,桥梁吊装等安全隐患大的施工项目),建立安全技术档案,以备查询;工程队进行大爆破前应报告项目部安全管理部门。
⑸对员工(民工)经常进行安全生产知识的宣传教育,定期组织安全学习和参加安全生产会议。
12、班机组长、现场管理负责人、现场技术人员
⑴努力学习技术知识,苦练所从事工作的基本功,自觉树立“不伤害别人,不伤害自己,不被别人所伤害”的良好安全素质。
⑵严格执行上级,公司,工程处的各项安全管理制度和安全操作规程,对所管辖和所从事岗位的安全生产负直接责任。
⑶在施工中要勤于观查,发现违章及时纠正,发现事故隐患应及时处理,处理不了的应及时向领导和安全员报告,共同研究直至隐患排除为止。
⑷从事作业的机械、汽车和设备,应按规定按时保养,使其保持完好状态,对驾驶的机械,汽车和使用的设备,应负直接的安全管理责任。
⑸按规定正确使用安全防护用品,对不遵守安全规章制度和安全操作规程进行作业而发生的事故本人是事故的直接责任者。
⑹发生人员伤亡事故和机械车辆设备损坏事故,应积极组织施救,保护好现场,同时向工程队领导和项目部报告,并组织实施项目部、监理和业主提出的安全整改意见。
⑺工程队负责对工程质量监控的人员应对施工队的安全工作实行检查监督,如对施工队的施工人员的违纪行为不教育,不检查,不制止,导致发生的安全事故应负直接的管理责任。
13、各类工种安全工作职责
⑴认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任;
⑵精心操作,严格执行工艺纪律,做好各项记录。交接班必须交接安全情况;
⑶正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态,如发生事故,要正确处理,及时、如实地向上级报告,并保护现场,作好详细记录;
⑷按时认真进行巡回检查,发现异常情况及时处理和报告;
⑸正确操作,精心维护设备,保持作业环境整洁,搞好文明生产;
⑹上岗必须按规定着装,妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材;
⑺积极参加各种安全活动;
⑻有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。
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