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仓库管理员岗位职责

时间:2024-01-03 08:43:10 岗位职责 我要投稿

仓库管理员岗位职责通用合集【12篇】

  在现实社会中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编为大家收集的仓库管理员岗位职责通用,仅供参考,欢迎大家阅读。

仓库管理员岗位职责通用合集【12篇】

仓库管理员岗位职责通用1

  1、负责成品、半成品、物料的进销存管理;

  2、做好仓库的'安全检查和防护工作,保证存货安全;

  3、严格执行存货收发流程及要求,准确、及时办理物料入库存、生产领料、完工入库、销售出库等存货的出入库管理;

  4、定期、定时做好在库货物的清洁整理工作,保证货物摆放整齐有序、合理规范;

仓库管理员岗位职责通用2

  1、负责原材料的出入库管理。根据生产任务安排,做好物料的发放工作,并确保单据与实物相符。

  2、负责成品的出入库管理。配合送货员进行出货工作,保证成品出货准确、准时、快速,并确保单据与实物相符。

  3、负责原材料、成品的.存放管理,保证其品质符合标准要求。

  4、严格按照6S管理要求,对原材料、成品做好定置、现场及安全管理。

  5、负责原材料、成品的安全库存管理。

  6、负责原材料、成品的出入库记录及盘点工作,保证帐卡物相符。

  7、完成领导交办的其他事项工作。

仓库管理员岗位职责通用3

  一、真学习建筑机械基本知识和有关机械设备运补保管的有关规定,认真负责地协助保管员收好、保管好入库材料。

  二、负责项目部的机械设备使用、维护、检修、检验组织工作。

  三、机械设备入库时必须做到:检品名、规格、型号、数量、质量、设备证明材料;设备与单据相符时及时入库,并分门别类做好登记,挂标识牌。

  四、入库设备应分类放置,妥善保管,严防受潮、丢失,经常检查,发现账、物不符时及时向经理汇报。

  五、没有领导批准,设备及零部件不得外借,严禁私人动用设备、零部件,否则视为偷盗。

  六、负责填写各种机械设备的运行记录,机械设备记录内容包括:设备运转达情况,发生故障内容、原因、维修更换零部件具体名称、件数,停工时数等。

  七、机械设备发生故障原因,一定要实事求是填写,否则予以1—5倍的赔偿(包括停工损失、换件费用、维修工费等)。

  八、机械设备运行记录必须每日填写一次,不能拖拉,每月检查一次,漏填者扣发当月奖金的20%。

  九、设备运行必须严格遵守安全运行规程,除正常维护外,组织操作人员定期共同检验并签署相应记录。

  十、工程结束按拆卸操作规程要求拆卸设备,入库前对设备逐一进行检修;设备停机时间超过1个月的',要对设备进行一次大的维护、保养。工地停工后把运行记录完整上交行政主管或材料设备科。

仓库管理员岗位职责通用4

  1、负责按要求完成每天的拣货及上架要求;

  2、负责拣货区商品的`保管,商品品质的维护、6S的执行;

  3、负责拣货区工作使用设备的正常领取和维护;

  4、负责负责拣货工作上下游环节异常的反馈;

  5、负责完成上级安排的其他工作;

仓库管理员岗位职责通用5

  1、执行仓管系统程序和操作流程,以确保物料收、发、存准确,确保物料账实相符。

  2、确保仓库里材料和成品的完整性,保持材料和成品的清晰标识;严格执行先进先出的原则。

  3、安排每日生产用物料的发放(投料到车间工位上),以及每日产成品的入库。确保仓库账务及时录入系统和其准确性。

  4、每月的材料盘点,确保盘点无误差。

  5、每周发货的打包工作。

  6、保持仓库的日常清洁,确保符合5S要求。

  7、与其他部门之间的.有效沟通与协作。

  8、领导安排的其他相关工作。

  仓库管理员岗位职责

  1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

  2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;

  3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

  4、负责相关单证的保管与存档;

仓库管理员岗位职责通用6

  1.根据供应商《送货单》,核对到货数量,名称是否与《送货单》一致,并提交送检单据;

  2.按照采购订单收料,检查收、发料单据的正确开立填写,收发时认真仔细清点数量。每日物料的明细账目(台账和电子档)的准确记录。做到手工帐、电脑账、物料卡、三帐合一;

  3.负责实验员、车间的领料出库并登记;

  4.根据收发货流程完成每日的收发货工作,并当日更新库存记录;

  5.维持仓库整洁,定期配合财务盘查仓库产品数量,是否变质,定期查看仓库设备是否正常工作,灭火器等是否能正常使用;

  6.根据发货要求安排发货跟踪运输全过程;如总部统一安排则与总部对接;

  7.按仓库制定的相应流程进行收发料。物资入库后,仓位的'筹划与正确的摆放、并做好标识工作;

  8.物料收发遵循原则:先进先出、账务相符、适时适地、每日盘点、看板管理;

  9.管辖之所有物料进出仓要严格按6S标准化作业执行,认真做好仓储“十二防护”工作;

  10.收发物料和盘点工作的具体执行,保质保量的完成上级领导交办的其他事项。

仓库管理员岗位职责通用7

  1、负责仓库往来的货物收发,按送货单清点核对数量收货。

  2、负责仓库的货物码放。按日期批次品牌周转率不同的产品分开埋放,以便点数配货批发出库。

  3、负责日常网店订单的打包出货事宜。按订单内容使用匹配的`纸箱进行打包,不同的产品分别按不同要求选取包装材料及保护措施。

  4、负责对接天猫京东一号店经销商等电商或线下平台配货送货事宜。根据订单内容配货,按备注选取商品日期发货,按不同客户平台要求在外箱上标贴对应标签、。

  5、协助仓库文员对订单内容进行配货拣货称重。

仓库管理员岗位职责通用8

  岗位职责:

  1、负责零部件的入库

  2、负责备件的.发放

  3、负责备件的管理

  4、负责循环使用的备件管理

  5、核对采购计划申请单

  6、完成上级安排的其他任务

  岗位要求:

  1、大专以上学历,工作踏实认真

  2、有责任心、有耐心,性别不限

仓库管理员岗位职责通用9

  工作职责:

  1、负责仓库物料入库的账务系统处理及核对:

  ①对供应商送货单进行审核,确保入库信息的完整性

  ②审核送货单信息如品项、价格、数量与系统是否一致,需填写批次信息品项是否填写完毕,确保系统入库信息与送货单一致。

  ③打印系统入库单,审核无误,确认签字。

  2、负责仓库物料出库的账务处理及核对:

  ①仓库拣货单的打印及回收整理

  ②配送单据的打印

  ③仓库退货单整理及配送单的回收整理

  ④客服沟通:收发货差异、配送异常反馈等问题沟通

  ⑤每日系统出库及系统收发货差异与退货处理

  3、整理每日物料出入库等各类单据,并及时归档;

  4、负责月末对账,有差异及时跟进处理;

  5、使用办公软件制作各种数据统计报表

  6、执行部门领导或主管所安排的`其它临时性的工作

  任职要求:

  1、大专以上学历,有1年以上仓库账务处理工作经验优先;

  2、能熟练使用仓库系统软件、办公软件;

  3、对数字敏感;

  4、工作细心仔细,并有较强的团队意识、上进心和责任心。

仓库管理员岗位职责通用10

  岗位职责

  1、确保收货、包装、发货等流程正常进行;

  2、在系统中及时准确录入收发货的名称、数量、单价,并核对金额;

  3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的`使用率;执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;

  4、负责仓库日常的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。

  任职资格

  1、大专及以上学历,具有一定的汽车理论及汽车构造知识,一年以上品牌汽车4S店配件计划员或仓库管理工作经验;

  2、熟悉汽车构造及汽车性能,具备较强敬业精神;

  3、熟练操作计算机及各类办公软件;

  4、有驾照并熟练驾驶机动车。

仓库管理员岗位职责通用11

  1、清点货物数量并做好记录;

  2、执行和完善仓库的'规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;

  3、科学管理货品库位,保证仓库较大化的使用率;

  4、有效配合公司整体业务运作需求,闲时配合司机随车装卸货物;

  5、完成领导安排的其他工作。

仓库管理员岗位职责通用12

  一.工作性质对仓库主管负责。

  二.全面负责仓库物料的进、销、存,确保仓库物料帐物卡数据保持一致。

  三.负责对仓库物料进行合理摆放和规划,确保仓库物料整齐有序。

  四.根据PC计划单按照“先进先出”原则,实行实数清点发放给车间领料员,在发放物料时同时对环保材料一定要有明确的ROHS标识并作好物料交接手续,一定要作到谁发料谁签名谁负责。

  五.物料发放记录即系统扣数一定要及时,确保帐、物、卡的同步性。

  六.收货时一定要凭采购单、供应商送货单和品管部的质检单核数清点后出具入仓单入库、挂卡和做帐,对一些环保材料没有贴上ROHS标签的不允许进仓做帐,严格实行单据不全不收、手续不齐不办原则(特购材料须有相关部门负责人签名方可办理)。超出采购单数量的物品可以根据仓库实际容量和该物料的'使用频率来定。

  七.保持仓库物料尾数的单一性,非特殊材料原则上只允许每种物料保留一个尾数。

  八.保证材料在包装箱内,不允许材料裸落在外。当尾数没有包装时应用塑料袋将其包好并做好标识。

  九.从车间下来的成品必须按照客户类型来摆放,将贴有标签的一面朝外,属于环保产品一定要在外包装上贴有ROHS标签,不允许有无标识产品和串客户摆放的现象。

  十.成品出货时要严格遵循“先进先出”原则。不允许有漏发、错发、多发的现象。

  十一.要做好八防、五会工作即防火、防盗、防尘、防潮、防鼠、防霉变、防氧化、防倾斜;会看、会查、会找、会处理、会分析。

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