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物流营运专员工作职责描述

时间:2023-12-07 09:27:12 描述 我要投稿
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物流营运专员工作职责描述

物流营运专员工作职责描述1

  职责:

物流营运专员工作职责描述

  1、新开店前期人员培训,系统培训,账目培训、新店开业店铺装修、电脑系统、促销活动、营运执照、跟踪实施;

  2、规范老店账目、导购形象、销售服务;

  3、培训店铺导购销售技巧,以身带教,提升导购销售技巧,日常营运相关办公工作整理汇总;

  4、制定每月直营店铺巡查计划,巡查店铺(检查店铺现金账目、检查店铺卫生、检查店铺导购仪容仪表、检查店铺进出库账目);

  5、采集店铺实际问题(销售技巧、收银服务、礼貌用语、导购形象、店铺卫生、店铺形象、店铺账目),制作问题教案及培训提升课件制作;

  6、根据每次巡店工作的情况,制定巡店结果的`通报,并分发到各部门。

  岗位要求:

  1、大专及以上学历,市场营销管理相关专业,有零售终端管理经验者优先,接受优秀应届毕业生优先;

  2、能熟练使用办公软件,具备基础计算机知识;

  3、较好的沟通能力,协调能力,语言表达能力较强;

  4、一年以上零售连锁行业营运工作经验,或二年以上店铺管理经验者优先;

  5、认同公司的企业文化,具有强烈的责任心,有耐心、细致的工作作风。

物流营运专员工作职责描述2

  1、制定、完善营运部各类规章管理制度及相关程序文件、工作流程,并监督执行;不断完善管理机制,制度审批后负责向员工解释、传达、监督并反馈其执行情况;

  2、组织监督各人员年度、月度工作计划的落实执行工作;督促各人员工作进展及目标达成的情况;

  3、传达各项文件及通知并监督实施工作的落实情况;

  4、根据营运经理下达的指标,制定公司的销售及毛利计划,并组织落实,对执行情况跟进检查、指导、控制;

  5、审核各类报告,审核所有费用开支,控制营运成本;及时、准确、真实、完整的向营运经理提交有关营运报告、信息;

  6、督导公司商铺营运的'工作,提高销售、服务业绩;7、对公司商铺的结构布局进行周期性分析并提出调整建议;8、组织营运部物资的盘点工作,确保物资数据的准确性、真实性;

  9、根据营运部人员的定编、增编、缩编进行调研,向营运经理提出建议,并报于人力资源部;

  10、上级领导布置的日常临时性工作。

物流营运专员工作职责描述3

  职责:

  1、组织商户每日早例会,传达公司相关政策及工作安排。

  2、协助部门主管落实每日工作内容,发现违规及时纠正,遵守工作流程,工作要点和规章制度。

  3、负责所辖商户的经营状态及消费动态信息的分析、整理,对相关市场进行调研。

  4、负责所辖区域商户进场的准备,通知,交接验收工作,协助办理入伙手续及装修手续的办理及资料的整理归档。

  5、定期分析工作现状,提出工作改进方案,明确工作目标,及时与品牌的'沟通,反馈信息。

  6、完成领导交办的其他任务。

  任职要求:

  1、年龄在22—35岁;

  2、有销售或商业项目同岗位工作1年以上经验;

  3、熟练掌握办公软件(WORD/EXCEL/PPT/CAD)

物流营运专员工作职责描述4

  职责:

  1、负责店铺接待排位的管理;

  2、负责统计店铺截流以及相关流量的`数据;

  3、门口迎宾;

  4、及时反馈工作中遇到的不合理现象;

  5、做好领导指派的其它工作;

  任职要求:

  1、形象气质佳,女身高160及以上,男170及以上;

  2、1年以上高端商场、星级酒店或高端写字楼工作经验;

  3、具优秀的客户服务意识,良好的沟通表达能力、管理协调能力;

  4、有自己的原则,目标感强;

物流营运专员工作职责描述5

  职责:

  1、根据购物中心的定位,搜集目标品牌,对商户进行调研和甄选;

  2、负责具体实施商铺的`日常营运洽谈和管理工作;

  3、负责各商铺销售情况,以及经营分析工作,负责处理顾客(租户及消费者)投诉,定期汇总、分析;

  4、负责组织楼层管理人员常规巡场工作,并做好相关记录;

  5、负责各租户卫生、人员等方面的营运管理;

  6、完成领导安排的其他工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,市场营销相关专业;

  2、1年以上大型商业项目(购物中心、百货)营运经验;

  3、具有较强的沟通能力、谈判能力、以结果为导向;

  4、正直、忠诚、追求卓越,有良好的职业操守。

物流营运专员工作职责描述6

  职责:

  1、主管合资公司营运中心,负责商务、关务、物流部门日常管理;

  2、负责维护政府、税务、海关、物流协会等相关外联部门及行业各相关部门的关系,建立并保持良好的公共关系;

  3、做好中心内控建设,负责营运中心的规划、目标管理、完善工作流程,工作细则的.制订、修改和完善,以及团队建设、绩效考核、员工的培训培养等;4。及时有效的处理公司出现的各类外部问题,同时配合推动公司整体经营管理。

  任职要求:

  1、必须对关务、物流的行业、流程、规则有深入了解。

  2、本科以上学历,有5年以上同行业或大型企业管理经验。

  3、具备良好的协调沟通能力及和计划管理能力,能承受较高强度的工作压力;

  4、熟悉供应链行业的渠道状况尤佳。

物流营运专员工作职责描述7

  职责:

  1、根据公司总体目标制定项目营运管理工作目标、考核标准和工作计划并落实到年度、季度、月、周计划;

  2、制定项目营运费用预算、报批,在预算范围内合理使用;

  3、负责营运现场的.环境管理、商品管理、销售管理、服务管理、促销管理、形象管理以及商户租金等各项费用的收缴工作;

  4、及时、准确的传递公司精神和反馈商户动态,维护、控制经营秩序,定期对商户、顾客意见予以收集、回复、归档并进行初步分析和传递;

  5、负责与商户保持良好的合作关系,负责与商户的沟通协调工作并监督、提示商户合法经营,为商户提供经营指导支持,组织协调商户处理各种纠纷,组织协助设备部为商户提供服务,维护购物中心环境,树立统一形象;

  6、负责为商户经营提供各类商务咨询、便利服务、培训服务及有偿服务。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,有商业地产或大型购物中心工作经历者优先考虑;2、运营数据分析能力、判断决策能力、沟通协调能力、计划与执行能力;

  3、熟悉商场物业管理、熟悉经营分析表,有较强经营分析能力;

  4、熟悉现场管理工作流程,顾客服务知识,商务礼仪,相关法律法规;

  5、为人正直、思想健康、道德规范、原则性强、认真负责、成熟稳重。

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