学生会部长心得体会

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学生会部长心得体会

　　有了一些收获以后，可以通过写心得体会的方式将其记录下来，从而不断地丰富我们的思想。应该怎么写才合适呢？下面是小编整理的学生会部长心得体会，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

学生会部长心得体会

学生会部长心得体会1

　　11月，加入学生会这个组织到现在已经有一年多的时间了，从干事走到部长，我参与了部分学生会工作，以下是在筹划到举办团队体验活动工作中得到的一点心得：

　　首先，要注意克服浮躁、急于求成的心理。作为一名学生干部，课业的繁重，工作的忙碌，使得我们不得不去赶做一些工作，从而导致了工作质量下落，面对这种情况，我们一是要树立准确的价值观，不仅要协调好工作和学习的关系，同时也要注意用心致志，工作的时候就要认真工作，学习的时候就要认真学习，在这样的方式下，才算是真正的作到工作学习两不误。二是要足踏实地，做好长时间工作的心理预备，不要去想一些所谓的“捷径”。

　　其次，要克服盲目自大、互不服气的思想。初任学生干事的时候，干事们往往缺乏一种沉稳和成熟，因为经历简单，又或者是上进心都比较强，竞争力也比较强，往往会出现互相嫉妒，互不服气。要克服这种情况，我们第一是要学会谦虚，学会准确地认识自己，摆正自己的位置，扎扎实实，一步一个足印地向着目标前进。第二，要学会看到别人的优点和长处，并且豁达大度，宽厚待人。一个人只有豁达、宽容，才能处理好人与人之间的关系，同学之间能够友好和谐相处，这是学生干部干事能够健康成长的最有利的工作环境，我们都应该为营造这个良好环境而共同努力。在这次团队体验活动中，虽然各个组员都希望能够有比较耀眼的表现，但是大家最后都认识到团结才是真理，也正是克服了这种互不服气的思想，组员们充分地发挥团结合作的精神，各施所长，才使得这次活动能够比较顺利地开展开来。

　　第三，要注意克服韧劲不足，吃苦精神差的现象。在学生工作中，有个别学生干部干事缺乏坚毅的.品格，进取意识不够强，缺乏韧劲，缺乏远大的理想和抱负，贪图安逸，追求享乐，对工作不太上心，不肯吃苦，不愿吃苦，不肯付出艰辛的努力，意志品质比较脆弱，工作拈轻怕重，所以会出现工作未能按时完成的情况。要克服缺乏韧劲、吃苦精神差的不足，我们必须树立坚决的信念，把为同学们服务作为我们工作的宗旨，在工作上，我们要敢于承担更艰巨的工作任务，敢于向困难挑战。

　　第四，要克服工作不实、作风飘浮的问题。学生干部干事中，或多或少会存有一些好高骛远，说得多，做得少的现象。这就要求我们思想一定要沉稳。任何时候我们考虑问题一定要从实际动身，实事求是，不能闭门造车，也不能做说话上的巨人，行动上的矮子此外，学生干部干事也必须时刻注意自身素质的培养与提升，也只有这样，才能更好的适应工作的要求。作为本次团队体验活动的导师们，每个干事都充分地发挥自身的才能和人格魅力，让参与活动的队员们感到非常地愉悦。

　　教育学家拿破仑·希尔有句名言说得好：“世界上最成功的人，都是在克服自己个性的某些弱点后，才开始走上成功之路的。”学生干部干事只有持续增强自身修养，提升自身素质，在工作实践中持续充实自己，磨练自己，改造自己，注意克服自身的弱点，才能走向成功。

　　别人说，你假如没上大学，可能会后悔一阵子，我说，大学你没有加入学生会可能会遗憾一辈子。在我这，一般同学除了上课，其实还有许多课余时间。他们大多数都白费在了宿舍看电视或者打游戏。而此时的我在外面奔波忙碌，虽然累，但我觉得很值得。那些只有踏入社会才能学到的知识，相较其他人，我提前预习了一遍，将来的我可能就更有优

学生会部长心得体会2

　　首先，要注意克服浮躁、急于求成的心理。作为一名学生干部，课业的繁重，工作的忙碌，使得我们不得不去赶做一些工作，从而导致了工作质量下降，面对这种情况，我们一是要树立正确的价值观，不仅要协调好工作和学习的关系，同时也要注意专心致志，工作的时候就要认真工作，学习的时候就要认真学习，在这样的方式下，才算是真正的作到工作学习两不误。二是要脚踏实地，做好长时间工作的心理准备，不要去想一些所谓的.“捷径”。

　　其次，要克服盲目自大、互不服气的思想。初任学生干事的时候，干事们往往缺乏一种沉稳和成熟，由于经历简单，又或者是上进心都比较强，竞争力也比较强，往往会出现互相嫉妒，互不服气。要克服这种情况，我们第一是要学会谦虚，学会正确地认识自己，摆正自己的位置，扎扎实实，一步一个脚印地向着目标前进。

　　第二，要学会看到别人的优点和长处，并且豁达大度，宽厚待人。一个人只有豁达、宽容，才能处理好人与人之间的关系，同学之间能够友好和谐相处，这是学生干部干事能够健康成长的最有利的工作环境，我们都应该为营造这个良好环境而共同努力。在这次团队体验活动中，虽然各个组员都希望能够有比较耀眼的表现，但是大家最后都认识到团结才是真理，也正是克服了这种互不服气的思想，组员们充分地发挥团结合作的精神，各施所长，才使得这次活动能够比较顺利地开展开来。

　　第三，要注意克服韧劲不足，吃苦精神差的现象。在学生工作中，有个别学生干部干事缺乏坚毅的品格，进取意识不够强，缺乏韧劲，缺乏远大的理想和抱负，贪图安逸，追求享乐，对工作不太上心，不肯吃苦，不愿吃苦，不肯付出艰辛的努力，意志品质比较脆弱，工作拈轻怕重，所以会出现工作未能按时完成的情况。要克服缺乏韧劲、吃苦精神差的不足，我们必须树立坚定的信念，把为同学们服务作为我们工作的宗旨，在工作上，我们要敢于承担更艰巨的工作任务，敢于向困难挑战。

　　第四，要克服工作不实、作风飘浮的问题。学生干部干事中，或多或少会存在一些好高骛远，说得多，做得少的现象。这就要求我们思想一定要沉稳。任何时候我们考虑问题一定要从实际出发，实事求是，不能闭门造车，也不能做说话上的巨人，行动上的矮子此外，学生干部干事也必须时刻注意自身素质的培养与提高，也只有这样，才能更好的适应工作的要求。作为本次团队体验活动的导师们，每个干事都充分地发挥自身的才能和人格魅力，让参与活动的队员们感到非常地愉悦。

　　教育学家拿破仑·希尔有句名言说得好：“世界上最成功的人，都是在克服自己个性的某些弱点后，才开始走上成功之路的。”学生干部干事只有不断加强自身修养，提高自身素质，在工作实践中不断充实自己，磨练自己，改造自己，注意克服自身的弱点，才能走向成功。

　　别人说，你如果没上大学，可能会后悔一阵子，我说，大学你没有加入学生会可能会遗憾一辈子。在我这，一般同学除了上课，其实还有很多课余时间。他们大部分都浪费在了宿舍看电视或者打游戏。而此时的我在外面奔波忙碌，虽然累，但我觉得很值得。那些只有踏入社会才能学到的知识，相较其他人，我提前预习了一遍，将来的我可能就更有优势。

学生会部长心得体会3

　　充实的十月马上过去，回首十月的工作，我们面临着各种各样的任务与责任，但在大家的团结努力下，我们仔细完成了每一个细节与工作，并享受这其中的乐趣，从中猎取很多阅历体会。以下便是本月的工作总结：

　　一、日常工作

　　1、完成学生会各部门之间的上传下达工作，准时将主席团的决策传达给各部门，安排各部工作，同时要将各部门状况准时反映给教师以及学生会总部，即使协调活动中的各部门任务，以备学生会准时做出工作调整。

　　2、学生会的事务治理。学生会各部门每两周将召开一次例会，对以上两周的自己部门的活开工作进展工作总结，规划安排下周的活动以及工作安排，秘书处负责做各部门的例会记录，关注各部门的最新动态，整理后准时反映给教师及总部。

　　3、秘书处每周整理各部门汇报上来的'材料，修改补充，作本钱周的报表，进展本周的总结。

　　4、部门考核。依据财税与公共治理学院部门考核细则考核各个部门，从材料报送，会议召开，宣传等方面入手，全面了解学生会各部门的动向，力争考核结果公正公正，考核工作趋向制度化，详细化。

　　二、帮助各部门活动

　　整个学生会就是一个脉络相连的网，各个部门都起着举足轻重的作用。而秘书处则扮演着连接、疏通、帮助各部门工作的重要角色，对于学生会工作的运行起着重要作用。

　　本月，我部的协办活动安排如下：

　　1、帮助体育部举办运动会，参加运动会前期预备工作。

　　2、帮助学术部开展院系杯辩论赛，中英文演讲竞赛。

　　3、帮助生活宿管部开展金秋美食节和包饺子大赛

　　三、特色活动

　　在完善部门机制，推动部门进展方面，我部将会加大力度，通过举办特色活动，来营造和加深部门和谐气氛，促进部门成员间的共同协作，增进沟通与沟通。

　　我部特色活动安排如下：

　　1、我部将连续实施代理部长制，给每一个委员展现自己的时机，让其充分发挥自己的力量和水平。

　　2、切实提高委员的文档操作力量。每次例会为委员布置一次作业，将发觉的问题准时反应并进展争论，保证委员在工作过程中不犯类似错误。

　　十一月马上到来，我们将一如既往的怀揣着满腔热忱去投入到新的工作中，连续尽我们的努力将各项事情做好。

学生会部长心得体会4

　　时间消逝、白驹过隙。当冬日的阳光暖和大地时，我已经参加广西财经学院国际教育学院学生会秘书部两个月了。透视过去两个月、与大家相处工作的点点滴滴出现在眼前。回眸过去、好像初进大学的时间就在昨天。本着新生儿的满腔热血我如愿的参加了学生会秘书部。身在秘书部这个欢快和谐的大家庭中让我深深体会到了团队合作的重要性、不管是部门内部还是部门与部门之间、一个优秀的团体不行能靠单方面的努力去完成各项工作。并且在工作期间我与同伴一起合作、相互协作去完成。从生疏到熟识、单方面说我的为人处世就取得了很大的进步、并且同时对我们部门以及整个学院都产生了深厚的感情。

　　这两个月的工作可谓紧急又甜美。我院举办的“校园十大歌手竞赛”和“院运会”也圆满闭幕了。我院学生会响应学校的号召，积极的部署安排了活动的各项事宜。在“校园十大歌手”竞赛中秘书部主要负责了申请场地、布置会场、签到、检票以及协调各部门等工作，并且积极协作了其他学生会部门。我们的团结使得这次的十大歌手竞赛可谓精彩纷呈、圆满收官。“院运会”中秘书部也负责了多项工作，虽然其中有一些缺乏与瑕疵，但是今后我们会更加努力、更加细心去完成各项工作！只有在不断的完善中我们才会变得更优秀，只有在不断的完善中国教学院的学生会才会越来越好。通过最近两个月的各项活动，我们部各个成员之间都增加了进一步的了解、进一步的增加了各位部员之间的感情、增加了部门的分散力与向心力，使得整个部门之间更加的团结更加的具有集体主义感。为以后我们部门的工作奠定了一个良好的精神根底以及活动的宽阔舞台。

　　现针对过去的工作进展总结、并为下一步工作开展做好铺垫：

　　一、实时注意团结协作的重要性、多于同伴沟通协作，这样才能使秘书部变得更加美妙。

　　二、“既来之、则为之”。仔细、认真、负责的完成部长布置的各项工作。尽力高效的完成自己的.本职工作、做好会议记录、申请场地程以及会场布置等工作。对于工作中的细节问题也要非常的留意。

　　三、虚心学习、不懂要勤学好问、对人有礼貌。不断完善自己处理事务的各项力量。

　　四、处理好人际关系、加强与各部门的沟通合作、做好上传下达的工作。

　　五、时刻保持着一颗积极饱满向上的心投身于学生会的各项工作中去。

　　在总结回忆自开学以来的工作的同时，我也不会遗忘始终关怀支持我们的部长们、正是有了学姐与学长的悉心教育才使我们顺当完成了自己的各项工作。在举办的各项活动中熬炼了我们的的综合力量，这也将成为我们今后人生道路上一笔珍贵的财宝。虽然我还有许多的缺乏，但是我有一颗喜爱秘书部、积极向上、虚心请教的心。在今后的工作中，我会在总结阅历的根底上、准时改良、弥补缺乏、提高各方面力量，使秘书部的工作完成得更加精彩！为国教学生会做出

　　自己的一份努力！暗点挡不住光线，学生会将会像一颗灿烂的星辉在夜空中闪烁，像一颗亮丽的明珠在大海中散发出迷人的气息。在此，我诚心的祝福我们秘书部越来越美妙、学生会越来越辉煌！！。

学生会部长心得体会5

　　一、增加效劳意识，全力做好日常工作。

　　一学期来，我部门全体成员深化全心全意为学生效劳的意识，持着敢于负责，不推卸任务的工作态度，靠着按时保质完成任务，仔细做好工作总结，积存阅历的工作信念，做好部门内各项日常工作。列举如下：

　　1、做好协调工作。

　　秘书处是院学生会的重要组成局部，直承受院学生会主席团领导，并对其负责。同时也是沟通各个部门的重要桥梁性。其主要的工作为：完成主席团与各部门的上传下达工作，准时将主席团的决策传达给各部、安排各部工作，同时将各部门状况准时反映给主席团、及协调活动中各部任务，以备主席团准时做出工作调整。秘书处的起着枢纽这一重要作用更在于，其协调工作直接关系到整个学生会日常工作和活动开展的运转。一学期来，对于以下重要工作，我部门已仔细完成，其中包括协调好团委、各系学生会与学生会内部的联系，为团委、各系学生会各项工作的开展调配帮助人员，以确保学生会工作顺当开展。

　　2、档案整理工作。

　　秘书处根本职能之一，既负责学生会的文件起草、信息汇总等事物性工作。

　　（1）做好档案整理工作。主要是做好每次部长级以上的会议记录，并整理入档。做到工作的安排安排，每个开会人所说的话均有迹可寻，并为下届秘书处留下阅历。

　　（2）负责签到工作。每次大型会议和大型活动中，签到工作是必要环节，并在期末将出勤表移交给监察部，使监察部依据实情做出更公正的`考核。

　　（3）定期整理学生会物品。确保物品的支出与入库，做好每次学生会其他部门对学生会所属物品支出和借出的记录。

　　（4）收集各部门各类文件。各部门活动的筹划书、申请书、工作总结文件都要定期集中，各系学生在大学期间获奖状况，并整理归档。

　　3、财务治理。

　　学生会的活动经费由秘书处备案治理，并对各项活动的筹备资金进展报销。掌握经费的支出，做到将钱用在必用的地方，防止任何一方的私自挪用。

　　4、帮助学校、教师和其他部门的工作。

　　（1）帮助其他部门对活动筹划书进展修改，提出活动建议及意见，使得活动更加完善，更加贴近学生的生活。

　　（2）每周到图书馆领取学生欠书清单，并按系发放，通知欠书学生，提示学生归还图书，避开了学生不必要的额外支出。

　　（3）每周在固定时间安排固定人手到政治辅导员办公室进展值班，处理日常事务，保证工作的顺当进展并仔细填写工作记录。

　　5、做好每项活动的申请工作，确保了活动、工作经费的来源，并使教师知道学生会的近期工作。

　　6、为了让学院广阔学生对学院学生会的了解，我们建立了博客。内容包括秘书处的成员介绍、规章制度、活动内容及总结等。我们定时对博客进展更新。

　　7、收集院学生会各个部门通讯录、课表；各系部长级联系方式。

　　8、工作证数量的统计；工作服数量、码数的统计。

　　二、增加大局意识，积极做好协调工作，确保中心任务顺当完成。

　　秘书处是学生会连接上下的桥梁、协调内外的纽带，上传下达的中枢，工作面广量大，任务繁杂，秘书处主要把健全制度、标准治理、提高效率作为事务性工作的主线，秘书处协调工作的积极与否，直接关系着学生会整体工作的运行状况，以及一些大型活动的顺当开展，在20——学年下学期，我们充分发挥自身的职能，大力协作各职能部门开展了一系列丰富多彩的文体活动。

　　1、金秋九月，学院迎来了3000多名大一的新生，他们的到来为学院注入了一股新的力气。在迎新生工作中，我们学生会的工作主要是帮助电子信息与软件工程系，负责宿舍楼物资的派放以及此局部工作人员的联络与安排工作。由于学院的建立设施问题，导致局部新生宿舍不能如期供应住宿，引起不少家长同学的意见，在发放物品的同时，我们还急躁地为各个家长同学解释，力求他们的理解协作。

　　2、 9月28号晚，我们如期进行了喜迎国庆六十周年暨09迎新生晚会。

　　3、国庆长假后，我们学生会进展了新一轮的招新。我们在东区饭堂前进展了询问活动，急躁解答新生们提出的问题，并发放免试申请表。在仔细认真地筛选了面试申请表之后，我们对申请者进展了第一轮的面试。第一轮面试，我们主要是对面试者有了一个初步性的熟悉，对他们过往担当过的职位以及组织过的活动有了一个也许的了解。经过筛选，以及通过他们上交的筹划书、申请书等资料中，我们筛选了一批同学进入复试。在复试中，我们提出了许多情景问题，考察他们的应变力量，联络力量及各种人际关系。在紧急剧烈的两轮面试之后，共有13名新生有幸地成为我们秘书处的新成员。

　　在招新过程中，我们遇到了一些问题：

　　①面试表数量不够，为了节省纸张，建议我们在以后的招新活动中可以实行网上投放申请表的方式，避开此次状况再次消失。

　　②在通知面试时，我们花费了许多时间逐个打电话。建议我们采纳按交申请表时间的挨次对面试者进展排号，并当场通知他们面试时间。

　　4、干部素养扩展

　　5、伴随招新工作的完毕，我们也送走了一批对学生会有突出奉献的老干部和干事们。为了让新老干事之间有一个熟悉及沟通，我们筹划举办了送旧迎新茶话会。

　　此次茶话会顺当开展，但仍存在不少问题。

　　①茶话会前期的工作安排，由于嬉戏环节的演示需要，导致中途很多工作人员的离开。总结阅历教训，在以后开会中，应当注意主次，把事情交代清晰。

　　②由于茶话会是一个需要互动的活动。但是此次所选择的嬉戏比拟繁琐，在现实开展中存在很多问题。也由于茶话会现场时间问题，嬉戏环节被迫取消。下次此类型的活动，我们应当尽量选取比拟具有互动效果的活动，以促进大家的共同沟通。

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