教师节慰问活动方案(热门)
为了确保我们的努力取得实效,我们需要事先制定方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。那么制定方案需要注意哪些问题呢?以下是小编帮大家整理的教师节慰问活动方案,希望对大家有所帮助。
教师节慰问活动方案1
20xx年教师节即将来临,为充分体现学校对老教师的关怀和尊重,让他们过一个快乐的节日,根据上级要求,我校将于教师节前开展“送温暖、办实事、促和谐”慰问活动,为做好这次慰问活动,特制定本工作方案。
一、慰问活动目的:
构建和谐校园,关爱老教师。
二、参加慰问活动的'领导及工作部门:
慰问活动由校长室牵头,中层以上干部参与。
三、慰问对象:
离退休教师。
四、慰问形式:
离退休教师发给慰问品(水果)。
五、慰问费用预算:
退休教师共5人,人均慰问品60元,共300元。
六、慰问时间安排:
九月八日。
七、相关要求和说明:
1、这次慰问活动涉及人员多,面积广,学校要从领导分工、人员落实等环节上周密部署,合理安排,确保活动顺利完成。
2、学校于9月8日前完成礼品采购(总务处采购)。
教师节慰问活动方案2
20xx年教师节即将来临。为在全县教育系统切实做好对特困教职工的帮扶救助,根据xx市教育工会通知要求,结合我县实际,经研究决定,教师节期间,在全县教育系统开展“送温暖”活动,现将有关事项通知如下:
一、慰问对象
本次送温暖对象为全县在职在编的教职工,重点向一线教师倾斜。具体条件为:教职工本人因患重特大疾病或久病,造成家庭生活特别困难的;教职工配偶因患重特大疾病且无工作收入和劳动保险,造成家庭生活特别困难的;教职工子女因患重特大疾病,造成家庭生活特别困难的。重特大疾病主要是指癌症、白血病、尿毒症及其他重大疾病。
因其他家庭成员疾病造成困难的,建议由各学校进行救助。
二、资金来源
救助资金从“爱心一日捐”资金中根据有关政策规定解决。
三、申报材料
1.申报人的书面申请(申请人手写签字);
2.医院诊断书、住院证明或诊断结论等复印件一份;
3.近两年的`费用发票、结算清单复印件一份;
4.其他需提供的资料。
5.教师节期间开展送温暖活动困难职工汇总表
四、工作要求
1.各学校要高度重视“教师节”期间的“送温暖”活动,按照要求认真做好对因病致贫教职工的排查,严格推荐条件,本着宁缺毋滥原则严格把关,没有符合条件的可以不报。
2.局领导在教师节前将走访慰问部分生活特殊困难的教职工,把党和政府对教职工的关怀送到他们的心坎上,具体时间由学生资助中心另行对接。
3.各学校要积极帮助解决好特困教职工的生活,扎扎实实地把教师节期间的“送温暖”活动做好。
4.各单位须将《教师节期间开展送温暖活动困难职工汇总表》电子版于8月22日下午3点前发送到xx中。其他纸质材料23日下午下班前报资助中心。
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