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车队队长岗位职责优秀
在日新月异的现代社会中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编整理的车队队长岗位职责优秀,仅供参考,欢迎大家阅读。
车队队长岗位职责优秀1
1、全面负责本公司的商砼运输车辆、泵车等生产车辆的日常管理工作。
2、认真执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维护保养工作,并做好记录。
3、做好驾驶员的日常管理和考核工作,贯彻执行各项技术标准,操作规范,规章制度。
4、抓好日常的安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见。
5、合理安排出车次序,做好出车前、收车后的'检查工作,认真组织填写各类报表及行车记录。
6、负责处理生产运输过程中的突发事故,负责做好交管部门的协调工作,定期办理车辆年审、养路费、运营手续。
7、抓好车队人员的劳动纪律和文明生产。
8、完成领导交办的其他临时性工作。
车队队长岗位职责优秀2
一、在办公室主任的领导下带领全队人员遵守国家法规,执行学校及校办的各项规章制度,坚持原则,热情服务,搞好车队自身建设,完成各项出车任务。
二、组织驾驶员认真学习交通法规和学院规章制度。
三、负责车队严把车辆调度关口,认真执行《车队管理制度》。
四、抓好车队驾驶员的安全教育和职业道德教育,做好车辆安全运行,力争做到无重大责任事故发生。五、检查、安排、车辆保修,组织人员验收大修后的车辆,审批车队各种票据。
六、不定期对车辆进行技术检查和安全检查,发现问题及时处理,消除隐患,确保运行安全。
七、办理车辆运行等方面的'各种业务,抓好年度车辆及驾驶员的年检和审验工作。
八、建立健全车队内部各项规章制度。
九、完成办公室主任交待的其它工作。
车队队长岗位职责优秀3
1、在生产厂长的领导下,全面负责车队的经营管理工作。认真贯彻公司车队管理条例,落实“安全第一”的宗旨,积极完成上级交付的各项工作,努力使车队管理步入更规范的局面。
2、负责制定车队的各项管理制度,做好驾驶员的日常管理和考核工作,为调动车队队员积极性提出意见。
3、在保证公司送货需求的`前提下,努力降低运营成本。
4、严格规范车队财物使用,为制作车队管理所需报表提出意见并认真填写各种报表。所有报表资料需存档,并作出月度、季度、年度分析报告给领导参考。
5、队长应了解车队的各种情况,公正合理的处理问题,随时掌握路况、天气状况,及时作出相应调整。做到以身作则、坚持原则、赏罚分明、关心所属职工。
6、掌握各车辆动态,做好车辆出车计划,合理安排出车任务,做到确保重点,兼顾全面,真正做到安全、及时、无误。做好出车前、收车后的检查工作,认真填写各类报表及行车记录。虚心听取客户意见。
7、认真执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维护保养工作,并做好记录。
8、负责处理运输过程中的突发事故,负责做好交管部门的协调工作,定期办理车辆年审、养路费、运营手续。
9、抓好日常的安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见。
10、积极完成公司交付的其它任务。在同等运输压力下,车队月花费油费、维修费等费用总和小于上个月,并且小于历史值时,可视节约金额给予奖励。队长可领取2倍于队员的奖励队长如被发现收受贿赂,确认事实属实后第一次罚款100元,第二次辞退处理。按月提交车辆运输报表,无故未上交的每次罚款200元认真做好车辆出车前检查,如因司机疏忽造成的货物损失,队长承担连带责任。以月为单位,车队未出任何事故的可以给予奖励。
车队队长岗位职责优秀4
一、认真执行安全生产的规章制度,执行安全操作规程,搞好安全生产。
二、启动前应检查油水、润滑及机件紧固情况,发现问题应修复后,再起动工作。
三、推土机上下坡时其坡度不得大于30℃,在横坡上作业时坡度不得大于10℃。
四、下坡时应压低油门,用发动机辅助制动,下陡坡时宜采用后退下行,必要时可放下刀片作辅助制动。
五、在陡坡高坎上作业时,必须有专人指挥,用多刀送土的`方法,以土捅土,严禁铲刀超出边坡边缘,送土终了时应先换成倒车挡后才能提铲刀倒车。
六、数机一同作业时,两机相距应有一定的安全距离,并机作业时,应注意防止相互碰撞。
七、推伐树木时,或清除残墙断臂时,应提高着力点,防止上部反向倒下。
八、过河前应先探明水深和河底情况,在确定可以通过后,处理好有关孔塞,以低速挡行驶。
九、推土机在摘下刀片时,应考虑下次挂装的方便,摘卸、安装时,辅助人员应与司机紧密配合,防止挤手或压脚。
十、工作完毕保养,维修车辆,冬季注意放水。
车队队长岗位职责优秀5
一、负责车队日常管理工作。
二、负责车队安全教育检查,防止事故发生。
三、负责车队维修、保养、汽车配件的'计划,严格控制资金使用,节约开支。
四、掌握汽车配件库、油料库的管理,严格出库、入库制度。
五、负责车队人员、车辆的各种手续和计划。
六、负责与有关业务单位的沟通联系。
七、督促检查考核全车队职工执行岗位责任制的落实情况。
车队队长岗位职责优秀6
1、全面负责运矿队的日常管理工作;
2、认真执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维护保养工作,并做好记录;
3、做好驾驶员的日常管理和考核工作,贯彻执行各项技术标准、操作规范、规章制度;
4、抓好日常的`安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见;
5、合理安排出车次序,做好出车前和收车后的检查工作,认真组织填写各类报表和行车记录;
6、负责处理生产运输过程中的突发事故,负责做好部门的协调工作;
7、抓好车队人员的劳动纪律和文明生产;
8、完成领导交办的其他临时性任务。
车队队长岗位职责优秀7
1、认真落实“安全第一,服务至上”的宗旨,带领车队积极完成上级交给的各项工作,努力开创车队工作的新局面。
2、公正合理处理问题,坚持原则,以身作则,严以律己,团结同事,关心同事。
3、安全、稳定、高效、文明有序的管理车队,保证正常出车,做到安全、正点、无误。
4、督促驾驶员按照调度计划保质保量完成任务,做到准时、准点出车,车辆按指定时间、地点到达;回到基地后按照指定停车方式和位置停放车辆。
5、带领车队成员贯彻执行公司的各项规章制度,按时检查规章制度落实情况。
6、组织驾驶员进行安全教育,学习交通法规、驾驶技术、维修保养技术,提高技术水平。并且认真落实和进行结果检查。
7、建立健全和贯彻车队车辆维修保养机制。积极预防潜在问题发生。定期或不定期检查车辆状况,提出维护方案,指导车队成员进行车辆维护。确保维修及时,科学合理和准确,保证质量,堵塞维修漏洞。
8、定期或不定期对车辆进行安全检查,分析研究安全营运形势,总结经验查找隐患,采取措施,及时整改,积极预防安全隐患,确保安全行车和出车任务的`完成。
9、及时掌握驾驶员思想动态,耐心做好思想工作,做好车辆的安检工作,防止带着情绪工作及其他不安全因素存在。
10、维持好车队工作秩序,协调处理好驾驶员之间的关系。确保驾驶员之间团结友爱,相互帮助。并且在车队内部建立互帮小组相互照应。不断改进工作方法,积极为车队成员创造一个安全团结和谐的工作环境。
11、车队车辆出现故障时,第一时间积极协调处理。
12、当违章、肇事和事故等交通案件发生时,及时向上汇报,提出处理意见和改进措施,并且积极处理。
13、倡导驾驶员讲究职业道德,改进工作作风,经常保持车容整洁,车况良好。
14、负责车队车辆的节能降耗工作,努力降低营运成本,提高经济效益。
15、虚心听取客户(装料方,用料方等)意见,及时向主管部门反馈。
16、积极完成公司领导交办的其他工作。
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