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酒店的采购管理规章制度

时间:2023-11-13 07:41:03 采购制度 我要投稿
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酒店的采购管理规章制度

  随着社会一步步向前发展,很多地方都会使用到制度,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。拟起制度来就毫无头绪?以下是小编帮大家整理的酒店的采购管理规章制度,欢迎大家分享。

酒店的采购管理规章制度

  一、目的:为进一步规范采购过程中的决策、价格监督、质量检验等工作,以降低采购成本,加强公司的物资管理,根据公司的实际情况特制订采购制度。

  二、范围:公司职能部门及所属各项目部需要进行采购的采购项目。

  三、采购分类:零星采购、大宗采购。

  一)零星采购:

  1、各项目部所需物品,由办公室主任进行市场询价,经事业中心初审,报总经理审批;

  2、总部办公室所需物品,由办公室主任进行市场询价,经行政部初审,报总经理审批。

  二)大宗采购:

  1、电子类由办公室主任进行市场询价,经工程部初审,最后报总经理审批;

  2、非电子类由办公室主任进行市场询价,经事业中心初审,最后报总经理审批。

  四、审批流程

  请购人制单→请购部门负责人签字→事业中心或工程部审查采购必要性→办公室主任询价、供应商选定→事业中心或工程部审查→→总经理签字→采购员按要求购买。

  五、询价工作

  一)办公室主任在接到各部门的请购单,检查请购单上审批手续是否完善后,即进行询价工作。

  二)对于公司总经理指示要求集团其它公司共同参与询价的,办公室主任应将请购单复印件送达到其它公司相关部门。

  三)办公室主任应在规定时间内完成询价工作,在请购单的附页上注明操作结果,含以下内容:备选供应商名称、地址、联系人及电话,相关价格、规格、付款条件和售后服务等。并递交给事业中心或工程部确认。

  四)事业中心或工程部在接到办公室主任上交的询价结果后,应积极认真配合完成相关工作,在收到的请购单附件上注明操作结果,汇报至总经理审批。

  六、询价时限

  一般物品的询价和选择供应商工作正常应在五个工作日内完成。特殊大宗物品最迟应在十天之内完成。

  七、供应商筛选确定

  一)办公室主任通过公开透明的评选过程通过比较三家以上供应商,报事业中心或工程部审查,总经理确定后,选一家供应商为长期主供应商。同时应保存选定供应商评选记录,公司备案抽查。

  一)采购评选由事业中心或工程部综合评定。

  1、最初比较:比较过程记录须含以下内容:相互比较三家以上(含三家)供应商的名称、地址、联系人姓名电话、价格、质量、服务等几方面相互比较的优、劣势。选择结论。

  2、对选定主供应商的综合评述。

  3、事业中心或工程部对选定供应商的意见上报总经理。

  4、每季度对主供应商的产品和服务质量进行一次总结评定,并对是否更换做出结论。

  5、每季度重新进行一次选定主供应商过程记录。

  6、以上所有评选记录须保存三年以上。

  八、物品采购

  一)供应商选定后,办公室主任安排采购员具体进行采购操作,需要其它部门配合时,其它部门应给与积极协助。

  二)大宗采购要与供应商签订合同。

  三)合同内容须提交事业中心或工程部及财务部共同核定,并报总经理审批。

  四)对有售后保修义务的应收取一定的质保金,质保金期限应与产品保修期相同。

  五)经核定后的合同须由事业中心或工程部签订。

  九、入库程序

  一)物资验收工作由仓库保管、采购人员同时参与(仓库保管负责验收数量与质量)。专业物资验收应由相关使用部门专业人员负责检查质量。不符合质量要求的一律不予验收。

  二)验收完毕后仓库保管及参与验收人员在单据上签字确认,并注明日期。仓库管理开具入库单。

  十、报销程序

  一)零星采购的报销:

  1、采购员应持《请购单》或《采购计划清单》、《购物发票(或单据)》到公司财务部门报销;

  2、报销费用时,发票(或单据)上须有经手人、相关验收人员、办公室主任签字,事业中心或工程部审核签字,总经理审批意见。

  二)大宗采购的付款:

  采购员将大宗采购审批单、采购合同、验收报告、发票准备齐全,发票(或单据)上须有经手人、相关验收人员、办公室主任签字,经事业中心或工程部审核签字,总经理审批后方可报销。

  公司行政部对采购工作享有例行及专项检查权力。

  十一、工作要求

  一)日常零星采购,未按零星采购流程进行采购的,公司财务一律不予报销,由当事人自行负责。若财务不按规定给予报销的,由公司财务当事人负责。

  二)物资采购量要从实际所需出发核定数量,如随意定量,造成定量与实际不符的,出现采购量过大造成物资压库,视情节轻重考核当事人。

  三)大宗采购应由公司总经理签字审批后,方可进行定购。未经总经理批准,擅自定购的,当事人应承担全部责任。

  四)特殊情况,须先电话汇报,报总经理批准后方可进行。

  附则:本制度解释权归公司行政部,由签发之日起开始执行。

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