活动实施方案

时间:2023-08-24 09:23:32 活动方案 我要投稿

[合集]活动实施方案4篇

  为了确保事情或工作得以顺利进行,通常需要提前准备好一份方案,方案是阐明具体行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的企划案。那么问题来了,方案应该怎么写?以下是小编帮大家整理的活动实施方案4篇,欢迎大家分享。

[合集]活动实施方案4篇

活动实施方案 篇1

  一、指导思想

  围绕“联合国糖尿病日”宣传主题

  二、活动时间

  全年、11月14日开展主题宣传活动

  三、活动主题

  暂定、“糖尿病患者的自我管理”等

  四、工作目标

  有针对性地对可预防糖尿病的健康生活方式知识进行宣传,指导群众合理饮食,做到粗细搭配、晕素搭配,尽量减少食用高热量、高盐食物;要加强体育锻炼,避免体重过快增长;如已出现血糖增高的现象,则要及时就医,并运用饮食疗法,严格控制含糖食物的摄取量,以免加重病情;开设微信x众号,让群众能通过微信扫码形式很方便的了解糖尿病小常识与糖尿病自我管理知识。

  五、活动安排

  1、11月11日,制定“联合国糖尿病日”宣传活动实施方案。制作宣传横幅一条、展牌2块,宣传单若干。

  2、11月14日,指导当地疾控、社区卫生服务中心在xx市xx区(县)地点显眼位置,悬挂宣传横幅、摆放展牌、发放宣传单,进行糖尿病防治知识宣传,以达到预期的`宣传效果。使广大居民提高了对糖尿病及其危险因素的知晓程度,掌握了预防糖尿病的相关知识,对人们积极主动预防糖尿病的发生发展起到了积极的促进作用。

  3、以展板、网站等形式公布微信x众号,全年不定期更新糖尿病健康知识、自我管理知识,并能与患者及家属互动。

活动实施方案 篇2

  健康是人全面发展的基础,青少年的健康素质是全民族健康的基础,不仅关系到千家万户的幸福,更关系到国家与民族的未来。我校致力于改善小学生的健康状况,全面提高学校卫生健康工作水平,促进学生身心健康发展,达到“人人健康”的行动促进目标。为进一步提升我校健康教育工作水平,提升学生健康素质,特制定本实施方案。

  一、指导思想和实施原则

  (一)指导思想

  以“健康第一”为指导思想,以改善小学生学习生活环境,增强其体质,提高其健康素质为目标。以开展各种健康促进活动为载体,以干预和控制影响小学生健康的'不利因素,倡导文明健康的生活方式为重点,努力促进学校环境健康、人群健康康、提高学校卫生与健康水平,为学生提供一个安全、健康和促进发展的环境,实现华泰小学全体师生身心健康和谐发展。

  (二)实施原则

  1.组织重视、统一领导。建立校级领导为组长的行动班子,明确分工,层层落实。

  2.重视校内外结合进行教育。以校内教育为主,和卫生疾控部门、卫生监督所、社区、家庭等加强联系,充分发挥各部门的教育作用,促进理论教育和实践的有机结合。

  3.严格遵循教育规律。要遵循教育规律和学生身心发展的特点,增强教育的科学性、趣味性,多种教育方式齐下,力争取得优秀的教育成果。

  二、实施范围

  华泰小学全体师生

  三、工作目标

  1.开始争创健康促进学校的准备工作,成立争创领导小组,确定各部门工作职责。同时争创健健康校园学校,为健康促进学校打下基础。

  2.学校围绕工作指标,通过有计划、有组织、有评价的信息传播和行为干预活动,大力开展健康教育、健康服务、卫生防疫、体育健身为主要内容的健康校园活动,显著提高学校健康教育质量,全面提高学生身体、心理健康水平。

  四、主要任务及承担部门

  1.学校健康环境建设

  承担部门:总务处

  学校活动场地符合健康教育要求;体育场地器材、教学场所(教室、课桌椅、黑板、教室采光、教室照明)、生活设施(集体食堂、生活饮用水、厕所)、卫生保健(设施与设备)配备达到健康促进学校要求,为学生提供良好的学习环境。

  2.提供健康饮食

  承担部门:总务处

  学校食堂提供健康饮食,学校饮用水达到国家规定标准。学校食堂实施“五常法”管理。重视学生营养餐,切实保证农村家庭经济困难学生的基本营养。严格保证食堂卫生,杜绝集体性食物中毒事件发生。

  3.学校开展健康知识活动

  承担部门:教导处、少先队

  学校开展多种形式的健康教育活动, 大力宣传健康生活方式知识和技能,普及健康教育。发放《小学生健康生活指南》,开展爱眼护眼、保护牙齿、禁烟、禁毒教育,高年级还要开展青春期健康教育;积极提倡用眼卫生,让学生近视新发病率得到有效控制;普及健康知识和技能教育,消除有害健康的行为习惯和不良生活方式。

  4.学校开展健康运动

  承担部门:体育组

  学校按规定开齐开足体育课程,全面实施《国家学生体质健康标准》,健全学生体质健康监测制度。保证学生“每天体育活动一小时”;积极开展阳光活动。面向全体师生,积极推进健身活动。

  5.培育健康心理

  承担部门:心理辅导组

  重视学生心理卫生。学校加强兼职心理辅导教师队伍建议,设立心理咨询室,有兼职教师定时辅导、定时组织心理讲座和健康教育活动。加强心理辅导,解决学生心理卫生问题,对特殊困难学生提供适当的帮助。

  6.建立健康保障任务

  承担部门:体育组、教导处、保健室

  加强对校园传染病、学生常见病的预防和治疗,制订学校突发公共卫生事件应急预案,确保突发公共卫生事件及时处置。将自救互救技能列入教师全员培训项目,在教师中全面普及急救知识;在学生中全面开展自救互救及避险逃生技能培训。积极开展健康体检和计划免疫接种。按照卫生部、教育部颁布的《小学生健康体检管理办法》,建立在校生每年一次常规体检制度,建立和完善学生健康档案管理。做好计划免疫接种、入学查验预防接种证等制度。引导学生积极参加城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗保险,积极动员学生参加意外伤害保险。

  五、组织实施

  1.实施时间:

  2.组织机构:

  组长:张惠杰

  副组长:张松飞、柳耀亮

  组员:林明、陆婴、沈启敏、徐惠惠、吴昊、朱有财、张晓、各班主任、相关学科教师

  3.具体实施活动及相关责任部门:

  (1)健康知识普及活动(教导处、各班主任)

  每学期二次对全体师生进行健康卫生知识讲座。

  每学年一次对学生进行健康卫生知识测试。

活动实施方案 篇3

  一、活动目的:

  向幼儿园、家长和社区传播正确的保教理念和科学的育儿方法,营造尊重儿童、热爱儿童、支持儿童健康成长的社会氛围。

  二、活动主题:

  《指南》——让科学育儿知识进入千家万户。

  三、活动时间: 20xx年5月20日至6月20日。

  四、活动内容:

  围绕深入落实《指南》,开展有实质内容的宣传活动和教育服务。

  1. 面向幼儿园教职工宣传,提高实践能力。组织幼儿园开展多种形式的学习贯彻《指南》经验交流活动,分享学习《指南》的体会和教育实践经验,促进广大幼儿园教师在实践中科学运用《指南》,开展保育教育活动。

  2. 面向家长宣传,解决育儿困惑。发动幼儿园、有关教科研机构和专家学者,通过主题活动、家长会、亲子游戏、社区讲堂等多种途径,剖析提前学习、强化训练等拔苗助长式做法的危害,开展多种形式的教育指导服务,为家长答疑解惑,帮助家长学习理解《指南》,提高科学育儿能力。

  3. 面向社会宣传,增进科学保教共识。充分运用电视、广播、报纸、网络、海报及手机等传播途径,针对公众关心的育儿话题,将《指南》理念和方法用公众易于理解的方式广为传播,消除各种伪科学和商业宣传的不良影响,增进社会各界对科学保教的'共识,净化社会环境。

  五、活动形式:

  (一)开展 “五个一”活动:更新一次家教宣传栏,推广正确的教育理念和方法;举办一次庆祝“六一”活动,请家长与孩子共同欢庆节日;召开一次家

  长会,宣传学前教育法规政策,宣传科学育儿的重要性;举办一次家长开放日,让家长走进幼儿园,了解幼儿一日生活;举办一次进社区宣传活动,向居民宣传学前教育重要性,赢得社区的支持。

  (二)抓住“快乐生活,健康成长”宣传重点。

  1、宣传学前教育发展政策,增强社会共识。大力宣传中央财政支持学前教育发展政策、学前教育重大项目及地方学前教育三年行动计划等国家和地方学前教育政策措施,宣传加快发展学前教育的重大意义,推广各地学前教育改革发展的典型经验,形成全社会共同关心、支持学前教育的良好氛围。

  2、宣传管理制度,促进规范办园。重点宣传《幼儿园工作规程》、《幼儿园收费管理暂行办法》、《幼儿园教育指导纲要》、《3—6岁儿童学习与发展指南》、《教育部关于规范幼儿园保育教育工作防止和纠正“小学化”现象的通知》等一系列学前教育法规、规章制度及地方的相关管理文件,坚持科学保教,规范办园行为。

  3、宣传科学育儿知识、纠正“小学化倾向”。广泛传播先进的学前教育理念和科学育儿知识,提升广大家长的育儿信心和能力,自觉抵制各种违反幼儿身心健康的活动。

  20xx年5月15日

活动实施方案 篇4

  为全面提高职工安全素质,增强安全意识,规范安全行为,强化现场管理,夯实安全基础,根据晋煤安发[20xx]350号和左煤发[20xx]39号文件精神要求,我矿决定从4月1日至12月底,在全矿范围内推进“人人都是通风员”理念的实践活动,具体实施方案如下:

  一、指导思想

  以科学发展观为统领,牢固树立“以人为本,安全第一”的安全理念,突出以“人人都是通风员”为安全工作核心,强化广大职工的安全生产意识,提高预防事故的警觉性,促进全矿安全生产持续稳定。

  二、组织机构与职责

  (一)、成立领导组

  组 长:党玉明

  副组长:韵阳清

  成 员:各职能科室负责人

  领导组在通风科设办公室,办公室主任由通风助理韵阳清 兼任,具体负责本次活动的组织、宣传、监督等各项工作。

  (二)、领导组职责

  1、根据上级文件精神和我矿实际组织制定工作规划,完善并督促落实管理制度;

  2、负责本次活动的总体安排部署、督促指导和组织协调;

  3、根据实施情况每季度定期组织召开工作例会,及时总结经验查找不足,确保高质量完成本年度任务。

  (三)部门职责

  1、调度室:指挥和协调推行“人人都是通风员”理念实践活动,确保此次活动开展顺利。

  2、安全科:把本次活动作为提升全矿安全工作的核心内容,进行长期安排部署,定期组织人员对本次活动进展进行月度和季度检查。

  3、通风科:负责“人人都是通风员”工作业务指导,制定工作计划,明确工作重点,确定工作目标,具体指导通风安全培训,每月提出“人人都是通风员”知识、技能重点培训考核内容。

  4、生产技术科:负责采掘部署过程中“一通三防”技术指导,合理安排采掘计划,在进行采掘部署、生产设计、下达矿井生产计划时必须优先考虑通风安全。

  5、机电科:负责井下“一通三防”电气火源控制,指导以消除井下电气失爆为重点的安全技术培训。帮助、督促解决国家明令禁止和淘汰的电气设备,消除机电事故隐患。

  6、地测科:负责地质预测预报工作,为井下工作面“一通三防”安全管理提供准确的地质资料。

  7、安教室:负责通风安全知识技能培训,制定培训计划,安排、指导、检查、考核“人人都是通风员”培训工作。

  8、救护队:负责“一通三防”应急救援业务指导,指导矿井应急救援演练工作。

  9、办公室:负责“人人都是通风员”各项工作的贯彻落实情况,牵头组织检查,定期对“人人都是通风员”工作提出改进意见。

  三、实施步骤

  根据上级文件精神,同时结合我矿当前面临转产的实际情况,计划本次活动分为四个阶段逐步开展:

  (一)、宣传认知阶段

  在全矿对“人人都是通风员”理念进行广泛宣传阐释,让职工熟知理念的主要内容和现实意义,引导职工加深对理念的理解和认同,激发职工参与的积极性和主动性,做到自觉自愿。

  (二)、培训阶段

  坚持“干啥学啥、管啥懂啥、缺啥补啥、会啥干啥”的.原则,将“人人都是通风员”培训纳入培训工作总体安排,分层次、分系统、按工种组织落实“人人都是通风员”培训制度。

  1、培训计划

  第一步:在员工中普及“一通三防”应知应会基本知识,重点熟悉本矿的通风系统、通风设施、避灾路线,灾变应急措施,掌握“人人都是通风员”基本岗位标准,能够实际运用。

  第二步:在普及的基础上做实,巩固基本知识,系统学习理论知识,提高现场识别和排除“一通三防”安全隐患的能力。

  第三步:在普及做实的基础上,“人人都是通风员”培训工作进一步创新发展,井下全员达到“一通三防”专业人员水平,地面人员达到应知应会水平,形成人人懂通风、人人讲通风、人人管通风的局面。

  2、培训内容

  (1)、矿井通风基础知识:通风现场管理、矿井空气;矿井通风系统、采掘工作面通风系统、局部通风管理;矿井风量调节;通风设施作用和构筑标准;“一通三防”管理规定。

  (2)、矿井瓦斯、煤尘防治基础知识:瓦斯与煤尘爆炸的条件;瓦斯治理手段;综合防尘措施。

  (3)、矿井火灾防治基础知识:矿井火灾分类;消防器材种类及使用方法;矿井防灭火系统;火灾防治基本手段和技术措施。

  (4)、井下电气基础知识:井下用电安全技术,井下电气保护,电气事故预防。重点讲解电气防爆技术知识。

  (5)、自救器等安全逃生装备和设施的使用和维护。

  (6)、应急救援预案和发生灾变时的自救、互救方法与避灾路线。

  (7)、煤矿“一通三防”典型事故案例教育。

  (8)、拒绝违章指挥和强令冒险作业,紧急情况下停止作业和撤离现场的责任、权利和义务。

  3、现场实践阶段

  (1)、定期组织人员进行“一通三防”隐患排查,对存在的隐患采取有效办法进行处理。

  (2)、各职能人员对本岗位职责范围的“一通三防”设备、设施全权负责,出现异常情况必须停止作业并及时汇报,同时采取相应处理措施进行处理。

  4、拓展延伸阶段

  对于此次推行“人人都是通风员”理念活动,要定期召开会议,认真总结此次活动中存在的问题和差距,以及今后所努力发展的方向。

  四、“人人都是通风员”工作考核

  通过推行“人人都是通风员”理念活动,有效提高现场的安全管理水平,及时消除安全隐患,营造安全健康的作业环境,加强“人人都是通风员”工作业绩考核,其工作标准是:

  (一)、有效控制伤亡事故

  1、班组严格管理无轻伤。

  2、区队安全生产无重伤。

  3、矿井全年实现无伤亡。

  (二)、创建零事故现场,打造零事故环境

  1、通风系统完整、合理、可靠。

  2、通风设施齐全、完善、合格。

  3、防尘管路到位,设施齐全、有效。

  4、安全监测监控装置数量齐全,位置合理,数据可靠。

  5、风速、温度适宜,瓦斯、粉尘浓度符合规定,作业环境安全、健康、舒适。

  (三)、提高员工安全素质

  1、掌握通风知识技能,入井人员持证上岗。

  2、及时识别通风隐患,采取正确处置措施。

  3、参与通风安全监管,规范作业杜绝违章。

  六、工作要求

  1、高度重视,扎实推进

  要深刻认识开展“人人都是通风员”工作是坚持以人为本、落实科学发展观的具体体现,要坚定不移地把“人人都是通风员”工作长期坚持下去,不断深化,不断拓展,不断创新,推动安全生产持续健康稳定发展。

  2、扎实培训,有序开展

  要制定培训计划及内容,采取有效的培训方式,把“一通三防”知识贯穿到每位职工脑海中,使职工理念转变,从而提高专业技能,促使“一通三防”安全管理体制、机制进一步完善。

  3、完善制度,落实责任

  要把“人人都是通风员”做为一项长期的管理制度,纳入安全管理制度体系中。

  4、严格检查,严肃考核

  要切实为“人人都是通风员”工作提供组织保障、制度保障、素质保障和思想保障;要严格检查,认真考核,在作风上要实而更实,不断强化全员通风安全知识培训,规范人员行为,消除现场“一通三防”隐患。将检查和考核作为评价和推动“人人都是通风员”工作的重要手段和关键环节,保证“人人都是通风员”工作长期有效的开展。

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