会计主管岗位职责汇总【15篇】

　　随着社会不断地进步，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编精心整理的会计主管岗位职责，欢迎大家分享。

会计主管岗位职责汇总【15篇】

会计主管岗位职责1

　　1、起草编制年度财务预算方案，编制公司年度财务预算方案对公司的财务预算执行情况进行检查，提出调整建议;

　　2、按照会计制度，填制转账凭证，做好记账、算账、结账、报账工作，如实全面的反映公司的资金活动情况;

　　3、按照财务制度审核原始凭证和记账凭证;

　　4、进行财务核算、计划、控制工作，编制各种财务会计报表，组织公司日常会计核算工作，发现问题及时查实并向有关领导汇报;

　　5、负责公司费用、销售成本及利润的`核算，计提各类应交税金，办理纳税工作;定期核对往来账款，及时清算;

　　6、向领导提供资金执行情况的分析和考核，以利于公司领导采取措施，保证资金有效使用;

　　7、负责外经证的申请、注销、延期等工作;

　　8、完成领导交办的其他任务。

会计主管岗位职责2

　　1、在财务总监的领导下，全面负责项目的各项财务工作，业务上接受集团公司财务部的指导和检查；

　　2、审查、建管公司会计凭证和财务报表，进行经营情况分析，对异常现象提出预警分析；

　　3、检查和优化财务程序的高效性，对外协调银行、税务、等相关事宜；

　　4、月末结账及纳税申报；

　　5、围绕项目的年度预算，发挥财务部的'监督管理职能，推动预算执行；

　　6、完成上级交办的其他工作，及时反馈工作完成情况。

会计主管岗位职责3

　　1、对公司的财务管理制度、会计制度以及相关的`财务规章制度等进行编制，并催促检查财务人员的执行情况；

　　2、依据公司的财务制度和财务管理规定，组织财务会计人员进行日常的会计核算，编制向银行、证管办、税务局报送的各种会计报表和统计报表等，定期出具公司财务分析报告，编制报告说明；

　　3、负责员工工资、奖金、补贴的发放，代收、代缴个人所得税，在业务上对会计、出纳岗位进行指导；

　　4、办理资金调拨，根据总公司、营业部的财务制度及领导批示办理有关财务手续，未经总经理批准不得对外付款，不得提供任何财务资料；

　　5、负责本部门员工的日常考核和财务监管工作，确保财务状况安全，负责财务的管理和安全；

　　6、对公司财务部门负责。

会计主管岗位职责4

　　1、根据公司财务制度，完成财务报表;编制公司财务预算、财务分析报告、资金计划等;

　　2、负责公司日常税务统计汇总分析、土地增值税清算、所得税年度汇算清缴;

　　3、负责公司经营会计、内部经营测算分析，公司财务报表报送;

　　4、负责公司合同、工程款付款单据、销售佣金、费用单据的审核;往来款项核对与清理;

　　5、领导交代的其他工作

会计主管岗位职责5

　　1、指导公司建立、健全各项财务制度和财务岗位职责，优化财务工作流程。

　　2、编制公司预算、财务收支和资金筹措计划、考核资金使用效果，规避资金和债务风

　　6、担当财务软件系统管理员，维护财务软件正常运作;

　　7、税务经验丰富者优先;

　　8、管理下属会计人员

　　9、完成上级交办的其他事项。

会计主管岗位职责6

　　职责：

　　1、审核相关报销或支付申请原始单据，发票、以及审批流程;

　　2、账务处理及部分凭证审核;

　　3、资金监盘;

　　4、检查收入核对及其账务处理是否正确;

　　5、组织部门人员资料整理归档等;

　　6、上级安排的其他工作;

　　任职要求：

　　1、男女不限，年龄25-40岁;

　　2、财会相关专业本科学历(优秀者可适当放宽学历要求);

　　3、有3年以上财会从业经验，一年及以上主管会计经验;

　　4、会操作金蝶、用友等财务软件;

　　5、有中级会计职称优先考虑;

会计主管岗位职责7

　　1.检査各项规章制度的执行情况，保证“五双一交叉”、“两坚持”和会计英押、证分管等内控制度的贯彻落实，督促会计、出纳人员交接手续完整合规。

　　2.抓好岗位责任制实施，搞好劳动管理，开展优质服务，按月做好会计工作质量考核和员工工效考核。开展会计、出纳工作达标升级活动。

　　3.认真履行岗前“五査”，岗后“四査”，检查有无遗留账务和待办事项。

　　4.搞好内勤各工种之间、银企之间协调工作。

　　5.认真抓好业务过程中的事前审査，事后监督工作，搞好内部资金和财务、财产管理,按季分析资金和财务运行收支情况，提出改进方案。

　　6.检查现金、有价单证、英押、证的管理，检査往来对账和査询、査复工作情况，按月搞好内部账务核对。

　　7.每月组织一次思想法制教育，每月组织两次业务学习教育，学习做到有计划、有内容、有记载、有形式、有考核、有效果，负责职工业务技术的'培训和考核。

　　8.搞好账务组织与账务处理，坚持按日扎账，总分核对，账务记载要达到“五好”标准。

　　9.正确使用会计科目，认真搞好账户管理，建立健全各项登记簿，检查登记簿记载是否完整合规。

　　10.准确、及时编制各类报表和统计资料，报表质量要达到“五好”标准。

　　11.及时整理装订会计档案，做到管理合规,需要査阅会计档案的，要执行调(查)阅制度的规定，做到手续合规，绝对安全。

　　12.坚持双人管库。实行库房销匙两分管，平行交接，督促搞好英押、证的严格分管。

　　13.加强财务核算和管理，严格执行一只笔审批制，财务开支要做到“七无”，固定资产、器具要建账、建卡，做到账实相符。

　　14.参与资金的管理与决策，提出合理化建议和方案，改善经营管理。

会计主管岗位职责8

　　1、统筹管理项目公司财务工作和部门人员管理，按照公司年度工作计划，负责制订本部门年度及季、月度详细工作计划;负责考核本部门岗位人员，并做好财务部日常管理工作;

　　2、负责项目公司年度资金计划和经营计划的'编制，并进行动态管理，负责编制公司资金筹措和总量平衡计划;

　　3、负责项目公司各项财务会计制度的起草和执行;协助负责公司财务会计工作业务流程的完善和管理;

　　5、负责公司日常费用开支的审批报销，根据财务会计法规和公司内部管理制度，加强财务监督。

会计主管岗位职责9

　　1、按照国家会计制度的规定，记账、复账、报账做到手续完备，数字准确,账目清楚，按期报账。

　　2、按照会计制度规定的项目和标准计提和分摊各项费用，正确计提各项基金和税金。

　　3、按照经济核算原则，定期检査，分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向部门经理提出合理化建议。

　　4、负责向部门经理汇报有关财务成果情况，及时提供有关财务数据。

　　5、负责各项费用的审核，以及各项业务的'核算。

　　6、月度终了，负责总账科目试算平衡，检査各明细分类账与总账的核对情况，确保账账相符。

　　7、记录、分析每天银行收款账务工作。

　　8、负责制作收支传票、税务申报及财务资料存档税务申报情况。

　　9、负责各部门业绩考核财务数据的填报与汇总、。

　　10、妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料。

　　11、处理记账凭证,登记总账，编制财务报表。

　　12、保持与银行有关职能部门的联系，维护商场良好的外部环境。

　　13、按期与银行对账，按月编制银行存款余额调节表，随时处理未达账项。

　　14、按财务制度规定正确核算利润分配。

　　15、完成领导交办的其他任务，并及时反馈执行情况。

会计主管岗位职责10

　　1、负责分公司全盘帐务及税务对接;

　　2、负责每日分公司收银管理与核对;

　　3、负责每日分公司库存管理与盘点;

　　4、处理分公司费用和报销，打印、核对、保存账单数据;

　　5、按时与总部财务对接账目。

会计主管岗位职责11

　　1、审核记账凭证，据实登记各类明细账并根据审核无误的记账凭证汇总、登记总账;

　　2、负责设置本企业会计科目、会计凭证和会计账簿并指导会计人员做好记账、结账和对账工作;

　　3、定期对总账与各类明细账进行结账;

　　4、月底负责结转各项期间费用以及损益类凭证;

　　5、编制各种会计报表，编写会计报表附注;

　　6、为企业贷款以及企业基础资料汇编工作提供财务数据、合并会计报表;

　　7、为企业预算编制以及管理提供财务数据。

会计主管岗位职责12

　　一、上下班负责开班前班后会。

　　1、上岗前监督组长检查所有人员仪容仪表是否附合公司规定;

　　2、向员工宣达公司相关事宜及内容;

　　3、及时把当天发生的问题解决处理并向员工宣达;

　　4、下班后把上班次所存在的问题及解决办法向员工宣达，及本班次的注意事项。

　　5、总结当天的.工作情况、营运状况、人员情况、收取组长日志总结评估。

　　二、服从领导安排的工作及在工作中的注意事项。

　　1、领会领导意图，完成上级指派的工作任务;

　　2、向下级传达工作要点，并切实落实到每位服务人员;

　　3、要及时注意并调查工作中的一些事项，并向上级提出合理化建议。

　　三、询视询查营运现场并及时调整、解决问题。

　　1、主管要对楼面人员的情况了解;

　　2、听取组长汇报各包厢人员情况及时掌握区域人员工作情况及组长工作情况;

　　3、根据营运现场实际情况及时对人员起先调查调配;

　　4、要及时解决处理营运现场当中发生的问题。

　　四、填写主管交接表，检查组长交接表。

　　1、到岗前要先查看上一班次主管填写的交接表，根据实际内容出据相应的处理办法;

　　2、下班后要认真填写交接表，把当天的工作情况及营运当中出现的问题及组长的工作作汇总，填写交接建议;

　　3、检查所有表格并签字，同时把相应出现的问题要当日解决。

　　五、教育工作。

　　1、针对组长在工作当中出现的问题要及时纠正并解决，此项工作在下线后进行会议总结当日工作并作记录;

　　2、对员工定期进行帮教宣导工作;

　　3、要了解下属及员工的工作态度和情况。

会计主管岗位职责13

　　1、负责公司会计制度的设计、拟定并进行财经政策的研究、分析

　　2、负责公司的会计核算管理齐全各类原始资料制订会计资料的使用办法及规定

　　3、进行成本核算的预测、计划、控制、分析和考核督促各部门降低消耗节约费用

　　4、掌握国家税务政策对外加强联系下层单位进行指导

　　5、负责会计档案的'管理

　　6、利用企业经营过程中的财务会计资料进行经济活动分析

　　7、协助财务经理对会计人员进行绩效考核

　　8、指导会计人员的核算业务工作提高工作质量

　　9、分析税收、外汇管理政策及时提出有利于企业发展的建议、意见

　　10、负责与税务、外汇管理局等机构的联系与协调工作

　　11、负责公司的全面核算工作定期编制会计报告

　　12、完成领导交办的其他工作

会计主管岗位职责14

　　1、审核公司工资、各类报销及应付款明细审核;

　　2、月初根据上月各类票据汇总申报各类税务报表：

　　3、根据出纳现金及银行结算票据月末编制各项报表;

　　4、每月月初至中旬提供应付款项及开票计划表;

　　5、根据公司要求制作每月公司利润表，定期向主管领导汇报情况;

　　6、每年工商年检，每年海关年审的申报;

　　7、年度配合审计公司提供相关财务资料等;

　　8、采购、销售合同的`审核盖章;

　　9、协助总经理完成公司设备成本、定价等核算工作;

　　10、总经理安排的其他工作。

会计主管岗位职责15

　　1、能独立处理公司总帐、应收、应付的核对;

　　2、完成国内税局的报表及总公司的.报表，符合国家要求;

　　3、完成成本核算，核对仓库/生产/销售的数据并进行帐务处理及分析总结;

　　4、上级交待的其他的工作。

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