学期计划（大全3篇）

　　光阴迅速，一眨眼就过去了，迎接我们的将是新的生活，新的挑战，该好好计划一下接下来的工作了！那么你真正懂得怎么制定计划吗？以下是小编精心整理的学期计划3篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

学期计划（大全3篇）

学期计划篇1

　　本学期工作目标：本着教育是基于生命的事业，立足教育质量是我园的生命之本；注重教育资源的建设，将用于孩子并扎扎实实促进孩子发展；以新知识观建构新的课程理念，推动深化我园课程改革；珍惜幼儿生命，注重幼儿安全；重视每天的日常工作，立足于日常工作来凸显教师及全员的素质；强化良性竞争，倡导优质服务，落实以儿童发展为本。

　　一、园务工作计划要点

　　（一）加强政治理论学习，深入幼教改革，建立科学人本的管理机制，营造健康和谐、向上、创新的人文氛围。

　　（二）以新知识观建构新理念，理解并实施“支架式教学”，进一步深化我园课程改革。

　　1、抓住课程理论研究切入点。要点为：

　　第一、本学期，课程研究注重在新知识观指导下，强调幼儿对知识的主动建构，关注幼儿的以往经验，贴近幼儿的实际生活。

　　第二、加强教师教学策略改进。实施“支架式教学”，即肯定儿童学习是一个主动过程，儿童原有经验和发展水平是学习基础，同时，强调教师必须不断提出挑战性任务和提供必要的支持，并帮助儿童不断地借助支持到摆脱支持，逐渐达到独立完成任务的水平，这即成为教育者的支架行为。

　　2、学期教科研重点：

　　（1）继续上学期开展的“浸入式英语教学”实验课题，在教授专家指导下，进行深入一步的探索和研究，加强与实验园的交流观摩探讨活动。使浸入式英语教学效果有突破性进展，使孩子得到有效发展。

　　（2）继上学期“奥尔夫音乐教学法”对全体教师培训后，本学期建立奥尔夫音乐教学研究小组，进行奥尔夫教研教学研究、观摩，引领儿童进行艺术体验和艺术创作。

　　3、切实开展日常教育教学活动，凸现教育教学质量的`不断提高。

　　（1）各班深入主题探究教学活动。

　　（2）开展针对性强，与主题结合的丰实的社会实践活动。

　　（3）学期中进行全体教师教学观摩研讨活动。

　　（4）对家长进行一次教学开放日活动。

　　（5）举行生动新颖、幼儿喜爱的“六一”大型活动。

　　（6）做好幼小衔接工作，完成大班毕业典礼工作。

　　（三）珍惜幼儿生命，将安全工作放在第一位。

　　（四）切实做好卫生保健及后勤工作。

　　二、主要活动安排

　　1、加强预防“非典”“禽流感”卫生宣传及卫生消毒工作，组织全面的卫生消毒清理工作。

　　2、完成奥尔夫音乐教研组的建立，开展奥尔夫音乐教研活动。

　　3、继续探究“浸入式英语”课题实验活动，取得课题组专家的指导。

　　4、组织家长开放日活动。

　　5、开展幼儿社会实践活动。

　　6、组织庆“六一”幼儿园大型活动。

　　7、做好大班级幼小衔接工作。

　　8、完成大班幼儿毕业及毕业典礼工作。

学期计划篇2

　　一、班级基本情况和目标：

　　我班共有学生41人，其中男生26人。除一位外省学生和一位外市学生以外，全部都是本区学生。这些学生学习成绩不够理想，自觉性不强，但思想纯朴，在一些进取心强的榜样带动下能形成良好的行为习惯。本学期我班的基本目标是：建立一支有进取心、能力较强的.班干部队伍，全体同学都能树立明确的学习目的，形成良好的学习风气；培养学生良好的行为规范，弘扬正气，逐步形成守纪、进取、勤奋的班风。

　　二、具体措施：

　　1、抓好班级一日常规，杜绝迟到旷课现象，抓好课堂纪律，提高效率。

　　2、开展帮教活动，营造良好的学习氛围，构建良好的班级文化。

　　3、培养一支良好的班干队伍，树立榜样对学生进行思想教育，加强班级管理。

　　4、通过组织班级活动培养学生的集体观念，增强班级凝聚力。

　　5、定期开展学习活动，培养学生良好的学习态度和方法。

　　6、开展有益的文体活动，促使学生的身心健康发展。

　　7、继续加强日常行为规范教育以及注重卫生与安全教育。

　　8、定期与学生谈心交流，了解学生的思想动态，及时疏导解决学生的问题。

学期计划篇3

　　随着新学期的到来，我们网络技术部的工作也逐步开始。新学期，新气象，我们将以全新的工作热情投入工作。我部将始终坚持服务交院、服务同学的宗旨，克服一切困难，认真把工作做到位。

　　第一周部门重新开展工作，分配工作以及落实成员岗位。

　　第二周 9月10日，正是一所一度的教师节，我部将组织部门成员发e-mail给老师送去最深切的问候，协助其他部门送花和卡。

　　第三周 9月15、16日，迎新生，做好协助各部门的工作。

　　第四周才艺大比拼。讨论和构思比赛的内容和流程，组织比拼的开展工作。

　　第五周迎新生晚会的工作。协助各部门做好晚会的开展工作，使晚会能顺利进行，并在晚会结束后，帮忙做好清洁工作。

　　第七周欢迎新生，对新生进行慰问工作。

　　第八周组织部门全部成员去旅游，初步预定去长隆欢乐世界。希望通过这次活动增强部门凝聚力和部门内部成员的感情

　　第九至十五周新成员培训。为加强新成员的能力，使以后开展工作更加顺利，我部将对他们进行一系列的培训。我们将分成硬件和软件两部分进行培训。其重点是网络的建设，网站的制作与更新，硬件的检测以及部分软件的.应用（如office 、photoshop等等）。这些活动都能提高部门成员的技能素质，增强其解决问题的能力，更好的服务交院、服务同学。

　　第十六至二十周大二成员带新成员逐步开展免费pc维护和网站建设工作，以及部门的一切工作都会继续进行。

　　我们将按计划继续开展工作，为把网络技术部建设得更完善、更深入人心而努力。

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