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财务经理岗位职责

时间:2023-07-30 08:42:47 岗位职责 我要投稿

财务经理岗位职责15篇(优)

  在充满活力,日益开放的今天,人们运用到岗位职责的场合不断增多,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是小编收集整理的财务经理岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

财务经理岗位职责15篇(优)

财务经理岗位职责1

  1、负责对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报;

  2、负责主持财务报表编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;

  3、做好公司各项资金的收取与支出管理;监督应收款回收情况,确保收回款及时进账;

  4、负责对借款以及各类付款单据进行审核;

  5、负责审核凭证、各明细帐、工资表、提成表的审核;

  6、配合财务总监编制财务成果报告、经营情况分析比较表报总经理;

  7、协助进行财务人员的.招聘;

  8、定期对财务人员进行业务知识培训,提高其工作能力和业务水平并进行考核;

  9、负责财务专用章、法人章、税务登记证、银行印鉴等重要财务物件及资料的安全保管;

  10、负责公司财务审计;

  11、对成本费、开发费、业务提成、科室基金的审核及监管。

财务经理岗位职责2

  1、在总经理领导下,总管集团各单位的会计、报表、公司预算体系的.建立、公司经营计划、预算汇编、执行和控制计划。

  2、组织协调公司财务资源和业务规划的匹配运作、公司财务规划制度与实施。

  3、参与公司财务规划、成本费用、利润、开支预算标准的制定。

  4、建立健全公司内部核算,组织、指导和数据管理体系,以及会计核算和财务管理制度的制定。

  5、建立公司财务和内控制度,完善公司财务控制和会计机构,对会计人员培训和有效管理。

  6、负责公司资金预算、现金流管理和资本营运管理。

  7、负责公司设立、分立、合并等相关财务事项。

  9、完成总经理交待的其他任务。

财务经理岗位职责3

  1、利用相关财务知识和根据公司中长期经营计划,为公司经营决策提供依据,协助公司领导制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定;

  2、根据企业实际情况独立建立合理的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;

  3、拟订公司年度总预算和季度、月度预算调整,汇总、审核各部门上报的预算表;

  4、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高盈利水平;

  5、制定公司利润计划、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准;

  6、监控公司各部门日常经营、费用情况,对异常情况及时汇报并提出改进、处理方案;

  7、加强财务监管,认真履行财务收支审批手续和费用报销制度,正确合理调度资金,保证日常合理开支需要的正常供给;

  8、负责公司全面的`资金调配,成本核算,会计核算和分析工作;

  9、编制月、季、年度财务情况说明分析,总结相关报表,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行;

  10、熟悉行业特点,执行按照国家法律法规要求,建立公司税务控制体系,合理控制公司税务成本;

财务经理岗位职责4

  职责描述

  岗位职责

  1、中高层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;

  2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

  3、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;

  4、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;

  5、向公司管理层提供各项财务报告和必要的.财务分析;

  6、负责组织公司的成本管理工作,;

  7、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。

  任职资格

  1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历,有注册会计师资格者优先;

  2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验;

  3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;

  4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;

  5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力。

  岗位要求

  学历要求:

  本科

  语言要求:

  不限

  年龄要求:

  不限

  工作年限:

  10年以上经验

财务经理岗位职责5

  职位描述

  1、督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的`质量进行监督。

  2、督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。

  3、制订审核酒店年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。

  4、制订审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。

  5、与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;

  岗位要求

  1、财务管理、会计、金融相关专业、专科及以上学历;

  2、具有3年以上财务负责人工作经验,5年以上星级酒店财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;

  3、通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。

  4、熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。

  5、具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。

  6、良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,良好的职业道德。

财务经理岗位职责6

  工作内容:

  1、房地产开发成本核算

  2、预算和经营计划编制

  3、在资金岗到岗前重点负责公司资本金外资结汇、开发贷前期与银行的谈判等工作

  任职资格

  1、本科及以上学历,32岁以下,财务基础知识扎实,房地产财务工作4年以上;

  2、有房地产开发成本核算、预算和经营计划编制经验;

  3、有开发贷、资金管理经验优先;

  4、英文听说读写流利优先;CPA通过优先。

财务经理岗位职责7

  【篇一:集团财务经理岗位职责】

  1、负责公司会计核算规范制定与执行检查工作,跟踪稽查各单体公司会计政策执行情况,指导会计档案管理;

  2、负责公司资产财务管理工作,组织资产财务核查、盘点及核算指导,编制相关报表;

  3、指导并跟进公司税务工作,建立税务指标体系,协同税务筹划;

  4、执行检查公司各项财务及会计规章制度,协助财务总监持续改善并制定公司相关财务制度;

  5、按时向财务总监提供合并财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确;

  6、指导组织各单体公司财务人员财务核算、往来核算、成本核算、财务分析、报表编制;

  7、协助财务总监建立财务部各项工作标准及绩效考核标准,加强团队建设,单体财务负责人临时替岗;

  8、了解熟悉管理、营销、制造各项业务,规划出台各项业务对应的财务流程细则;

  9、配合内部、外部会计审计工作,完成上级交给的其他日常事务性工作。

  【篇二:财务经理岗位职责】

  一、工作内容

  1、协助总经理制定公司发展战略。

  2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。

  3、负责项目成本核算与控制。

  4、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况。

  5、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确。

  6、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。

  7、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行,制定年度、季度财务计划。

  8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总经理报告。

  9、监控公司重大投资项目,以确保未经批准的项目不实施,批准的项目在预算范围内进行并在控制之中。

  10、全面负责财务部的日常管理工作。

  11、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。

  12、负责公司全面的奖金调配,成本核算、会计核算和分析工作。

  13、负责资金、资产的管理工作。

  14、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系,并及时办理公司与其之间的业务往来。

  15、完成上级交给的其他日常事务性工作。

  二、权责范围

  一)、权力

  1、经总经理授权后,对公司各部门的经费支出有总体控制权。

  2、对下属人员有业务指导权和考核权。

  3、对各部门财务计划的执行情况有检查和考核权。

  4、对违反财经纪律、不符合财务制度的费用开支有权拒付

  二)、责任

  1、对公司财务计划的完成负监督实施责任。

  2、对资产管理、利润成本管理、会计核算管理等负组织责任。

  3、对资金筹措及负债管理负直接责任,如因管理不善给公司造成损失,应负相应的经济责任、行政责任直至法律责任。

  【篇三:财务部经理岗位职责】

  一、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度,遵守职业道德;建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度,监督各项制度的实施和执行。

  二、组织编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划,定期检查、监督、考核计划的执行情况,及时调整和控制计划的实施。

  三、组织财会人员正确、及时、完整地处理账务,办理现金收支和银行结算等业务,及时进行账务登记。

  四、加强财务监管,认真履行财务收支审批手续和费用报销制度,正确合理调度资金,保证日常合理开支需要的正常供给。

  五、负责固定资产、流动资金及专项基金的`管理,会同有关部门办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续。

  六、搞好会计核算,及时提供真实的会计核算资料;组织经济活动分析,编写经济活动分析报告,提出改进意见和建议,为公司生产经营决策提供依据。

  七、审核年、季、月度各种财务会计报表,搞好年度会计决算工作。

  八、组织实施公司财务审计和会计稽核工作。

  九、认真完成领导交办的其它工作任务。

  【篇四:集团财务经理岗位职责】

  1、协助财务总监管理财务中心内部各项事务,协调处理内部及外部的关系,对财务总监负责,领导下属依法开展财会工作。

  2、组织公司下属部门公司的财务管理、应收账款方面工作,合理筹划收入与应收款项、预收账款的管理,监督资金收入的合法及完整性,提高资金利用率。

  3、组织配合绩效管理体系,制定财务内部相关指标,负责下属的绩效考核,并组织下属按要求完成各项任务指标。

  4、对票据、凭证的真伪予以鉴别,对不合理票据、虚假票据、凭证进行监督和控制。

  5、组织制定本部门年度及季度财务预算。

  6、根据发展需要,协助财务总监对财务管理工作进行研究、布置、检查、总结,并不断改进和完善。

  7、参加经营管理会议,参与经营决策,组织开展各项经济分析活动,为公司领导提供经济预测和经营决策依据。

  8、参与制订公司年度总预算和季度预算调整,协助财务总监汇总、审核下级部门上报的月度预算,负责审核签署公司预算、财务收入计划、成本费用计划、会计决算报表。

  9、组织审查或参与拟定经济合同、协议等经济文件,按财务管理要求做好各项合同的收款管理

  10、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向董事长汇报工作情况。

  11、协助财务总监组织建立资产管理制度,保障资产的正常管理。

  12、协助财务总监组织制定固定资产盘点计划及年度盘点清查,为固定资产的更新改造提供信息。

  15、协助财务总监组织财务中心的培训和考核工作,提高财务中心人员的业务素质。

  13、根据公司经营计划,编制全年财务收入计划,向财务总监和董事长如实报告财务状况和经营成果。

  14、组织定期清理各种往来帐户,及时催收和清偿款项,定期做好帐务核对工作。

  15、审阅财务中心及与其相关的文件,审核集团下属部门上报的年、月度收入计划、培训计划等工作报告和有关作业文件,视其性质内容,决定处理方式。

  【篇五:财务经理岗位职责】

  一、负责公司的全面财务会计工作。

  二、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法。

  三、解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度。

  四、分析检查公司财务收支和预算的执行情况。

  五、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务。

  六、审核公司的记帐凭证,审核公司的会计报表。

  七、定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符。

  八、负责定期财产清查。

  九、承办总经理交办的其他财务工作。

  十、加强日常财务管理和成本控制,开展全面预算管理,严格控制财务收支;按期汇集、计算和分析成本控制情况,加强成本控制和管理,向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。

  十一、保证按时纳税,负责按照国家税法和其他规定,严格审查应交税金,督促有关岗位人员及时办理手续。

  【篇六:财务经理岗位职责】

  1、制订公司财务、会计制度和预算管理制度,建立和完善财务管理和会计核算体系;

  2、负责公司内控制度建设、执行和公司内部审计工作;

  3、负责公司日常财务核算,编报公司财务预算和决算,

  4、分析公司的财务经营情况,参与公司的经营管理。

  5、负责监督和指导下属子公司或分支机构的财务工作,定期汇总上报其经营成果、财务状况并分析潜在风险,监督检查其财务预算执行情况;

  6、负责公司资金调度和管理,根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。办理各类结算业务,办理银行帐户、证券帐户的开销户,办理公司纳税申报和内部费用报销工作;

  7、配合有关部门定期对公司资产进行盘点。

  8、负责接受审计、稽核、税务和有关上级领导部门工作检查;

  9、对公司经济业务的决策提出财务或税收筹划建议;

  10、统一发票自动报缴作业。营利事业所得税核算及申报作业。营、印税冲退作业及事务处理。资金预算作公司财务部工作职责、

  11、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。12、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议,定期向总经理报告。

  13、组织各部门编制收支计划,编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划,定期对执行情况进行检查分析。

  14、严格财务管理,加强财务监督,督促财务人员严格执行各项财务制和财经纪律。

  15、负责全公司各项财产的登记、核对、抽查的调拨,按规定计算折旧费用,保证资产的资金来源。

  16、负责公司现有资产管理工作。

  17、原物料进出帐务及成本处理。外协加工料进出帐务处理及成本计算。各产品成本计算及损益决算。预估成本协助作业及差异分析。

  18、经营报告资料编制。单元成本、标准成本协助建立。效率奖金核算、年度预算资料汇总。

  19、收入有关单据审核及帐务处理。各项费用支付审核及帐务处理。应收帐款帐务处理。总分类帐、日记帐等帐簿处理。财务报表及会计科目明细表填制。

  20、完成公司领导交办的其他事项。

财务经理岗位职责8

  职责:

  1、建立健全规范的财务核算制度和财务管理体系,实现财务资源和财务状况的最优化;

  2、落实公司预算管理、税务管理、资产管理、费用管理等财务管理工作;

  3、对全公司经营情况进行数据分析,为总经理提供决策支撑;

  4、对公司财务信息系统进行监督和管理;

  5、完成领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、全日制大专以上学历,中级及以上技术职称,对外贸进出口流程有一定了解;

  2、有五年及以上财务工作经验,两年以上外贸行业财务管理相关岗位工作经历;

  3、对现代企业财务管理模式有系统的了解和实践经验积累,对财务管理各个职能模块均有一定认识,能够指导各个职能模块的`工作;

  4、具有投融资经验或参与过公司股份制改造者优先;

  5、做事认真负责,职业能力强,有较强的团队管理能力;

  6、熟练掌握财务专用软件的使用,精通Excel等办公软件的使用。

财务经理岗位职责9

  酒店筹建期间:

  1、负责审核酒管公司制作的各种开业经营预算,尤其是其中各KPI的合理性;

  2、负责审核酒店筹建期的费用预算、模拟运营期的预算等;

  3、监督酒店开业前按程序接管固定资产、运营设备、经营用具,以及库存管理;

  4、监督酒店在试营业前,对各类电脑系统的实时运行测试情况;

  5、根据酒店实际情况,参与酒店财务政策和程序的制定。如:价格收入政策、信贷政策、易货交易政策等等;

  6、参与审核新开业酒店涉及到的各种外包服务合同;

  7、负责监督酒店管理方开业倒计时事项完成情况,确保酒店试营业如期进行;

  8、发起报送业主公司各项财务审批流程。

  酒店经营期间:

  1、审核酒店营运报表,随时抽查价格标准的设定是否符合政策,对酒店每日、每月的经营状况、资金情况全面掌握;

  2、监督及参与酒店财务相关内控措施的`执行,包括对收入账目、应收账款、采购账目、银行与现金、库存、薪资、以及固定资产等;

  3、配合业主代表进行酒店财务分析,参加酒店各项财务会议。配合业主代表对损益报告的数据做出分析,与业主代表一同参加月度损益分析会、预算会议、收益管理会议、信用会议等;

  4、监督酒店按合同执行支付给业主公司的资金按时上交;

  5、监督成本控制工作,审批采购单、大型维修申请单、资产购置申请单,监督酒店询价工作。审核合同或协议、付款等业务事项;

  6、协助业主代表审核酒店年度预算的制定,包括人工成本预算、营销计划预算、经营预算、资本性支出预算。配合业主代表监督当期预算、预测目标的执行情况;

  7、负责督导酒店管理方按时完成业主公司要求的其他各项财务报告和财务统计工作;

  8、代表业主方配合酒店财务总监进行日常财务管理工作;

  9、发起报送业主公司各项财务审批流程;

  10、按时完成上级交办的其他工作。

  任职资格

  1、本科及以上学历,会计学等相关专业;

  2、 5年以上4星级酒店及以上财务管理经验。

财务经理岗位职责10

  1、主持项目开发的财务全流程、会计及税务管理工作;

  2、组织制定公司财务规划、目标及操作程序,并根据授权向上级报告;

  3、建立健全的财务管理制度及内控体系,确保资金的有效管理;

  4、组织做好财务预算、项目分析、论证、过程跟踪和结果反馈,以便为决策提供依据;

  5、积极履行董事会授予的'其他职权及工作。

财务经理岗位职责11

  岗位描述:

  1、严格按照《会计法》执行监督企业财务工作,遵守国家财经纪律、财政法和财务规章制度。

  2、负责财务部的日常管理工作,组织督促部门人员完成本部门职责范围内的.各项工作任务。

  4、负责制定门店各阶段财务收支计划并监督其执行。

  5、负责门店的成本管理?,提高门店盈利水平,编制和组织实施财务务预算报告。

  6、组织本部门按总公司規定和要求及时编制财务决算工作。

  7、完成领导交办的其它工作。

  招聘要求:

  1、财务类专业大专以上学历,具有会计从业资格,持相关会计职称证书,从事会计类工作3年以上,有商业会计管理经验者优先。

  2、男女不限,XXX育,年龄28—45周岁。

  3、具有分析判断、财务规划能力以及良好的沟通协调能力,有强烈的工作责任心和敬业精神,身体健康、品行端正,能适应外派(主要外派地点:南通六县或周边城市)

财务经理岗位职责12

  1、组织领导公司的财务管理;负责制定公司的财务会计制度、规定和办法并负责实施;

  2、解释、解答与公司的`财务会计有关的法规和制度;

  3、分析检查公司财务收支和预算的制定、执行情况及成本监控;

  4、监督会计、出纳日常工作;组织财务部人员准确、及时地完成账务处理,会计核算

  5、核定财务、税务、银行等各项申报表;向统计局上报相关统计信息;年审;

  6、负责月末结账工作,及时准确提供对内、外报表及供应商要求的各种财务报表

  7、负责各项费用的复核

  8、负责每月税款的筹划、税务进销项申报和认证的规划,网上申报;

  9、组织领导公司内部控制、税务筹划及管理,经济活动分析等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益;

  10、管理和监控现金流量;保证派驻单位的资金安全,负责重要的资金收付事项,合理调配资金,提高资金的使用效益;审核年度、季度、月度资金使用计划及资金使用分配

财务经理岗位职责13

  工作职责

  1、全面负责公司的各项财务工作;

  2、建立健全公司财务系统的组织结构,管理制度;

  3、对公司的经营目标进行财务描述,为管理层决策提供依据,并定期审核和计量公司的.经营风险,采用有效的措施予以防范;

  4、建立健全公司内部财务管理、审计制度并组织实施,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作;

  5、协调公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系,维护公司利益;

  6、审核财务报表,提交财务分析和管理工作报告;参与投资项目的分析、论证和决策;跟踪分析各种财务指标,揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考。

  任职要求

  1、会计、金融、投资等专业统招本科及以上学历,拥有中级以上会计师职称,具有注册会计师资格证书者优先考虑;

  2、熟知合同法、经济法等法规政策,具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度;

  3、具有5年以上房地产行业或金融投资行业财务管理工作经验,3年以上财务总监工作经验;

  4、有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力,对企业资本运营有很深刻的理解,具备出色的管理能力与良好的沟通技巧;

  5、熟知相关政策法规并具备出色的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据感觉,熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等高级财务管理流程;

  6、有现代企业财务成本控制及提高资金周转率的实践工作经验和技巧。

  房地产开发财务经理岗位

财务经理岗位职责14

  财务部现有人员3个人,岗位设置主要分为三个部分:

  1、出纳核算岗位1人

  主要工作职责:负责现金收付业务、银行收付业务、销售收入的对帐工作以及审核计发工资工作。

  主要工作内容:

  (1)每天发生的收支业务及时记账、核对,做到日清月结,保证账实相符;

  (2)按照财务制度要求,进行各种款项的报销支付工作;各项费用支票的开据工作。

  (3)银行的'收取回单,各项收入支票的存入;

  (4)及时登记现金及银行日记账,各项收付转凭证及时制单并及时录入系统;

  (5)随时网银汇款工作;

  (6)每月工资审核发放工作,每月销售收入对账;

  (7)账外各项业务的现金收付、汇款,每月底汇总后转交关欣;

  (8)领导临时交代的其他工作;

  2、成本核算岗位2人

  主要负责北京及上海分公司原材料和包装物成本核算、进项税票的认证工作、个人所得税申报、月度增值税申报、工业统计对外报表、审核会计凭证、购买发票、办理国税局相关业务工作、分配车辆油卡、银行月末对账单核对并编制银行余额调节表、每月做供应商付款计划、每季度与销售内勤核对客户应收账款、对出纳付款进行审核等工作。

  主要负责北京产成品核算、发出商品核算、新品定价核算、固定资产核算、金佰利产品出库的对账工作、编制月度产品分析基础报表、装订会计凭证、编制月度财务指标完成情况表、月度产品成本分析表、月度销售部各通路门店经营状况表、季度企业所得税申报等工作

  3、会计综合岗位1人

  负责领导财务部的各项工作,主要负责年度企业所得税汇算清缴工作、年度财政局报表工作、审核运费结算、审核食堂账目、审核促销费用、综合平衡费用分配等项工作。

财务经理岗位职责15

  岗位职责

  1、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;

  2、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督检查财务制度、预算的`执行情况以及适当及时的调整;

  3、对公司税收进行整体筹划与管理,组织按时完成税务申报以及年度审计工作;

  4、贯彻执行有关财税法规,制定、实施公司内部财务管理制度、控制制度,并对公司内部财务管理制度的执行情况进行检查和考核,保障公司资金及财产的安全完整。

  5、监控和预测现金流量,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;

  6、向上级汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为领导提供财务分析,提出有益的建议;

  7、负责部门员工队伍建设、选拔,评价下属的工作,组织部门业务技能培训;

  8、完成上级交办的其他工作任务。

  岗位要求

  1、具备注册会计师、注册税务师资格、中级会计师职称;

  2、本科以上学历,财会及相关专业;

  3、具有同等岗位5年以上大中型企业财务管理工作经验;

  4、精通会计核算、财务管理、成本核算、财务分析等相关知识;

  5、掌握与公司管理有关的税务、法律等基本知识;

  6、有较强的观察能力,逻辑处理能力,沟通能力,做事细致认真;

  7、具备很强的责任感和事业心,必须具备良好的职业道德;

  8、擅于沟通与协调,良好的团队合作意识。有操作过上市企业的优先考虑。

  上班时间:早上8:30,晚上5:30

  岗位要求

  学历要求:本科

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:3-5年

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