[合集]出纳的岗位职责15篇

　　随着社会不断地进步，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编精心整理的出纳的岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

[合集]出纳的岗位职责15篇

出纳的岗位职责1

　　一、负责食堂票证、往来款项的收付工作及食堂有关现金的存、取、转业务工作。

　　二、支付零星采购的款项，支付报销有关开支。

　　三、做好师生校电子售饭卡的办理、销售、充值等工作。

　　四、协助司务长、会计、组长做好食堂管理工作。

　　五、坚守岗位，服从安排，完成总务处临时安排的.突击性工作。

出纳的岗位职责2

　　1、负责审核资金收付凭证;

　　2、负责编制转账凭证;

　　3、负责账薄登记工作，并进行账账、账实核对;

　　4、负责结账、编制会计报表，安排各项税费的申报事宜;

　　5、具体管理公司内部的统计工作，分别向公司及政府有关部门报送统计报表;

　　6、负责凭证的`装订及保管;

　　7、负责公司税收的相关事宜

　　8、完成财务部经理临时布置的各项任务

出纳的岗位职责3

　　岗位职责：

　　1. 负责执行幼儿园全部现金收费工作，严格遵守现金管理制度，做好现金管理工作，按时登记账目，做到日清月结;

　　2. 负责按照总部财务部相关规定，认真审核各项报销凭证;

　　3. 负责按时按规定向总部财务报账，正确计算收入、支出、记好现金日记账，保证账款相符;

　　4. 管理好收据及报销凭证等工作;

　　5.配合做好园所采购工作及每月资产盘点工作;

　　6. 协助园长做好幼儿园接待等各项工作。

　　职位要求：

　　1.大专以上学历，有相关财务证书，一年以上工作经验;

　　2. 为人诚实，工作细心，有良好的'职业操守;

　　3.热爱幼教事业，有爱心、耐心、责任心，具有全心全意为幼儿服务的精神，亲和力强。

　　4. 熟练操作Word、Excel等办公软件;

出纳的岗位职责4

　　1、认真遵守和执行国家有关现金管理和银行结算制度的，以及公司资金管理制度，对已按规定办理审批手续的收、付款凭证，进行复核，办理款项收付;

　　2、按照国家财会法规、公司财会制度的有关规定，认真办理提取和保管现金，完成收付手续和银行结算业务;

　　4、严格审核报销单据、发票等原始凭证，按照费用报销的有关规定，办理现金收支付业务，做到合法准确手续完备、单证齐全、不开远期支票和空头支票;

　　5、负责妥善保管现金、有价证券、有关印章、空白支票和收据，做好有关单据、帐册、报表等会计资料的整理、归档工作;

　　6、领导交代的`其他事情。

出纳的岗位职责5

　　1、对原始单据的进行审核并编制记账凭证;

　　2、核对销售数据、采购入库数据、应收应付对账、成本核算，结账，编制报表等;

　　3、负责会计凭证、报表、档案的管理工作;

　　4、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账;

　　5、保管好各种空白支票、票据等;

　　6、开增值税发票：发生销售业务时，及时并正确开票;发生付款业务时，确认收回进项发票的情况;

　　7、报税：月初通过网上申报的'方式，申报公司当期应交税费，报送报表，月底网上认证进项发票等

　　任职要求：

　　1、专科以上学历、会计专业;

　　2、1年以上的会计工作经验，对财务会计流程高度熟悉;熟练操作相关财务软件(用友U8、RCA等);

　　3、品行端正、有良好的职业道德和操守，敬业爱业;

　　4、熟悉财务ERP流程的和开票、报税系统优先。

出纳的岗位职责6

　　岗位职责:

　　1、办理银行存款和现金领取;

　　2、负责日常收支的管理和核对;

　　3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的.合法性、准确性;

　　4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表;

　　5、负责记账凭证的编号、装订; 保存、归档财务相关资料;

　　6、负责开具各项票据;

　　7、做银行账和现金账，并负责保管财务章。

　　8、负责人事基础数据。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，具有初级会计职称优先;

　　2、具有现金管理方面的知识，掌握现金管理制度和财务开支标准;

　　3、能正确办理日常现金的收付业务，做到日清月结，款账相符;

　　4、了解财经法规，严格执行财经纪律;

　　5、诚实可靠，严守纪律。

出纳的岗位职责7

　　（1）遵守国家法规，制定企业财务制度。具体领导本企业的财务会计工作，对各项财务会计工作要定期研究、布置、检查、总结。要积极宣传、严格遵守财经纪律和各项规章制度。要把专业核算与经营管理紧密结合起来，不断改进财务会计工作。组织制定本单位的各项财务会计制度，并督促贯彻执行。根据《企业财务通则》和《企业会计准则》，结合本企业的生产经营特点，制定适合本企业的各项财务会计制度，要贯彻经济核算的原则，以便提高经济效益。要随时检查各项制度的执行情况，发现违反财经纪律、财务会计制度的情况，要及时制止和纠正，重大问题并向领导或有关部门报告。要及时总结经验，不断地修订和完善本企业各项财务会计制度。

　　（2）组织筹集资金，节约使用资金。组织编制本单位资金的筹集计划和使用计划，并组织实施。资金的筹集计划和使用计划要结合本单位的经营预测和经营决策以及生产、经营、供应、销售、劳动、技术措施等计划，按年、按季、按月进行编制，并根据企业的经济核算责任制将各项计划指标分解下达落实，督促执行。根据生产经营发展和节约资金的要求，组织有关人员，合理核定资金定额，加强资金的使用管理，提高资金使用效果。根据管用结合和资金归口分级管理的要求，拟定资金管理与核算实施办法，并组织有关部门贯彻执行。

　　（3）认真研究税法，督促足额上缴。对于应该上缴的税金、费用等款项，要按照国家税法等规定进行严格审查，督促办理解缴手续，做到按期足额上缴，不挤占、不挪用、不拖欠、不截留。积极组织完成各项上缴任务。

　　（4）组织分析活动，参与经营决策。按月、按季、按年分析计划的完成情况，找出管理中的.漏洞，提出改善经营管理的建议和措施，进一步挖掘增收节支的潜力。参加生产经营管理会议，参与经营决策。充分运用会计资料，分析经济效果。提供可靠信息，预测经济前景，为领导决策当好参谋助手。

　　（5）参与审查合同，维护企业利益。审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件。对于违反国家法律和制度，损害国家和集体利益，以及没有资金来源的经济合同和协议，应拒绝执行，并向本单位领导报告。对重要的经济合同和协议，要积极参与拟定，加强事前监督。

　　（6）提出财务报告，汇报财务工作。负责按规定定期或不定期地向企业管理当局、职工代表大会报告或股东大会报告财务状况和经营成果，以便高层管理人员进行决策。要按照会计制度和上级有关规定，认真审查对外提供的会计报表，保证会计资料的真实可靠，并及时按规定报送给有关部门。

　　（7）组织会计人员学习，考核调配人员。要建立学习制度，组织会计人员学习业务技术，不断提高会计人员的业务水平。定期召开专业研讨会，研究工作问题。要制定对会计人员的考核办法，按期进行考核。参与研究会计人员的任用和调配。对不适合做会计工作的人员，要提出建议，进行调整；对不能胜任会计工作的人员，要帮助培养提高，或者另行安排适当的工作。

出纳的岗位职责8

　　一、严格遵守财务管理制度，坚持专款专用。

　　二、对报账单必须认真细致地审核，不得有任何差错。

　　三、每月要清点仓库陷阱，按规定留存。月底要盘点现金及银行存款，做到账款、帐帐相符、清楚无误。

　　四、资金不准外借，特殊情况需经校务会批准。

　　五、坚守工作岗位，按时为就餐者办理相关手续，要热情，认真，周到。

　　六、经常与银行核对存款额。督促采购人员及时报账。

　　七、认真发放临时工工资及奖金，及时清理回收拖欠数额。

出纳的岗位职责9

　　一、负责公司现金，银行存款的收支、管理、记账、结算工作。

　　二、熟悉辖区内的单元户数面积，以及管理费、水、电气费等收费标准及计算办法。收缴各种管理费用并开具收据，做好收费用的.统计，核算工作，做到及时，不重不漏，收费率高达100%。

　　三、熟练掌握出纳账的记账原则和方法，建立健全现金、银行存款日记账其它账目，定期核对，做到账目清晰、手续完备、账账相符、账表相符、账实相符、目清月结、准确无误。

　　四、格执行财务制度，款项均须与会计填写记账凭证相符，未经总经理批准，不得挪用公款和私自借支。

　　五、员工因特殊情况需借支公款，所借额度最高不得超过本人月收入的80%，若需破例必需具备还款计划，经总经理签字认定。

　　六、负责公司员工考勤汇总，造表核实。及时发放员工工资和奖金，按月办理社会保险和在规定的时间内续保其它商业保险。

　　七、负责购买公司日常办公用品和员工劳保用品中，及时交给库房登记入库。

　　八、员工因辞退或辞职，应及时将个人借支情况呈报公司人事行政部，保证公司资金不流失。

　　九、对当月的资金使用支付情况，在二十五日前列表报送财务部备查。

　　十、完成公司总经理交办的其他工作。

出纳的岗位职责10

　　1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算，对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督；

　　2、接受税务、审计等部门的检查、监督，及时、准确提供所需的各项资料，与各方保持良好的沟通及协调；

　　3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；

　　4、参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划，并与实际执行情况进行对比分析；

　　5、负责与银行、税务等部门的`对外联络。

出纳的岗位职责11

　　1、每日与会计清点酒店的现金收入，并负责存入银行及到各银行转支票。到中行帮助前台兑换外币，并换取前台所需的小额零钱。

　　2、每天编制出纳报告表，并与日审核对现金收入是否与报表相符。

　　3、每天编制每日资金变动表，做好每天的收入与支出登记。

　　4、按照现金管理制度，认真做好现金和各种票据的收付、保管工作。负责保管酒店发票、收据，以及收银处和商务中心用的.各类单据，销售部使用的住房券、代金券，相关部门领用时登号签名，以备查对。

　　5、按照支票管理手续，认真规范填列支票，并开具酒店付出的一切转帐及现金支票、电汇单等。

　　6、签收酒店员工交来的各种款项，并开具收款收据。

　　7、掌握各类费用的开支标准，严格把关，报销时注意审核有关凭证及发票，正确的才予以兑付，现金要当面点清。

　　8、每10天做一次支票签出汇总表。月末编制本月资金情况变动表。

　　9、每月10日前取酒店税控机的老板卡到地税局报税。

　　10、每月及时做好各租赁点租金付款通知书，并及时送交各承租点，通知对方及时缴纳租金。

　　11、每月根据人力资源部提供的员工资料和考勤复核员工工资表及临时发放的各项福利补贴。并负责计算并支付酒店所有离职员工的工资。

　　12、每月按时将酒店的工资表送交银行信用卡部，便于员工按时领取工资。

　　13、月末与收核组核对信用卡及当月现金收入。

　　14、每月12日前复印上月报表，按要求邮寄至集团、管理公司，报送市内相关单位，负责报送酒店对外的一切报表。

　　15、核对银行存款余额并与软件勾对及两清。

　　16、每半年打印银行存款日记帐，银行存款外币帐二级明细账。

出纳的岗位职责12

　　1、贯彻执行国家财税法规政策，参与制定贯彻公司各项规章制度和有关规定;

　　2、组织制定本公司的财务计划，银行借款计划，并组织实施;

　　3、负责组织固定资产和资金的核算工作;

　　4、负责审查或参与拟订经济合同、协议及其他经济文件;

　　5、负责按国家规定进行严格审查各类有关财务方面的事项，并督促办理解交手续;

　　6、负责向公司领导和董事会报告财务状况和经营结果，审查对外提供的会计资料;

　　7、定期或不定期地向公司领导、董事会，报告各项财务收支和盈亏情况，以便领导进行决策，志愿群众参加管理;

　　8、负责组织会计人员学习政治理论和业务技术;

　　9、负责会计人员考核，参与会计人员的`任用和调配;

　　10、参加生产经营会议，参与经营决策。

出纳的岗位职责13

　　1.货币资金的收付及时登账，日清月结。

　　2、计算机文字处理.严格执行交待手续各种收据存根的回收保管工作。

　　3.保证货币资金的'安全及时存入银行，保证库存现金不超过银行规定的限额。

　　4.及时清理未达帐项月末核对银行对账单，编制余额调节表。

出纳的岗位职责14

　　一、根据审核签章的记帐凭证办理现金、银行存款的收付结算业务。

　　二、及时登记现金、银行日记帐，日记帐做到日清月结，帐实相符。

　　三、严格支票使用管理，办理对外结算业务，不签发空头支票和空白支票，不外借帐户，不坐收现金。

　　四、及时与总帐、银行对帐单对帐，月末编制银行余额调节表，做到帐帐相符。

　　五、负责财务印鉴、银行印鉴卡、银行对帐单、银行存款余额调节表、货币资金汇总表等财务资料的妥善保管;

　　六、公司公章、财务章等各种证件保管及使用情况登记;

　　七、负责差旅费审核报销的工作;

　　八、员工工资的发放;

　　七、完成公司交办的.其它工作。

出纳的岗位职责15

　　一、物资出入库工作

　　1、每天厨房验收原料的入库清点；按商场小票逐一清点，有问题及时向财务主管汇报（票实数量相符）；

　　2、每天的电脑入库工作，按类别分清代码，准确入库，并打印入库单（入库物品分类要准确，仓库要分清，金额与发票相符）；

　　3、每天的领料工作；根据签字完整的'手工领料单发料，并登记卡片，输入电脑；

　　4、工作服库存管理，根据员工进出情况发放和收回工作服，每月核对一次库存；

　　5、仓库存货的帐卡物核对工作（有问题及时向财务主管汇报）；

　　6、每月底的布件的金额统计工作（注意洗涤单价是否和定价单一致）；

　　7、每10天一次的供应商统计入库工作（入库单价必须是定价单上的单价）；

　　8、手工领料单在领用登记后交财务主管（注意领料部门和领用数量是否和手工领料单相符，手工领料单与电脑领料单核对由财务主管负责）。

　　二、出纳稽核工作

　　1、出纳的稽核工作

　　A、每天审核出纳的收付凭证（现金帐、银行帐），审核其每一笔金额是否正确，原始凭证是否齐全，报销手续是否齐全，如发现错误，应及时通知其予以更改；

　　B、每天核对出纳做得分录是否正确，核对上交的报表份数是否正确，以及内挂、信用卡、外客帐、寓客帐等单据是否齐全；（0.5小时左右）

　　2、盘点白天的前台收银员的备用金、酒水、小商品，每周2次。

　　3、月初，负责银行存款余额调节表和信用卡余额调节表,应退未退,餐厅订金的编制。

　　三、记帐工作

　　1、负责每天的记帐工作，根据审核无误的单据予以记帐——凭证输入电脑，注意科目使用是否正确，记帐金额是否和原始单据一致，摘要是否简洁明了，便于查找；

　　2、供应商10天一进一出，根据每旬定价单核对单价、金额无误后记帐；

　　3、月末存货核算和记帐（分清部门和科目）

　　4、工资核算，包括社会养老保险金核算（难点），与公司核对无误。能源预提核算，包括金额计算和记帐；

　　5、各类待摊费用、预提费用的摊销和计提。

　　四、其他工作1小时

　　1、负责每天前台用票据的申领、登记工作；

　　2、在出纳休息时代班做出纳工作；

　　3、协助财务主管做好其他事情。

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