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销售经理岗位职责

时间:2023-07-23 17:00:38 岗位职责 我要投稿

销售经理岗位职责(汇编15篇)

  在当下社会,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。那么制定岗位职责真的很难吗?下面是小编帮大家整理的销售经理岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

销售经理岗位职责(汇编15篇)

销售经理岗位职责1

  销售信息管理:

  根据公司业务发展需要及区域市场特点,组织下属收集本区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息,并对市场信息进行分析、预测并制定对策,及时向相关部门提供建议;

  对客户档案、交易记录等进行综合分析;保证销售信息的及时性、准确性和完整性,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持;

  销售团队建设:

  根据公司的长远发展需要和规章制度,组织对下属员工的`招聘、培训、工作任务分配及业务指导等,制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神,以建立一支高效的销售团队,支持销售目标的达成。

销售经理岗位职责2

  全面负责酒店日常的销售工作的实施和管理,做好客户开发和维护工作,确保酒店销售工作的实施对酒店经营提升。协作总经理作好酒店销售工作。

  1、根据总经理下达的销售任务和指标,开展和实施酒店日常销售工作。

  2、协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施。

  3、与各销售渠道的沟通,及时处理合作中的各类问题。

  4、根据不同的协议公司需求,制定所需的协议合同文本。

  5、全面负责应收账款的`核对和催缴工作。

  6、全面掌握酒店销售政策和制度,按要求执行。

  7、定期与总经理沟通,就酒店的经营现状进行分析,并按照分析结果制定新的销售计划。

  8、负责中介佣金的核对工作。

  9、负责酒店协议资料完整录入PMS系统,并定期续签和更新。

  10、随时掌握酒店每日的房态状况,合理进行流量控制,做到收益最大化。

  11、配合区域执行联合销售工作。

  12、协助总经理对前台员工进行酒店销售政策、指标、技巧等指导和培训。

  13、完成上级指派的其他工作。

销售经理岗位职责3

  岗位职责:

  1、维护、拓展公司内销业务市场;

  2、内销产品的推广策划;完成公司下达的销售指标;

  3、跟进客户订单的'生产进度、发货、收款;

  4、制作合同、报价等单据

  任职要求:

  1、本科以上学历;最好是市场营销等相关专业;

  2、2年以上的销售工作经验;对地板行业熟悉者优先;

  3、有较强的客户公关和人际沟通能力;

  4、具备市场分析和判断能力;

  5、数量常用的办公软件;

  6、有驾照熟练驾驶者优先;

销售经理岗位职责4

  1.监督做好管理会员卡资料、协议客户资料的电脑登记和整理、存档工作。

  2.做好《日客户拜访记录》、《周拜访记录》并存档,迅速、高效、礼貌地解决客户的问题。

  3.参与解决一切引起宾客不满事件,争取在饭店政策范围内使宾客重新获得满意感。

  4.有效地做好预定处日常工作管理和每日预定流量的`控制、即时房态的控制。

销售经理岗位职责5

  任职要求:

  1、大学专科以上学历,市场营销及管理类专业;

  2、2年以上销售工作经验;

  3、熟悉市场营销、智能化、系统集成及招投标等;

  4、熟悉项目运作流程,具有良好的组织能力、协调能力受过建筑智能化、系统集成培训、销售技能培训等。

  岗位职责:

  1、负责工程施工现场项目质量、安全、文明、管理工作;

  2、负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排审查和落实;

  3、全面负责项目对内对外沟通协调工作,确保工程项目正常进行;

  4、负责组织验收并做好各阶段工程的`预算、结算工作;

  5、管理现场施工人员,发现上报并解决现场技术问题及突发状况;

  6、记录工作日志,做好工作进度汇报;

  7、协助工程招投标、预决算等方面工作;

  8、完成上级交办的其他工作。

销售经理岗位职责6

  职责描述:

  1.负责公司教育云产品和方案在所属区域的销售工作,完成所负责的销售任务;

  2.负责所属区域教育行业的客户关系建设、维系,建立良好的客户交流通道;

  3.负责所属区域教育行业市场及项目信息的采集、反馈,和项目跟进;

  4.负责所属区域教育行业市场的拓展,协调教育行业合作伙伴及业务资源。

  任职要求:

  1.专科或以上学历,专业不限;

  2.有3年以上教育行业销售工作经验(教育相关软硬件系统或教育装备/教辅教材等);

  3.能快速了解客户需求,具有较强的'商务能力 、沟通协调能力;具有良好的团队合作精神;

  4.具有相应的管理能力和经验;

  5.所属区域教育行业,在本省市具备相关教育行业客户资源。

销售经理岗位职责7

  1、负责车辆销售及咨询服务,开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;

  2、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;

  3、维护并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度;

销售经理岗位职责8

  1、区域销售计划的制定与执行:

  根据本区域内各目标客户群的.需求分析及公司年度销售计划,分解并制定本区域销售人员具体的销售目标;

  组织下属执行销售政策及策略,指导下属的销售业务技能,检查、监督销售计划的完成情况,出现偏差及时纠正,保证实现本区域的市场占有率和销售目标;

  2、销售回款:

  指导下属收集信息、评估客户资信及对公司的重要程度,审批客户资信额度,并随时跟踪资信使用情况,确保其处于正常范围;每月分析下属的应收帐反馈信息,指导下属提高回款技能,确保货款顺利回收;

销售经理岗位职责9

  1.根据公司营运部要求按时报送《会员卡资料汇总》、《协议客户资料汇总》、《周销售计划》、《销售周报》,同时抄送酒店总经理。

  2.起草部门培训工作,按时参加酒店的各种会议和培训。

  3.保持酒店热情待客的服务水准。

  4.遵守国家政策法律,遵守格林豪泰有限管理公司的.规章制度。

销售经理岗位职责10

  一、协同公司制定营销战略规划,为重大营销决策提供建议和信息支持。

  1、协同上级负责公司制定营销战略规划,为重大营销决策提供建议和信息支持。

  2、定期、准确向公司总经理和行政人力资源部门提供有关销售情况、费用控制情况、销售收入等反映公司营销工作现状的信息,为公司重大决策提供信息支持。

  3、组织和制定以及落实各项销售管理制度、管理规程,组织销售部管理体系的建立。

  4、在公司总经理的领导下,和各部门密切配合完成工作。

  5、严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。

  二、组织制定年度销售目标和计划,并进行细分工作目标计划。

  1、制订销售计划,确定销售政策,设计销售模式。

  2、参与制定年度销售目标和计划,提请公司领导决策,并监督检查实施情况。

  3、组织制定公司的销售管理制度,全面调动销售人员的积极性,建立完善的销售网络,提高产品市场占有率。

  4、按照总计划分成日、周、月、季度计划,每月底30日前呈报总经理和行政部。具体量化到多少万。

  5、部署并监督此销售目标、计划的执行。每月初1——3号呈报上月目标计划的执行总结到总经理及行政部。具体完成数目。

  三、负责部门管理工作,增强执行力。

  1、建设并培育美导销售人员队伍,提高美导销售人员的达标率。制定培训计划,对美导进行每月培训1次,全面提升本部门员工的销售工作能力。培训计划用书面呈报总经理和人力资源部

  2、制定本部门各级别考核方案,管理并定期考核销售美导协助人力资源部选拔、补充、发展销售团队。

  3、配合产品销售进度,制定部门阶段工作计划,合理安排部门工作。

  4、管理、检查、考核本部门员工各项工作计划执行情况。

  5、拟定销售部门的服务及出货方案,设置内部奖金分配方案。

  6、每月核实销售情况和销售美导提成情况,并做好统计输入电脑,相关信息呈报行政人力资源部。

  7、认真组织销售部美导对不同级别店家有计划的出货,提高公司的经济效益。

  8、下店活动所需物品严格把控、核查销售美导填写物料及产品有无错误及漏缺 ,以便及时更正。

  9、每次活动帮助销售美导制定销售任务,对完成情况制定相应的奖惩制度。

  10、严格控制和逐步压缩销售费用,节约开支,降低销售成本。

  11、了解销售进度,了解员工思想动态,组织会议进行交流、沟通,鼓励士气。

  四、制定客户管理方案,加强客户管理, 及时反馈客户提出的一切问题。

  1、制定客户管理方案,确保为客户提供优质服务。

  2、负责组织客户管理,建立产品维护档案和客户档案。

  3、接待重要客户,组织公关活动,与客户维持良好的关系。

  4、做好客户的计量管理,如:我公司品牌销售统计和销售分析;客户的'经营分析指导;从客户处做市场观察;为客户做销售促进指导。

  5、做好客户营销参谋,如:客户销售方针的设定援助;支援客户的销售计划方案(拓客、转客、微商城的推广等)。

  6、为客户按照销售计划协助销售美导定期组织销售拓客、育客活动、完成售后服务指导并处理好客户抱怨的一切问题。 及时处理客户纠纷,若不能解决应尽快向上级汇报。

  7、处理客户投诉。实施客户满意度调查,并及时的进行反馈。

  五、严格遵守公司的各项规章制度

  六、完成总经安排的其他任务

销售经理岗位职责11

  智能配电销售经理岗位职责:

  1、负责由多功能仪表,智能电容器、HMI触摸屏,物联网网关,智能断路器及配套相关软件组成的软硬件一体化方案销售,了解和熟悉智能化系统方案,面向设计院/终端用户进行推广;

  2、负责区域内相关客户的销售,针对合适的项目,进行销售工作,并做好项目储备;

  3、与相关业务支持团队配合,收集客户、市场反馈信息,提出产品和系统的改进建议;收集竞争对手信息,配合支持团队完成完善销售指导书;

  4、参与智能配电相关市场推广活动,扩大品牌影响力;

  工作要求:

  1、具有5年及以上的'相关工作经验,有配电、自动化或工业类产品相关背景,或者软件系统工作经验的优先;

  2、有一定的相关客户资源,熟悉相关的盘厂和设计院;

  3、工作态度积极乐观,有较强责任心,学习能力强;思路清晰,善于交际,沟通表达能力强。岗位职责:

  1、负责由多功能仪表,智能电容器、HMI触摸屏,物联网网关,智能断路器及配套相关软件组成的软硬件一体化方案销售,了解和熟悉智能化系统方案,面向设计院/终端用户进行推广;

  2、负责区域内相关客户的销售,针对合适的项目,进行销售工作,并做好项目储备;

  3、与相关业务支持团队配合,收集客户、市场反馈信息,提出产品和系统的改进建议;收集竞争对手信息,配合支持团队完成完善销售指导书;

  4、参与智能配电相关市场推广活动,扩大品牌影响力;

  工作要求:

  1、具有5年及以上的相关工作经验,有配电、自动化或工业类产品相关背景,或者软件系统工作经验的优先;

  2、有一定的相关客户资源,熟悉相关的盘厂和设计院;

  3、工作态度积极乐观,有较强责任心,学习能力强;思路清晰,善于交际,沟通表达能力强。

销售经理岗位职责12

  工作职责:

  1、负责自媒体运营、自营网店销售工作。

  2、建立、维护、拓展新媒体内容分发渠道和营销资源,包括大V、其他公号、书评人资源等.

  3、负责所辖客户的各项管理工作,独立完成部门下达的年度任务指标:

  (1)负责客户的规划与管理;

  (2)负责各项日常业务;

  (3)负责对所辖的业务进行风险控制;

  (4)负责新客户的.开拓及维护;

  (5)负责完成部门下达的各项业务指标,及相关项目考核指标;

  4、完成领导安排的其他任务。

  任职资格:

  1、国家统招大学本科及以上学历,图书发行、市场营销等相关专业优先;

  2、具有较强的沟通协调能力、团队协作能力及开拓创新能力;

  3、工作严谨细心,具有团队合作精神,较强的沟通技巧及能力、组织及协调能力;

  4、做事思维清晰、主次分明、不拖沓;

  5、应届毕业生要求毕业前可以参加一段时间的实习。职位描述:

销售经理岗位职责13

  一、负责组织销售人员的对客接待、拜访和业务商洽工作,协助营销部总监负责重要客户的接待、拜访和业务商洽工作。

  二、负责落实大型团队、VIP客户的预订、接待工作。

  三、负责组织销售人员收集处理客户意见和建议,受理客户投诉。

  四、负责落实海悦卡客户信息资料库的.建立健全和日常管理工作。

  五、负责《累积住房优惠协议》、《累积租用会议室优惠协议》、《长住房协议》、《签单挂帐协议》等合约(协议)的洽谈、初审工作。

  六、负责酒店分销渠道的比选、关系维护和效果评估工作。

  七、参与酒店年度营销计划、酒店营销计划实施方案的编制、调整工作。

  八、负责部门《销售工作报告》的编制、审核工作。

  九、负责受理下属员工对其直属上级和同事的投诉,以及其他部门员工或外协单位对下属员工的投诉(对本人的投诉除外)。

  十、负责下属员工的业务知识培训和绩效考核工作。

  十一、协助直属上级负责部门相关规范化文件的拟写工作。

  十二、完成直属上级交办的其它工作。

  十三、本职责经总经室批准后生效,自公布之日起执行。

  十四、本职责修改权、解释权属总经室。

销售经理岗位职责14

  1、有效执行部门各类车型销售政策,协助团队完成销售目标任务;

  2、按公司分配精准客户进行接待,根据客户需求,为客户制定购买方案,跟进与维护关系促成销售;

  3、建立客户资料卡及客户档案;试乘试驾的实施;负责潜在和现有客户的.跟踪和回访,并做好记录;

  4、向客户解释购车程序,帮助客户办理新车保险购买、精品加装、上牌等手续,为客户安排贴心隆重的交车仪式;

  5、负责执行展厅日常事务,如展车的整洁度、资料的摆放、客户资料的登记、等要符合品牌的要求和标准;

销售经理岗位职责15

  岗位职责

  1、部委、省级大客户营销;

  2、寻找大客户商机,进行单点突破;

  3、协调能力强,熟悉政府项目招标能力;

  4、承担销售指标。

  任职资格

  1、大学本科以上学历,计算机、会计、管理等相关专业;

  2、3年以上政务领域营销工作经验,具有政府财务财政领域销售经验者优先;

  3、有较强的谈判和沟通能力,具有大客户资源和单点突破能力;

  4、强烈的事业心及挑战精神,具有团结合作的'精神;能够承担较强工作压力,能够适应经常出差;

  5、良好的个人信誉及职业操守。

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