商务经理岗位职责实用15篇

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商务经理岗位职责实用15篇

　　现如今，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编为大家整理的商务经理岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

商务经理岗位职责实用15篇

商务经理岗位职责1

　　1、负责项目前期与客户的需求沟通，能充分理解客户的需求并制定对应策略；

　　2、负责项目的投标、实施及方案解决的沟通；

　　3、负责大客户的深入沟通与维护，引导和开发新的.需求意向；

　　4、负责对服务项目中重大节点的策略把控、决策，出席服务项目重大节点会议与策略沟通；

　　5、协助项目部门收集同行各类信息，并能正确判断和给出市场建议。

商务经理岗位职责2

　　职责描述:

　　1、统畴管理公司项目招投标的一系列工作;

　　2、协调处理招投标项目中的突发事件;

　　3、负责指导制作并审核投标书，确保标书完成的及时性与正确性;

　　4、负责处理销售人员的关于招投标事宜的'咨询与答疑;

　　5.主导建立、优化招投标制度、流程、工作指引等标准;

　　6、公司项目“标、合、实、验、发、回”进行全过程量化管理、监管;

　　7、其他项目管理相关事宜的支持与监管;

　　8、针对公司项目操作提出改进意见、建议、方案;

　　9、前瞻性的规划公司项目操作的策略，并协助制定相应的战略和战术;

　　任职要求:

　　全日制本科及以上

　　计算机、工商管理、理工类相关专业

　　受过企业工商管理、项目管理、市场营销、合同管理、企业中层管理课程等方面的培训

　　6年以上相关工作经验，5年招投标、商务管理经验

　　熟悉我国招投标相关法律、法规知识，了解企业管理相关知识等

　　熟练操作办公软件和办公自动化设备

　　坦诚、自信，高度的工作热情;

　　有良好的团队合作精神，敬业精神;

　　敏锐的判断力和沟通能力;

　　有较强的项目经理意识，和全局观;

商务经理岗位职责3

　　1、执行集团公司和商务部的各种文件、规章制度和政策；

　　2、管理辖区内货物、发票，促使货款及时回笼，控制应收指标，降低市场运行成本和运行风险；

　　3、建设、维护辖区内二级商业渠道，控制商业价格；

　　4、管理省区内商务凭证，参与商业账务核对及商业账务管理；

　　5、完成上级临时下达的工作任务。

商务经理岗位职责4

　　工作职责:

　　1、负责云通讯产品运营、商务工作;

　　2、了解运营商政策，为业务发展提供决策指引，沟通运营商关系，保障业务的顺利发展;

　　3、资源管理，从运营商层面帮助公司获取相应资源需求;

　　4、协助公司实现运营资源分省落地以及分省运营。

　　5、参与产品运营管理项目的计划、实施并确保细节工作的.执行与落实，处理重大突发事件;

　　6、参与在运营过程中的监控数据分析，提合理化建议指导市场推广和产品销售方案。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历，至少3年以上相关工作经验;

　　2、具备与运营商沟通的工作经验;

　　3、具备全盘规划和总体把控的能力;

　　4、熟悉运营商的政企业务、增值业务工作流程;

　　5、熟悉运营商语音线路、短信业务优先;从事过相关云通讯运营工作者优先。

商务经理岗位职责5

　　1。负责所在区域内合作门店的.拓展以及商户店铺运营。

　　2、通过陌拜、电话沟通等形式和区域内的汽修、洗车门店促成合作

　　3、负责所在区域合作门店的日常关系维护以及售后客诉处理。

　　4。负责所在区域市场以及行业发展趋势的信息收集与调研。

　　5。完成上级领导安排的其他任务。

商务经理岗位职责6

　　1.在财务部经理的直接领导下，负责分管营业部门的经济核算业务。

　　2.负责主管营业部门的成本控制，及时做好测算进行审核以及质量、规格的抽查核算，及时做好成本分析，合理计价，当好营业部门的参谋。

　　3.负责建立实施各营业部门的成本核算及物价的检查、监督制度，促使合理使用原材料，减少浪费。

　　4.负责主管各营业部门按照会计制度，及时填制自己所属部门会计凭证，记好收入、支出费用的明细账，及时清理分管部门的债权债务，月底正确编制分管部门的成本费用盈亏报表。

　　5.负责分别制定各营业部门成本费用指标，并严格检查控制，以“cvp成本控制法”确保每月各部门实际成本低于指标成本。

　　6.定期考核各营业部门成本计划定额的执行情况，分析成本升降的`原因，并结合实际调查研究，找出问题，提出改进意见和措施，为改进管理，降低成本提供依据。

　　7.坚守岗位，坚持原则，及时统计报告各营业部门的经营状况，提出改进意见，设法降低成本，提高经济效益。

　　8.负责各营业部门的成本核实，并根据物资组、结算组和财务和财务组转人的单据和票证，据以编制结算成本、记账凭证及登记帐薄。

　　9.严格执行财经制度，做好营业部门的发票管理，及时检查作废发票并立即收回。

　　10.监督、检查和考核所属员工的工作情况，及时解决工作中发生的问题，保证本组工作能顺利进行。

　　11.定期组织所属员工学习国家有关财政物价政策、财经纪律和财会制度、不断提高组员的业务技术水平。

　　12.严格遵守公司各项规章制度，以身作则带领所属员工做好本职工作。

商务经理岗位职责7

　　1、在项目经理的领导下，组织协调项目部成本体系各职能部门作好成本管理、成本控制及成本核算工作。

　　2、负责项目部与经济相关的工作及辅助项目经理完成项目部的日常管理工作。

　　3、负责与业主、监理和其他有关单位就经济问题进行协调和联络。

　　4、负责组织工程承包价的核算与分析工作。

　　5、负责落实项目施工预算、成本控制目标、成本控制计划的`编制。

　　6、负责工程索赔的组织与实施，对工程变更、洽商及索赔文件的审核。

　　7、负责工程结算编制的组织工作及结算的审核、谈判工作。

　　8、负责成本核算、成本分析报告的编制、实施。

　　9、中间计量报表审核，对于计量批复情况的追踪落实。

　　10、负责组织该项目部的各种经济资料，上报部门组卷。

　　11、负责定期编写商务部经济案例。

　　12、负责组织项目部人员对合同与经济业务的培训。

　　13、项目部资金及支付的管理，对项目各项目费用支出进行签认。

　　14、负责项目商务部的管理工作。

　　15、项目外报经济文件的审核。

商务经理岗位职责8

　　岗位职责：

　　1、负责医疗器械临床试验业务的开拓，完成公司制定的销售目标；

　　2、按照公司要求，及时跟进客户，维护良好的`客户关系；

　　3、收集市场需求及竞品信息，及时将客户信息及项目进展情况录入CRM系统；

　　4、按照公司项目管理SOP，主导正在运行项目进程，包括项目立项、请款、成果交付、异常处理等；

　　5、每周完善工作周报：工作报表、LE报表、异常项目报表、已请未回报表等；

　　6、月度及季度汇报销售达成及项目管理进程，并根据上级要求及时调整；

　　7、协助完成其他重要事项，如客户满意度调查、询证函等。

　　任职要求：

　　1、医学、药学、生物学等相关专业，本科以上学历；

　　2、两年以上CRO公司或医疗器械公司商务或销售经验；

　　3、英语良好，具备优秀的沟通协调和语言表达能力。

商务经理岗位职责9

　　职责范围

　　1、全面负责法律类产品电子商务网站整体营销的制定与执行;

　　2、营销预算及费用管理，制定公司年度、季度、月度网站运营策略、与运营合作项目的洽谈等;

　　3、完善并规范的产品销售平台的管理;

　　4、分析并把握各种类型的客户需求，针对客户需求开展网站优化调整;

　　5、根据公司经营战略和业务需求，领导，组建并管理网站营销策划团队，优化业务流程，确保完成经营目标。

　　岗位要求

　　1、大学本科以上学历，3年以上国内成熟电子商务行业工作经验，1年以上管理经验;

　　2、精通互联网、电子商务等相关行业，能比较好地把握互联网、电子商务平台技术发展趋势、动态，对关键技术有比较深入的理解;

　　3、敏锐的市场触觉，具有较强的在线销售，运营管理能力;

　　4、具有较强的事业心、责任感、沟通协调能力、抗压能力、推动力和执行力;

　　5、思维敏捷、逻辑缜密，善于通过严谨的分析判断解决复杂问题;

　　6、扎实的文字功底，具有很强的口头和书面表达能力。

　　商务专员：

　　职责范围

　　1、协助商务经理处理商务部门日常工作；

　　2、以电话销售为主，通过电话沟通让客户了解我们的`产品，从而近一步拜访客户；

　　3、了解客户需求，协调公司内部资源，提高客户满意度；

　　4、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；

　　岗位要求：

　　1、大专以上学历，一年以上销售行业工作经验；

　　2、有一定市场营销及策划经验，踏实肯干，诚实敬业；

　　3、善于学习，善于沟通，标准普通话，语言机文字表达能力、接受能力强；

　　4、具备良好的职业道德与团队精神，能承受工作压力，具备良好的职场心理素质；

　　5、有it销售工作和电话营销工作经验者优先；

　　6、欢迎电子商务、市场营销类应届毕业生、有志成为电子商务营销专家的人才加入。

商务经理岗位职责10

　　1、针对OTC市场制定销售计划，合理实施；

　　2、负责区域货源保障和回款工作；

　　3、与客户保持良好的关系，及时处理重要销售问题，为销售目标的实现提供保障；

　　4、每月总结区域销售工作，收集、汇总本辖区内竞争产品及市场经营环境信息。

商务经理岗位职责11

　　1、年度任务制定，完成月度及年度既定指标；

　　2、各项促销方案的制定、实施及评估工作；

　　3、核心连锁门店销售额考核工作；

　　4、每月做好回款计划，根据回款时间，安排对账，确保准时回款；

　　5、定期召开销售汇报会议，提升团队专业能力；

　　6、制定商品管理制度，监督、检查、评估制度的实施进度。

商务经理岗位职责12

　　1、在营销总监的统一领导下，全面负责公司各种订退货管理工作，协调与各部门之间的工作关系，协调与各外部各供应商、合作伙伴的工作关系

　　2、深入工作实际，注重调查研究，监督订货人员搞好物资采购工作，严防伪劣产品的购入，杜绝违法违规行为。

　　3、对每一个业务订单认真评审，确认交期的可行性，对每一个订单评审、监督价格合理性，努力降低成本，为公司争取更高的效益；

　　4、对每一个供应商资格进行评审和监督，选用相适应的供应商，确保材料品质优良、价格便宜、合理、交期准时、售后服务好，保证公司生产正常运转；

　　5、要能及时处理公司运转过程中出现的突发事件，一切以公司利益为出发点，业务（订单）时效为原则，果断处理好事务，保证公司的正常运转，准时出货；

　　6、及时掌握生产、物料库存动态，掌握生产第一线的各种信息，做到物料准时入库、合理库存；对长期积压的物料要详细分析、统计，根据公司实际情况，充分利用库存，减少积压；

　　7、熟悉公司的'产品品种，性能及构成，掌握一卡通市场行业物料信息。公司的新产品开发要及时了解学习，配合工程部门工程开发，选用合理的物料；

　　8、确保供应商及时送货，订货人员还必须随时追踪订单的执行情况，针对可能出现的送货延误采取相应的紧急措施，以避免影响公司正常运转的其他环节。

　　9、当单品库存低于安全库存时，应及时补货，确保没有异常库存，

　　10、在订货的时间和数量上应尽量不依靠人为主观的判断，要与相关部门沟通协调。

　　11、需要退货时，应该及时与供应商沟通协商，尽量降低退货成本，保证公司的正常利润。

　　12、负责对所属区域商务专员的教育和管理工作，认真组织好职工的政治学习和业务技术学习，及时传达布置实施上级管理部门要求和各种会议精神，努力抓好商务部建设。

　　13、负责所属区域商务专员的内部调配和考核，按照有关规定实施奖罚，充分调动员工的工作积极性。

　　14、搞好所属范围的物资财产保管和安全保卫、防火防盗工作，落实安全保卫责任。

　　15、负责协调商务部门与财务部门、行政部门及行业部门工作的协作关系；

　　16、按时完成总经理安排的其他工作。

商务经理岗位职责13

　　1、编制基建项目的可行性研究报告。组织有关人员对基建项目方案进行评估、确认；对开发项目的初步设计和施工设计进行跟进、落实。

　　2、协助参建单位进行地界拟定放线、验线工作。配合进行场地“三通一平”文勘、地勘和桩基检测工作。

　　3、负责拟订开工报告，办理相关工程报批手续。

　　4、负责管理承包商施工过程，质量进度及安全文明施工等，处理施工过程出现的问题；负责协调管理各参建单位的.工作，监督监理公司工作。

　　5、对工程的技术质量进度安全和文明施工负全责。

　　6、组织图纸会审，审核批准施工组织设计、设计变更，现场签证。

　　7、编制技术管理计划、做好计量、测量工作，抓好各项规范和技术措施的落实。

　　8、编制质量计划、组织隐蔽工程和重要工序的检查验收、确保质量目标。

　　9、审批编制进度控制计划并负责组织实施确保工期目标。

　　10、编制安全生产和文明施工计划并负责组织实施、确保安全生产、文明施工。

　　11、配合监理单位做好进场材料、设备的质量安全监督工作。

　　12、负责组织工程的竣工验收，及时办理各项移交手续。

　　13、完成领导交办的其他任务。

商务经理岗位职责14

　　职位信息

　　1，负责开拓公司新合作伙伴，与手游厂商.手游供应链(手游平台，软件平台等)、科技及游戏媒休等建立

　　良好的商业合作关系，完成商务合作计划;

　　2.负责手游产品的引入工作，完成合作项目的.前期调研，商务洽谈.台作执行;

　　任职资格:

　　1，有2年以上手游行业工作经验，有成功引进产品案例经验优先考咸;

　　2.有丰富的游戏行业人脉资源;有腾讯.网易，游戏厂商，平台运营商等相关工作经验优先考康;

　　3.有良好的沟通能力，能够承受高强度的工作压力

商务经理岗位职责15

　　工作职责:

　　1、负责区域内新项目的寻找与开拓;

　　2、负责收集当地招商信息与行情;

　　3、负责新项目的.市场调研;

　　4、负责合同谈判;

　　5、负责与区域内中介机构的合作关系建立;

　　6、负责业主关系维护及项目情况跟进;

　　任职资格:

　　1. 大专以上学历;

　　2、熟悉当地房地产市场,有良好的社会关系、社会资源;

　　3、有项目独立开发成功经验;

　　4、良好的沟通、人际交往能力,思路敏捷,敬业负责,吃苦耐劳,富有挑战精神

　　5、2年以上开发相关工作经验,能适应出差;

　　6、有特许加盟连锁酒店商务开发经验;

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