业务员岗位职责(荐)

　　在我们平凡的日常里，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编精心整理的业务员岗位职责，欢迎阅读与收藏。

业务员岗位职责(荐)

业务员岗位职责1

　　业务员(led灯具)聚灿光电科技股份有限公司

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，市场营销、电子电气类相关专业；

　　2、有两年销售管理经验；

　　3、熟悉销售流程，有成功的案例为佳；

　　4、良好的沟通协调、公关能力及谈判能力；

　　工作内容：

　　1.负责led合同能源管理项目及照明工程项目的开发、实施；

　　2.制定年度项目开发计划，并组织项目团队实施；

　　3.负责项目的`前期调研、负责组织项目可研论证，项目风险评估，并编写投资分析报告、商业计划书等。

　　4.负责编制标书(包括技术、商务标书及施工方案等)、项目投标、议标及商务谈判；

　　5.负责组织项目的实施完成、检查及管控；

　　6.负责团队管理配合及内部相关部门协调沟通。

业务员岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、负责公司欧、美、亚目标市场客户的拓展。

　　2、负责项目的`跟进，解决和发展客户关系。

　　3、负责重点潜在客户开发。

　　4、负责业务工作的开展。

　　任职要求：

　　1、本科，英语、国际贸易相关专业，英语口语流利。

　　2、有2年以上外贸业务开拓经验，具备独立开拓能力。

　　3、外向开朗，善于沟通，有良好的团队协作精神。

　　4、善于市场和渠道拓展，责任感强，善于团队合作，具有良好的沟通和抗压能力。

　　5、有自主品牌市场客户开拓经验的优先。

　　6、有欧洲、美国子公司工作、参展等机会。

业务员岗位职责3

　　工作职责：

　　1.根据公司政策，推广、开发和维护国内新客户，完成销售目标；

　　2.收集行业、竞争对手市场信息；

　　3.根据客户需求，制定、协调满足客户的服务方案；

　　任职要求：

　　1.本科以上学历；

　　2.理工科优先；

　　3.为人热情，外向，善于沟通，积极主动。

业务员岗位职责4

　　职责表述：客户资质材料的索取

　　工作任务

　　1、确认客户意向。

　　2、认真收集客户的资质材料。

　　3、根据GSP的'要求，报请上级部门审核。

　　权力：

　　1、经理授权范围内的合同签订权

　　2、客户服务条款式的建议权推广方案的建议权

业务员岗位职责5

　　1、负责客户的开拓，维护与管理；

　　2、拟定销售计划，如潜在销售额、市场动态、所需的'客户拜访推广计划支持等；

　　3、对现有客户和潜在客户进行定期跟踪，定期提交销售进度报告，完成销售目标；

　　4、大客户的商务谈判、执行、跟进与评估‘

　　5、拟定客户开发策略，并主导执行客户发展计划；

业务员岗位职责6

　　1、全面负责部门内勤工作，为销售人员提供支持;

　　2、负责与外部销售人员的协调工作;

　　3、负责各类销售报表的统计、档案管理工作，协助进行单据的`编制并及时向主管领导报送;

　　4、负责销售合同的拟订工作，并及时送主管领导审核;

　　5、负责协助销售业务人员做好客户接待与客户关系维护工作;

　　6、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作;

　　7、完成领导交办的其他事务工作。

业务员岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、需要定期出差，负责苏州地区以外的新市场的调研拓展

　　2、协助管理团队，培养团队协作能力和管理能力

　　3、团队协作完成公司年度销售目标

　　4、协助公司完成年度区域发展规划

　　任职要求：

　　1、30岁以下，积极乐观，热爱销售，学历不限,只要你是有志青年

　　2、具有较强的'沟通交流能力，亲和力较强

　　3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

　　4、有责任心，并有吃苦耐劳的精神；

业务员岗位职责8

　　1、开拓家装公司，设计师渠道。

　　2、具有良好的'沟通表达能力，有一定抗压能力和谈判能力，适应日常短期出差。

　　3、维护装企合作关系，建立良好的关系。

　　4、积极向装企/设计师推介公司产品，优惠政策，完成销售业绩。

　　5、配合家装公司业主选材，订单推进与兑现相关承诺。

　　6、完成领导临时下达的任务。

业务员岗位职责9

　　1.负责企业等客户的福利团购需求，量身定制专业的.团购计划，开拓公司团购业务，达成销售目标;

　　2.维护现有的团购渠道，贯彻执行公司销售政策;

　　3.做好客户管理、维护以及保持与客户良好的客情关系。

业务员岗位职责10

　　职责描述：

　　1、遵守公司各项规章制度，服从领导，做好本职工作

　　2、区域内老客户的维护，帮助老客户做好市场销售，提高销售量

　　3、做好重点意向客户的跟进及回访工作、及时有效的开发优质客户

　　4、协助所辖区域重点客户拓展其分销网络，为其制定有效合理的价格体系及销售策略、协助客户走访一线市场开发分销

　　5、帮助客户制定适宜的`价格和销售政策

　　6、收集所辖区域客户资料做好客户资料登记，对区域市场进行市场调研分析、做好如实准确的总结报告，挖掘有市场潜力的区域和客户

　　7、负责客户的发货跟踪工作，并对异常状况及时做出纠正及预防措施

　　8、执行公司规定的销售政策，并根据市场反馈，提出合理改进意

　　9、负责所属区域客户货款的回笼工作

　　任职要求：

　　1、有2年涂料业务经验或渠道销售经验

　　2、性格外向、表达力强、反应敏捷、较强的沟通能力、具有亲和力、具有一定的市场分析及判断能力、良好的客户服务意识。

业务员岗位职责11

　　一、岗位职责

　　（一）基本职责

　　1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平。

　　2、积极完成规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

　　3、办理各项业务工作,要做到:积极联系，事前请示、事后汇报。

　　4、负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售款项。

　　5、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续，帮助或联系有关部门或单位妥善解决。

　　6、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。

　　7、填写有关销售表格，提交销售分析和总结报告。

　　8、做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上交公司，遵守国家法律，不构成经济犯罪。

　　9、对各项业务负责到底,对应收的款项和商品,按照合同的规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示并处理；

　　10、积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道；

　　11、出差时应节俭交通、住宿、业务请客等各种费用,不得奢侈浪费.完成营销部长临时交办的其他任务。

　　12、不得利用业务为自己谋私利,不得损害本公司利益换取私利;不得介绍客户或转移业务给他公司谋取私利

　　13、负责对货物的搬运及协助保管员的盘点；

　　（二）工作权限

　　1、有权对公司客户信息除业务经理以外的任何人员实行保密。

　　2、有权对客户所委托的货物提出需注意事项，并在发货清单上予以注明，提供给配载办理。

　　3、有权在公司市场营销价格的基础上决定给客户合理的货运价格，必须呈报业务经理备案。

　　（三）工作程序

　　1、工作流程：开发客户→建立档案→联系货源→签署协议→跟踪发货→回收货款→做好每单登记。

　　2、每天上午准时上班，整理好前一天客户的'跟踪情况，做好客户发货跟踪工作。

　　3、有计划地向客户询问产品使用情况，作好书面记录。

　　4、每日在维护老客户的同时，应预约拜访新客户，对有意向的客户填写《报价单》给予报价。

　　5、新客户促成后，需建立《客户档案》，并于当天报业务经理建档；需签定服务协议的，应先拟好协议，报业务经理审核后，再送客户签定。

　　6、接到客户的订货信息后，应及时联系供应商及货运部，做好《货量登记表》。

　　7、接到客户的查询时，应立即给予回复，做好全程服务跟踪工作。

　　8、当接到客户投诉时、如在自己权限和能力范围内能解决的必须尽快解决，如不能解决的，必须及时向业务经理汇报寻求解决办法。

　　9、如公司运价发生变动或有关客户的特殊要求及优惠价格，业务员应及时反馈，做好业务与内勤的协调工作。

　　10、每流失一个客户应在10天内写出分析报告及纠正预防措施报告交业务经理备档。

　　11、由于自身责任而发生的理赔，应写出一份反省报告及纠正预防措施报告。

　　12、准时参加每周的业务会议，并做好市场反馈和总结工作，定于每周二14:00举行公司例会。

　　（四）协作关系

　　1、配合驾驶员、搬运工装、卸、接好每一批货。

　　2、配合出纳作好货款回收工作。

　　3、配合内勤做好货物统计查询工作，为客户提供全程的信息跟踪服务。

　　4、配合公司内勤做好货物异常反馈及理赔工作的跟踪处理。

　　二、管理制度

　　（一）出差：

　　1、区域经理每月出差天数不超过15天，出差要填写《出差计划表》，经销售部长或大区经理批准后方可出差，否则出差费用不予报销，由出差人员自行承担。

　　2、出差业务人员在途中一律不允许逗留（除特殊原因外）不允许游玩，更不允许借机探亲，访友，否则发现一次罚款100元。第二次作解聘处理。

　　3、业务人员出差按工作行程计划严格执行，否则不予报销，如遇特殊情况要及时向销售部长或大区经理说明，同意后方可顺延。

　　4、业务人员在异地要保证每日8小时工作制充分利用时间进行运作，否则出现一次罚款50—200元。

　　（二）手机：

　　1、手机晚10点前不得关机，早7点以后必须开机。

　　2、关机一次扣除当月通讯补贴的10%，关机二次扣除当月通讯补贴的50%，连续停机、关机5次，扣除当月通讯补贴。

　　3、手机换号要及时汇报公司。

　　（三）出勤管理：

　　1、工作时间：每周一至周五8:30—17:30；

　　2、迟到、早退：在规定上下班时间内，迟到或早退20分钟（含）以内视为迟到。迟到或早退时间超过20分钟以上者，按事假半天处理。

　　3、旷工：旷工扣发实际工资2倍，并视具体情况予以处分。旷工连续超过三天（含）或一年内累计超过五天（含）者，公司予以解除劳动合同并扣发一切经济补偿。

　　4、离岗：工作中发现离岗1次，按旷工1天处理，发现离岗3次被开除

　　5、请假：在外人员请假需填写假条传至总部内勤处，报给行政部部备案，由总经理批准。

　　责任人签名：

　　部门经理签名：

业务员岗位职责12

　　工作职责：

　　1.负责对辖区内市场净水产品、品牌、价格等情况调研分析，根据公司要求制定相应方案，开拓市场，扩大市场份额。

　　2.负责公司净水产品的销售及推广，开拓新市场，开发下线客户，完成销售任务。

　　3.负责辖区内市场营销活动的策划和执行

　　4.负责执行公司下达的各种政策，有效执行公司战略规划，根据公司要求开展工作

　　5.对下线渠道进行净水销售培训、售后培训等维护工作

　　6.完成上级领导交予的其他事务。

　　任职要求：

　　1、大学专科以上学历，市场、营销、管理或相关专业。

　　2、3年以上销售工作经验，对工作有信心和激情，喜欢挑战性工作，善于在压力下开展工作。

　　3、较强沟通能力和市场开拓能力、语言表达能力和分析判断能力，热爱销售工作。

　　4、较强的组织协调能力，较强的团队协作意识和良好的客户服务意识。

　　5、较强的自我管理和时间管理能力，能经常出差。

　　希望有意在销售行业发展的有识之士加入到我们充满激情、人性化的团对中来，共同努力，共同发展，一旦被录用的.员工，公司将提供广阔的成长空间，使所有的人才在开源的舞台上尽情发挥，实现人生的价值。从事净水器行业者优先。

业务员岗位职责13

　　岗位职责：

　　负责阿里国际站以及其他外贸平台的产品发布，包括图片处理，产品描述，产品更新和优化,等等，提升平台操作数据和产品排名，促使订单成交。能通过国外社交平台，例如谷歌，Facebook，Twitter，Youtube，Linkedin等推广产品，开发客户。及时有效的回复客户邮件和询盘，电话联系外贸客户，接待来访客户。开发新客户，维护老客户，为客户提供专业解答以及热情服务，努力完成销售业绩。能独立处理客户各种问题，妥善处理售前到售后的各种争议。收集行业信息，掌握市场动态，及时向上级汇报行情。完成上级要求的.其他工作

　　任职资格：

　　大专及以上学历，国际贸易、英语等相关专业。2年以上外贸相关领域工作经验者优先。良好团队合作精神，执行力强，独立思考能力，观察力和应变能力，抗压能力强，勇于接受挑战，认真细心，踏实努力，积极主动。大学英语6级或者英语专业4级以上，具备良好的英语听说读写能力，熟练运用各种办公软件，美图软件。学习能力强，能很快熟悉公司产品和业务，不懂就问，虚心好学。