税务主管岗位职责[优]
在社会一步步向前发展的今天,岗位职责的使用频率呈上升趋势,制定岗位职责可以有效规范操作行为。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的税务主管岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
税务主管岗位职责1
职责:
1、在正确执行国家各项税收法规的前提下,进行税收筹划,合理节税,维护公司利益。
2、根据国家税法、会计法等有关规定,严格审查应交税金和其他应交款项,及时、准确报税,上缴税金,做到按期足额完成上交任务。
3、负责编制有关税务报表、产销月报表、产销量值季报表及有关税务统计事宜,避免企业涉税风险。
4、负责与财政、税务部门的联系,协助部门经理处理好这些部门的关系,及时掌握财政、税务动向,为公司经营提供信息支持。
5、维护涉税软件的正常运行,保证公司上缴税金工作顺利进行。
任职要求:
1、全日制本科以上学历,财会相关专业
2、具备中级会计师、注册税务师资格
3、建筑、房产行业三年以上的.工作经验
4、能够熟练使用办公软件(wordexcelppt)
5、具备较强的独立工作和总结分析能力,具有很强的责任心和敬业精神、工作严谨、具有较强的执行力;
税务主管岗位职责2
1、负责申报公司国税、地税需要的各种报表;
2、负责根据相关税务基础数据制作公司纳税申报表;
3、负责指导并跟进公司财务进行当月的纳税申报,落地工作等相关事宜;
4、负责公司内部交易发票取得与对账工作;
5、负责公司税务管理工作,规避税务风险;
6、负责配合税务师事务所做好年度税审工作。
税务主管岗位职责3
1、负责所有线下零售店的计税及入账;
2、负责月度、季度申报、归档、申报差异分析、年度汇算清缴;
3、协调与税务部门的关系,配合税务机关自查、纳税评估;
4、重点税源统计等各类统计的填报;
5、新业务的`税务指导及合同审核;
6、资产损失的备案。
税务主管岗位职责4
1、结合集团各公司的.行业、经营方式,制定各公司税务筹划等相关工作;
2、负责应对税务稽查风险,提出合理建议,对公司内部各类业务及账务处理提出专业性意见,控制税务风险;
3、办理新办公司各类税务、银行登记及认证工作;
4、按期及时完成各项税种的纳税申报及汇算清缴的复核工作,每月对纳税申报、税负情况进行综合分析,能够为重大的经营及投融资事项提出专业性税务管理意见;
5、合理协调本地、异地对外联系税务相关事宜,维护和协调各公司同税务等部门与机构的良好关系;
6、负责高新企业、软企等资质申报、维护,做好各类税务优惠备案、审批工作,依法享受相关税收优惠。
税务主管岗位职责5
1、负责公司成本会计账务处理,按制度规定组织进行各项会计核算工作,按时编报各类财务报表,保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果。
2、定期进行财务报表分析,成本核算分析,向各相关部门提供财务数据,为公司经营管理决策提供详实依据。
3、依据国家税法规定做好税款申报缴纳、财务风险分析及控制工作。
4、负责公司固定资产管理,定期组织固定资产盘点工作。
5、门店成本控制及清点存货(包括深圳总仓),审查食品原材料的采购。
6、定期组织召开成本分析会议,定期对收银员、店助进行相关培训。
7、审核每日分店收银单据,核算分店每月工资及奖金。
8、每月与供应商进行对帐,确保帐目无误。
9、完成上级交办的其它工作。
税务主管岗位职责6
1、利用税务优惠政策帮助完善税务设计并实施,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定;
2、整体对税务事物进行管控,保证公司整体税负最低;
3、管理公司在全国各地跟税务局的.关系
4、完成领导临时交办的其他任务。
税务主管岗位职责7
1、独立主导税务工作,承办有关税务事项,组织做好税务申报工作与发票的管理工作;
2、负责企业税收筹划工作,参与企业日常经营模式的`税收管理,对企业业务模式形态提出税务意见;
3、及时收集并分析税务信息,在企业内部进行合理安排;
4、对企业财务部和其他部门提出的税务问题提供咨询,避免税务风险;
5、与主管税务机关保持沟通,维护与税务机关的良好关系;
6、协助审计工作,负责税务审计工作;
税务主管岗位职责8
1、所负责子公司财务报表及网上纳税申报;
2、核查和分析各子公司税务报表,汇总数据并及时向上反馈;
3、及时了解与集团业务相关的最新财税政策,分析集团各行业税务优惠策略,进行税务测算;
4、根据相关政策,协助各子公司进行相关业务处理;
5、协助各子公司进行税务筹划。
税务主管岗位职责9
税务岗位职责
1.在财务管理经理领导下,按照国家税收保险等有关规定,负责拟订公司税务工作计划,在上级批准后执行; 负责公司税金的计算、申报和缴纳工作,协助按照国家的`相应规定,核算公司员工个人所得有关部门开展财务审计和年检;
税,并负责登记、缴纳核算法定保险和补充保险的个人、公司缴纳部分,并管理相关的资金整体维护财务信息数据,为公司进行相关的财务决策提供支持; 按月正确计算固定资产折旧,定期或不定期地及时做好会计凭证、账册、报表等财会资料的组织清产核资工作;
收集、汇编、归档等会计档案管理工作;
主动进行财会信息分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议。
1.负责总部制度建设与完善、财务管理流程设计与变革。2.负责创新业务核算管理办法的起草。3.负责总部集中纳税事务管理。4.负责总部纳税申报及营业部纳税指导。
税务主管岗位职责10
1、根据公司的发展及业务需要,进行整体税务筹划,制定税务计划,实施筹划方案,优化公司的税务环境;
2、统筹税务管理工作、接受税务咨询,负责涉税业务指导与培训;
3、审核税务会计上报的相关税务报表,监控税务申报,督办涉税事项,关注税务及相关政府部门新颁布的税收政策及信息,定期收集、整理、汇报;
4、负责财政、税务等相关政府关系的'协调与维护;
5、审核税务会计的账务处理工作;
6、协助财务经理处理税务事项。
税务主管岗位职责11
1、协助财务经理制定企业的整体税务计划以及税务筹划工作计划,参与企业日常经营模式的税务管理; 2、审核并上报相关税务报表,编写税务报告;
3、总公司、分公司的'的账务统筹管理;
4、协助省代分公司的账务处理、带教;
5、处理有关税务方面的工作,为企业的涉税业务部门提供税务方面的咨询;
6、负责税务审计、协助年度审计、项目审计、内部审计;
7、每月对纳税申报、税负情况进行跟踪分析,提出合理化建议。
8、负责各类执照的申领、年检、注销的统筹
9、懂成本核算,熟悉服装行业优先考虑录用。
税务主管岗位职责12
1、制定企业的整体税务计划以及税务筹划工作计划,进行合理避税,减少不必要的`税费支出;
2、审核并上报相关税务报表,编写税务报告,制作税务文件;
3、处理有关税务方面的工作,为企业的涉税业务部门提供税务方面的咨询;
4、研究税务相关政策,向财务负责人提供相关税务管理建议;
5、负责检查企业有关国家法律、法规以及公司财务税务制度的执行情况;
6、保持与税务部门保持良好的关系;
7、负责部门人员的税务业务培训工作;
8、完成财务总监及财务经理临时交办的其他任务。
税务主管岗位职责13
1、负责整体税收筹划方案的设计、制定和贯彻执行;
2、负责税负分析、控制和涉税业务分析、评估,为决策层提供税务成本信息和分析;
3、负责各项税种的申报缴纳与核算工作,以及相关税务日常事项的'解释及协调工作;
4、负责解决公司内、外部税务控制工作中存在的问题,规避税收风险;
5、负责根据国家税收、财务政策,对企业税务实际问题提出建议和可行性方案,为业务部门提供涉税咨询;
6、负责与财政、税务、银行等相关政府部门建立并维系良好的关系。
税务主管岗位职责14
1、负责编制国税、地税需要的各种报表,每月按时进行纳税申报,负责减免税、退税的申报;
2、负责税收政策分析,规避企业涉税风险,依法纳税;
3、每月对纳税申报、税负情况进行综合分析,提出合理化建议;
4、负责纳税登记、变更等事项及有关税务方面的事务,维护与税务机关的.良好关系;
5、对企业财务部及其他部门提出的税务问题,为企业业务运营提供税务咨询;
6、完成上级领导交办的其他工作任务;
税务主管岗位职责15
税务中心经理岗位职责
一、任职要求:
1.四年以上集团公司税务工作经验
2.熟悉商业、工业、房地产开发企业、农业的行业生产经营流
程和财务核算特点;
3.具备较强的领悟能力、数据分析能力和预算管理经验,能够从相关数据中发现和解决问题。
4.具有较强的财务核算、税务风险控制和分析能力;
5.熟悉集团公司经营行业的财税政策,并定期搜集整理相关财税政策;
6.对国家税收政策有系统的研究,对集团公司经营行业的财税政策及特殊税务事项有深入的分析研究; 7.具有较强的沟通、协调能力; 8.熟练使用财务软件及办公软件。
9.熟练掌握集团公司经营行业的成本框架模型并具有较强的分析能力;
10.诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职
业素养和执行力。11.二、岗位职责内容: 1.根据集团公司年度运营目标和全面预算,预测并制定集团公司整体税务规划,对集团公司税务成本进行统计、分析并控 制;
2.监督、评估各下属公司税务预算的执行情况,并编制、上报税务专题报告;
3.协助制订公司各项日常税务事项,建立并完善日常税务工作流程; 4.指导、审核各下属公司的税务申报表,制定并执行发票管理 制度;
5.建立、健全税务风险管理体系;
6.与各地税务局保持良好的.沟通,处理好各种日常税务沟通事
项;
7.参与构建下属公司的成本模型,并协助执行成本模型; 9.特殊交易事项的税收处理并提供建议;
10.建立健全集团公司税务风险预警系统,对集团公司的税务事
项进行跟踪分析,发现问题及时上报并提供处理建议,降低集团公司税务风险。
11.协助集团各下属公司的外部审计; 12.提供集团公司内部税务培训; 13.完成领导交办的其他工作。
三、考核指标 1.考核频率
年度;
2.考核主体
财务总监; 3.考核指标
企业内控规范执行情况、部门工作计划完成率、税收预算达成率、税收筹划合理性、税收专题报告质量
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