护士长岗位职责集合15篇
在不断进步的时代,岗位职责的使用频率呈上升趋势,制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?以下是小编整理的护士长岗位职责,希望能够帮助到大家。
护士长岗位职责1
1、在院长的领导下,负责全面护理管理工作,参加院长办公会议和科主任会议,拟定全院护理工作计划,经院长、副院长审批后实施,并检查护理工作质量,按期总结汇报。
2、组织修订各级护理人员岗位职责和考评标准,护理质量标准和考评标准,各项规章制度,后勤管理制度,并组织实施。检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。
3、督促、检查各科执行规章制度、技术操作及质量管理情况,对危重病人的.抢救护理工作进行技术指导。
4、负责制订在职护理人员培训计划并组织实施。组织全院护理人员业务学习,业务查房和业务培训,定期进行业务技术考核,并建立技术档案。
5、掌握全院护理人员思想、工作、学习动态,协同有关部门抓好政治思想工作和职业道德教育。负责院内护理人员的调配,并向院长提供护理人员晋升、调配、奖惩的意见。护理工作中发生的问题和差错,及时指导并督促有关科室研究处理,组织查处护理事故。
6、主持召开全院护士会议,分析护理工作情况,并定期组织护士长检查科室护理工作及夜间护理查房,学习和交流经验,不断提高护理质量。
7、组织领导全院护理科研工作,开展新业务,推广新技术。
8、组织院、校护士的教学及临床实习计划。
9、关心护理人员的工作和生活,积极帮助解决各种困难和实际问题。
10、了解和掌握各种提出的有关护理用品的申请计划和使用情况。
护士长岗位职责2
一、在护理部主任和科主任领导下,根据护理部对全院护理工作质量标准、计划,结合科室情况制订本科室护理工作计划并组织实施,护理科护士长岗位职责。
二、深入本条线各病区参加晨会交接班,检查危重患者护理质量并作具体指导,对复杂的护理技术,予以把关并示范指导。
三、认真执行各项规章制度和技术操作规范,落实二级考核及奖惩制度。
四、参加科主任查房,以便了解医学发展动态及护理工作中存在问题,加强医护联系及沟通。
五、参加双休日、节假日护理部护士长查房。
六、落实及考核护士及各层次护士培养计划。
七、组织安排进修护士及护理专业护生临床带教工作,完成带教计划,参加入科介绍、出科考核及教学讲评,管理制度《护理科护士长岗位职责》。
八、年计划中要有护理科研计划。组织开展新业务、新技术学习,订出具体计划和落实措施。要求每年在护理杂志上发表论文一篇。
九、制订本科室护士轮转计划及调配工作。
十、协调护士长之间关系,负责调配科内护士人力资源,落实护士轮转,确保各项医疗护理工作顺利实施。
十一、负责制订防范护理缺陷护理事故的`措施,定期对全科护士进行护理安全教育,防止护理差错及事故的发生。科内发生护理差错时,负责组织调查分析,提出整改及处理意见。
十二、定期召开护士长会议及全科护士大会(每季度至少一次),学习护理业务知识,总结科内各项工作。每月组织全科检查,对护理质量进行监控。
十三、及时和护理部联系、沟通,使管理工作行之有效。
十四、做好所属科室与其他临床科室、相关部门之间的协调工作,使护理管理工作得到顺利实施。
护士长岗位职责3
岗位职责:
1、负责手术室护理行政及业务管理,制定工作计划并组织实施
2、不断完善及落实各项规章制度、护理常规、技术规程、岗位职责、抢救程序
3、对负责的手术要亲自执行或指导护士操作、保证医疗安全
4、制定手术室应急预案,经常组织演习,并做好科内新技术的'人员培训和准入管理,督促护士做好日常工作。
5、定期组织护士进行抢救技能演练,提高护理人员的应急能力,开展护理科研,及时总结经验,不断提高业务水平。
6、负责各种物资的准备和保管
7、利用人力资源,合理分工,科学排班
护士长岗位职责4
1.在护士长领导、护士指导下完成消毒灭菌工作。
2.消毒灭菌时不得擅自离开工作岗位,严格执行岗位责任制,执行安全操作规程和消毒工作制度,并持证上岗。
3.熟练掌握各类消毒灭菌设备的使用原理及操作程序,定期维护保养。
4.熟练掌握各类物品消毒灭菌方法,严格按消毒规范操作。
5.熟练掌握停电、停水、停汽及灭菌器出现质量问题时的紧急应对措施。
6.参加各项业务学习和岗位培训。
护士长岗位职责5
一、在护理部主任和科主任领导下,负责本科的行政管理、血透治疗护理安排,保持整洁安静。
二、根据透析任务和护理人员的情况进行合理排班,完成透析工作。
三、督促各级人员认真执行各项规章制度和操作规程,认真做好“三查七对”工作。
四、做好血透室日常管理工作和透析统计分析工作。
五、根据护理部及科内的工作计划,制定具体计划并组织实施,管理制度《血透室护士长岗位职责》
六、参加、指导危重和抢救病人的护理。加强医护配合,严防差错事故。
七、随同主任和主治医师查房,参加疑难病例、死亡病例和讨论。
八、积极开展新技术、新业务及护理的`科研工作。
九、组织护理人员的业务学习及技术训练。
十、负责指导和管理实习、进修人员,并指导护师或有经验的护士担任带教工作。
十一、督促、检查工勤人员做好清洁卫生和消毒隔离工作。
十二、负责接待参观、检查事宜。
护士长岗位职责6
岗位职责
1、负责科室的内部管理,建立和完善护理团队的管理规范;
2、负责科室现场管理,不断提高服务水平;
3、负责检查落实相关物品的规范使用和处理及各项记录归档备查;
4、负责落实与病人、医生的.沟通工作;
5、负责护理人员的培训工作,提高护理人员的操作能力。
任职资格
1、护理专业大专以上学历,护师或及以上职称;
2、亲和力强,优秀的服务意识,良好的职业道德和团队协作精神;
3、有组织分析能力,有熟练的护理特殊技术操作能力;
4、具有良好的团队精神,主人翁精神,服务意识、责任心、事业心、管理能力较强。
护士长岗位职责7
一、在门诊部及科主任、科护士长的领导下,负责门诊护理行政管理,做到月有计划,周有重点,日有安排。
二、督促和定期检查护士和工勤人员完成工作质量情况。密切配合门诊医生组长,做好各方面的协调工作。
三、制订工作计划,负责护士分工排班,经常深入门诊检查护理服务质量。
四、检查各诊室开诊前后的准备工作及卫生宣教工作。
五、教育和督促护士改善服务态度,经常巡视候诊患者的病情变化,发现病情较重的患者应提前诊治或负责送急诊室处理。加强与医生、患者沟通,及时协调和解决医患、护患之间的各类矛盾。
六、督促与检查工勤人员保持门诊环境整洁,做好消毒隔离工作,完成岗位职责。
七、督促检查诊治人数的`统计工作(月报和日报)。
八、保管好部门财产、物品,及时增添并管理好部门药品以保证治疗护理工作正常进行。
九、做好医师专家、专科门诊诊室安排,每日参加核对专家、专科门诊专家、医师就诊时间和人次并记录。
十、保持电脑清洁,及时维修,协助做好电子处方的管理和处理。
护士长岗位职责8
岗位职责
1、组织护理人员完成手术配台。
2、负责管理所在科室护理质量。
3、做好院感管理工作。
4、负责人员管理和护理人员培训。
5、执行科室的物资管理工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,护理类专业,具有主管护士职称。
2、在二甲以上综合性医院相关岗位工作3年左右,一线临床科室工作5年以上。
3、有良好的心理承受能力,能正确判断护理工作中出现的疑难问题、突发问题,并有良好的`处置能力,熟练掌握护理操作规范和技能,熟悉各种医疗仪器的使用功能和业务软件操作,熟练掌握消毒隔离规范;具备较强的观察能力,思维能力、语言能力,协调能力、组织能力。
护士长岗位职责9
护士长的工作职责是配合临床服务。其任务是创造条件,协调好护士助手与医生的关系,提高医生的工作效率,为医生的临床诊治创造良好的条件。
1、熟悉和了解医疗服务行业的行为规范和牙科各专业的四手配合等业务,熟练掌握口腔门诊常规医疗的业务的护理配合工作。须在护士中起表率带头作用。
2、检查护士的日常工作,妥善安排护士工作,保证医生有助手配合。
3、及时了解临床器材使用情况,并作好预购工作,保证诊室不会因缺乏充足的器材供应而影响临床诊治。
4、负责督促设备的定期保养维修,及时发现故障,解决存在的`问题,保证诊所各设备的正常运行。
5、负责督促检查器械有效的清洗消毒。
6、负责诊所急救器材和药品的保管,保证临床抢救工作的需求。
7、按照规定计划、购买、领用临床器械、材料和药品。每月五日前将本月的预算表、上月的购置表和领用表交所长。
8、每月月底检查库存材料药品的有效期,对需要报废者应交出申请报告,由所长审核。
9、发出耐用器械损坏丢失应及时报告和提出初步处理意见,提交所长审核。
10、有计划地组织和安排护士的业务学习计划。每季度结束前(三月、六月、九月和十二月月底)将计划报所长,批准后实施。
11、负责安排卫生员的工作,保证中心的清洁卫生和整齐有序。
12、负责中心员工的考勤,保证临床服务不受出勤安排的影响。
护士长岗位职责10
1、在科护士长和科主任的领导下,负责本病室行政管理和护理工作;是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对科护士长、科主任负责。
2、根据护理部及科内工作计划,制定病房护理工作计划,并组织实施。认真做好护理质量检查,记录和统计工作,并定期总结。
3、负责本病房护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律,密切医护配合。
4、合理安排和检查本病房的护理工作,落实质量控制方案,参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。
5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程,严防差错事故的发生。对本病区发生的.护理差错、事故,及时查明手因报告护理部,并组织整改。
6、定期参加科主任和主治医师查房,参加科内会诊及大手术或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、组织护理查房,护理会诊,积极开展护理科研工作和护理经验总结。
8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练,实施三基三严培训工作。
9、定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。
10、负责护生、进修护士的实习安排及检查护士的带教工作。
11、督促检查护理员、配膳员、卫生员的工作质量,搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。
12、定期召开工休人员座谈会,组织安排健康教育宣传工作,听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见,不断改进病室管理工作。
护士长岗位职责11
1、在院长领导下,负责全院护理工作,检查护理工作质量,按期总结向院长汇报;
2、负责拟定在职护士培训计划及落实措施,组织全院护理人员的业务技术训练,定期进行业务技术考核;
3、掌握全院护理人员工作思想和学习情况,负责院内护理人员的调配,并向院长提出护理人员的升调、奖惩及任免的`意见;
4、审查各科室提出的有关护理用品,器械的申报计划和使用情况;
5、检查指导门诊、病房、手术室、供应室管理,使之逐步达到制度化、常规化、规范化、标准化;
6、主持召开全院护士主管会议,分析护理工作情况,并定期组织护士主管相互检查、学习和交流经验,不断提高护理质量;
7、审核与检查全院护理人员的绩效评估,并向院长汇报;
8、负责护理人员的转正考核,并做出综合评分;
9、做好有关部门的协调工作。
护士长岗位职责12
岗位职责
1、住院部病房管理
2、护士排班及带教工作,协助护理部完成日常工作
3、配合手术室完善顾客管理及工作流程
职位要求
1、有护士长工作经验及管理经验
2、公立医院工作经验者优先
3、xxx,普通话标准
4、统筹规划能力强,良好的沟通协调能力、领导力和执行力
护士长岗位职责13
岗位职责:
1.负责制定病区护理工作计划,并组织实施;
2.组织制定护理规章制度、操作规程、护理常规等,严格跟踪、检查、监督,防止差错事故的发生;
3.定期对人员进行岗位培训,定期检查、考核和评估护理质量,实施过程控制;
4.负责医疗用品申报计划和使用情况,做好医疗物资保管、发放工作;
5.管理护士队伍,协助项目负责人工作;
6.根据需要出席会议;
7.病区分配的其他任务。
任职资格:
1.正规护士学校毕业,本科以上学历,主管护师以上职称,持有效护师资格证和执业证书;
2.三甲医院5年以上护理经验;
3.熟悉护理技术规程,新业务新技术,熟悉护理政策法规和医院护理管理;
4.具有团队领导能力,较强的沟通、执行能力,有高度的`责任心和团队精神;岗位职责:
1.负责制定病区护理工作计划,并组织实施;
2.组织制定护理规章制度、操作规程、护理常规等,严格跟踪、检查、监督,防止差错事故的发生;
3.定期对人员进行岗位培训,定期检查、考核和评估护理质量,实施过程控制;
4.负责医疗用品申报计划和使用情况,做好医疗物资保管、发放工作;
5.管理护士队伍,协助项目负责人工作;
6.根据需要出席会议;
7.病区分配的其他任务。
护士长岗位职责14
1、在护理部主任的领导下,负责本科室的行政管理和业务管理工作。
2、负责医疗器材、敷料用品等的申领、保管、清洁、消毒、灭菌工作,确保安全有效使用。
3、督促本科室人员认真执行医院感染有关法规,各项规章制度、技术操作常规、工作流程(回收、分类、清洗、消毒、干燥、检查与保养、包装、灭菌、储存、发放),严防医院感染和差错事故发生。
4、负责制定工作计划,组织实施,定期做好工作小结,认真完成护士长工作手册要求的各项日常工作。
5、保障临床科室无菌物品、消毒物品的'供应,实行下收下送,深入科室,检查所供应器材、敷料的使用情况,征求意见和调查满意度,改进工作,保证物品供应质量。
6、定期检查高压蒸汽灭菌的效能和条件,消毒液有效浓度,对各类灭菌物品经常进行抽样检查,发现异常,妥善处理,并报护理部、院感科。
7、认真做好本科室质量自控,负责消毒供应中心的医院感染监测制度的贯彻执行。掌握对灭菌物品、化学消毒剂、医务人员手、物体表面、空气细菌学监测方法及评价指标,并做好相应记录。
8、督促科室做好消毒隔离、感染控制及其不良事件上报工作。
9、组织本科人员进行专业理论知识和技术操作培训,安排进修、实习护士的带教与培训。积极组织本科室开展新业务、新技术,总结经验,撰写论文。
护士长岗位职责15
1、护理学专业;
2、具有执业护师资格,具有医疗行业护理管理经验,可变更执业地点;
3、具有二级以上医院3年以上临床护理工作经验或护士长管理经验;
4、具备较强的服务意识和良好的`沟通协调能力;
5、具有良好的职业素质和敬业精神。
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