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班主任岗位职责

时间:2023-06-29 07:57:10 岗位职责 我要投稿

班主任岗位职责【推荐】

  在不断进步的时代,岗位职责的使用频率呈上升趋势,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,以下是小编为大家收集的班主任岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

班主任岗位职责【推荐】

班主任岗位职责1

  副班主任是班主任的助手,应在学生工作处、年级组的安排下,认真履行以下职责:

  一、副班主任要学习教育学、心理学原理,科学地运行教育学、心理学原理。以身作则、为人师表、言传身教、教书育人。提倡奉献精神、苦干精神、科学精神。虚心学习先进班主任工作经验。每学期撰写一篇论文,不断提高教育工作的认识水平和工作水平。

  二、要热爱、关怀学生,与班主任密切配合,有目的、有计划、精心地组织教育活动,不断地对学生进行基本政治立场和思想观点的教育,基本道德品质和行力规范养成教育和训练,进行健康心理素质的培养。

  1、学期主要负责举行一次主题教育活动。

  2、辅助班主任指导本班的.值日工作。

  3、负责指导学生出好每月一次的班组黑板报。

  4、指导学生用报读报的工作。

  5、指导住宿生创建文明寝室,培养学生生活自理能力和集体生活的文明习惯。

  6、做好行为问题学生和有心理障碍学生的教育转化工作。与本班1—2名特殊学生建立帮教关系。

  7、指导班长实施“班长负责制”工作,培养学生自主管理能力。

  三、发挥学校、家庭、社会三结合教育功能,负责组织学生开展社会实践活动,做到人员、内容、时间、地点的落实,协助班主任开好家长会,进行家访活动。

  四、根据班主任统一安排,做好其他有关工作。

  五、完成学生工作处和年级组布置的其他有关工作。

班主任岗位职责2

  1、严格遵守《教师行为规范》和各项规章制度。

  2、全面负责本班教育和保育工作,根据《幼儿园工作规程》提出的要求,结合本班实际,制定教育工作计划(包括观察、分析、记录幼儿发展情况)并认真执行。

  3、对幼儿的态度要和蔼可亲,做到耐心、关心、细心、热心,与本班教师、保育员团结协作,搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。

  4、认真执行幼儿的.作息制度,认真安排好幼儿一日生活内容,做到动静交替、手脑并用,确保幼儿身心健康成长。

  5、主持召开每周班务会议,共同确定下周工作重点,与本班老师和保育员共同搞好班内工作。

  6、坚持正面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚。

  7、努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习。积极创编教材,制作玩具,不断提高自身素质及水平。

  8、坚持做好交接班工作,一般情况口头交接,重大情况要做书面交接。家长特殊要求、患儿药品、物品等要登记交接。

  9、做好家长工作,向家长宣传正确的教养方法,每周向家长公布本周及下周的教育内容,以便家长心中有数,积极配合。

班主任岗位职责3

  一、 岗位职责

  1、 班主任是班级工作的直接组织者和领导者,对全体学生德、智、体、美、劳全面发展负责,培养合格学生。

  2、据《德育大纲》《学生守则》和《学生日常行为规范》的要求,结合本班的实际情况,加强思想和道德教育,激励学生热爱社会主义祖国,增强集体主义观念,培养高尚的理想和道德情操。

  3、班主任要以身作则,言传身教,在思想、行为、生活等方面为学生做表率,使班级形成一个积极向上,团结友爱,艰苦朴素、勤奋学习、严守纪律的良好班风。

  4、学生有明确的学习目的,端正的学习态度,科学的学习方法,不断提高学习效率和学习成绩。

  5、组织学生积极参加文体活动,讲究卫生,预防疾病,按时作息,有劳有逸,保证学生身心健康。

  6、 组织学生参加劳动和社会实践活动,使学生从中受到教育和锻炼。

  7、 指导班委会工作和本班的团支部、少先队中队工作,有计划地开好主题班会,注意培养学生干部,鼓励和支持他们大胆工作,发挥学生自我教育和自我管理的作用。

  8、 定期召开学生家长会,有计划地进行家访,互相交流情况,共同关心学生的成长。

  9、 期末组织学生搞好品德评定和评优工作,并给学生写出操行评语。

  10、认真学习教育理论,积极探索和总结学生工作的'特点和规律,提高教育科研水平。

  二、基本要求

  1、 班主任工作要有计划、有总结并落到实处,每学期要根据学校工作计划和教导处工作布置,结合本班的实际情况,制定出切实可行的计划,期末写出符合实际的总结。

  2、 认真做好学生的思想品德教育和管理工作,组织好每周的班会,班会课要有教案,有准备,主题明确,形式多样。

  3、 班主任要主动与科任教师取得联系,及时了解学生的思想,学习态度,学习进展情况,重视后进生的转化工作,共同研究教育方法,帮助学生更好地进步。

  4、指导学生积极参加两操和信息课,教育学生搞好个人、教室、宿舍和环境卫生,养成良好的卫生习惯。

  5、经常对学生进行安全教育,把各种安全隐患消灭在萌芽之中。

  6、 有计划地组织学生参观、访问、进行社会调查、参加军训和社会服务等实践活动,使学生开阔眼界,了解社会,增长才干,把理论与实践结合起来,增强辨别是非的能力。

  7、 班主任要爱护和尊重学生,坚持说服教育的原则,要有爱心,要动之以情,晓之以理,切忌简单粗暴,严禁体罚和变相体罚学生。

  8、 加强与学生家长联系,每学期要召开一次家长座谈会,宣传、介绍学校的教育内容和要求,了解学生在家庭的情况,听取学生家长的意见,协同配合教育管理学生,如发现有异常现象的学生及时进行家访,了解情况,做好工作。

  9、学生的行为规范评定。每学年末进行,行为规范评定时要教育和指导学生认真做好自我总结和小组评仪,在此基础上,要征求任课教师的意见和平时了解掌握的情况,按行为规范评价要求,评出分数和等级。

  10、加强自身的思想建设和业务建设,以身作则,言传身教,在思想、行为、生活等方面为学生做出表率。

  三、班主任守则

  1、尽快记住全班学生的姓名,有家访计划,深入了解学生情况。

  2、注意思考以往班级、学校或其他老师对学生的评价,但不持有偏见。

  3、要与学生真诚相待,广泛接触,富有幽默感,努力成为学生的良师益友。

  4、掌握学生的出勤,学生未到,及时电话联系,多日缺席,应及时汇报,适时家访。

  5、要言而有信,不能对同一错误行为采取今天从严、明天从宽的态度。

  6、要是非分明,实事求是,勇于讲真话,处事力争客观、公道、公平。

  7、不得利用与学生的工作或专业关系谋取私利。

  8、如果不是出于令人信服的专业目的,或者出于法律的要求,不得泄露学生及学生家庭的有关信息。

  9、不得有意为难或者贬低学生。

  10、不得使用不能实施的威胁性语言,不得体罚或变相体罚学生。

  11、不得随意停止学生上课或中途叫学生离开学校。

  12、尽量避免当众发火,尽量避免因少数学生的越轨行为而责备全班学生。

  13、尽量避免在大庭广众之下挫折学生的自尊心或使学生难堪。

  14、尽量避免与学生公开争论,应个别交换意见。

  15、注意听取学生的不同反映,但同时也应有自己的主见。

  16、对学生一视同仁,不要过分亲热、随和或者故意疏远、冷漠。

  17、在处理学生问题时如有偏差,应该敢于承认错误。

  18、在处理学生偶发事件时,要依法循章,迅速果断,并及时向年级组长和学校汇报,必要时,应与家长和有关部门保持联系。

  19、要保持精神饱满,意识到自己的穿着打扮、言谈举止都会影响学生的行为。

  20、有安全意识,必须作出合理的努力,以保护学生不受对于学习或者健康有害的环境影响。

班主任岗位职责4

  一、对班级的人、财、物负责,对全班幼儿的保育、教育全面负责。

  二、带领班组成员齐心协力开展班级工作,善于团结同志,虚心听取意见,敢于承担责任。

  三、根据幼儿园的工作计划和班级幼儿的实际发展情况,制订符合实际的教育计划并实施,其中生成性活动占30%以上。

  四、每月召开一次以上的班务会,交流近阶段班级工作的成效,分析失误,提出改进策略。

  五、充分利用育儿论坛的网络优势,每周向家长发布班级教育信息,及时解答家长咨询,反各种提议结果,建构家园联系的新通道。

  六、每学期带领班组成员组织一次以上的`亲子活动,对家长开放一次半日活动,组织一次家长会,家访1-3以上的家庭(新生必访)。、

  七、带领班组成员积极参加幼儿园组织的各项活动,活动质量高,效果好,有创意。

  八、班组成员缺勤时,主动协调。

班主任岗位职责5

  1.贯彻执行《幼儿园工作规程》和《幼儿园管理条例》,负责本班的全面教养工作,使幼儿在体、智、德、美诸方面健康发展。

  2.组织本班保教人员制定每学期工作计划、幼儿发展目标,并组织实施与总结。

  3.协助段长组织开展教学观摩活动和教育科研活动。

  4.协调好本班各项工作,负责组织班级节日庆祝活动。

  5.指导组织本班幼儿一日生活常规的培养,做好班级管理工作。

  6.组织本班教师认真分析教师的教育水平与幼儿发展状况,设定合理的'教育教学课程,并在教育实验的基础上组织实施,形成班级特色。

  7.指导配班教师和幼儿创设适宜的教育环境,发挥环境的教育作用;负责指导活动区、游戏角、家园联系栏、自然角的材料投放。

  8.指导配班教师、保育员开展家长联系工作和安全宣传教育、安全检查等系列活动。

班主任岗位职责6

  1、会同继续教育学院做好新生入学的报到注册工作,收取书费,发放《学生手册》,指导学生填写学籍表、学生证。将学生证填上收费号盖章后,发放给学生。每学期开学两周内将本班注册情况(未注册的要写明原因)反馈继续教育学院学生工作部。

  2、做好新生入学教育工作,组织学生学习《学生手册》,选配好班干部。建立学生通讯方式,以便及时与学生联系。

  3、通知学生查看《课程表》,告知作息时间、上课教室。

  4、发放学生和授课教师用的`教材。

  5、准确、及时掌握本班学生的学籍变动情况。将班级学生名单发给每位任课教师,负责或委托任课教师对学生考勤,并将考勤表于每学期结束前2周报教学管理部,以便安排考试。

  6、每周至少一次到班级了解情况,做好学生的思想工作,提高学生到课率。定期召开班会,组织集体活动。负责组织评选和推荐“优秀学生”和“优秀学生干部”。

  7、负责通知学生上课教室、时间调整情况。通知学生考试时间、教室,并强调必须持学生证考试。完成学生毕业前、后大补考的报名等工作。

  8、考试时班主任须到考场了解本班学生的考试情况。通知任课教师期末考试及正常补考时到常

  9、公布学生成绩。如学生对成绩有异议,班主任负责与任课教师联系核查。

  10、组织学生直升本、学位考试的报名和资格审核工作。做好学生的免修、免试、先修课程的统计工作。负责做好学生请假、缓考申请等日常工作。

  11、组织毕业生填写《鉴定表》、采集毕业照片。专升本学生毕业前,收取专科证书。

  12、发放毕业证书、学位证书。会同继续教育学院做好毕业生档案材料的整理和发放工作。

  13、完成继续教育学院、办学院系、站(点)交办的其他工作。

班主任岗位职责7

  总体要求:

  一、认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》、《3——6岁儿童学习与发展指南》,遵循幼儿身心发展规律,结合本班幼儿特点和个体差异,制定和执行保教计划,完成教育任务。

  二、服从管理,团结带领配班教师、保育员全面完成保教目标。

  三、积极参加教育改革,努力提高自身思想、业务水平,带头做好各项业务教育工作。

  具体要求:

  一、结合班级各项计划,组织幼儿学期发展目标及素质评估工作:

  1、每学期第三周前完成班级保教计划,最后一周总结,完成幼儿评估记录。

  2、提前一周备课,一日活动组织后及时反思。

  3、每月底完成各项记录、观察评估,及时上交资料参加教育教学月考核。

  4、每周五完成下周工作安排。

  5、每月更新主题环境

  二、负责管理本班班务工作:

  1、为幼儿创设和保持一个良好的活动环境(材料充足、安全健康、整洁有序、美观舒适、师生关系融洽)。

  2、做好班级财产物品的登记、保管、清理等工作。

  3、处理好幼儿的`事务。

  三、指导班级人员开展家长工作:

  1、每学期每生家访(或园访)不得少于1次,并做好记录。

  2、每学期组织安排2-3次家长活动。

  3、每单周五下晚组织召开一次班务会并做好班务记录。

  4、每周五公布下周计划安排、家长宣传栏内容。

  5、每周五向家长发放《家园联系手册》。

班主任岗位职责8

  一、树立“一切为了孩子”“为了孩子的一切”“为了一切孩子”的教育思想,坚持“以幼儿发展为本”的教育理念,全身心地投入班级工作。

  二、遵照班主任工作的基本要求,制订切实可行、便于操作的.班主任工作计划,在期末客观评价自己的工作,写好班主任工作总结。

  三、观察、记录、评估每个幼儿的发展情况,每月按时与家长共同完成幼儿成长档案,注意个别差异,促使每个幼儿在原有的基础上有所发展。

  四、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度,贯彻幼儿保育条例,管理好本班幼儿生活,指导并配合保育员做好本班幼儿的卫生保健工作。

  五、创设与保教工作相适应的、有利于幼儿自主活动的生活、教育环境,积极自制玩具,提供材料,每天进班前有质量地作好一切准备,包括教具、学具及知识准备。

  六、与幼儿家长保持经常联系,对因事因病等原因而缺席三天以上的幼儿,必须进行家访并作好记录,让被访家长签名。

  七、每班“三位一体”要互相合作,做好交接工作,每两周一次班务会议,交流情况,统一认识,实行一致性的教育,共同做好班级保教工作,并管理好班级财产。

  八、根据“幼儿发展目标”,负责幼儿礼貌教育、安全教育生活习惯、行为习惯、学习习惯等教育。

  九、经常分析幼儿发展情况,反思自己的教育行为,定期向领导汇报,接受其检查和指导。

班主任岗位职责9

  1、在校长室与教导处领导下,负责本班学生的思想、学习、劳动和生活的教育与管理,全面了解和研究学生,制订并实施班级工作计划,做好班级工作总结。

  2、根据《小学德育纲要》、《小学生守则》、《小学生日常行为规范》等有关法规,运用多种形式向学生进行政治、思想、道德品质教育,逐步使学生具有正确的政治方向、高尚的道德品质、良好的行为规范。

  3、会同任课教师教育、帮助学生明确学习目的,端正学习态度。组织丰富多彩的校内外文体活动,协助学校贯彻体育与卫生工作条例。

  4、培养和建设好班集体。指导班委会的管理工作。协调各学科课外活动及作业负担。

  5、做好学生的`个别教育工作,做好学生的操行评定,处理好本班学生中的偶发事件。

  6、做好家访等社会工作,努力争取家庭和社会对班级工作的支持。

班主任岗位职责10

  班主任是班级的组织者、领导者,是协调全班几十名学生、几十个家庭、科任教师和团队工作的“设计师”和总导演,主要职责是:

  一、 根据学校工作计划和本班实际,制定班级工作计划,并认真实施、落实,期末写出书面总结。

  二、 有计划地对学生进行理想、法制、国情等方面的教育,经常检查学生遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》及学校各项规章制度的情况。对学生进行青春期教育,防止早恋现象。

  三、 教育学生尊重全体教职员工,服从领导和管理。

  四、 领导班委的工作,开好班会,指导团队活动,培养良好的班风、学风及生活习惯,努力使本班成为团结友爱、勤奋好学、积极向上的班集体。

  五、 经常与学生交流,因材施教,做好后进生的转化工作。

  六、 加强与各任课老师的'联系,商讨本班的教育教学工作,促进各科教学的整体提高,经常向教导处、政教处汇报班级工作情况。

  七、 教育学生坚持锻炼身体,组织学生开展有意义的文体娱乐、知识竞赛活动及有益的社会实践活动。

  八、 做到早操、课间操、午睡、课外活动、集会、夕会、自习课、晚睡跟班到现场,发现问题及时解决。

  九、 指导学生办好黑板报,搞好本班宣传工作。

  十、 加强与学生家长的联系,互通情况,共同做好学生的教育工作。

  十一、 经常教育学生讲文明、懂礼貌、爱集体、爱公物,保护学生不受精神污染,保证学生安全,发生重大事故及时上报。

  十二、 教育、组织学生认真按时完成学校分配的卫生打扫及其他劳动任务,承担学校交办的临时任务。

班主任岗位职责11

  一、为更有效地加强班级管理,形成“全员育人”的良好氛围,实现教育的培养目标,我校设副班主任协助班主任管理学生。

  二、职责

  1、副班主任协同班主任上门家访。

  2、班级举行走出校园的集体活动时,副班主任随班管理学生。

  3、督促并指导学生每二周一次刊出图文并茂的黑板板。

  4、履行对学生的思想教育、安全管理等职责。

  5、一年级正副班主任管理学生用餐。

  6、班主任外出时,副班主任履行班主任应尽的'职责。5个工作日以内不另发补贴;从第6个工作日起增发3元/日的补贴。

  7、协助班主任处理好偶发事件,沟通好家长与学校的关系。

  三、考核与奖惩

  1、副班主任的考核参照《班主任(辅导员)工作考核办法》,根据得分,按班主任奖金的一半发给。

  2、设副班主任津贴15元/月,尽职责金额发给,未尽职责视情扣奖。

  3、副班主任学期安全奖25元。若在职责范围内出现安全事故,查明原因,追究应负的责任,酌情扣奖。

  4、副班主任工作考核由学校及所在班主任老师一同进行。

班主任岗位职责12

  1、向学生进行思想政治教育和道德教育,保护学生身心健康,教育学生热爱社会主义祖国,逐步树立为人民服务的思想和为实现社会主义现代化而奋斗的志向,培养社会主义道德品质和良好的心理品质,遵守《中学生守则》和《中学生日常行为规范》。

  2、教育学生努力完成学习任务,会同各科教师教育帮助学生明确学习目的,端正学习态度,掌握正确的学习方法,提高学习成绩。

  3、教育指导学生参加学校规定的各项活动,协助学校贯彻实施《体育卫生工作条例》,教育学生积极参加锻炼。养成良好的.学习习惯、生活习惯和卫生习惯。

  4、关心学生课外生活,指导学生参加各种有益于身心健康的科技、文娱和社会活动,鼓励学生发展正当的兴趣和特长。

  5、进行班级的日常管理,指导班委会和本班团工作,提高学生的自治自理能力,把班级建设成为团结友爱、奋发向上的集体。

  6、负责联系和组织任课教师商讨本班教学工作,互通情况,协调各种活动和课业负担。

  7、做好本班学生思想品德的等级评定和有关奖励工作。

  8、联系本班学生家长,争取学生家长和社会有关方面配合,共同做好学生的教育工作。

  9、本班学生有严重违反校纪校规情况及时向政教处反映。

班主任岗位职责13

  一、言传身教,为人师表。

  二、不断进行教育理论的学习和教育实践的探究,提高班级工作能力,增强工作艺术。

  三、根据学校及各部门工作计划与本班具体实际,制订并实施好班级工作计划。

  四、积极进行班集体建设,按照班集体建设的目标、组织、舆论、纪律、人际关系等要素培养、建设良好班集体,争创文明班级。

  五、经常与任课教师联系,激发学生的情商,端正学习态度,改进学习方法,使学生养成良好的学习习惯,形成自学能力,不断提高学习成绩。

  六、深入课堂、食堂、宿舍、阅览室、体育活动场所,了解学生思想实际,加强心理疏导,重视班级文化建设,形成优美、高雅、文明的班级育人环境,促进学生身心健康发展。

  七、组织领导班委会,指导本班团支部开展健康有意义的活动,积极支持学生进行自主教育管理,精心设计主题班会活动方案;做好行为问题学生和心理偏差学生的教育转化工作;认真做好学生的操行评定工作、各项竞赛评比工作及三好学生等评选工作。

  八、注重学校教育与社会、家庭教育相结合,定期、不定期召开不同形式的学生家长会或协助学校召开学生家长会,沟通学校、学生、尊重家长在学生成长过程中所须解决的'实际问题,形成学校、社会、家庭三者之间的教育合力。

  九、服从工作分配,服从学校各部门对班主任工作的检查和督促。

班主任岗位职责14

  岗位职责:

  1、配合教育咨询师做好交接工作,及时落实一对一学生的课时安排,匹配合适的任课教师;

  2、负责学生课前准备工作,调课、加课、请假等事宜;

  3、负责对学生教学进度的追踪及了解,配合教师对学生进行全面的'指导,做好对学生的回访记录;

  4、负责管辖范围内学生拓科,协助咨询师完成续费和学员转介绍。

  任职要求:

  1、大专及以上学历;

  2、自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;

  3、学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强;

  4、亲和力强、善沟通、协调说服力强;

  5、热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。

班主任岗位职责15

  1、忠诚党的教育事业,努力学习教育理论,认真贯彻党的教育方针,根据素质教育的要求,认真、细致地开展班级工作。

  2、热爱学生、尊重学生、关心爱护学生,特别要注意耐心细致地做好后进生的转化工作,严禁体罚、变相体罚和侮辱学生。

  3、做遵守《师德规范》的模范,以身作则,言传身教,做学生的表率。并不断加强自身建设,不断提高自己的教育教学水平和组织管理能力

  4、参加学校或年级组召开的班主任会议,配合班主任贯彻学校、年级组布置的'各项任务。协助班主任做好课间操、早自修、午休、自修课纪律和就餐管理。

  5、班主任因病因事或公出请假,负责组织晨间谈话、班队活动课,处理班级事务。代理班主任三天以上的发相应的班主任津贴。

  6、协助班主任开展好学校及年级组组织的大的集体活动,全校性大扫除时,到班协助班主任组织学生搞好卫生,平时协助班主任管好室内外清洁卫生。

  7、配合班主任组织开展班级有关活动(主题班会、家长会、文体活动等),每学期副班主任主持一次班级活动,要求写出活动方案。每学期副班主任听班会课不少于2次。

  8、协助班主任做好家访,重视后进生的转化工作。

  9、开学学生报到时,协助班主任做好开学前的各项准备工作。学期结束时,写好副班主任工作总结,协助班主任誊写素质发展报告单等材料。

  10、应发扬主动精神,发挥特长,与班主任一起搞好班集体建设。

  11、班级所取得的荣誉,副班主任同样享受。学期末将评优秀副班主任。

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