督导岗位职责集合15篇

　　在不断进步的时代，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编帮大家整理的督导岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

督导岗位职责集合15篇

督导岗位职责1

　　- 对门店负责，接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;

　　- 完成公司下达的业绩目标，在服务优先的前提下完成销售业绩;

　　- 维护公司顾客的'关系与公司品牌形象;

　　- 按要求进行货品、物料的保存及安全管理。

督导岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、完成活动策划方案的设计与编写;

　　2、负责市场营销活动的数据收集及分析;

　　3、负责营销活动模式的推广宣传和培训;

　　4、执行活动策划方案,解决突发问题,保证方案进行与信息传递;

　　5、接受上级领导临时工作安排等。

　　任职要求:

　　1.高中以上学历、男女不限,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

　　2.具备敏锐的`商业意识,较强的语言表达与沟通能力;

　　3.具备较强的学习能力;性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

　　4.有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

　　5.能接受全国性出差工作。

督导岗位职责3

　　1、跟进每日店铺数据上传的准确性，及时性。

　　2、货品到货信息，发布到各店铺并跟进配货。

　　3、对每日销售与上周同期销售数据进行对比分析，对升降幅度较大的店铺进行单店分析其原因。

　　4、对无电脑专柜每日进行销售录入，下单配货，并核实其配货数量与其销售，库存是否合理，进行正确下单。

　　5、到店检查相关工作，随时了解店铺情况。

督导岗位职责4

　　1、根据公司制定年度指标协助部门经理制定区域各店月度指标；

　　2、负责区域客户运营管理（人员、货品、场地规划、

　　3、负责提升客户销售业绩、人员技能、货品知识等；

　　4、负责指导客户按照公司经营管理方针约束和管理区域门店；

　　5、负责区域内客户门店形象、陈列等严格按照公司标准执行；

　　6、负责区域内客户销售业绩的达成；

　　7、帮助客户解决经营难题，与店长保持沟通和对接；

　　8、定期出差巡店；

　　9、协助制定区域内店铺活动策划及落地执行，并现场指导和带教；

　　10、定期汇报工作；

　　11、组织和培训店铺人员；

　　12、完成上级临时交办的其他工作。

　　任职要求：

　　男女不限，三年以上服装品牌区域经理/区域主管工作经验，对终端门店管理有清晰的认识和专业的功底；能适应不定期出差，对数据敏感，能看透数据背后隐藏的问题点，且有较高的职业素养，以身作则，责任心强；

　　福利制度：

　　孝心工资：百善孝为先，入职第四个月开始，员工所得工资5%+公司5%（员工所得工资、=孝心工资，孝心工资打入员工父母账户

　　员工生日：每月定期举办公司员工生日会，致以员工最真诚的`祝福，生日当天由部门主管端上一碗香喷喷的长寿面

　　爱心工资：入职第四个月开始，工资在5001以下的，公司额外补助当月工资的10%，5001———10000元的，公司额外补助当月工资的5%

　　暑假班：每年暑假都会义务举办“暑期夏令营”活动，将您的孩子接过来，送他们去知名的国学学校，接受中国儒家文化的教育和熏陶，让孩子们更早的懂得“做人做事”的道理！学习期间，公司派专人全程陪护，负责孩子的学习和生活！免除您许多的后顾之忧！

　　公司有自己的健身房，运动器材，一应俱全，供你强壮体魄！

　　公司拥有自己的“图书室”，还会定期举办大型的“培训活动”，扩充视野，活化思维，规划未来！

督导岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、根据培训部和大区的要求,制定区域培训计划上报培训部批准后实施,

　　2、定期组织区域培训,做好培训记录并跟进培训后的'效果反馈;分析总结培训工作,对培训效果进行评估,并提交分析报告,

　　3、协助培训部进行培训需求调研工作,参与培训教材的编纂、整理和优化工作。

　　任职要求:

　　1、专业不限,本科及以上学历;

　　2、有培训经验者优先;适应出差

督导岗位职责6

　　1、负责移动通信工程(直放站、室内分布系统)的工程督导、设备开通、测试、维护工作。

　　2、主要包括工程项目开工计划安排、进度控制、开通测试、困难协调、完工结算。

　　3、参与CDMA/GSM、TD-SCDMA室内覆盖工程设计、督导及检测项目的实施与技术支持。

　　4、负责移动通信工程(室内分布系统、驻地网等工程)的工程督导、设备开通、测试、维护工作。

　　5、主要包括工程项目开工计划安排、进度控制、开通测试、困难协调、完工结算、项目资料整理。

　　6、熟悉通信工程施工工艺(室内分布覆盖工程、网络宽带安装工程、机房安装工程);现场材料进出库管理，具备基本的现场沟通协调与施工队施工管理。

　　7、负责工程现场的施工督导，工艺督导等。

　　8、负责所督导工程的资料收集，材料清场单的`制作等。

　　9、工程调试、验收工作。

　　10、项目的售后服务(工程技术方面)。

　　11、督办工程项目的顺利实施。

　　12、根据建设方要求、工程实施的现实情况等因素，严格要求设计水平、施工工艺和工程材料质量，力争实现利润最大化。

督导岗位职责7

　　1、负责各专卖店商品成列、店面形象、品牌宣传等政策执行;

　　2、检查监督各店铺终端形象、人员、商品陈列是否按标准执行;

　　3、针对不同店铺情况，组织需要进行的`店铺人事管理，在区域经理的领导下，制定并实施相关制度及政策;

　　4、负责本区域店铺形象维护，并为加盟商提供完善的管理支持;

　　5、适时安排巡店，在巡店过程中发现问题要及时解决;

　　6、负责制订各店铺及加盟商年度培训计划并实施;

　　7、定期和不定期检查区域内各店铺，监督管理各店铺按照公司管理规范的执行情况;

督导岗位职责8

　　1、处理公司会计凭证，编制财务会计报表、维护公司的总帐和明细帐，及时准确地复核公司业务往来;

　　2、按提交制财务数据分析报告;负责固定资产明细帐的'管理及核对盘点;

　　3、负责维护和保管财务会计档案;

　　4、及时审核各类会计凭单及时发现问题;

　　５、负责公司日常涉税事项处理;

　　６、负责公司对外统计报表及向相关部门的财务数据上报工作;

　　７、协助提供公司财务相关审计资料收集与整理。

督导岗位职责9

　　职责描述：

　　1）协助地区市场管理人员，制定零售目标，完成地区促销活动之执行及监督，达到/超越整体销售目标；

　　2）按照产品陈列指引及宣传品陈列指引，对促销员进行指导，确保商场产品/宣传品之适当及整齐陈列，加强店内展示；

　　3）配合地区市场管理人员，建议、执行商场推广活动的策略及人员分配的统筹（促销活动计划由市场管理人员制定）；

　　4）定期检察及考核促销员的表现，并作出适当指导。按照公司规定程序提出促销员的招聘，晋升及解雇；对于促销员薪酬设定予以协助；

　　5）定期与促销员举行会议，了解店内促销/推广/产品操作/供货及库存/竞争对手等情况，并作出检讨及告知相关部门并建议解决方案；

　　6）标准专柜制作申请，进场，验收及反馈执行。

　　7）关注竞争对手动态（店内活动，CEC报告），及时提出反馈及改善解决方案。

　　8）检查零售出样情况，准时提交每周出样报告，并及时提交缺断货记录。

　　9）准时递交所有由零售督导填写的零售管理报告，定期向分办市场管理人员提交工作及销售报告，以及竞争对手产品/价格/促销/店内活动资料；

　　10）依据培训大纲及课程设置，结合本地区实际情况并配合培训员对促销员进行培训，配合市场管理人员拟定本地区培训计划，定期安排培训与自我培训，包括产品功能与操作，宣传品摆放与使用，顾客服务及销售技巧等；

　　11）将新产品资料，功能与操作在定期会议上告知促销员，并与产品部安排有关的培训，以确定正确操作产品及熟悉产品性能；

　　12）促销活动前，负责清晰介绍有关活动的`细则，监控促销活动的进行，并填报促销活动报告及配合地区市场管理人员进行促销评估（整体活动评估报告由市场管理人员完成）；

　　13）与商场负责人及销售柜台负责人保持良好关系及定期联系，确保市场渗透有效进行；

　　14）制定促销员销售目标（每月/每周）及服务水平，并协助其完成销售目标；

　　15）确保每月之重点产品操作示范按时间表实行，并据各城市商场的巡场要求，合理安排巡视商场，每周及时录入ISE及零售数据，跟进店内零售推广事宜，积极采取改善行动；

　　16）与市场管理人员一起定期向商场销售人员、经销商促销员/业务员进行产品及顾客服务培训；

　　17）协助客户服务部门执行客户服务标准；

　　18）训练、激励促销员和产品示范员队伍的士气及团体协作进取精神；

　　19）原则上，促销员督导在办公室工作与外出巡场的时间应保持在30%和70%左右。

　　任职要求：

　　—大学专科以上毕业；

　　—3年以上相关工作经验，有跨国消费性产品公司销售代表经验优先；

　　—英文良好，沟通和抗压能力

督导岗位职责10

　　1、负责通信设备安装调测、开通和通信管道的施工等。

　　2、负责处理突发故障,保障通信正常进行。

　　3、熟悉施工规范、验收标准，并能熟练进行施工管理;

　　4、有一定现场解决问题的经验和能力，沟通能力强。

督导岗位职责11

　　职责描述:

　　1.数据分析及报告

　　2.鼓动营造营销氛围

　　3.组织学习培训

　　4.指导和业务相关的流程

　　任职要求:

　　本科及以上学历,三年以上工作经验,责任感、细心、乐于助人、善于沟通,有一定奉献精神,对信托、私募、资管等产品有一定的专业水准,有财富行业类似岗位经验优先

督导岗位职责12

　　1、根据年度销售目标，分解各店铺月度销售目标及实施计划。

　　2、协助商品回款计划，系统数据维护。

　　3、空白市场的拓展与开发；新开店零售跟进工作，区域订货指标的.达成。

　　4、竞品调研和分析，收集反馈市场信息。

　　5、区域中人、店、货的管理与分析。

　　6、负责店铺货品陈列。

　　7、终端销售技巧培训。

督导岗位职责13

　　岗位职责:

　　1.数据分析及报告

　　2.鼓动营造氛围

　　3.组织学习培训

　　4.跟踪资金池

　　5.管控合同

　　6.客户服务和产品存续推动

　　7.指导和业务相关的流程。

　　任职要求:

　　统招大专及以上学历,三年以上工作经验,责任感、细心、乐于助人、善于沟通,有一定奉献精神,对信托、私募、资管等产品有一定的专业水准,有财富行业类似岗位经验优先。

督导岗位职责14

　　技能要求:

　　1、熟悉中兴mstp、otn、ptn/ipran、数通任一产品安装规范及流程;

　　2、独立完成区域内设备开局、设备信息采集、方案制作、业务割接、转维资料提交。根据客户要求,合理安排施工进度,协调保障工程按时完工;

　　3、实施与割接,具有相应技能和大型项目实施能力;

　　4、具有中兴认证者优先。

督导岗位职责15

　　岗位职责:

　　1、针对营业部各级销售人员进行包括:产品宣导、路演、内部定期培训、faq及所需材料的制作,检查各级销售人员对产品的熟悉情况,推介材料讲解的`质量等,组织材料分发,产品预热等。

　　2、有效推动公司营销及各项政策方案的有效执行,引导和帮助销售团队达成销售目标。

　　3、负责各层级销售人员业绩和人力增长的督导推动和人员考核,包括协助销售组织发展的培训辅导、营销团队的激励追踪、营销活动的策划组织、营销氛围的营造推动,确保机构经营各项kpi目标的达成。

　　任职要求:

　　经济类、金融类相关专业优先,熟练使用办公软软件(包括:文档、表格、幻灯片制作等),熟练掌握日常办公文档的编辑使用、数据制表和统计、营销课件的编写与制作,基金、证券从业资格证优先,对私募基金行业需非常了解,可独立开展培训工作,沟通能力优秀,本科及以上学历,五年以上金融行业培训和督导工作经验。

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