【热】服装设计师岗位职责
在当今社会生活中,岗位职责的使用频率逐渐增多,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编收集整理的服装设计师岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
服装设计师岗位职责1
1、按照公司整体风格及规划,进行产品的开发设计,并在规定时间内保质保量的.完成设计任务;
2、跟踪新品打样,在规定时间内完成样衣的大样及确认工作;
3、负责Amazon平台热卖款式进行分析和开发,通过线上线下开发新款,以精品开发为主,了解分析工具的使用,熟悉新款开发策略;
4、组织欧美市场调研,分析服装设计潮流和流行趋势,把流行趋势转化为设计方案;
5、与销售运营部门进行需求沟通,准确掌握市场需求;
服装设计师岗位职责2
1.根据设计师要求,负责描图、配色等辅助设计工作;
2.收集主、辅料市场信息,受设计师指派采购合适的主、辅料;
3.设计图纸、资料收集、整理、归档、保管;
4.配合纸样师对款式的尺寸及工艺的要求确定。
5.联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡;
6.协调版师和样衣工的'工作,可控制样衣的工艺方法和质量;
7.可穿版,熟悉各个面料市场
服装设计师岗位职责3
1、负责公司婴幼儿床品的设计(包含枕头、被子、抱被、睡袋、巾品、凉席、尿垫、床垫等)。
2、负责产品大货工艺单的`制作以及设计稿落地,跟进打样,产前样确认样的确认。
3、负责公司安排的其他事件。
服装设计师岗位职责4
1、辅助设计师完成波段的设计图稿及细节制作:款式素材、面料选择、产品的.搭配组合、辅料配线、样衣修改调整等;
2、负责设计图稿、文档的整理分类保存工作;确保服装设计开发相关资料的完备性;
3、辅助设计师进行市场调研,对流行趋势、竞品、面辅料、相关咨讯等的搜集分析工作;
4、完成设计师安排的其他工作。
服装设计师岗位职责5
1、收集国内外运动服饰的流行趋势,包括色彩、花型、图案等讯息
2、了解服装面料的性能、风格、特色及价格,注重面料的体验效果,创造出符合市场的款式
3、参与设计团队共同研究制定下一季系列主题风格,独立完成泳衣/瑜伽服/健身服的款式和印花的设计工作
4、负责跟进产品的成品制作过程,给出修改意见,确保不同产品类型中的同主题花型风格一致
5、负责跟进产品的准备和拍摄工作;
6、负责配合跟单部门的`相关工作;
7、认同公司的企业文化,并能把企业文化融入到店铺和产品的宣传推广当中;
8、完成上级临时分配的工作任务。
服装设计师岗位职责6
1.负责根据设计师要求收集相应款式
2.负责协助设计师完成产品的'开发和样衣试穿等工作
3.负责服装工艺说明PPT整理&跟进服装尺寸
4.负责跨部门沟通及样衣的管理工作
5.熟悉杭州柯桥、东站、四季青面辅料市场
6.完成设计师安排的其它工作。
服装设计师岗位职责7
职责:
1、对时装流行趋势了解,善于创新,能较好的把最新流行元素与市场畅销款巧妙的结合。
2、负责协助买手补充开发,爆款延续开发;
3、确定款式设计图稿,选择面辅料、配饰,跟踪审核制版、工艺、样衣的'进度;
4、做好产品上市后市场分析,并进行合理化的款式开发调整。
任职要求:
1、服装设计,全日制大专以上学历,3年以上快时尚女装设计经验;
2、具有敏锐的市场分析和品牌定位能力,能把握市场信息和流行趋势;
3、有较强的设计与手绘稿能力,熟悉使用相关设计软件;;
4、对服装工艺、结构、面料有较深认识,能独立主导产品设计、开发工作;
5、有创新意识,能独立负责整组服装新品开发;
服装设计师岗位职责8
职责:
1、注重市场调查,根据公司品牌的商品定位,结合市场行动态及流行趋势,制定开发方案;
2、了解服装面料性能、风格、特色及价格,注重色泽、手感和光泽感,及时把握市场流行信息、面辅料等趋势信息,结合流行趋势并配合公司产品计划进行产品开发,选定适时合理的款式定位;
3、协助团队产品开发,与纸样师沟通制作工艺,完成每一季度新品样衣的制作,跟进产品开发的进度和质量;
4、跟踪货品的销售状况,在销售中发现问题、分析情况,提升开发质量;
5、根据公司要求负责项目有关服装方面的设计与制作;
6.公司品牌宣传推广需要写相应文章及服装搭配,有一定文字功底,有时尚触觉者优先;
7,敬业爱岗,思维敏捷悟性高,能很好辅助设计师配料,做好样品开发的'跟进;
8,能承受较强的工作压力,做事认真负责,为人正直诚实,易沟通,能接受他人关于工作的意见。
任职要求:
1、服装设计、平面设计等相关专业,大学大专及以上学历;
2、熟练使用Photoshop、Ai、illustrator corelDraw等画图软件;
3、2年以上相关工作经验;
4、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强;
5、积极肯干,吃苦耐劳;
服装设计师岗位职责9
专业是服装设计优先。有良好的手绘功底,熟练使用Photoshop,CorelDraw,Illustrator等设计软件。
工作积极主动,具有良好的'学习能力及工作责任感,抗压能力强。
具有较高的审美能力,较高的品牌意识,对国际市场流行趋势有较深的了解和独到的见解,对款式及色彩有较强的敏锐度。
具备一定的创新能力、技术研发能力、信息收集与分析能力。
喜欢户外运动,对户外产品设计有独特的见解,了解国外市场,了解市场趋势尤佳。
服装设计师岗位职责10
(1)注重市场调查,了解本企业服装产品销售动态,了解穿着对象的生活状态与消费心理,及时开发应市产品。
(2)了解服装面料性能、风格、特色及价格,注重色泽、手感和光泽感,用现代最新潮流的服装辅料,设计创造出最新的款式,掌握成本基数,选定适时合理的款式定位。
(3)绘制服装效果图,并按照新产品开发程序填写有关报告单,组织财务经理、供销、生产主管等人参加的作品会审,并认真进行修改和设计答辩。
(4)配合打版组对企业的各类公共关系人员认真服务,提出优秀的个性化服装设计方案,使客户满意。
(5)团结设计人员,与工艺人员密切配合,调整设计效果,使设计符合本企业生产条件及市场的'要求。
(6)建立设计及有关资料的档案,保管好有关图书资料。定期参加企业员工的教育培训工作。
(7)积极参加各类大奖赛,并借机会宣传本企业。积极参加各类媒体的工艺活动,积极向报刊、杂志投稿,参加电视台的生活时尚栏目,为企业创品牌做出贡献。
(8)提出本部门各项管理制度的建议,报请总经理批准,贯彻执行场里的各项规章制度。
服装设计师岗位职责11
1、根据公司产品的主题、风格,进行款式的`收集、开发及设计,配合制定公司产品每季的设计方案与目标,完成四季产品的设计与开发,在规定时间内完成产品图稿设计工作;
2、选料、用料、配色及物料搭配,根据产品规划方向完成产品设计方案,包括流行元素采集、面料、款式、版型等;
3、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等工作的跟进。
4、跟踪上市货品的销售状况,对销售环节中发生的问题,配合营销部及时解决;
5学习方法、提供服装陈列方案、搭配方案。
6、个性化设计方案的制作。
服装设计师岗位职责12
1.通过市场调查,商场调查,目标品牌调查(市场主要轻淑中淑品牌及市场畅销款各季度主销品牌等),并撰写市场调查报告;
2.收集流行资讯,包括时装发布会,服装流行主题,服装流行色等,制作每一季度设计企划;
3.与商品部共同确定产品开发主题和产品计划书。调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料;
4.与版师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度,调整版型,确定产前样;
5.联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡,整合面料供应商资源,确定每季重点面料;
6.参加订货会,听取各区域市场人员和代理商的意见,为下次开发做准备;
7.完成上级交代的其他工作;
任职资格:
1.本科以上学历,服装设计类专业;
2.5年以上女装全品类设计师工作经验,熟悉国内市场主要轻淑中淑女装风格,熟悉市场女装需求;
3.熟悉各种设计软件(ai,cd,ps),工作认真负责,吃苦耐劳。
服装设计师岗位职责13
1.根据公司各品牌的定位、形象、风格设计开发各季产品,主导完成面辅料的选择、确定工作;
2.了解婴童市场的.流行趋势,负责分工出图、做纸样、打版等各项工作;
3.与技术人员共同完成新产品开发及样品实现;
4.根据公司整体进度安排、跟踪样品制作、并对样品进行确认;
5.为营销部门提供产品设计明确的市场定位、流行风格、搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料。
6.负责和同行竞争商家做深度差异化对比。
服装设计师岗位职责14
岗位职责:
1、熟悉成熟高端品牌女装全季节产品开发;
2、了解市场流行信息和国际女装潮流,通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯:包括时装发布会、服装流行主题、服装流行色等;
3、针对地区域市场调查,商场调查,目标品牌调查;
4、联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡;
5、结合市场调查结果和流行资讯,与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划;
6、调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料,接受设计总监的总体操控和建议;
7、与版型师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度;
8、协调版师和样衣工的工作,控制样衣的工艺方法和质量;
9、样衣成后,参与调整样衣版型,修改样衣上不理想的工艺方法;
10、整盘服装的调整期间,初审会和内审会听取总经理等人的意见,共同确定调整方向;
11、参与服装产品订货会,听取各区域市场人员和代理商的意见,为下次的产品开发做准备。
12、完成上级领导安排的其他工作事项。
任职要求:
1、服装设计专业本科,五年以上知名品牌女装设计工作经验;
2、有较强的资源整和能力、开发管理能力;
3、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力,抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势,并能够很好的运用在产品设计整合中;
4、具备良好的团队合作精神、责任心、优秀的审美和品牌认知。
(面试请携带相关作品)
提供设计素材、时尚元素以及相应的设计资料的收集、整理;
3.熟悉中大面料辅料市场,能根据设计师的需要比较有效率地找到合适的面辅料;
4.走市场进行面辅料收集采购,布样分类整理保管;
入职素质要求:
1、正确的`价值观、团队协作精神;
2、良好的审美品味(美感),对服装有激情;
3、具有较强的审美观;有敏锐的时尚嗅觉和市场洞察能力;
4、需要熟悉中大面料市场,熟悉服装工艺优先录用;
5、美学或服装类相关专业专科以我上学历优先,年龄20~30;
职责:
1、根据设计师交办的描图、配色、资料收集等工作。做到按时按量的完成工作。以确保开发工作能流畅的进行;
2、与各相关人员做好对接工作,负责“OK样板”与样衣的登记归档和保管。通过日常的细致管理,使公司资源能得到较好的保护;
3、与其他部门的配合度,特别是与生产部的对接,要求将辅料的配备,做到及时完成,以使产品开发能快速完成。
4、公司内部有直升设计师平台
职责
1、配合设计师不同的产品主题、风格,进行款式的收集、开发及设计;
2、密切配合生产技术人员,实现设计效果,使设计符合公司生产条件及客户要求;
3、负责公司产品图片的整理;
4、负责参与打版样衣的审核工作,协助跟进提案样衣的进度;
5、协助设计师其他业务工作。
职责:
1.根据公司的品牌定位以及市场的流行动态及流行预测,制定服装开发方案;
2.在规定时间内独立完成系列产品款式设计图,并根据服装要求配备原料辅料;
3.跟进制版以及样衣的制作;
4.进行卖场陈列工作;
任职资格:
1、真心热爱服装设计,对女装风格(简约,典雅,内敛,追求细节)的设计有一定经验;
2、熟悉旗袍,礼服,套装设计工作;能独立开发一系列适销对路的应季产品;
3、有能力协助公司完善,发展自己的品牌风格;
4、设计思路宽阔,具有敏锐的时尚触觉和审美能力;有较强的时尚感,能很好的把握流行趋势;
5、拥有良好的谈判技巧和沟通能力、管理能力、协调能力以及团队合作精神;
6、有稳定长期的职业规划,愿与公司一起成长。
整理、归档、保管;
4.配合纸样师对款式的尺寸及工艺的要求确定。
5.联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡;
6.协调版师和样衣工的工作,可控制样衣的工艺方法和质量;
7.可穿版,熟悉各个面料市场
职责:
1、根据公司制定的产品设计风格,负责辅助设计师完成相关款式设计,跟进样衣面辅料、配料,能独立完成一些简单的设计。
2、负责产品清点,版单录入,面辅料信息登记存档。
3、根据安排找需要用到的面料、辅料,了解面辅料的价格,有成本意识。
4、跟进样版,和纸样师共同完成产品的样版工作;跟进大货,和生产部质检部等其他部门协调相关大货工作;跟进运营,从销售部运营部等部门获取客户反馈并及时优化
5、执行其它一些上级安排到的相关事项。
任职资格:
1、服装设计相关专业中专以上学历,有1年以上设计助理工作经验优先考虑。
2、熟悉中大面辅料市场,熟悉服装设计制作工艺流程,对服装面辅料有比较丰富的认识。
3、具有良好的专业基础及绘画能力,思维活跃,较强的审美感和色彩感。
4、善于沟通,【责任心强,工作细心】,乐观开朗,吃苦耐劳,有良好的团队协作精神。
5、服从领导工作安排。
领导安排的其他工作事项。
职责
1、协助设计师完成产品设计工作;
2、协助设计师打样期间完成辅料、配饰等跟进与沟通;
3、参与跟踪新品打样和生产工艺流程;
4、需要定期到工厂跟进服装生产进程;
5、协助设计师收集当季最流行资讯,捕捉市场时尚信息等。
职责:
1、协助设计出图画稿及版单的跟进
2、在出版时配齐将面辅料配齐,及面辅料的开发
3、协助设计进行样衣的试穿及修正并及时确认修正意见
4、整个流程的准备以及流程的跟进
5、部门内部的杂项事宜和上级领导安排的其他事宜
任职条件:
1.服装设计、平面设计等相关专业,大学本科及以上学历;
2.三年及以上运动品牌设计工作经验
3.能熟练运用AI、PS等绘图软件;
4.积极肯干,吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;
服装设计师岗位职责15
1.配合设计师收集图片、面料、辅料等资料,协助设计师出图;
2.全面协助设计师完成季度货品的开发;
3.负责设计跟单流程管理和设计开发过程监控;
4.协助试衣及管理样衣;
5.负责设计部的文件归档工作。
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