证券区域经理岗位职责(合集15篇)

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证券区域经理岗位职责(合集15篇)

　　在快速变化和不断变革的今天，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编帮大家整理的证券区域经理岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

证券区域经理岗位职责(合集15篇)

证券区域经理岗位职责1

　　1、根据公司整体发展战略规划，筹建所辖区域建设并制定、执行当地市场中期、长期开发策略;

　　2、负责辅助管理所辖区域各分部团队建设，并支持新建分部团队组建;

　　3、组织并监督所辖区域分部完成公司下达的年度任务指标;

　　4、对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案;开发、维护、协调相关渠道关系;

　　5、宣传和实践公司企业文化，增强团队凝聚力，保证核心骨干的稳定;

　　6、定期收集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息，分析当地市场发展趋势，为公司重大决策提供支持。

证券区域经理岗位职责2

　　1、负责区域内银行等相关渠道的开发与维护；

　　2、对团队成员开展销售等相关培训指导和团队建设；

　　3、带领销售团队开展营销活动，完成公司制定的各项任务；

　　4、负责团队日常业务管理、考核、督导及协调；

　　5、开发及拓展其他销售渠道。

证券区域经理岗位职责3

　　1、开拓客户资源，组织策划营销活动;

　　2、定期拜访客户，了解金融理财需求，并做好相关分析统计工作;

　　3、加强团队建设，提高团队营销人员的`整体绩效，确保团队完成总部下达的各项绩效目标;

　　4、协助部门经理计划、落实各区域的销售指标分配工作，并跟踪做好绩效分析工作;

　　5、配合上级领导完成其他各项管理工作;

证券区域经理岗位职责4

　　1.根据公司下达的业务指标，制定相关的`营销计划、部署营销工作，在规定的时间内带领团队完成下达的指标;

　　2.负责营销团队的日常管理工作，组织营销人员开展营销活动，制定团队业绩奖惩制度，对下辖营销人员业绩进行督导;

　　3.整合各种资源开拓新的网点，积极维护已有营销网点并合理安排团队营销人员的营销网点;

　　4.提高营销人员展业能力及意识，定期组织营销人员进行相关培训;

　　5.遵守公司相关以及完成公司其他工作安排。

证券区域经理岗位职责5

　　1、制订、推动、实施与达成营销团队的销售计划；

　　2、招募、辅导、育成并管理团队成员，建设标准化营销团队；

　　3、组织团队营销活动，做好客户渠道的'维护和客户服务工作；

　　4、负责团队文化建设，不断提升团队凝聚力、战斗力；

　　5、开发与维护团队与各渠道间的合作关系。

证券区域经理岗位职责6

　　1、负责区域内商务大楼保安保洁项目点的日常运营管理;

　　2、负责日常工作指导、安排、检查监督等重大临保活动的.协调处理工作;

　　3、协助公司领导建立健全的相关工作的管理制度，不断提升区域项目点的工作;

　　4、熟悉物业、保安、服务行业服务标准规范运作流程，推进公司各项规范化、信息化、制度化建设;

　　5、领导交办的其他工作。

证券区域经理岗位职责7

　　1。负责客户经理团队的搭建，管理和提升

　　2。负责银行渠道及其他市场渠道的.开拓和维护，深化与渠道的合作关系

　　3。配合营业部业务方案，组织区域营销活动

　　4。监督指导下辖客户经理工作，提升团队绩效，完成营业部下达的各项考核指标

　　5。辅导和培育客户经理，控制团队的风险合规意识，做好相应培训工作

证券区域经理岗位职责8

　　1、管理区域范围的合作经销商，负责的销售区域内开展所有金融服务活动;

　　2、推动零售/批售金融业务等活动的开展;

　　3、负责区域的现场作业和区域业务目标的达成;

　　4、跟进经销商东正金融业务目标，监控区域业务绩效;定期审核/提出经销商业务情况和业务目标调整，及时反映经销商业务动态变化;

　　5、定期审核和协助修改与东正金融服务相关的展厅销售流程，以满足多样化的.经销商需求;

　　6、为F&I经理和经销商相关人员提供培训和指导;

　　7、与经销商总经理、销售经理、财务经理和F&I经理保持持续沟通，以维护展厅销售流程;

　　8、与东正金融总部运营部、风险部及相关部门保持良好的联系，确保日常现场作业的顺利进行;

　　9、参与其他任务和项目，协助信审受理经理的工作;

　　10、参加公司的培训和会议，清楚了解公司的宗旨和要求;

　　11、高效拜访经销商，反馈经销商经营情况;

　　12、发展和维护与该地区银行合作的良好关系。

证券区域经理岗位职责9

　　1.根据区域实际情况，制定并执行销售计划;

　　2. 积极开拓新市场，扩展产品的销售;

　　3. 收集反馈客户信息和市场情况，发展及实现产品有效的覆盖，确保完成销售目标;

　　4. 对已有客户进行定期拜访，维护原有客户关系，协调处理与客户的信息沟通;

　　5. 建立和维护与重点客户良好的合作关系以促进业务的持续增长;

　　6. 开拓大客户业务，通过积极的.聆听与响应客户需求，实现公司品牌策略，有效传播公司的品牌与专业理念。

证券区域经理岗位职责10

　　(一)制定每月岗位，保证计划实施的有效性;

　　(二)负责维护所分配区域包括合作银行的良好合作关系;

　　(三)策划和组织实施市场营销、推广活动，完成营销任务指标;

　　(四)对所辖经纪人进行日常管理(业务考核、考勤)，检查工作日志和客户服务记录;

　　(五)组织各项活动：晨会、周会及业绩分析会等;

　　(六)对所辖经纪人进行培训、辅导、协助制订展业计划，必要时陪同展业;

　　(七)每月初提交上月业绩分析报告;

　　(八)完成业务营销部交办的.其它事项。

证券区域经理岗位职责11

　　1、负责根据公司年度目标规划，进行目标分解与策略制定，确保达成区域销售目标;

　　2、负责区域内代理商开发、维护及优化;

　　3、负责根据区域情况，与代理商进行市场开拓和品牌建设;

　　4、负责区域内客户的产品专业知识培训与施工应用指导;

　　5、负责区域内市场、产品信息情况的收集分析，为上级提供有效的.决策支持;

　　6、负责做好区域内市场监管，确保各项销售政策执行到位。

证券区域经理岗位职责12

　　1.负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划。

　　2.负责制订本区域市场开拓计划、新产品推广计划，并组织实施与效果评估。

　　3.负责对目标客户进行公关，具体完成业务、咨询、接洽、合同、应收账款催收、关系维护、信用管理、资料和档案管理等工作。

　　4.负责本区域的经销商和样板终端等销售渠道的建设和管理工作。

　　5.负责本区域的招投标工作、医学专家学术会议等专题工作。

　　6.负责收集、分析、整理、归榜客户需求、竞争对手等市场信息。

　　7.负责品牌、价格管理，并协调处理业务冲突;提供市场违规行为的`信息，并协助处理。

　　8.完成本职日常事务和上级领导交办的其他工作。

证券区域经理岗位职责13

　　1.根据公司下达的业务指标，制定相关的营销计划、部署营销工作，在规定的时间内带领团队完成下达的指标；

　　2.负责营销团队的.日常管理工作，组织营销人员开展营销活动，制定团队业绩奖惩制度，对下辖营销人员业绩进行督导；

　　3.整合各种资源开拓新的网点，积极维护已有营销网点并合理安排团队营销人员的营销网点；

　　4.提高营销人员展业能力及意识，定期组织营销人员进行相关培训；

　　5.遵守公司相关规章制度以及完成公司其他工作安排。

证券区域经理岗位职责14

　　1、负责团队建设、管理；

　　2、负责团队成员日常业绩督促，电话营销，团队内培训；

　　3、协同公司资源为客户提供必要的证券二级市场、一级市场服务；

　　4、完成营销团队分配的客户开发和销售任务，团队新人的培训和管理；

　　5。、协助完成外部渠道的业务协调与联络工作，建立新的合作渠道；

　　6、通过公司平台，积极开拓跟踪合作渠道的高净值客户，有意识的'进行非通道业务的拓展；

　　7、完成前期岗位专业性工作的基础上，有计划的进行各方面团队建设工作，定期组织参与员工的培训和考核工作。

证券区域经理岗位职责15

　　1、营业部营销体系的建立、管理和完善工作;

　　2、营业部营销团队及营销组织的建设、支持、管理和培训工作;

　　3、落实总部下达的营业部营销政策和考核任务，拟定并组织营业部财富管理营销策略、计划的实施，追踪市场动向，并依据环境变化，及时作出相应调整;

　　4、跟踪、检查、督导各营销组织经营目标的进展状况;

　　5、审核营销组织设立、变更、撤销等相关文件;

　　6、发掘和培养各类营销专业人员;

　　7、协调营销中心内部组织和人员关系，协调营销中心同客服中心等部门和人员之间的关系;

　　8、拟定营业部各类营销管理办法;

　　9、与营业部签订的经营管理《目标》中设定的`经营目标并组织落实。

　　10、完成公司及营业部安排的其他工作。

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