建筑设计岗位职责(15篇)

　　在生活中，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？下面是小编整理的建筑设计岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

建筑设计岗位职责(15篇)

建筑设计岗位职责1

　　1、根据学校和学生要求,制定完善的`授课计划。

　　2、负责指导学生的作品集创作,帮助学生更好的申请国外艺术类院校。

　　3、负责一对一教学及国际艺术班的授课。

　　4、具有较强的协调沟通能力与学生及其他部门进行有效沟通。

建筑设计岗位职责2

　　1、审定、批准主管项目的重大技术方案;

　　2、施工图纸审核优化和设计开发协调;

　　3、建筑设计全过程管理和现场技术服务;

　　4、建筑设计质量及进度协调控制工作;

　　5、对工程项目的整体技术和质量负责。

建筑设计岗位职责3

　　1.负责设计部所管工程的设计、施工技术工作,对工程的质量负全面技术责任;

　　2.按照国家有关消防工程设计法律法规、设计规范标准、招标(议标)文件内容及现场实地勘察结果,组织进行工程投标(议标)方案设计及施工图深化设计;

　　3.开展工程方案设计过程中与公司相关部门紧密结合,方案设计在考虑设计效果的同时,要对工程进度、投资情况进行通盘考虑,确保方案设计优化务实;

　　4.负责工程设计文件、设计图纸的审核工作,根据调查及施工勘察工作,作出工程图设计敲定,并负责向工程队作施工技术交底;

　　5.依据施工设计文件、图纸、现场调查资料,审核确定项目工程量及所有耗材量清单,编制工程物质、器材、材料、设备的申请计划;

　　6.参加施工质量检查和质量事故调查分析,检查执行情况,提出质量事故的处理方案,纠正和制定工程不同阶段的保护预防措施; 7.深入施工现场检查、修正施工图纸中存在的设计问题及工程施工中出现的有关设计问题,组织处理施工中有关设计方面的问题,组织办理相关的设计变更洽商手续;

　　8.负责工程设计中应用新技术、新材料、新工艺、新标准、新规范的`实施,当情况变化时,随时进行调整,参加工程的调试、验收、交付工作;

　　9.负责工程质量记录、技术资料、竣工资料的签审,做好工程总结,做好人才的培养,完成领导分配的临时阶段性工作任务。

建筑设计岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、所需新物料的'开展工作,包括价格谈判、样品审核等;

　　2、供应商的开发,审核、管理、整合;

　　3、较难异常处理,包括质量、交期、付款等;

　　4、新项目物需总进度跟进,确认及回复、汇报等计划汇总;

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,采购管理、物流管理、供应链管理等相关专业;

　　2、熟悉采购工作及全套管理流程,能独立开展工作;

　　3、有扣板、瓷砖等基础主材供应商资源;

　　4、良好的沟通能力,谈判能力以及成本控制能力;

建筑设计岗位职责5

　　1.项目可研配合

　　1)参与项目可研调研,对市场调研报告和可研报告提出设计方面的专业建议;

　　2)参与项目可行性研究阶段提出的产品概念规划草案。

　　2.设计管理

　　1)依据公司相关设计要求,负责专业部分的设计任务书编写;

　　2)负责对方案设计、初步设计、施工图设计阶段建筑专业与设计院的沟通与监控工作,参与设计图纸会审,督导整理图纸会审记录,并提出整改意见;

　　3)负责项目建筑专业的成本控制,提出优化建议;

　　4)负责与设计单位进行建筑专业的设计沟通、协调,与工程管理相关部门进行建筑专业衔接;

　　5)参与相关设计单位选择,负责提交相关技术要求;

　　6)提出现场施工中建筑部分技术问题的主导意见,组织督促设计单位按时完成相关的设计图纸;

　　7)参与设计变更评审,控制重大设计变更并提出相应意见;

　　8)对公司建成项目的.建筑设计进行跟踪评价,编写评价报告。

　　3.技术支持与研发

　　1)根据项目开发需求,提供结构专业相应的技术支持;

　　2)负责设计相关的技术规范、标准等的收集,组织人员参与关键工序的现场技术交底,并检查实施情况;

　　3)根据需要参与工程验收;

　　4)组织对技术标准、产品标准的开发与管理;

　　5)组织对设计规范、工艺标准的研究制定与应用管理。

　　4.完成上级交办的其它工作

建筑设计岗位职责6

　　1、代表设计管理中心与公司其他部门的设计对接,设计工作跟进及技术支持;

　　2、设计基础资料收集、整理;组织确定设计要求,编写《设计任务书》,组织项目方案、施工图及项目环境配套设计,协调组织设计评审会议,并做好与其他部门所负责配套的配合、协调;

　　3、组织制定《项目设计管理计划》,听取各部门意见,合理安排项目进度;

　　4、协助项目公司与当地政府相关部门的.技术沟通;

　　5、设计资料的管理(收发、归档);

　　6、参与设计标准化研发的配合工作;

　　7、设计变更协调组织工作。

建筑设计岗位职责7

　　设计工作：

　　1、独立与甲方沟通，完成从项目策划、方案深化到施工配合的分项或全流程服务；

　　2、负责对甲方、厂家和施工现场的技术问题解答；

　　3、协调各专业，从规范、构造等角度进行质量把控；

　　4、负责公司PC施工过程中的技术管理工作

　　5、负责装配式施工方案设计、交底、优化及创新

　　6、负责编制项目的质量及安全管控体系;

　　7、负责审核各项目专项施工方案；

　　8、负责项目的前期对接和招投标中的.技术标；

　　9、负责开发新产品和新技术以提高公司的竞争力；

　　任职要求：

　　1、正规院校全日制建筑学专业本科及以上学历。3年以上工作经验，含2年以上施工图或3个月以上驻场经验；

　　2、掌握基本建筑规范和构造作法；

　　3、精通装配式建筑设计方法，并对产业链有全面了解；

　　4、全程参与过大型装配式建筑项目，或有过同类项目深化设计和上下游配合经验。有EPC经验者优先；

　　5、对装配式建筑设计有一定认识，愿意长期从事装配式结构的深化设计工作；

　　6、熟练使用CAD、SU、Rhino、Revit等常用制图软件及BIM相关软件；

　　7、具有良好的协调和沟通能力、积极的工作态度和责任心，能承受一定工作压力。1、独立与甲方沟通，完成从项目策划、方案深化到施工配合的分项或全流程服务；

　　2、负责对甲方、厂家和施工现场的技术问题解答；

　　3、协调各专业，从规范、构造等角度进行质量把控；

　　4、课题研发工作。

　　岗位要求：

　　1、正规院校全日制建筑学专业本科及以上学历。3年以上工作经验，含2年以上施工图或3个月以上驻场经验；

　　2、掌握基本建筑规范和构造作法；

　　3、精通装配式建筑设计方法，并对产业链有全面了解；

　　4、全程参与过大型装配式建筑项目，或有过同类项目深化设计和上下游配合经验。有EPC经验者优先；

　　5、对深化单位及部品部件分供方有基本了解；

　　6、熟练使用CAD、SU、Rhino、Revit等常用制图软件及BIM相关软件；

　　7、具有良好的协调和沟通能力、积极的工作态度和责任心，能承受一定工作压力。

建筑设计岗位职责8

　　(1)协助绿色建筑及建筑节能设计与施工全过程管理;

　　(2)协助编制各阶段设计任务书(绿色建筑及建筑节能设计部分)的编制;

　　(3)协助组织可持续建筑环境专业图纸技术审核、图纸会审及技术交底工作;

　　(4)参与绿色建筑相关设备、材料的选型及进场材料的.验收工作;

　　(5)协助可持续建筑环境专业招标文件中技术标文件的编制及相关招标工作;

　　(6)负责可持续建筑环境专业设计变更管理。

建筑设计岗位职责9

　　1、自动化、应用电子、计算机、通信工程相关专业,大专及以上学历,cad使用熟练

　　2、对智慧城市领域有较深入的'涉猎和研究,至少涉及1-2个领域,具备较多类型的项目经验;

　　3、2年以上项目管理工作经验,熟悉招投标流程;

　　4、有智能化建筑行业岗位经验优先

　　5、良好的沟通表达、协调与文档撰写能力,有与政府客户沟通经验者优先;

建筑设计岗位职责10

　　职位描述：

　　1、负责部门日常管理工作；

　　2、按照公司对项目开发战略及设计的要求，制定设计进度和部门KPI目标并遵照完成；

　　3、负责组织建筑、结构、暖通、机电、园林、室内设计等专业各阶段设成果审核，确保设计质量；

　　4、负责把控设计院各专业的设计成果、监督相关设计单位的'设计进度与质量；

　　5、负责组织部门例会，完善部门制度及对顾问的管理制度，分派设计部内部各专业的工作；

　　6、负责及时跟进各部门提出的要求、统筹设计及变更事宜、确认完成的工作满足公司要求；

　　7、配合营销部门完成营销定位要求并在设计成果中予以实现；

　　8、配合前期部门完成各类报批；

　　9、配合合约部门进行投标单位资格预审，负责技术标的编制和技术标的评标工作；

　　10、配合工程部门组织完成现场图纸交底并及时解决有关设计与施工协调问题；

　　11、领导交办的其他日常工作。

　　岗位要求：

　　1、年龄30岁以上，建筑设计相关专业，全日制本科以上学历；

　　2、具备3年以上房地产行业设计管理经验、3年以上大型甲级设计院或工地工作经验；有大型综合项目设计经验，熟练掌握建筑专业规范和技术标准；

　　3、熟悉国家房地产政策法规及建筑、设计、施工规范；

　　4、精通房地产规划、设计专业知识与技能；

　　5、具有良好的沟通能力、服务意识和抗压性。

建筑设计岗位职责11

　　1、重点大学本科及以上学历,建筑学专业;

　　2、具有五年以上方案设计经验;具有国家甲级建筑大院或知名外资设计企业连续工作五年以上者优先;

　　3、热爱设计,有较强的方案设计能力,具备创新精神和创作热情;

　　4、具有良好的理解和沟通能力,协调配合团队工作;

　　5、具备较强的建筑专业英语听说能力,协调外籍建筑师的.工作;

　　6、具有留学背景优先。

建筑设计岗位职责12

　　我们看到身边的高楼大厦正在不断地拔地而起、一条条宽阔平坦的大道向四面八方不断延伸一样，土木建筑行业对工程技术人才的需求也随之不断增长。随着经济发展和路网改造、城市基础设施建设工作的不断深入，土建工程技术人员在当前和今后一段时期内需求量还将不断上升。再加上路桥和城市基础设施的'更新换代，只要人才市场上没有出现过度饱合的状况，可以说土木工程技术人员一直有着不错的就业前景。

　　综合来说建筑设计师职能如下：

　　⑴ 负责设计部所管工程的设计、施工技术工作，认真贯彻执行国家《勘察设计规范及施工技术标准》，对主管工程的质量负全面技术责任。

　　⑵ 按照国家有关消防工程设计法律法规、设计规范标准、招标（议标）文件内容及现场实地勘察结果，组织进行工程投标（议标）方案设计及施工图深化设计。

　　⑶ 开展工程方案设计过程中与公司相关部门紧密结合，方案设计在考虑设计效果的同时，要对甲方要求、工程进度、投资情况进行通盘考虑，确保方案设计优化务实。

　　⑷ 负责主管工程设计文件、设计图纸的审核工作，根据参加工程的调查及施工勘察工作，筛先作出工程图设计敲定，并负责向项目负责、工程队作施工技术交底。

　　⑸ 负责依据施工设计文件、图纸、现场调查资料，审核确定项目工程量及所有耗材量清单，编制工程物质、器材、材料、设备的申请计划。

　　⑹ 参加主管工程的施工质量检查和质量事故调查分析，检查执行情况，提出质量事故的处理方案，纠正和制定工程不同阶段的保护预防措施。

　　⑺ 深入施工现场检查、修正施工图纸中存在的设计问题及工程施工中出现的有关设计问题，组织处理施工中有关设计方面的问题，组织办理相关的设计变更洽商手续。

　　⑻ 负责工程设计中应用新技术、新材料、新工艺、新标准、新规范的实施，当情况变化时，随时进行调整，参加主管工程的调试、验收、交付工作。

　　⑼ 负责主管工程质量记录、技术资料、竣工资料的签审，做好工程总结和专题技术总结，做好人才的培养，完成领导分配的临时阶段性性工作任务。