财务科长岗位职责精选15篇

　　在社会发展不断提速的今天，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编为大家收集的财务科长岗位职责，希望能够帮助到大家。

财务科长岗位职责精选15篇

财务科长岗位职责1

　　1.协助财务部长开展财务部门的日常管理工作;

　　2.熟悉生产性成本核算流程及具备分析控制经验;

　　3.熟练操作金碟K3软件,熟练使用EXCEL函数公式去制作相关报表;

　　4.负责对下属岗位的'业务指导及监督工作;

　　5.完成财务部长安排的其他工作;

财务科长岗位职责2

　　岗位目的：

　　根据相关规章制度，全面主持财务科各项工作，确保站财务工作合法、高效进行，为站提供真实可靠的`财务信息。

　　工作职责：

　　1、依据站年度经营计划，拟订相应财务预算，合理分配调度资金，指导、检查各部门成本管理工作。

　　2、审核相关费用支出凭证、报销单的合理、合法性，杜绝非法经济行为发生。

　　3、负责站经济统计工作，掌握各种资产的变动及数量情况，定期做好各种物资的清理、盘存，建立健全固定资产台帐。

　　4、组织财务分析，考核财务计划执行情况与资金使用效果，为站领导决策提供真实可靠财务信息和合理建议。

　　5、参与主要经济合同的洽谈、审核，并监督经济合同的履行。

　　工作要求：

　　1、确保站内各财务活动依法进行。

　　2、及时掌握站属各单位成本管理工作执行情况，最大限度节约成本。

　　3、确保站预算、分解科学合理，账目真实、准确。

　　4、确保各部门费用报销真实、准确、及时。

　　5、定期组织固定资产盘点，确保固定资产设备明细帐目真实、准确。

财务科长岗位职责3

　　1、日常报销处理，票据审核，编制收付款凭证;

　　2、登记现金、银行日记账，明细分类帐及总账。日清月结。

　　3、发票的整理归集及跟踪;保管财务票据，管理会计档案;整理公司及分公司费用明细;

　　4、收付款的核销，编制凭证，账簿和会计报表;

　　5、增值税申报，开具发票;

　　6、协助主管完成其他日常事务性工作。

财务科长岗位职责4

　　1、在处长领导下，负责组织财务科的日常工作，向处长建议本科人员的安排调动，并制订本科的工作计划和总结。

　　2、熟练掌握有关的财政法规和各项规定制度，熟悉本科职责范围，熟练掌握本科的各项业务，负责管理、指导、检查本科的各项工作，保证各项工作的顺利进行。

　　3、维护财经纪律，遵守职业道德，坚持原则，实事求是，对手续不完备、经济业务不合法的`开支，有权制止或拒绝受理。

　　4、熟悉会计科目的核算内容和核算方法，分清资金渠道，对经济业务进行正确的核算和监督。

　　5、按收费许可证批准的标准收费，及时办理收费项目的批准手续。

　　6、负责按有关规定正确设置和使用会计科目，根据规定适当增设明细科目，并按规定设置相应的总账和明细账。

　　7、参与制定预算外资金的收支计划，负责对财务收支计划执行情况进行定期检查分析，提供信息，当好处长的参谋。

　　8、负责建立适应本科的岗位责任制及相关的考核制度，并定期认真考核。

　　9、负责组织编制有关会计报表，做到内容完整，计算准确，文字说明条理清晰，报送及时。

　　10、负责组织会计档案，指导档案管理员的档案管理工作。

　　11、完成领导交办的其他工作。

财务科长岗位职责5

　　①组织月度及年度结账工作，复核合并范围内各主体个别会计报表；

　　②监控各主体遵从会计核算政策进行账务处理，进行会计核算质控管理；

　　③编制合并会计报表及附注，保证信息准确、及时和完整；

　　④复核各主体纳税申报表，对于纳税风险进行预警，确保合法合规；

　　⑤提供对内、对外所需各类统计报表及核算数据；

　　⑥监督各单位会计档案的及时归档，对完成质量进行评价；

　　⑦各核算主体财务核算软件系统账套及科目、账号权限维护等事项；

　　⑧上述未列举及上级领导安排的其他职责范围内工作。

财务科长岗位职责6

　　1、中层管理职位，协助财务次长制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略；

　　2、协助财务次长负责公司财政方面的业务和策略，包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析；

　　3、根据公司业务发展的计划协助完成年度财务预算，并跟踪其执行情况；

　　4、制定、管理和实施公司的.经济、财务标准和程序，以满足控制风险的要求；

　　5、分析并改进现有流程，不断提高资金的利用率和工作效率。

财务科长岗位职责7

　　1.在分管主任的领导下，主管全处的财务工作，提出建议,当好管家。

　　2.组织科室人员的政治、业务学习，提高全科人员的政治素质和业务水平。

　　3.熟悉和掌握国家各项财政法规和财务制度，制定本单位的年度财会、物资管理计划,并组织实施。

　　4.增收节支，精打细算。做好日清月结，完成各类统计报表。

　　5.负责全体工作人员的'劳保用品的发放，办公用品的购买管理。

　　6.协调好其他科室的工作及完成领导交办的其他工作。

财务科长岗位职责8

　　1、日常财务核算、公司全盘账;

　　2、划转、核算内部往来款项，到款确认，及时登记现金、银行日记账;

　　3、负责各平台店铺的账目结算;

　　4、每日、月单据及报表，完成月末结账报税等工作;

　　5、完成上级领导交办的其他事项。

财务科长岗位职责9

　　1、订单收入/成本及相关费用的审核和登记;

　　2、根据销售指令要求审核采购合同并对合同的.回签确认做好登记和存档。

　　3、客户、供应商往来账核对，每天收付款审核后交会计复核记账;

　　4、每张订单的成本核算，正确核算出订单的毛利润;

　　5、每月统计公司订单销售情况，做好各业务团队的业绩统计;

　　6、外勤：如工商/税务/银行等需要外出的相关工作;

　　7、会计凭证及相关财务文件的整理;

　　8、上级临时安排的其他工作。

财务科长岗位职责10

　　岗位职责：

　　1.在院长领导下，负责本院的财务工作。领导财务人员认真履行职责，做好各项财务管理工作，为医疗第一线提供优质的服务，保证医疗任务的完成。

　　2.贯彻国家财政财务相关法律法规制度，遵守国家财政纪律。按照《会计法》、《医院财务制度》和《医院会计制度》的要求，建立相应的部门管理制度以及岗位责任制。

　　3.根据事业计划和按照规定的统一收费标准，合理的组织收入。根据医院特点、业务需要和节约原则，精打细算，节约各项开支，监督资金使用的合理性、合法性，效率与效果。

　　4.根据医院收入增减因素和事业需要、业务活动需要和财力状况，正确、及时地编制年度和季度（或月份）预算，定期对预算执行情况进行分析，并按照国家规定编制和上报预决算。

　　5.按照医院财务管理需要和内部控制的`要求合理设置财务人员工作岗位，按照医院会计制度组织财务人员进行会计核算，按照规定的格式和期限报送会计月报和年报。

　　6.对医院的财务工作进行研究、布置、检查、总结，根据本单位的实际情况，制定各项内部会计控制制度和财务制度。督促财务人员严格遵守财经纪律和各项规章制度，保证本单位各项财务制度健全有效。

　　7.保证房屋及建筑物、设备、家具、材料、现金等国家财产的安全，进行经常的监督和必要的检查并经常清查库存，克服浪费和物资积压，以防止不良现象的发生。

　　8.按照按劳分配、效率优先、兼顾公平的原则，组织好单位绩效工资分配工作。

　　9.按照国家物价制度，做好本单位的物价管理工作。

　　10.定期和不定期对单位财务状况进行分析，及时向医院管理层提供全面、真实、可靠的财务信息。对修建工程、大型设备购置、对外投资，从财务角度进行可行性分析和论证，为领导决策当好参谋。

　　11.负责医院的经济管理及其他有关财务制度的掌握和财务管理工作。

　　12.定期与不定期检查各种有价证券及收据的保管、发放及收据存根的回收保管工作。

财务科长岗位职责11

　　1、按照《会计法》和有关财务法规、政策、制度的规定，负责领导本公司财务人员办理会计事项，进行会计核算，实行财务监督，正确分配企业收益，协调好各方面的经济关系，对管理的规范性和协调的有效性负责。

　　2、根据公司当年的生产、营销项目开发计划，编制预算计划，拟定资金筹措和使用方案，对预算计划的周密性、资金筹措的可行性、使用的合理性负责。

　　3、进行成本费用预算、控制、核算、考核和分析，督促本公司各部门降低消耗、节约费用、节支增收，对成本控制管理的有效性负责。

　　4、搞好公司年度经济核算和每月经济效益分析，为公司运行发展提供客观依据，包括客观性、相关性、可比性、一贯性、及时性、明晰性、配比性，及时准确地核算各项产品的单项成本与综合成本，对同行、同类成品成本的差异进行分析，为企业科学决策提供可靠依据，对分析的'客观性、准确性、科学性负责。

　　5、坚持财经制度，执行财经纪律，制定费用报销制度、采购制度，严格审核发票报销，所有开支必须董事长签字才能支付，对支付的原则性负责。

　　6、完善出、入库、厂的财务流程，建立票证领用制度，组织监督、检查、落实帐帐相符、帐实相符、帐款相符，及时编制公司报表和各职能部门所需报表，对账务管理的规范性和原则性负责。

　　7、严格资金管理，督促出纳做好现金帐、银行帐，勤对账，且每月对资金进行清盘，对资金的安全负领导责任、监督责任。

　　8、参与本企业生产经营、项目投资的重大决策，审议重大经济合作、经济合同的方案，落实合同的签订工作，对审查的严密性、建议的原则性负责。

　　9、根据企业的发展状况，提出财务机构的设置方案，并经常监督、检查、考核财务岗位职责履行情况，对设置建议的合理性，监督检查的有效性负责。

　　10、及时完成公司领导交办的临时工作任务，对临时工作任务完成的及时向负责。

　　11、对工作区域和责任区的安全、卫生负责。

财务科长岗位职责12

　　1、负责公司整体财务基础管理工作，推进财务核算制度的编制和落实，负责组织财务核算和整体财务报告出具，进行财务人才梯队建设。为公司经营状况、成果提供准确的信息，为管理层决策提供财务视角的有益建议。

　　2、负责建立科学、系统、高效、健全的'财务管理体系(会计核算、内控、预算、资金、成本控制、税负筹划)，及不断优化;

　　3、向上级主管回报公司经营状况、经营成果、财务收支计划的具体情况，为公司管理层提供财务分析及决策依据;

　　4、组织财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析;

　　5、根据公司战略规划，疏通融资渠道，维护融资关系，满足经营流动资金需求。

财务科长岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、遵守国家财经制度，维护财经纪律，抵制不合理的开支。

　　2、依据国家财经政策、法规和上级主管部门财务制度、规定，组织制定学校内部财务规章，并负责贯彻实施。

　　3、负责监督、指导全校各项财务制度执行情况，做好基层财务往来工作。

　　4、组织年度财务预、决算和会计报表的编制，定期检查执行情况，向学校提出调整预算意见。

　　5、掌握各科室、部门年度财务计划执行情况，定期向主管领导汇报财务运行状况，负责各项经费的日常划拨和使用监督。

　　6、负责财务报表的'审核及分析，根据资金周转现状，提出改进建议。

　　7、加强和改进学校财务管理工作，努力提高财务管理水平和管理效益。

　　8、负责各类记帐凭证的汇总和总帐登记业务，及时整理归档。

　　9、完成领导交办的有关工作。

财务科长岗位职责14

　　1、主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标。

　　2、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。

　　3、主持财务报表及财务预算决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整。

　　4、按财务制度正确进行核算收入、费用、成本等，负责编制公司月度、年度财务报表。根据会计制度规定，设置科目明细账和使用对应的账簿，认真准确地登录各类明细账，要求做到账目清楚，数字准确，登记及时，帐证相符，发现问题及时更正。

　　5、根据税务相关政策对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成月度税务申报、年度汇算清缴以及审计工作。

　　6、根据规定的成本，费用开支范围和标准，审核原始凭证的'合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合规定。

　　7、负责定期财产清查。负责公司固定资产的财务管理，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作。

　　8、建立并保持与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构良好的关系。

　　9、及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

　　10、协助财务总监开展融资等工作。

　　11、上级领导安排的其他工作

财务科长岗位职责15

　　1、负责组织公司日常会计核算工作，独立进行全盘财务处理，完善会计核算体系。

　　2、负责研发费用加计扣除审计，年度财务报表审计，高新审计，以及年度所得税汇算清缴。

　　3、税务管理工作包括：公司各相关税项的申报、缴纳、研究、掌握国家税务政策，进行税务筹划等。

　　4、与财政、税务、银行、统计等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的.关系。

　　5、负责工商年审、高新年报统计工作。

　　6、定期编制会计报表及各类报表，及时准确地反映公司经营和财务状况。

　　7、完成领导交办的其它工作。

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