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风电场岗位职责
在不断进步的社会中，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是组织考核的依据。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编为大家整理的风电场岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
风电场岗位职责1
建设阶段:
1.负责项目进度、成本、质量计划与控制;
2.负责组织协调承包商解决所辖在建风电项目的电装、吊装、调试、试运行的重点和难点问题解决,确保项目的进度、成本、质量、安全;
3.负责承包商、监理、供货商、施工方、公司内部等协调工作;
4.负责人员组织管理;
5.负责项目安全施工管理工作;
6.负责项目后勤保障工作。
风场运营:
1.拟订并实施公司的工作计划,全面完成总公司下达的各项安全、生产、经营指标;
2.负责整个风电场(升压站和风场)设备的安全、稳定运行;
3.负责建立健全并落实公司的.安全管理责任制并组织参加安全大检查,组织实施整改措施;
4.负责员工的培训和考核工作;
5.负责协调各级主管单位和当地政府关系;
6.认真掌握各项业务,财务统计数据,严格控制生产经营成本;
7.及时处理上级交办的临时任务。
学历要求:
本科学历电气工程、自动化、土建或机械工程、电力电子等相关专科,具有工程师及以上职称优先。
技能及工作要求:
1.具备最少8年以上风电行业内工作经验;担任风电项目同级别管理岗位或技术岗位最少3年以上,具备团队管理及项目管理经验;
2.熟悉风电各系统,风电机组安装调试及风场运维操作(包括升压站);
3.拥有一定人脉资源,与政府机关各部门接触,了解政府办事流程;
4.具有较强协调、沟通、组织能力;具良好书面表达能力,健康良好,能适应出差。
风电场岗位职责2
（一）风电场场长对风电场安全生产全面负责。负责制定年度安全目标计划，组织制定实现公司年度安全目标计划的具体措施，按四级控制原则，层层落实安全责任和生产任务，确保风电场安全生产目标的实现。
（二）组织实施上级下达的“两措”计划，结合安全性评价等情况，组织编制风电场的年度“两措”计划，经审批后组织实施。
（三）组织开展安全性评价，推行危险点分析和预控、点检等工作，切实落实各项现场安全措施。组织编制现场处置方案。
（四）组织或参加制定重要或大型检修（施工、操作）项目安全组织技术措施，并对措施的正确性、完备性承担相应的'责任。
（五）每月定期召开安全分析会，至少参加一次班组的安全日活动，检查班组安全活动记录，并提出改进要求。
（六）组织安全检查活动，检查指导安全生产工作，严肃查处违章违纪行为。
（七）组织安全规程和标准的学习、考试及新入厂员工的安全教育工作，协调风电场与各协作单位之间的配合关系。
（八）做好重大危险源、特种设备、危险物品、特种作业人员、临时聘用人员的安全管理工作。
（九）主持或参加有关事故调查处理工作，对风电场事故统计报告和报表的及时性、准确性、完整性负责。
（十）负责对新入厂人员(包括实习、代培人员)及时组织安全教育（风电场级安全教育）、考核；对员工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。
风电场岗位职责3
1、严格执行省、地调度管理条例以及《调度规程》、《电力法》以及配套的有关法律、文件、规定。服从调度命令，完成下达的各项调度计划，负责日调度计划的接收和执行。
2、组织好当值生产，合理安排当值的运行、检修任务，努力完成各项技术经济指标以及风电场的各项生产计划。
3、树立“安全员的技术学习，积极执行考问讲解、反事故演习、技术问答、事故预想等多种形式的`培训活动，经常围绕当前生产上的关键问题进行分析和讨论，提出合理化建议。
8、值长在电场场长和总工的领导下进行工作，同时接受电网调度的指挥，完成各项生产任务。
9、值长在值班期间是风电场生产系统的正常运行和事故处理的指挥者，负责本值班组的管理工作。当值长因故离开岗位时，必须向主值说明去向与联系方式。
10、值长必须掌握当班期间风机和变电站的全面运行情况，包括对变电站主要系统的运行方式、风机运行情况及气候环境等情况。同时向值班人员提出要求和对风机检修人员进行技术要求及指导。
11、每个轮值对变电站一次设备和二次设备巡检一次，并在值班记录上作好记录。
12、负责“两票”的审核、批准，确保操作票的正确性。监督运行人员严格执行操作监护制度和有关操作规定，杜绝误操作事故的发生。
13、在特殊运行方式、恶劣气候时组织全值人员做好事故预想及防范措施。
14、在变电站重大操作时应了解操作前的准备情况以及必要的操作指导和督促，保证操作进度和安全。
15、在设备出现异常情况的处理过程中，因指挥不当，造成事故扩大时，应负扩大事故的主要责任。
16、值班期间对发布命令的正确性、运行方式的可靠性和人员、设备安全负责。指挥当值人员进行事故处理。
17、以身作则，严格执行各项规章制度，发现违章作业行为应立即制止。遇到异常情况应立即调查处理，并作好记录。对威胁安全运行的设备缺陷，除立即通知消缺外，还应向有关领导汇报。
18、对当值工作票、操作票、危险点预控措施的正确性负责，并检查督促现场安全措施的正确执行。
19、结合本值实际积极开展安全活动，经常进行安全教育和劳动纪律教育。对本值发生的事故、障碍、异常等不安全情况进行认真分析，吸取教训，采取防范措施。
20、准时参加各种安全会议并汇报生产上存在的问题，听取场长及总工的安全生产的指示，认真贯彻执行有关安全生产的规程、标准、制度等。
风电场岗位职责4
1、领导风电场全体员工搞好安全文明生产，努力提高经济效益，积极完成上级下达的安全、文明、生产各项任务。在场长有事外出离开电场时由副场长全面负责电场生产的各项工作。
2、积极配合生产运维部的工作并及时提出个人意见或建议；支持值长的工作并加以指导、督促，办事公开、公正、透明，团结风电场全体员工，保质保量地完成部门经理与场长布置的各项任务；审核备品备件、工具采购申请，定期检查库房台帐和管理工作。
3、配合部门负责制订和健全风电场各项管理制度、工作标准并组织实施；风电场半年检修和全年检修计划的审核。
4、随时配合部门对公司企业文化、经营管理理念、生产指令及各项标准、制度的执行落实情况。发现问题及时纠正，分析原因、落实责任，制定防范措施。
5、认真贯彻执行公司颁发的各项规章制度和工作标准。按照公司和6S的管理理念进行管理与生产。
6、认真贯彻执行上级的指令，完成风电场工作。
7、按国家电网公司颁发的'《电业安全工作规程》、公司制定的《风电场运行规程》、《风电场检修规程》监督检查各班组的执行情况并建立各项预防措施。
8、负责编制分管范围的月、年度工作计划，上报部门并组织员工共同努力如期完成。
9、做好员工的培训工作，注重实效，不断提高员工的文化素质、技术业务水平、团队精神等。
10、抓好各值建设，掌握员工动态，培训与培养结合。
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