it项目总监岗位职责(15篇)

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it项目总监岗位职责(15篇)

　　在日常生活和工作中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编整理的it项目总监岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

it项目总监岗位职责(15篇)

it项目总监岗位职责1

　　岗位职责:

　　1.根据下达的计划、任务进行业务工作,保证计划任务有力的完成;

　　2.寻找新客户,扩大业务量;

　　3.了解和掌握市场信息及竞争对手的动态,了解客户需求和相关信息,为公司决策提供参考;

　　4.拓展广告媒体合作渠道,进行商业谈判;

　　任职要求:

　　1、本科以上学历,互联网、工商管理、广告、市场营销等经济及管理类专业;

　　2、必须具备3年以上广告从业工作经验,或者有丰富广告与媒体公司人脉资源;

　　3、具备较强的`组织、管理、协调、调度能力,能够独立完成对特定客户的服务,成熟的项目管理能力;

　　4、乐于接受新知识和新的挑战,抗压力强,积极乐观;

　　5.熟悉互动技术环境,对广告行业触觉敏锐,思路清晰;

it项目总监岗位职责2

　　1、多项目的监控(质量保证)：监控各项目的状态，提供相关报表，根据报表反应的.状态，对不健康的项目进行预警和催办，并协助项目总监对多项目间发生资源冲突时进行合理资源调配;

　　2、协助收款和验收：根据对项目情况的掌握，结合PMO自身的项目经验，指导和协助项目经理，克服收款和验收过程中的障碍，促进收款和验收;

　　3、项目实施人员的培养：负责培训项目部新员工，掌握基本的项目实施技巧完善培训机制，并协调组织对各级别人员的培养和晋级考核;

　　4、团队氛围的打造、团建活动的组织、项目奖金的核算等;

　　5、上级交办的其他相关工作。

it项目总监岗位职责3

　　职责描述:

　　1、负责公司ppp投资项目前期市场调研、数据收集、可行性分析,规划项目融资并制定方案;

　　2、对拟投融资项目进行测算、筛选、评估以及后续的投融资服务方案;

　　3、ppp项目拓展、考察、研判并参与投资决策,内外部可研报告的制作,全程项目融资,投资决策分析及融资结构设计和执行;

　　4、负责寻找合适的机构和资方,对接投资项目、以及后续的公关服务。

　　5、金融创新模式的探索和实践,如产融结合、ppp项目创新融资、私募、众筹等;

　　6、公司领导交代完成的其他的事项。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学习,专业对口,5年及以上工作经验,具备优良的'政府资源、银行资源;

　　2、具有丰富的金融投资经历和项目运作管理的实践经验,擅长分析、制定有效的投资策略,熟悉各种定性定量的分析方法,熟悉各种金融投资工具;

　　3、在项目投融资上、有丰富的金融行业人脉资源和管理实践操作知识。

it项目总监岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、对私募基金项目进行拓展开发及经营管理;

　　2、负责私募基金的方案设计及产品制定和设立,拟定私募基金产品整体规划和设计要求;

　　3、负责项目计划书、招募说明书、合伙协议等文书的撰写,撰写各类分析报告及实施方案;

　　4、协助公司对基金产品需求调研、设计、产品创新及产品生命周期进行分析,对产品的长期发展战略提出建设性意见,为公司决策层提供讨论参考依据。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历,10年以上投行工作,5年以上银行对公贷款业务经验;

　　2、有成功主导完成从设计基金产品直至清算全过程的工作经验;

　　3、独立管理过私募基金产品,熟悉基金主动性管理;

　　4、熟悉相关法律、财务、税务等知识,熟悉产品的.交易结构和风险控制措施,极具创新性的意识与思维理念;

　　5、具有广泛的社会关系及丰富的人脉资源,能够与银行、信托、资管、基金、券商等金融性机构保持良好合作关系;

　　6、能够适应频繁出差;

　　7、勤奋踏实,积极进取,有强烈的责任感和团队合作精神,具有良好的道德品质和职业操守,沟通能力强。

it项目总监岗位职责5

　　1、强大的创意设计能力，热爱设计专业，坚信设计价值的创造力，对全新或未知的设计领域充满好奇及探索欲望，并愿意为此大胆尝试，无畏投入;

　　2、深厚的'设计功底及强大的广告创意或平面表现能力，具备优秀的提案能力，有独特的设计及超强的画面把控能力;

　　3、全面参与项目设计过程，对公司所有设计方案进行指导与审核，同时负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服;

　　4、思维活跃、思路开阔，富有原创精神，善于准确把握项目的特性与项目的策划方向;

　　5、具有良好的专业预见性与超前性，能准确把握项目的目标定位、市场定位、功能定位、形象定位与价格定位策略;

　　6、很强的组织、理解能力，可以带领团队完成甲方的设计要求。

it项目总监岗位职责6

　　岗位职责:

　　1、有熟练的提案沟通能力,带领团队完成大型比稿及大型营销方案的制订及监督,协调团队内部及其他部门协力配合。

　　2、有丰富的'客户服务经验,能深入、准确了解客户需求,带领多个项目组进行项目管理和项目执行。

　　3、对娱乐内容营销有比较独到的经验,了解各种创意案例、策略、以及对于线上营销的全盘整合思路,对娱乐综艺、自媒体、ip等多种内容营销形式了如指掌。

　　4、具有敏锐的洞察力及应变力,能够在项目进行中根据市场反馈及时调整策略以适应市场及客户需求。

　　任职要求:

　　1、三年以上品牌客户服务经验,或者两年以上娱乐营销项目经验,有优秀案例者优先;

　　2、熟悉新媒体,熟悉娱乐营销项目的策划、策略、及操作流程;

　　3、有创意、思维敏捷,具备提案撰写,与演说能力。

　　4、具备良好的沟通能力、协作能力、时间观念和极强的责任感。较强的处理应急事件的能力。

　　5、具备团队合作精神,吃苦耐劳,性格开朗,有主动学习能力,并有良好的抗压能力。

　　6、大专及以上学历,广告、市场营销,新闻传播等相关专业优先。

it项目总监岗位职责7

　　1、组织拟订业务管理制度，报总经理批准。

　　2、负责项目整体计划的实施和预算的管理。

　　3、负责与项目相关的'政府部门的沟通、联系、汇报工作。

　　4、根据公司的发展方向和国家、北京市、区政府部门的政策，提出相关项目的计划，报总经理批准后实施。

　　5、做好项目的后期管理、验收工作，资金的到位工作。

　　6、完成总经理交办或授权处理的其他事项

it项目总监岗位职责8

　　1、熟悉传统电视、OTT、视频类、数字化户外广告营销模式，有全行业或单行业客户资源(快销、金融、3C、汽车等)，具有优秀的客户拓展与服务能力;

　　2、负责公司OTT、数字化户外广告的整合销售，完成业绩指标;

　　3、协调、维护客户关系，保持长期稳定的合作关系;

　　4、善于客户渗透，能够挖掘客户的潜在需求，结合行业经验和公司产品满足客户需求，实现公司销售目标;

　　5、在广告方案跟进、执行和后期回顾、回款等各个环节与客户的团队进行良好的沟通，并跟进双方达成的`共识;

　　6、能和销售支持、媒介部等其他支持部门很好的沟通协调工作。

it项目总监岗位职责9

　　工作职责:

　　带领和管理下属pm团队,负责网易游戏自研项目海外版本日常管理及推进,持续提升团队专业能力和服务水平,驱动团队快速稳健发展,具体工作职责如下:

　　1.结合网易游戏海外布局及规划,协助制定合理的项目计划并推进,促进业务目标达成;

　　2.深入业务,根据项目目标有效进行跨部门沟通和协作;

　　3.负责项目管理团队日常管理工作和规划;

　　4.负责海外自研游戏项目项目集管理;

　　5.负责提升职能专业能力和专业输出,提升职能影响力。

　　任职要求:

　　1.大学本科以上学历,热爱游戏;

　　2.具备丰富的'团队管理经验,有良好的的团队管理实践;

　　3.具备丰富的海外项目管理经验,熟悉欧美当地文化,关注游戏行业动态,大型外企/软件/互联网企业资深项目管理经理职位3年及以上任职和带pm团队经验;

　　4.善于沟通、协调并整合资源,具备良好的团队领导能力和抗压能力;

　　5.工作主动性强,富有开拓精神,思维敏捷;

　　6.精通英语,通过pmp/acp认证的欧美籍人选优先。

it项目总监岗位职责10

　　岗位职责描述

　　1、在少儿培训教育领域寻找优质项目,帮助优质项目扩张项目规模,迅速占领市场,提升品牌形象,共享收益;

　　2、负责完成项目的筛选、评估,跟进项目方的接洽、考察、谈判等相关工作;

　　3、配合相关部门完成投资业务全流程;

　　4、对投后项目后期的运营管理;

　　5、负责对已投资项目的后期管理工作;

　　任职资格要求

　　1、具有较强的市场开拓能力,有良好的团队精神及相关领域丰富的社会资源;

　　2、有少儿培训教育领域丰富的`资源和运营管理经验;在少儿培训教育领域有相关运营管理经验至少在5年以上;

　　3、具有良好的沟通协调、谈判能力、管理能力,团队合作意识,责任心强。

　　岗位职责描述

　　1、在少儿培训教育领域寻找优质项目,帮助优质项目扩张项目规模,迅速占领市场,提升品牌形象,共享收益;

　　2、负责完成项目的筛选、评估,跟进项目方的接洽、考察、谈判等相关工作;

　　3、配合相关部门完成投资业务全流程;

　　4、对投后项目后期的运营管理;

　　5、负责对已投资项目的后期管理工作;

　　任职资格要求

　　1、具有较强的市场开拓能力,有良好的团队精神及相关领域丰富的社会资源;

　　2、有少儿培训教育领域丰富的资源和运营管理经验;在少儿培训教育领域有相关运营管理经验至少在5年以上;

　　3、具有良好的沟通协调、谈判能力、管理能力,团队合作意识,责任心强。

it项目总监岗位职责11

　　工作职责:

　　1、负责全国加盟酒店项目开拓;

　　2、负责收集行业资源,协助指导商务发展团队完成项目拓展;

　　3、负责对项目进行市场调研,投资分析,全方面进行评估,并完成新项目的swot分析与制作;

　　4、负责开发项目的独立谈判;

　　5、负责与区域内中介机构的合作协议签署;

　　6、开拓渠道,负责寻找潜在客户及合作者;

　　任职要求:

　　1.大专以上学历;

　　2、熟悉当地房地产市场,有良好的.社会关系、社会资源;

　　3、有项目独立开发成功经验;

　　4、良好的沟通、人际交往能力,思路敏捷,敬业负责,吃苦耐劳,富有挑战精神

　　5、3年以上开发相关工作经验,能适应出差;

　　6、有特许加盟连锁酒店商务开发经验;

it项目总监岗位职责12

　　1、负责各类上市公司资本运作项目,包括与上市公司合作设立基金、参与上市公司定增、上市公司并购重组、上市公司产业整合及相关财务顾问业务等;

　　2、具体进行项目承做、尽职调查、方案设计和项目执行等工作;

　　3、完成相关资产和标的的质量判断、分析和评估,具体投资建议方案的制定;

　　4、协助完成各类金融机构的`沟通和业务往来联系;

　　5、对相关行业和产业有较为深入的研究;

　　6、配合公司其他业务的开展。 1、负责各类上市公司资本运作项目,包括与上市公司合作设立基金、参与上市公司定增、上市公司并购重组、上市公司产业整合及相关财务顾问业务等;

　　2、具体进行项目承做、尽职调查、方案设计和项目执行等工作;

　　3、完成相关资产和标的的质量判断、分析和评估,具体投资建议方案的制定;

　　4、协助完成各类金融机构的沟通和业务往来联系;

　　5、对相关行业和产业有较为深入的研究;

　　6、配合公司其他业务的开展。

it项目总监岗位职责13

　　l、项目总监直接隶属于总经理，对总经理负责。工作概要：协助总经理进行项目管理，全程跟踪并监控项目。

　　2、辅助总经理制定项目计划(立项、任务分解、进度和资源配置等)。初步审核项目计划的合理性。

　　3、负责本公司项目管理，对总经理直接负责。

　　4、主持项目开发管理工作。

　　5、主持项目整体策划和方案的制定工作，报总经理审批。

　　6、组织拟订业务管理制度，报总经理批准。

　　7、负责项目整体计划的`实施和预算的管理。

　　8、负责与项目相关的政府部门的沟通、联系、汇报工作。

　　9、根据公司的发展方向和国家、北京市、区政府部门的政策，提出相关项目的计划，报总经理批准后实施。

　　10、做好项目的后期管理、验收工作，资金的到位工作。

　　11、完成总经理交办或授权处理的其他事项

it项目总监岗位职责14

　　1、负责执行公司安排的`工程项目及其它事宜(暖通设备，空调行业)

　　2、负责项目统筹管理、安排、解决具体事宜

　　3、负责项目上与甲方、监理及相关单位的沟通协调

　　4、编制工程进度、安全等相关方案及进度

　　5、工程材料计划的编排

　　6、负责竣工结算等相关事宜

it项目总监岗位职责15

　　1、贯彻执行公司的各项规章制度。

　　2、协助工程勘察管理。

　　3、协助办理工程建设配套报批。

　　4、配合其他部门收集有关施工单位的资料，总公司需要时参与工程建筑施工单位、监理单位的考察、评论、调研及招标。

　　5、参与设计方案的研讨(施工图设计)，组织图纸会审和技术交底，对施工单位的施工组织设计进行审核。

　　6、负责工程质量、进度、安全文明的管理，协调好配套工程的管理。

　　7、接收工程的施工合同、施工图纸及施工企业，对施工过程进行全方位的管理。

　　8、编制年度、月度工程进度计划和统计报表，审核当月工程量的完成情况，提出月度工程款支付意见。按公司规定，负责办理工程设计变更和签证手续，严格工程造价。

　　9、以工程施工合同为总纲，负责在建工程项目的'施工管理(质量、供气、成本、安全、文明施工等)。

　　10、工程技术文件、资料、图纸归集管理，工程材料设备验收及管理。

　　11、加强与相关单位和部门的配合与协调，努力创造良好的建设施工环境，协调好各专业工程师的技术工作。

　　12、配合其他部门及物业管理公司向业主办理房屋移交。

　　13、协助物业公司督促施工单位按合同及保修规定进行保修，负责工程保修金扣留及返还的建议意见。

　　14、组织考察调研先进小区建设做法，重点了解新技术、新材料、新产品和新工艺，综合项目实际情况择优选用，以提高公建和住宅科技含量，消除施工质量通病和用户投诉现象，创精品，树品牌。

　　15、努力学习和掌握专业知识及有关法律法规，产业政策，公司管理规章制度，不断提高本部门员工的专业管理素质和道德水准。

　　16、编写年度工作计划和总结，单项工程总结。

　　17、遵守职业道德、遵纪守法，维护公司的利益和荣誉。

　　18、加强与各部门之间的沟通合作，增进联系和交流。

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