网络总监岗位职责

　　在快速变化和不断变革的今天，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是小编帮大家整理的网络总监岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

网络总监岗位职责

网络总监岗位职责1

　　1、根据公司发展战略能够独立负责开展电商产品的相关运营工作，包括但不限于制定运营计划、负责运营目标达成、解决日常运营问题、组织策划运营活动等；

　　2、根据公司对产品进行设计和定位，提出有针对性的、可行的营销方案、竞争分析与对策、促销方案、风险评估和替代方案等；

　　3、负责运营数据分析，出具分析报告；通过数据验证运营策略的推动效果，迭代改进运营方案。

　　4、根据公司的发展和战略调整，不断拓展、升级、优化公司的`营销渠道；

　　5、负责运营团队的组织建设，绩效评估、培训培养，运营体系规范等；

网络总监岗位职责2

　　1、负责组织制定公司的年度、季度总体经营规划，制定年度目标及公司长远规划;

　　2、负责建设和发展运营团队，组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作，满足公司业务拓展需要;负责下辖相关岗位的.人员招募及培训鉴定。

　　3、负责组织制定市场营销策略和具体实施措施，制定企业的品牌策略、销售策略、树立企业形象;

　　4、协调各部门之间的工作与关系，建立有效的内部工作机制;有效的员工激励制度，负责对各部门进行绩效考核;

　　5、负责组织制定市场营销策略和具体实施措施，制定品牌策略、销售策略、树立品牌形象;根据市场反馈信息制定或者调整市场营销策略，监控服务品质、品牌效应、形象;

　　6、配合总经理理念并执行，及时建立与其他部门良好关系。

网络总监岗位职责3

　　1、深入了解产品，以用户为中心，数据为导向，制定营运计划，并有效拆解、实施和控制；

　　2、负责产品及运营各项数据，发掘用户规律，制定针对性策略，提升用户活跃度；

　　3、依据公司产品要求，制定运营方案并带领团队完成各阶段运营指标；

　　4、制定运营管理制度，优化运营流程，提升运营效率；

　　5、针对用户体检、业务逻辑等进行全面分析并提出改进建议，实现公司既定任务目标；

　　6、统计平台用户应用数据和运营数据，进行运营情况分析，拟定定期运营分析报告，为运营决策提供有效依据；

　　7、熟悉家装行业现状和发展趋势及其运营思想、方式有独到见解；

　　8、熟悉体检式营销、流量转化、运营策划、品牌推广和市场运作，能系统的制定总体市场推广方案，独立完成推广任务；

　　9、善于跨部门组织、沟通和协调资源，良好的团队合作意识；

网络总监岗位职责4

　　1、负责网络平台的建设及整体运营管理、制定运营策略、制定网络营销推广方案并组织执行，监控实施效果、并不断优化调整策略及方案；

　　2、建立和完善网络营销推广机制，提升网站价值贺用户粘性、提高用户活跃度、提升交易规模；

　　3、及时了解业界网站建设和营销趋势，深度研究竞争对手优劣势及动态，提炼自身改进的意见及运营策略；

　　4、公司各阶段的'目标提交分析报告给管理层做决策参考，提交决策性建议；

　　5、负责组件部门团队，带领团队成员努力完成各项任务，创建和谐的部门工作氛围贺风貌，提高本部门的服务意识、管理效率、工作效率和团队整体的工作能力。

网络总监岗位职责5

　　岗位职责

　　1、全面负责智能电视的交互设计、UI设计、视觉设计工作；

　　2、负责设计团队的日常管理、设计审核，，协调项目相关的设计资源，并把握进度；

　　3、跟踪互联网行业设计趋势，研究行业、竞争对手等产品设计新概念，为产品长远规划决策提供信息支持；

　　4、指导设计师工作，进行人员培养和成长管理，分享设计经验、推动提高团队的设计能力；

　　5、负责指导设计师与产品、运营、研发等部门间保持良好的'沟通与协作。

　　任职要求

　　1、全日制本科及以上学历，设计类相关专业，5年以上互联网公司产品设计工作经验，2年以上团队管理经历；

　　2、具备全面的设计能力，能够独立带领团队完成从设计构思到设计表达的整个过程；

　　3、能够对自身产品及行业、竞争对手等设计有较为深刻的研究和理解；

　　4、拥有优良格局，具备的出色审美观，符合年轻用户审美趋势，符合互联网最新视觉需求；

　　5、沟通协作能力优秀，团队管理能力及推动执行能力突出。互联网背景优先，对视觉审美有较高设计识别及实现落地能力。

网络总监岗位职责6

　　职责：

　　1、进行市场调查和反馈，组织网站整体定位、风格设计、业务方向的综合策划，确立网站定位与发展方向;

　　2、组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查，撰写市场分析与评述，创意新的赢利模式，策划网站运营、业务拓展和产品销售的`综合推广措施，推动网站商业模式的形成和相关产品的设计、优化;

　　3、根据网站定位及运营项目策划，确定相应栏目及其编辑方针，依此从信息源中筛选信息内容，进行内容的具体规划，并制定具体运营项目的工作计划，组织运营项目的实施;

　　4、与其他网站、运营商建立良好的业务合作关系，发展与培养合作伙伴，协调公司与客户之间的资源，开展运营项目的推广工作，提高有效访问量，保证网络运营项目的顺利执行与业务目标的达成;

　　任职要求：

　　1、5年以上互联网工作经验，3年以上大型网站运营管理经验;

　　2、对互联网发展及其趋势有较深入的认知，精通网站运营，有深厚的职业资源背景，有实际网络策划运营成功案例，具备创造性思维及逻辑思维能力;

　　3、熟悉并具有大型项目管理的能力，性格开朗，善于沟通，具备良好的团队管理能力，能带领团队成员完成网站开发、改版及运营工作;

　　4、有较强的计划与执行能力，良好的沟通协作能力，擅于发现和解决问题，责任心强，踏实肯干、诚实敬业，能够承受较大工作压力。

网络总监岗位职责7

　　根据公司经营战略目标，制定线上平台的运营计划；

　　全面统筹各项线上营销活动策划、品牌推广、产品筛选及运营，完成公司营销目标；

　　综合利用各种线上渠道，策划开展各类活动，达成线上线下引流吸粉目标；

　　统筹网站内容运营及活动运营，提高公司会员黏度及忠诚度；

　　通过各项运营数据分析，调整投放及运营方式；

　　优化部门的'组织架构、职责分工、绩效管理、预算的整体控制工作；

　　管理、培养部门员工，建设和发展优秀的移动互联运营团队。

　　利用各推广渠道发展运营公司APP和官网（含微官网），以及B2B2C平台。

网络总监岗位职责8

　　1、根据公司发展规划，结合公司产品和服务的特点，制订产品上市及各种营销节点具体的网络营销推广方案，并组织实施；

　　2、及时了解相关的市场行情和竞争对手情况，广泛收集与公司相关的产品、项目、及推广模式信息，提出新产品开发建议，制订有竞争力的网络营销应对方案；

　　3、负责组织拟订网络销售价格政策、优惠政策和促销方案，经公司批准后，组织各种网络促销宣传活动；

　　4、负责开发和维护与网络媒体的业务关系，与公司内各单位做好沟通和协调；

　　5、负责按照公司批准条件与网络合作伙伴签订各项合作协议，并及时将相关业务网络权限转移给经营部门，确保后续网络销售信息得以有效的接收和及时处理；

　　6、负责公司统一宣传广告的设计、制作、发布、监控工作；

　　7、负责同相关政府部门和合作单位保持良好的合作关系，为公司营造和谐的外部营销环境；

　　8、负责处理网络销售和宣传过程中出现的突发事件或升级事件，避免发生影响公司声誉的事情发生；

　　9、根据公司发展方向，组织新产品研发、报批等开发工作，并使之达到国家规定的'上市销售标准；

　　10、制定公司网络宣传费用计划，审核本部门各项费用支出；

　　11、对本部门员工进行业务培训和工作考核，按照相关规定进行奖惩；

　　12、负责管理官网、公众号等公司网络媒体的建设、维护、更新等运营工作，及时发布公司新闻和商品信息；

　　13、在公司批准发布之前，对新产品研发的各种资料要严格管理，防止泄密造成不必要的经济损失；

　　14、广泛收集与公司相关的产品、项目、及推广模式信息，提出新产品开发建议及应对方案；

　　15、完成上级领导安排的其他工作。

网络总监岗位职责9

　　1、在公司总经理、常务副总经理领导下进行工作。根据公司发展要求，负责制定公司中、远期互联网业务发展运营战略和实施方案。组织协调公司内外资源，实施流程再造，保证公司网站、互联网平台的正常平稳运行。

　　2、以落实公司年度互联网（线上）营销目标为重点，发挥和完善公司互联网平台优势，强化线上网站、商城销售主渠道作用。对公司全年互联网营销目标的落实负总责，确保公司年度互联网销售指标和任务的完成。

　　3、围绕落实互联网营销指标，开展对子公司的业绩考核。并对各子公司年度实际运用互联网平台完成指标情况以及贡献率做出评价，提出奖罚和调整意见。通过发挥互联网技术优势，完善技监手段，提高效率，降低成本，遏制风险。确保公司线下产品流通工作的有序高效运行。

　　4、强化公司网上商城对公司发展的重要支撑，整合线下各种资源，扩大公司商城销售规模。维护和探索电商渠道及自媒体营销优势，为公司发展提供互联网强力支撑和保证。负责全国互联网展销会的参展与筹备，并组织实施。

　　5、通过建立公司互联网运营从业人员责任制、规范互联网相关业务流程、建立“可合作利用资源的数据库”（需公司备案），维护微商客户渠道。提高互联网销售市场反应速度和运营质量。建立防范风险应急机制等，不断强化公司互联网运营的基础工作。

　　6、加强运营部门自身建设。坚持用标准和业绩说话，用制度束人管事。通过制定和规范业务流程，做好互联网平台相关业务对接、客服售前售后对接，规范商标使用，统一包装设计的使用。提升互联网销售运营质量，降低运营成本，并有计划的开展员工培训和对各子公司的互联网业务培训。

　　7、加强公司官网平台、微商、社群、自媒体的日常维护，动态管理与时时更新，调动和整合各种优势资源，及时调整推广策略，增强公司官网的社会关注度，扩大“农心自然”品牌的`社会知名度和影响力。

　　8、根据市场变化，适时提出全国网点组建的意见和建议。按照公司部署，开展新组建公司的培训。有针对性的帮助子公司提升运用互联网开展流通业务的能力，总结经验，复制推广。

网络总监岗位职责10

　　职责：

　　1、筹划医疗线上板块的发展规划、市场策略，确立市场营销方向、目标；制定整体运营、业务方向，指定配套的各项管理体系；

　　2、负责医疗的'线下+线上市场推广，临床应用推介；

　　3、负责医疗条线线上团队的搭建与运营；

　　4、承担医疗条线的年度业绩指标，并做好业务分解与推广。

　　岗位要求：

　　1、本科以上学历，医学相关专业优先，熟悉医疗或家用医疗渠道及运作模式，

　　2、5年以上医疗或家用医疗相关销售/采购/运营经验；至少3年以上团队管理经验，

　　3、较强的市场敏感度，优先的沟通、协调能力；抗压力强，富有开创精神。

网络总监岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、协助部门总监制定年度医院以及网络营销工作计划，结合当下市场情况以及医院营销思路，制定网络实施计划，并配合医院营销活动、专家活动等在网络的推广执行；

　　2、根据网络平台以及推广平台的特性，组织网络营销策略、方案、执行细案的策划、实施；

　　3、参与部门人员管理，协助总监统筹部门工作，包括对组织部门经营信息的统计和有效分析，并根据数据情况适时调整网络推广策略；

　　4、根据市场以及投放预算情况，组织协调竞价推广的.工作开展以及部署，提升有效对话率和业绩贡献的达成、

　　岗位要求：

　　1、学历要求：本科学历或以上；

　　2、专业要求：电子商务、计算机、广告、传媒等

　　3、工作经历要求（含专业经历）：5年以上工作经验，5年以上高级管理工作经验，负责过大型企业或大型医院网络营销管理工作经验尤佳；

网络总监岗位职责12

　　1、负责互联网+教育的日常运营，制定运营目标、规划、执行，实现各项运营目标，并对业绩结果负责，带领线上运营团队达成企业制定目标，

　　2、负责品牌定位、媒体宣传、市场推广方案的策划和实施；

　　3、负责线上直播，课程，活动策划、方案设计及执行，热点事件的`跟踪；

　　4、负责运营数据进行深度剖析，利用大数据、人工智能等为运营策略和产品发展提供决策依据；

　　5、基于互联网+教育，分析确定用户特征群体，把控营销活动的用户传播及转化路径，维护并加强用户认知；

　　6、负责运营团队的培训和发展，建设一支优秀的运营团队。

网络总监岗位职责13

　　职责：

　　1、负责学校整体网络推广和网络部门的搭建、管理工作;

　　2、负责部门人员管理，网络业务拓展，制定业绩目标并带领团队完成目标;

　　3、负责公司官网、微信、公众号等平台的维护、运营及推广工作。

　　任职要求：

　　1、精通网站运营、新媒体网络营销、高清网课、在线直播等业务;

　　2、熟悉各种网络推广手段，对自媒体、免费推广(问答、博客等)有深入了解，

　　3、能制定各项推广活动的`主题、文案的拟定与计划管理教育;

　　4、善于数据分析，有极强的执行力和项目管理观念;

　　5、有3年以上教育或医疗领域网络管理工作经历优先。

网络总监岗位职责14

　　1、负责电商运营（阿里、淘宝、官网）平台的搭建，整体管理统筹工作，带领团队实现公司整体销售目标。

　　2、负责阿里、淘宝的店铺和官网的筹划、管理、促销活动策划、制定和执行，对促销和推广活动进行追踪。

　　3、制定网站发展战略规划。负责网站整体规划（网站定位与发展方向）、运营、推广和管理，确定目标和发展步骤，明确专业分工，带领团队执行运营计划。

　　4、商务洽谈与合作。与其他相关网站、媒体、行业协会及其他相关单位建立良好的'业务合作关系，维持并开拓合作伙伴，协调客户资源，保证网络运营项目的顺利执行。

　　5、运营团队规划。根据公司经营方针和部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，配置人力资源，对员工进行管理、培训和绩效考核等。

　　6、协调其他部门工作。建立有效的团队协作机制，推进其他部门的管理，打造高效的运营团队。

网络总监岗位职责15

　　职责：

　　1、根据公司战略，输出整体的运营工作规划并带领团队执行，实现各项运营目标，对业绩结果负责；

　　2、负责微信公众号的`内容建设、活动策划、媒体宣传、用户运营等整体策略和计划的制定；

　　3、高度关注和掌握新媒体运营的各项技能，优化公众号的推广渠道和模式；

　　4、有效对接内外部资源，提升运营工作业绩指标；

　　5、负责运营部门的团队建设、人才培养、目标管理等工作。

　　任职要求：

　　1、金融、经济、市场营销、广告、管理等相关专业；

　　2、5年以上互联网运营管理经验，精通产品、用户、新媒体、网络推广、活动、数据等运营2—3个模块，具备一线互联网公司营销策划执行经验及成功项目者优先；

　　3、熟悉互联网运营，对话题、互动、参与感、热点、客户粘着度异常敏感并能快速反应；

　　4、擅长活动策划传播，熟练掌握跨界整合传播能力；

　　5、具备相对完善的战略与目标设定能力，具有丰富的团队管理经验。

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