物流岗岗位职责11篇

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物流岗岗位职责11篇

　　在现实社会中，岗位职责起到的作用越来越大，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是小编精心整理的物流岗岗位职责，希望能够帮助到大家。

物流岗岗位职责11篇

物流岗岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、负责区域物流品牌推广和传播，线上线下拓展商家；

　　2、负责开拓市场业务，积极挖掘新客户，深度开发老客户，确保公司年度物流销售指标的完成；

　　3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的`分析，及时了解市场及竞争对手信息并及时反馈；

　　4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，负责客户的运营落地协调及运营监控及单量提升；

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历；

　　2、工作主动性强，具备较强的执行力；

　　3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

　　4、有物流（快递）仓储或配送行业2年以上工作经验；

　　5、有同行资源的优先，有经典案例客户者优先。

物流岗岗位职责2

　　国际物流业务支持心怡科技股份有限公司心怡科技股份有限公司,心怡科技,心怡科技物流,心怡科技股份有限公司,浙江心怡科技供应链管理有限公司,心怡岗位职责:

　　1、根据部门发展战略,负责销售部日常运营的协调和沟通工作;

　　2、协助销售跟进客户情况,配合销售部门完成季度指标;

　　3、监督、检查与客户及国内外代理的'对帐,及时协助销售人员完成应收结算工作。

　　岗位要求:

　　1、具备电商、物流领域、市场营销及其相关的基本概念和基本知识;

　　2、能运用上述知识做基本分析;

　　3、本科以上学历。

物流岗岗位职责3

　　岗位职责:

　　全面负责西南区三方客户仓储、配送服务的营销开发工作;

　　1.根据总部市场年度、季度销售计划,制定年度、季度设施、设备、能力的解决方案,负责本区营销策略的.制定及销售目标达成;

　　2.搭建工作团队,并对团队成员进行培训,不断提升团队成员的工作能力,设定团队成员的工作计划与工作目标,并对工作进行指导,带领团队及成员达成工作目标;

　　3.带领团队负责大客户开发及维护,为大客户提供合同仓储、配送等物流解决方案,辅助总部在区域开展客户导入及现场实施落地,协助总部参与主要大客户谈判;

　　4.设计并优化各种客户服务流程,带领团队全方位优化客户服务质量;

　　5.处理服务的故障和客户的投诉,客户满意度的跟踪及分析;

　　6.积极完成上级领导交付的其他工作任务

　　任职要求:

　　1.大专及以上学历,10年以上电子商务&物流公司销售部门或者仓储招商部门从业经验;4年以上销售团队管理经验;

　　2.熟悉电子商务、物流(第三方物流)市场,熟悉物流行业合同操作模式,具有丰富的行业经验,对行业和市场有深刻认识;

　　3.强目标导向,具备较强的团队管理能力与丰富的跨部门沟通经验;

　　4.具备较强的客户分析、营销策划、客户谈判能力;

　　5.具有良好的销售渠道及客户开发能力;

物流岗岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、负责下属物流业务市场和操作部门的组织管理工作;

　　2.负责与船公司建立良好关系,确保有竞争力的海运进出口价格,设立监督流程确保与船公司相关的额外费用能被及时准确通知;

　　3.负责建立供应商(清关行,车队)kpi评价体系,定期的开会与不定期的抽查确保所选的供应商在服务和价格是有市场竞争力;

　　4.根据设定的操作流程,负责协调好集团内部协作部门与公司运输部的业务配合;

　　5.负责部门的业务合同、收入、成本以及利润的`管理

　　6.负责定期完善操作流程并组织操作流程的内部培训,鼓励优化方案的提出;

　　7.配合上级领导安排的其他任务.

　　任职要求:

　　1、全日制本科,具备良好的外语(主要为英语)的听、说、读、写能力

　　2、物流经理不少于5年行业工作经验,至少2年管理岗位经验;

　　3、沟通能力强,结果导向的逻辑思维,为人乐观、积极、主动。

物流岗岗位职责5

　　职责描述：

　　1、负责线下供应商服务资源的开拓和整合（如物流、仓储、报关、海运等）；

　　2、负责客户订单的'落地执行；

　　3、负责外贸物流实施队伍的搭建和管理；

　　4、负责外贸物流管理相关体系和机制的搭建，对成本负责。

　　任职要求：

　　1、8年以上工作经验，5年以上进出口服务行业工作经验；

　　2、十分熟悉报关、物流、仓储、船运、退税和结汇等进出口服务及相关工作；

　　3、能够顺利整合线下服务供应商资源，在该行业有一定的服务供应商资源积累，如物流公司、仓储公司、船公司等；

　　4、善于供应商开发、管理和商务沟通合作，能带领团队作战。

物流岗岗位职责6

　　岗位职责:

　　1、负责推进生产物流业务流程规划、改善与再造;

　　2、负责对rdc、线边、物流线路进行整体物流规划、分析、设计、改善;

　　3、负责生产及库存数据分析、预测;

　　4、负责物流工艺、器具、设备、人员等资源需求的提出;

　　5、负责零部件物流方案数据库的建立与维护

　　7、负责零部件物流的`成本费用分析与改善。

　　任职资格:

　　1、年龄35-50岁;

　　2、大学本科及以上学历，汽车、机械、物流、企业管理相关专业背景;

　　3、8年以上汽车生产物流工作经验，其中3年以上生产物流规划任职经历;

　　4、汽车行业工作经验优先;

　　5、熟悉生产物流整体规划;

　　6、了解国内外物流规划新观念及新趋势;

　　7、具有良好的分析能力、团队管理能力、组织协调能力、流程创新能力;

　　8、为人诚信、正派，表达能力强，擅于沟通。

　　9、能适应长期出差

物流岗岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、负责三方医药物流的营销开发工作；

　　2、负责客户开发及维护，协助区域大客户谈判；

　　3、利用产品的`易用性和灵活性制定仓储、配送等客户解决方案；

　　4、处理服务中的问题，对客户满意度进行跟踪分析并提高；

　　5、积极完成公司交付的其他工作任务。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，医药、市场营销、物流相关专业；

　　2、热爱销售工作，能够承受工作压力；

　　3、电子商务&医药物流行业销售经验或者招商经验；

　　4、优秀的沟通和谈判能力、客户开发，营销策划能力；

　　5、熟悉电子商务、物流（第三方物流）市场，对传统医药客户、渠道熟悉并有成功的营销案例，具有良好的行业资源。

物流岗岗位职责8

　　岗位职责：

　　1、根据集团战略规划，制定物流地产投资开发策略并落地实施；

　　2、对接政府及相关机构，获取土地；

　　3、领导团队实施工业、物流地产投资项目的收购、并购；

　　4、负责工业物流地产行业研究及投资机会分析、调研、筛选、项目开发；

　　5、负责对项目进行投资可行性分析，包括但不限于行业宏观分析、技术应用分析、项目背景分析、收益分析、风险提示及投资建议；

　　6、主导项目尽职调查、构建财务模型、设计交易架构、进行估值及回报分析；

　　7、相关政府部门、交易对手、战略客户的考察接待工作。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历；

　　2、有过拿地经验，熟悉政府拿地思路和做事风格，具有至少4年以上工业、物流地产投资经验，熟悉物流地产收购并购流程，具备独立完成物流地产类项目投资、管理交易全过程的经验、能力；

　　3、具有较强的行业研究、投资项目分析判断能力，有扎实的专业基础，富有创造开拓性的思路；

　　4、具有较强的'商务谈判沟通能力，能接受挑战性工作，能够自我激励；

　　5、诚信正直，工作踏实、认真，擅于团队沟通和合作；

　　6、职业化素养较高，具有较强的保密意识。

物流岗岗位职责9

　　物流业务开发经理安吉智行物流有限公司安吉智行物流有限公司,上海安吉,安吉智行物流有限公司,安吉零部件物流,智行岗位职责:

　　- 深入了解客户的需求

　　- 通过与各事业部门、职能部门沟通,收集整合供应链解决方案所需的资源和信息

　　- 对现场的目前状况、现有或未来物流分供方的设施和能力考察和评估

　　- 计算和分析所需资源、制作成本模型、假设条件,开发与客户需求相匹配的供应链解决方案,起草标书

　　- 不断完善回标方案模版、报价模版(含:成本模型)并使之结构性标准化,形成回标知识库

　　- 负责项目实施期间的各方协调,并对现场运作进行培训

　　- 通过各种渠道进行市场调研,获取汽车物流行业或其他行业的'市场信息

　　岗位要求:

　　- 汽车、物流等相关专业,本科以上学历

　　- 5年以上销售经验,其中至少3年物流行业工作经验

　　- 熟练使用各类办公软件,能够通过相关软件向内外部客户演示供应链解决方案

　　- 良好的人际沟通能力

　　- 良好英文沟通能力,持有cet6以上证书

物流岗岗位职责10

　　岗位职责：

　　1、负责分拨运营后勤统计部工作全责；

　　2、对分拨操作货量、运营时效、运作质量等数据进行监控；

　　3、对分拨运营物资进行管理；

　　4、负责月度综合统计报表的编制和报告；

　　5、为计划管理和组织绩效管理提供数据支持；

　　6、开展运营分析和其他专业性调研分析；

　　7、完成领导安排的其他工作。

　　任职条件：

　　1、大专及以上学历；

　　2、有物流行业者优先；

　　3、对数字敏感，有一定的'财务知识基础；

　　4、有较强的信息收集与分析整理能力，沟通能力和协调能力；

　　5、熟练使用word、excel等办公软件。

物流岗岗位职责11

　　职责描述:

　　1按照公司的发展计划负责全国仓配资源的开发,评估,引进;

　　2协助城市进行资源提报;

　　3协助仓储kpi考核制定执行;

　　4对配送资源整体流程进行优化、整合,满足事业部业务需求;

　　5促进仓配体系的搭建,优化运输成本;

　　任职要求:

　　1大学专科以上学历,仓储,物流相关专业优先,熟悉仓配管理相关工作,多wms及tms等系统有一定了解;

　　2有3年以上仓配资源引进相关工作经验;

　　3有较强的'执行力,抗压能力,责任心强,能适应长期出差,有良好的谈判技巧;

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