预算岗位职责(集合15篇)
在当下社会,各种岗位职责频频出现,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编精心整理的预算岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
预算岗位职责1
1、参与对招、投标文件的评审、需要时参与投标预算书的编制和参与投标。
2、计算装饰装修工程量、编制清单,测算项目施工成本;
2、配合公司成本部、招采部及项目部门进行材料采购及劳务发包工作,材料合同、劳务合同的整理工作;
3、跟踪甲方/材料及分包工程进度款、签证、设计变更及工程结算等工作,过程资料及时归档;
4、负责根据在建项目工程进度,及时统计“完成工程量”,协助项目经理取得工程进度款;
4、配合公司成本部按时完成决算文件的编制,经项目经理、公司成本部审核后报送业主;
5、配合公司完成项目决算审计和工程款的`结清的具体事务工作;
6、领导安排的其他工作。
预算岗位职责2
1、配合上级领导对公司项目进行全过程的成本管理。
2、参与项目的'目标成本测算制定和实施。
3、对施工项目各项成本给出审核意见。
4、负责对公司项目的成本动态过程进行监控与评价。
5、参与项目的招标采购、合约管理及变更、签证管理。
6、定期检查及指导各项目成本控制目标的执行情况。
预算岗位职责3
岗位职责:
1.负责工程项目造价
2.负责工程项目成本管理
3.负责独立完成项目的预结算
4.对设计的估算及施工图预算进行编制
5.工程款支付结算管理
任职资格:
1.工程造价相关专业(大专及以上)
2.熟悉成本分析,工程报价
3.熟悉预算及图纸
4.为人正直,有责任心,沟通能力强
预算岗位职责4
1、负责公司每月预算执行数据汇总并定时报送给对应部门负责人,并形成预算执行分析报告提交上级领导;
2、配合公司战略规划和战略目标的完成,协助组织并完善公司中长期预算、年度预算及滚动预测的管理体系;
3、向公司相关预算编制人员说明预算表格的填制方法,向各预算责任部门收集预算资料并下达预算指标;
4、对预算进行事前、事中、事后的.跟踪和分析,通过预算跟踪、监督、控制公司日常的预算执行情况,形成预算分析报告并上报公司领导;
5、负责年度全面预算调整工作;
6、根据公司中长期规划,编制公司中长期预算;
7、负责公司每月预算执行数据汇总并定时报送给对应部门负责人,并形成预算执行分析报告提交给财务领导。
预算岗位职责5
岗位职责:
1、管理部门日常工作,编制工作计划、安排、监督部门工作;参与制定本部门工作职责、流程。
2、组织工厂工时定额、产量定额、材料定额,看管定额、配送定额的测定、贯彻、分析、更新等工作;
3、负责成本测算、控制、分析工作;负责限额领料相关工作;参与投标报价工作;
4、参与图纸审查与消化;负责劳务分包、材料供应商的结算审核工作
5、核对合同执行情况及合同遗漏问题的检查工作;
6、严格控制材料损耗率;
7、与其他部门的'支持与配合工作;组织部门内及部门间培训工作;
8、领导交办的其他工作。
预算岗位职责6
1、负责对工程项目进行报价(无论有无图纸),对因设计变更等原因进行现场签证,并最终提供结算资料;
2、负责劳务、专业分包的报价,对现场的'施工变动进行签证,并对劳务、专业分包进行最终结算;
3、熟悉施工图纸、参与图纸交底、提出问题并解决问题;
4、熟悉施工方案、施工合同且了解相关法律法规;
5、配合其他部门(例如部)提供采购数量等相关信息;
6、编制工程项目成本表、并在实际成本发生时对项目成本表进行差异分析;
7、细化工程成本与利润指标;
8、掌握新技术,了解新材料和工程造价动态及市场行情;
9、熟悉现行工程造价政策、规范、规定及操作规程,掌握各专业工程的经济指标。
预算岗位职责7
职责描述:
1、综合工程需求,按工期制定概预算方案;
2、未在承包商协议中明确的其它设备和服务采购,现场售后维护联系与协调;
3、协助向合作队伍付款申请单的.核验。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历;
2、两年通信行业,或者三年it,集成,基建行业分包业务相关经验;
3、有国家通信概预算资格证书,卫星通信设备安装集成分包资源者优先;
4、具有较好的沟通、协调、组织、管理能力;
5、有工程安装和设备调测技能者优先。
预算岗位职责8
1、制定和完善控股公司全面预算管理制度。
2、编制总部年度预算草案及各子公司合并预算草案,汇报并逐级下达各预算单位执行。
3、监督总部以及各子公司预算的执行情况,对出现的偏差及时进行分析和反馈。
4、编制预算执行分析报告,对各预算执行单位进行考核。
5、根据公司的.战略目标和年度预算目标建立财务分析监控指标体系。
6、关注国家政策变化对公司经营、投融资方面的影响,定期进行经济运行分析,并编写分析报告。
7、通过财务指标分析、现金流、税收政策、盈利预测分析等信息为公司重点投资决策提供支持。
8、定期进行利润预测分析和房地产项目分析,并形成报告,为公司经营决策提供依据。
9、领导交办的其他工作。
预算岗位职责9
岗位职责:
1.负责根据图纸和内部定额编制装修项目预算,并根据客户或设计师的`反馈调整预算;
2.参加图纸会审和技术交底,依据其记录编制、调整装修项目预算;
3.负责复核材料价差,搜集和掌握技术变更,做好预算准备;
4.装修项目竣工后,及时进行竣工工程的决算工作,并配合成本分析岗进行成本核算;
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,预算、造价、工程经济类等相关专业优先;
2.熟悉装修行业预算行情及报价、工艺、规范和流程;
3.熟练掌握excel办公软件,cad识图熟练;
4.有装修行业预算工作经验或曾担任过设计师、工程监理、项目经理等职位者优先;
5.工作细致认真,有责任心。
预算岗位职责10
1、负责各专业预算成本及计划的编制工作;
2、对工程项目进行成本跟踪整理及人工、材料成本分析;
3、负责工程预算、进度款、洽商变更及人工、材料结算工作;
4、根据施工图纸编制工程量计价清单,劳务、材料招标清单;
5、负责投标工作及公司安排的其他工作;
6、负责外墙涂料装饰工程算量及核对工作;
预算岗位职责11
1、编制土建工程预算书,保证预算准确、完整;
2、审核开发项目的设计估算、施工图预算、工程量计算、竣工结算,并不断建立和完善建设项目的竣工结算制度;
3、项目日常成本管理(包括签证的审核、设计变更成本建议、材料报批、工程付款审核等),工程结算和项目成本估算工作;
4、审核招标活动及合同条款中的'标的等相关条款,参与项目合同文件的起草并跟踪分析合同执行情况;
5、审核设计图纸,监控施工过程,对承包商违反合同规定的行为及时纠正,变更洽商审核及处理索赔事宜,确保项目顺利实施;
6、参与工程施工、材料和设备招标、投资控制。
预算岗位职责12
1. 建立集团以及下属子公司的预算管理制度和流程,搭建全面预算体系;
2. 编制和汇总集团的年度生产经营预算、资本预算和财务预算,每月和每个季度滚动及时更新相关预算;
3. 审核下属子公司的年度、季度以及月度的预算;
4. 管理和监控整个集团以及下属子公司的预算执行情况,定期出具预算和实际差异的分析报告;
5. 负责集团以及下属子公司月度、季度以及年度预算执行情况分析与数据反馈与追踪,集团以及子公司预算的追加,预算调整的测算以及审批;
6. 负责预算管理系统的`规划、开发及完善,集团预算管理制度的优化、宣导、培训及相关解释;
7. 公司管理层安排的其他特殊事项。
预算岗位职责13
岗位描述:
负责公司环保工程施工项目的全面预算工作,包括各进度款的执行以及材料设备采购预结算工作,工程预算控制等。
岗位职责:
1、掌握国家法律法规及有关工程施工造价的管理规定,精通本专业理论知识,熟悉工程图纸,掌握工程预算定额及有关政策规定,为正确编制和审核预算奠定基础。
2、严格执行定额及各有关取费标准,按要求控制工程用款,维护公司权益。
3、负责审查施工图纸,参加图纸会审和技术交底,依据其记录及时进行编审预算。
4、对项目施工过程中重大设计和工程变更的审核,对由此产生的造价影响进行评审。
5、进行工程量的计量、工程直接费用的计算、跟踪与监控。
6、参与工程材料和设备的采购建议,负责工程材料分析,复合材料价差,收集和掌握技术变更、材料代换记录,并随时做好造价预算提供参考依据。
7、协助领导做好项目的`立项申报,开工前的报批及竣工后的验收工作。
8、全面掌握施工合同条款,深入现场了解施工情况,为决算复核工作打好基础。
9、审定成本控制计划并监督其贯彻实施情况。
10、审核施工单位月进度报表,根据工程进度计算工程实物量和计算工程进度款。
11、工程竣工验收后,及时进行竣工工程的决算工作,并报领导签字确认。
12、组织建立工程台帐,避免超、漏报;完成工程造价的经纪分析,及时完成工程决算资料的归档。
13、及时掌握政策、规定的变化动态。经常了解各项政策,避免发生不应有的错误。
14、领导交办的其他事务性工作。
任职资格:
1、工程造价或相关专业,专科及以上学历,有预算员证,
2、熟悉掌握国家法律法规及有关管理规定,现行规范及要求,
3、熟练使用工程预算软件,懂招标方面的专业知识,
4、有5年以上丰富的施工项目预算经验及项目经验,
5、工作严谨细心、认真负责、有良好的团队沟通协作能力。
预算岗位职责14
1。 主持部门的全面管理工作,做好部门的.组织建设,确保部门各项工作有序展开。
2。 统筹分派工程项目,全面监督实施工程项目预算的编制。
3。 根据要求参与工程项目所用材料、设备、人工等成本测算。
4。 负责配合公司相关部门起草招投标文件、标书编制、整理招投标答疑,配合相关部门编制标底预算且审核标底等工作,并进行审核。
预算岗位职责15
岗位职责:
1、建立和完善成本核算和控制体系;
2、制订成本管理规范、制度和业务流程;
3、负责成本策划,确定成本总控指标;
4、分解成本控制指标,提出控制要点;
5、负责成本预算、分析、控制运行系统的'审核与监督;
6、通过设置成本台帐,即时反映各成本目标执行情况;
7、编制成本管理动态评估报告,提供相关财务管理信息及建议;
8、协助建立成本信息系统,健全成本控制财务档案。
任职要求:
1、建筑工程、造价、预算等相关专业统招本科以上学历;
2、5年以上成本控制工作经验,3年以同岗位管理工作经验;
3、具备全面的工程造价专业理论和现代企业管理知识;
4、熟悉财务相关法律法规、投资、企业财务制度和流程;
5、精通招投标、采购、预算、合约,熟悉动态成本管理体系;
6、人品正直,责任心强,具有较强的领导和计划能力,表达、沟通和协调的能力。
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