养老院岗位职责

相关推荐

养老院岗位职责

　　现如今，岗位职责起到的作用越来越大，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编收集整理的养老院岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

养老院岗位职责

养老院岗位职责1

　　1、在护士长的领导下负责所在护理小组的日常工作。2。根据工作需要，承担各种班次工作任务。

　　3、在护士长的统筹安排下，必要时可负责本护理小组的班次。4。参加科主任查房、科内会诊和疑难、死亡病例讨论，掌握所属护理组长病人病情、特别是危重病人的病情，参加并指导危重病人的抢救护理工作。

　　5、参加科室护理查房和业务学习，根据工作需要，定期组织小组护理业务学习。

　　6、督促本组护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，按工作标准对本小组护理工作进行检查；发生的护理不良事件及时向护士长汇报，查明原因，及时处理，将处理意见及时上报。

　　7、做好病区管理，物品陈设做到统一、规范，保持病区的清洁、整齐、安全，做好病区单元的消毒隔离工作，预防院内感染的发生。

　　8、组织本小组护理人员的技术培训；参与科研工作。

　　9、督促检查清洁工、护工的'工作，如实评价本小组护士的工作。

　　10、认真收集资料，协助护士长填写护理质控资料和护士长工作手册。

　　11、参与相应专科护理工作小组的工作，并履行相应的职责。

养老院岗位职责2

　　一、服务员要遵守院内一切规章值度，服从工作安排，做到不浓装艳抹，衣着整洁。

　　二、服务员必须有爱心，把老人当亲人，工作要积极主动，不怕脏，能吃苦耐劳，尽职尽责，随时掌握老人的生活，身体，思想等情况。遇突发情况，及时向领导和政务人员反映。

　　三、服务员要具备良好的素质和修养，对老人要和气，语言要温和，态度要热忱，不论何种原因不能与老人争吵，要做好对老人的个人卫生，经常洗澡、洗头，定期换晒衣被，根据季节变化注意老人衣服的增减。

　　四、工作人员要团结互助，同心协力搞好工作，当班时间做好房间整洁工作，保证衣柜和便池卫生，室内空气新鲜，不准吵架、打架、骂人，互相之间相互尊重。

　　五、服务员要记好当天的工作日记，要精心护理重病老人，按时喂药。对瘫痪，卧床的`老人要经常翻身按摩，交班时要交代清楚，每星期开二次工作会议，交流工作经验。检查不足之处，提出改进办法。

　　六、服务员上班时间不得迟到、早退，不得擅自离开工作岗位。因擅自离开工作岗位，因护理人员失误造成的后果，服务员必须承担责任。有事要提前三天请假，如发生无故缺席，按制度扣分。

　　七、服务员经体检合格，由院方培训一周后方可以上岗。

　　八、让我们全体员工齐心协力，尊重、爱护、孝敬养老院每位老人。共同把我们养老院建成舒适的老人乐园。

养老院岗位职责3

　　1、在上级民政部门领导下，全面领导中心的各项工作。

　　2、制定中心发展规划、制定规章制度、管理手册。

　　3、督促检查中心各项规章制度和岗位职责执行情况，督促工作人员遵守劳动纪律，加强责任心和安全防范意识，

　　4、定期参加护理工作，检查护理服务质量，了解老人需求，及时向老人家属反馈老人信息，听取意见，切实采取有效措施，保证不断提高服务质量。

　　5、向老人及家属详细介绍本中心的.各项制度、服务，与老人家属签订协议，执行告知义务。

　　6、协调各方矛盾和关系，及时解决重大问题，并做好工作日志。

　　7、定期组织员工的政治学习、思想教育和业务培训。

　　8、贯彻劳动制度，关心员工福利；贯彻人事等制度，选拔人才。

　　9、接待社会各界来访、参观、咨询与政府部门和有关社会团体、机构保持联络。

　　10、定期向上级主管部门汇报、总结工作。

养老院岗位职责4

　　养老院院长岗位职责:

　　一在上级主管部门和公司的领导下,全面主持养老院行政,医疗,经营工作。

　　二主持养老院发展规划和年度计划的制定和实施。

　　三建立并执行养老院各项规章制度。

　　四做好员工的聘任,考核,培训,奖惩,解聘等工作。

　　五全面负责养老院的各项安全工作。

　　六打造优秀的医养结合的员工团队。

　　任职要求:

　　1、本科以上学历;医护专业、老年服务与管理专业、社会工作专业毕业;

　　2、对养老产业有系统认识,熟悉养老机构或护理机构的`管理模式、服务流程、质量控制等;熟悉养老行业的政策法规、行业动态及运营发展趋势;

　　3、有5年以上医疗机构管理工作经历,或3年以上养老机构院长工作经历,熟悉政府和企业的运作机制与办事流程;

　　4、热爱养老事业。对养老市场发展具有敏锐的市场反应能力,较强的市场策划及运作能力;

　　5、具备200张床位及以上养老机构运营管理经验者优先;

　　6、具有较强的组织,协调、沟通和执行能力。岗位职责:

　　一在上级主管部门和公司的领导下,全面主持养老院行政,医疗,经营工作。

　　二主持养老院发展规划和年度计划的制定和实施。

　　三建立并执行养老院各项规章制度。

　　四做好员工的聘任,考核,培训,奖惩,解聘等工作。

　　五全面负责养老院的各项安全工作。

　　六打造优秀的医养结合的员工团队。

　　任职要求:

　　1、本科以上学历;医护专业、老年服务与管理专业、社会工作专业毕业;

　　2、对养老产业有系统认识,熟悉养老机构或护理机构的管理模式、服务流程、质量控制等;熟悉养老行业的政策法规、行业动态及运营发展趋势;

　　3、有5年以上医疗机构管理工作经历,或3年以上养老机构院长工作经历,熟悉政府和企业的运作机制与办事流程;

　　4、热爱养老事业。对养老市场发展具有敏锐的市场反应能力,较强的市场策划及运作能力;

　　5、具备200张床位及以上养老机构运营管理经验者优先;

　　6、具有较强的组织,协调、沟通和执行能力。

　　养老院护工岗位职责

　　护理部主任恒实集团上海恒实投资集团有限公司,上海恒实投资集团,恒实集团,恒实岗位职责:1. 具体计划并组织实施,负责本部门的护理行政、业务、教学管理以及病房意外的联系工作。2. 负责检查养老院的护理工作,亲自参加并指导..

　　养老院院长助理岗位职责

　　岗位目的:帮助院长处理各项事务,做好院长的贤内助职责内容:1,及时为院长草拟各种文案,包括:报告及总结等。2,协助院长做好办公室事物,包括办公室文案编辑及档案管理。3,根据院长要求制定每月工作计划和总体工作目标。4,协助院长..

　　养老院院长岗位职责

　　养老院院长岗位职责:1、根据入住情况(入住人数、入住长者情况)项目运营(楼层分布及排班、成本控制),进行人员配置;2、人力梯队建设、培训落实等;3、关注员工状态并及时沟通、调整其工作状态;4、参与制定SOP文件,即工作流程作业..

　　养老院医生岗位职责

　　养老院医生北京中关村科技发展(控股)股份有限公司北京中关村科技发展(控股)股份有限公司,中关村,中关村科技岗位职责:1、负责入住老人的身体健康评估、健康档案建立;2、对入住老人提供医疗服务、定期检查并严格记录;突发事件..

养老院岗位职责5

　　1、根据养老院的战略定位，制定科学高效的宣传推广计划，并付诸实施；

　　2、根据养老院下达的销售指标，制定销售策略，完成各月度销售计划；

　　3、做好客户建档工作，为客户提供养老院咨询、销售工作；

　　4、协助业务部主任做好部门业务拓展和客户维护工作；

　　5、负责与社区、老年团体协会、客户等外部资源建立良好的'关系；

　　6、要有足够的亲和力，有养老院销售经验的优先考虑。

养老院岗位职责6

　　1、在上级民政部门领导下，全面领导中心的各项工作。

　　2、制定中心发展规划、制定规章制度、管理手册。

　　3、督促检查中心各项规章制度和岗位职责执行情况，督促工作人员遵守劳动纪律，加强责任心和安全防范意识，

　　4、定期参加护理工作，检查护理服务质量，了解老人需求，及时向老人家属反馈老人信息，听取意见，切实采取有效措施，保证不断提高服务质量。

　　5、向老人及家属详细介绍本中心的`各项制度、服务，与老人家属签订协议，执行告知义务。

　　6、协调各方矛盾和关系，及时解决重大问题，并做好工作日志。

　　7、组织每周科务会、每月例会、每季度座谈会，持续改进管理工作。

　　8、定期组织员工的政治学习、思想教育和业务培训。

　　9、贯彻劳动制度，关心员工福利；贯彻人事等制度，选拔人才。

　　10、财务管理，做好中心收支统计、分析工作，为老人服务创造社会效益的同时，创造合理的经济效益。

　　11、接待社会各界来访、参观、咨询与政府部门和有关社会团体、机构保持联络。

　　12、定期向上级主管部门汇报、总结工作。

养老院岗位职责7

　　1、熟悉养老院或护理院的管理模式，服务流程，熟悉养老行业法律法规。具有优秀的管理能力；

　　2、热爱养老事业，对养老市场发展具有敏锐的市场反应能力，较强的市场策划及运作能力；

　　3、负责组建运营管理团队的建设和业务能力的提升；

　　4、制定本院的'长远规定和年度计划，并组织实施。对工作要有布置，有检查，有汇报；

　　5、负责养老院日常经营管理，制定、健全养老院的医疗业务管理制度，目标管理规定和年度工作计划等。

养老院岗位职责8

　　1、在上级主管部门的领导下，全面主持养老院的行政、医疗、经营管理工作，贯彻执行党和国家的各项路线、方针、政策、法律、法令和上级的指示，确保养老院各项工作的完成。

　　2、主持院长办公会议，确定养老院的办院方针，主持养老院发展规划和年度工作计划的.制定并组织实施；制定养老院改革目标与方案并组织实施。

　　3、严格实行科学管理，健全养老院质量管理的措施，建立并执行各项规章制度，不断提高医疗技术质量和服务水平。

　　4、制定养老院综合目标责任制，并与科室负责人签定责任书，确保责任制的落实和奖惩的兑现。

　　5、负责养老院的行政管理工作，依据有关规定和要求做好养老院职工的聘任、考核、业务培训、晋升、奖惩等工作，对各行政、养老、经营管理科室责任目标完成情况进行考核。

　　6、负责养老院物资、设备、资金的分配和使用，负责养老院行政、养老、经营管理科室的建设和管理。

　　7、加强养老院经营管理，组织制定各项经济指标并负责督促完成。调动养老院广大职工的积极性、创造性，增强养老院的自我改造和发展能力，杜绝浪费，提高经济效益，维护广大职工的合法权益。

　　8、按照干部选拔任用管理的有关规定，根据工作需要，提出各医疗、护理等业务科室、行政科室、后勤科室科级干部拟用人选名单。专业要求：医疗专业教育背景，从事一级以上医院院长岗位工作五年以上，极强的工作计划及目标拟定、执行能力；有良好的沟通技巧、组织协调能力、有较强的团队协作能力。

养老院岗位职责9

　　1、全权负责洗衣部的日常业务与管理工作。

　　2、有权向客房部（经理）总经理提议晋升有能力和表现良好的员工为领班或主管。

　　3、有权面试和审议招募本部新员工。

　　4、负责对员工进行定期的`工作评估，更具其工作，纪律等表现情况，有权进行表扬和批评或建议酒店给予奖励或处罚。

　　5、有权向部属发出工作指标，在本部范围内分配调动员工的工作。

养老院岗位职责10

　　岗位职责:

　　1、负责入住老人的身体健康评估、健康档案建立;

　　2、对入住老人提供医疗服务、定期检查并严格记录;突发事件应急处理;医疗服务投诉处理;

　　3、严格药品管理,各类医疗器械的管理工作。

　　岗位要求:

　　1、大专以上学历,医护相关专业。

　　2、3年以上工作经验,具备医护管理知识和专业的`护理技巧。

　　3、品格修养好,性格温和,富有亲和力。

养老院岗位职责11

　　任职资格：

　　（1）具备完成本岗位职责的能力。

　　（2）护师以上专业技术职称，从事本专科护理工作五年以上的注册护士。

　　（3）熟练掌握基础护理、专科护理及常用急救技术，能独立准确评估、判断和处理本专业护理问题；能根据病人情况制定护理计划并组织实施。

　　岗位职责：

　　1、在护士长的'指导者下，全面负责本组病人责任制整体护理的开展。

　　2、每日根据病员病情、工作内容合理安排本组责任护理工作，分管到床，体现能级对应、合理有效，满足病员对护理工作的需要。

　　3、指导并参与本组危重，技术难度大或护理风险高的病人抢救和护理工作，并负责一定数量病人。

　　4、组织并参加晨晚间护理、床旁交接及下午查房评估并掌握本组病人的情况，检查指导基础护理、整疗措施、健康教育落实情况。

　　5、参与本组医生查房，及时与护士长、医生、病人、家属沟通，负责全面协调本组治疗及护理工作的开展，确保及时、有效。

　　6、协助护士长做好护理质控和改进工作，修改完善护理工作流程。

　　7、规范指导下级护士、认真带教实习护士。

　　8、组织本组护理业务查房、护理教学查房、危重病人护理会诊和护理个案讨论。

养老院岗位职责12

　　1、负责到病房收取各种标本、处方及结账单据，核对后送至相关科室；

　　2、负责各种化验单的.划价、记帐、预约时间，并出具通知单至病房，并送出院帐单；

　　3、负责领取药品和护理用品，并送至护士站；

　　4、负责照顾病人的生活起居；

　　5、完成领导交办的其他任务。

养老院岗位职责13

　　一、保洁员岗位职责：

　　1、文明服务、礼貌待人，并注意保持个人的仪容仪表，树立良好形象。

　　2、爱岗敬业，听从上级领导指挥，在规定时间内按照工作标准，保质保量地完成责任区内的保洁工作。

　　3、按时上下班，不迟到、早退，不旷工离岗，有事向办公室请假。

　　4、妥善保管清洁工具和用品，不得丢失和人为损坏。

　　5、完成办公室临时指派的其他保洁工作。

　　二、保洁范围：

　　1、办公楼1-5层楼内全部楼道、楼梯、窗台、卫生间、栏杆。

　　2、办公楼1-5层窗户玻璃（力所能及的.范围）。

　　3、五楼会议室（包括会议室外厅）、三楼接待室及小会议室。

　　4、其他临时性保洁。

　　三、保洁标准：

　　1、楼梯楼道：每日至少两次保洁地面，及时处理垃圾、污垢等。直观洁净、光亮。地面无垃圾、无积水、无污垢、无脚印、无灰尘。

　　2、办公楼一楼入口及大厅：入口玻璃门光亮干净如新。入口区域地面无垃圾、无脚印、无积水、无污垢，洁净光亮。每日循环往复对入口区域进行清洁。

　　3、卫生间：每日循环清洁，频率以2小时为1个循环周期（重点是二楼、三楼厕所）、瓷砖墙面无污迹。卫生间的门洁净，无污渍。台面、洗手盆、水龙头无污物、无杂物，白洁光亮。小便池上下内外保持干净，无黄垢、无杂物，光亮白洁。地面要保持干净光洁，边角无杂物、无污迹、无水迹、垃圾及时清倒，不得超过2/3，垃圾袋及时更换，垃圾筒内壁及筒后墙面要保持无污迹。

　　4、会议室接待室：三楼接待室及五楼会议室三天一打扫，三楼小会议室一天一打扫，保持会议室及外厅地面、座椅、玻璃干净。开完会后，及时打扫清理。

　　5、办公楼玻璃：在力所能及的范围内对玻璃进行日常保洁，确保玻璃干净明亮。

养老院岗位职责14

　　岗位职责

　　1、负责本楼的安全工作。经常向学生宣传有关安全方面的规章制度，对宿舍楼进行全面安全检查，发现形迹可疑人员和外来人员要及时向门卫报告，熄灯后检查本楼就寝情况，对点蜡、私拉电线、违章用电行为进行制止；熟悉本楼消防器材摆放地点、使用方法，熟悉消防通道和安全出口，一旦发生火灾，及时报告并协助门卫疏散人员。

　　2、负责本楼秩序纪律工作。经常向学生宣传秩序、纪律方面的规章制度，对宿舍内出现违反纪律、破坏公共秩序的.行为进行制止，严重情况应立即向学生科报告，每天晚组织各层长检查学生夜不归寝情况，做好记录。

　　3、负责本楼卫生工作。经常向学生宣传有关卫生方面的规章制度，每天对公共场所的卫生情况进行检查，督促各层、各寝做好卫生清扫工作，每周二、四、六组织学生进行寝室大清扫。

　　4、在学生科的指导下，领导各层长及寝室长开展工作。

　　5、经常向宿舍管理员反映自己的工作情况和本楼存在的各种问题，协助配合管理员共同做好楼内各项管理工作。

　　6、配合学校的各项任务开展工作。