仓库管理岗位职责精选15篇
在生活中,我们每个人都可能会接触到岗位职责,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是小编为大家收集的仓库管理岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
仓库管理岗位职责1
1、做好日常出入库手续和点验工作,发现残次商品及时与采购联系,及时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证,登记明细账目,做到账目清楚。
2、定期进行仓库整理和盘点,账目清晰;
3、执行库存管理流程,改进库存管理方法;
4、库存数据的录入,填写和传递,报表的整理和归档。
5、负责公司仓库的'管理,保持仓库商品摆放井然有序,提高仓库使用效率。
6、作好仓库的物品及消防的安全检查。
仓库管理岗位职责2
一、工作职责
1.负责仓库的日常管理维护事务;
2.按规定工作流程进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量;
3.将验收好的物料按指定位置予以存放;
4.依据发料指令配备物料和发放料;
5.每日对物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、退货单等单据的填写;
6.不良物料及呆废料的定期上报处理;
7.物料入库后,仓储位的筹划及摆放;
8.对材料盘点工作的具体执行,月总结报告。
二、仓库管理员物料保管职责
1、按时上下班,到库后巡视仓库,检是否有可疑现象,发现情况及时向上级领导汇报。下班时应检查门窗是否锁好,所有电源开关是否关好;
2、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理货架材料,对验收后的'物资必须按类别固定位置分类堆放货物,做到整齐、美观,及时检查火灾隐患;
3、检查防盗、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损;
4、负责仓库物资的收、发、存工作,收货时,对进仓库货物必须严格根据已审批的物资申购单按质、按量验收,并根据送货单、发票记录名称、规范、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拨单,并在货物上标明进货日期,属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关。
三、仓库管理员物料发放职责
1、对所有物资发放时,一定要严格审核领用手续是否齐全,认真核对物料收放指令,并要严格验证审批人的签名式样,如有不相符应及时反馈相关人员,确认后方可发料。对于无手续、手续欠妥者,一律拒发;
2、做好月底仓库盘点工作,及时清出月末库存数报财务部主管,做好各科单据报表的归档管理工作;
3、对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计上报处理。
仓库管理岗位职责3
1、文明办公,做到优质服务,坚守工作岗位;
2、对库存药品要建立库存帐,按照有关规定办理好药品的出入库手续,并及时登帐,对库存药品了如指掌;
3、所有药品药品应按品种,性能分类存放,做到存放整齐,领用方便,保持室内清洁,并经常保持通药品风,经常检查药品药品的存放情况,保持标签完好;
4、平时定期检查,及时登记缺货;负责接纳教学、科研的药品订单,根据库存数汇总后送交实验室主任批准,由采购人员负责采购,保管员应协助采购人员做好采购工作;
5、负责接收采购到位的药品,做好技术物资验收工作并及时整理上架。如有数量品种、质量等方面的问题,应协助采购人员及时处理;
6、对新购进的药品药品应对照购货发票逐项核对,核实无误后在发票上签字,并计入保管帐。
7、平时抽点检查,定期与计算机及帐簿对帐,期末和年终盘点复核,对变质药品及时上报处理,做到帐物相符;
8、凡寄存药品,须经实验室主任批准,并办理有关书面手续;
9、保持药品药品的正常库存量,学期末和记帐员共同制定药品药品采购计划,平时如遇有其它原因造药品药品成药品药品低于正常库存量时,应及时填报采购通知单,交实验室主任审核。外单位转让药品药品时,必药品药品须凭有领导签字的.交款发票如数发给药品药品,不得私自出借和转让药品药品。经批准出借的药品药品,要药品药品药品负责催还,催还无效的及时报实验室主任按有关规定处理;
10、库内严禁吸烟,谨防火灾发生,做好消防安全与仓库温控工作;
11、库存药品存放有序,整齐清洁;防止药品变质和丢失,对药品库的一切安全工作负责;
12、对剧毒药品药品,易燃易爆药品药品,要采取相应的安全措施。单独存放,并每周检查一次。领用剧毒药品药品品时实验室主任,领用人员必须同时在场方可开柜领取(可备有两把锁,由两人分管钥匙)。出库时必须手续齐全,登记清楚,对不合格手续的出库品,保管员保管员承担全部责任;
13、学期结束时写出本学期药品出入库情况的总结报告和工作小结;
14、药品药品出库要按领料单发货,并将领料单按学科分开保管,学期结束时结算出学科的消耗总药品额及人均消耗额;
10、按时上下班,上班时不得擅离工作岗位。
仓库管理岗位职责4
1、负责货物的出入库,来货卸货,清点,上架。货物出库下架,打包等作业。
2、执行库存管理流程、改进库存管理方法;
3、严格执行仓库的`规章制度,6S管理。
4、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平;
5、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;
6、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;
7、完成上级交办的其他工作。
仓库管理岗位职责5
岗位职责
1负责月度考勤表的统计核算信息收集,协助财务部门进行薪资核算。
2.负责建立员工的人事档案,负责社保公积金操作,入离职手续办理、劳动合同签订或续签。
3.负责公司证照、资质办理。
4.负责公司办公用品和固定资产的.管理及维护。
5.负责办公用品的采购、领用登记工作。
6..负责完成部门企业文化建设工作,营造符合企业文化的员工环境和氛围。
7.完成部门负责人交代的其他工作。
仓库管理岗位职责6
一、仓库管理员的岗位职责
1、仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。
2、随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。
3、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。
4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。
5、搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。
6、完成处、科长交办的其它工作。
二、仓库管理人员的基本素质要求
1、仓库管理人员须具有丰富的商品知识,应充分熟悉所经营的商品,掌握其理化性质和保管要求,能根据商品的特点有针对性地采取管理措施。
2、仓库管理人员须掌握现代仓储管理的技术,应了解和掌握仓储管理的相关技术和知识,并能熟练运用,特别是现代信息技术的运用。
3、仓库管理人员须熟悉仓储设备及其性能,能合理和高效地安排和使用仓储设备。
4、仓库管理人员须具有较强的办事能力,能分轻重缓急、有条有理地处理仓储事务。
5、仓库管理人员须具有一定的财务管理能力,能查阅财务报表,进行经济核算、成本分析,正确掌握仓储经济信息,学会进行成本管理、价格管理和决策。
6、仓库管理人员须具有一般的`管理者的素质,有包括组织协调能力在内的一般管理素质。
7、仓库管理人员须具有现代物流管理的相关知识和较强的物流运作管理能力。
仓库管理岗位职责7
一、按规定做好物质设备进出库的验收、物品出库或入库要及时填写出入库单,随时查核,做到入单及时,月结货物验收合格,做好仓库盘点工作,及时在月末结出库存数据上报财务,并做好各种单据报表的归档管理工作。
二、随时掌握库存状态,保证物质设备及时供应,充分发挥周转效率。
三、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物质设备分类排列,存放整齐,数量准确。
四、熟悉相应物质设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。
五、搞好库房安全管理工作,库内要保持整洁。易燃易爆物品的堆放必须遵循有关的'标准和规定。检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。库房重地,做好三防工作(防火、防盗、防破坏)工作。库房内严禁烟火,特殊情况要采取防火措施,方可动火,有权制止在库房动火、吸烟。发现隐患应立即上报有关部门,并采取相应措施。
六、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所偶开关是否关好。
七、材料、工具、零部件要分类摆放整齐、稳固、高度要适当,精密工具应妥善处理。
八、仓库内堆放必须留出走道,合理安排,便于取放,大小物件的堆放要上轻下重,上小下大,距灯具不小于50公分,不准放在电器开关附近或压在电线上。
九、采用吊车或其他起重机械搬运物件时,应与起重设备驾驶员密切配合。
十、认真完成公司主管、领导交办的其他工作。
仓库管理岗位职责8
1、熟悉公司所需物品的名称及用途并了解物品的性能。
2、做好采购数量、规格、型号、质量的验收与登记。
3、做好仓库物品的`收支平衡。
4、做好仓库物品的堆放、排列、标示工作。
5、做好发货、退货记录工作。
6、做好安全库量以及仓库卫生工作。
7、搞好防盗、防火、防潮、防虫等措施和物品报废工作。
8、处理好仓库的积压品和过期物品。
9、搞好每月盘点,做好仓库报表。
10、部门物品意见随时收集并告知上司是否采购。
11、认真及时做好物品的直拨出库入仓,报损等工作事务。
12、把好质量关,对低劣商品拒绝收用,严格执行采购(制度职责大全采购)计划。
仓库管理岗位职责9
1.负责医院手术室医疗器械库日常管理作业(货物收发、理货、上架、拣选、复核、包装、交接、RF及信息系统操作);
2.配合主管,对所有出、入库产品进行单实核对,保证出、入库产品的准确无误,业务顺利安全的进行
3.根据要求将货物准确、及时、完好送至院内各个科室
4.负责手术室仓库环境、库容库貌保持,设施设备检查、报修、保养和维修跟进、应急预案处理;
仓库管理岗位职责10
-执行货品预定、收货、出货、补给、出样、销售、退货等商品流通各环境;
-确保各营运、后台、后仓等区域的一切货品、物料、道具等存放、流转环节工作的规范及安全;
-关注及核对店铺后仓以及营运卖场各销售区域内货品充足、存量合理;
-时刻关注购物环境及品牌形象,跟踪、维护商品销售情况,及时针对库存、补货、周转等方面给出优化方案,最小化商品库存损耗;
-定期盘点,执行对商品、物料等库存、周转的核对,记录;
-积极参与店铺各项活动,提供解决性方案及建议;
-通过个人贡献,热情态度及领导力,起到良好的.模范及激励作用
仓库管理岗位职责11
1、随时检查库房各种物资的品名、数量、如库房物资存量不够,要填写采购单,写明库存量、月用量、申购量、到货期限,确认无误后交成本会计。
2、物品、食品、饮品入库必须严格检查,要根据申购的数量及规格,检查货物的有效期、数量、质量、品名、外观符合要求方可入库。
3、物品、食品、饮品到货入库要及时入帐,准确登记。
4、发货时要根据制度办事,领货手续不全不发货,如有特殊原因需得到有关领导审批后方可出库。
5、经常与使用部门保持联系,如积压,要提醒各部门,以防浪费。
6、积极配合成本会计做好每月的盘点工作,做到帐物相符。
7、严格按照酒店的收货程序,根据符合签字要求的`采购单、申请单,检验到货物品的数量、质量、规格等各项内容是否达标。
8、严格按照采购单内容要求,办理验收手续。
9、负责填制好每日收货汇总表,制定货物的最高最低储存量,并对某些常用物品根据使用情况做好自动补货工作。
10、协助采购部跟踪和催收应到而未到物品。
11、负责做好采购单据的存档工作,负责每月存货的盘点工作,并编制盘点报告表。
12、每月做一份滞销物品和即将过期食品明细表。
13、每月做出仓库物品最高储量和最低限量。
14、做好成本控制工作,严格把好收发货,保管关,做好记帐,将损耗降至最低限度。
15、下班前要对库房进行安全检查,切断电源,锁好仓库。
仓库管理岗位职责12
1、根据小圈ERP平台耗材出库情况制作出库单,安排仓库工作人员发放常规耗材,并定时反馈物流单号。
2、独立完成非常规耗材的验收、保管、装卸、邮寄工作。
3、定期制作仓库耗材进货计划,保障仓库耗材的合理库存量
4、 进行周期性耗材库存盘点,并对小圈ERP平台进行维护,保障耗材库存线上线下库存一致
5、完成相关单据等资料的.整理和归档。
6、完成领导交办的其他工作。
仓库管理岗位职责13
1.按库房管理制度保管好库内物品,物料分类排放整齐,库房干净整洁;
2.跟采购员清点采购物品,依据采购物资的《进货质量检验单》办理采购物资入库手续;
3.熟悉相应物料品种、规格、型号及性能,并在物料卡片或电子帐上注明;
4.搞好库房的安全管理,检查库房的防火防盗设施,及时堵塞漏洞;
5.负责办理库内的`领用及出库手续,物料卡及出入库手续字迹要清晰;
6.配合财务进行固定资产核查,盘点库存物资,确保帐、卡、物相符;
7.负责库房的日常管理及低于库存要求提出采购需求;
8.随时掌握库存状态,保证物料及时供应,充分发挥周转效率;
9、完成领导交办的其他任务。
仓库管理岗位职责14
1、熟悉汽配行业,负责仓库日常物资的询价、叫货、验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的`拣选、复核、及发货工作;
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、负责相关单证的保管与存档;
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入
仓库管理岗位职责15
1、执行库存管理流程、根据生产计划要求配发材料;
2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态;
3、及时用ERP系统进行账目处理,信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的`整理和归档;
4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;
5对库存情况进行监控,并能及时和其他部门沟通。
6、完成上级交办的其他工作。
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